【職責內容】 職責描述： 1、女性，需持有C1駕照三年以上。協(xié)助總經(jīng)理制定、貫徹、落實各項經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略、實現(xiàn)企業(yè)經(jīng)營管理目標； 2、協(xié)助總經(jīng)理進行戰(zhàn)略計劃、年度經(jīng)營計劃及各階段工作目標分解； 3、協(xié)助總經(jīng)理對公司運作與各職能部門進行管理、協(xié)調各部門日常工作關系以及事務處理； 4、配合總經(jīng)理處理公共關系； 5、在公司經(jīng)營計劃、項目運作等方向向總經(jīng)理提供相關解決方案； 6、協(xié)助總經(jīng)理進行企業(yè)文化、企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃、配合開展企業(yè)文化工作； 7、領導交辦的其他任務。 任職要求： 1、工商管理、市場營銷類相關專業(yè)大學本科及以上學歷，3年以上市場或銷售管理工作經(jīng)驗； 2、具備一定的企業(yè)管理、財務、法律和金融等方面的知識；較強的公文撰寫能力； 3、溝通協(xié)調和公關能力強，具有敏銳的商業(yè)觸覺、優(yōu)秀的領導能力；具有良好的心理素質，較強的責任心和保密意識； 4、有互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。

【職責內容】 崗位要求： 1、大專及以上學歷，經(jīng)驗不限，專業(yè)不限； 2、優(yōu)秀的分析問題、解決問題的能力，良好的溝通表達、組織協(xié)調能力； 3、積極向上的心態(tài)、高度的自律性，愿意接受新鮮事物，有創(chuàng)新意識，有持續(xù)的學習意愿； 4、良好的團隊協(xié)作精神、認同本公司企業(yè)文化； 目的及意義 為滿足公司快速發(fā)展和業(yè)務擴張所帶來的人才需求，特通過專案招聘選撥一批具有高學歷和高潛力的人才，經(jīng)過全方面的培養(yǎng)，使其成為具備合格任職能力、并能獨立承擔崗位職責的負責人，為公司快速儲備人才、開發(fā)人才！ 薪資待遇：?？疲?000元/月+提成+獎金+免費住宿+工齡獎+入股分紅+節(jié)日/生日福利 普本：4500元/月+提成+獎金+免費住宿+工齡獎+入股分紅+節(jié)日/生日福利 重點一本院校：5000元/月+提成+獎金+免費住宿+工齡獎+入股分紅+節(jié)日/生日福利

【職責內容】 負責總經(jīng)理的外在事務，接單，談業(yè)務等。 任職資格：  1、形象好，氣質佳，年齡在30歲左右，女性；  2、有較好的溝通表達能力及服務意識，要有美業(yè)經(jīng)驗；  3、具備較強的聽說能力、工作效率高、條理性強、具有較強的應變能力；   工作時間：9：00-17：30單雙休

本科以上學歷，溝通協(xié)調能力強，文筆好能寫文案，董事長私人秘書職責： 一、處理董事長總經(jīng)辦日常工作事務 1、董事長辦公室文件分類整理。 2、注重個人素質、著裝形象，言談舉止，講話時注意場合地點。 3、手機必須保持24小時開機，因公事隨叫隨到。 4、接聽電話，謹慎妥當應答，必須做好電話記錄。 5、董事長出差期間隨行，并安排好吃、住、行的全部工作。 6、掌握好董事長的日常安排，做好接見訪客預約及登記工作。 二、正式文件的處理 1、匯總各部門的月工作所完成的下達任務完成的準確性。 2、起草、打印、登記和存檔總經(jīng)辦簽發(fā)文件。 3、收發(fā)傳真，并及時交由總經(jīng)辦處理。 4、匯總各部門報銷單等相關文件定時交由董事長簽字確認。 三、組織安排及接見事項 協(xié)助的協(xié)調和工作

【職責內容】 （1）在總經(jīng)理領導下負責公司全面工作，努力做好總經(jīng)理的參謀助手，起到承上啟下的作用，認真做到全方位服務。 （2）在總經(jīng)理領導下負責公司具體管理工作的布置、實施、檢查、督促、落實執(zhí)行情況。 （3）協(xié)助總經(jīng)理作好經(jīng)營服務各項管理并督促、檢查落實貫徹執(zhí)行情況。 （4）負責各公司領導需要給總經(jīng)理審批的各類文件收、發(fā)、分類和呈送。 （5）協(xié)助總經(jīng)理調查研究、了解公司經(jīng)營管理情況并提出處理意見或建議，供總經(jīng)理決策。 （6）做好總經(jīng)理辦公會議和其他會議的組織工作和會議記錄，做好決議、決定等文件的起草、發(fā)布。 （7）做好公司內外文件的發(fā)放、登記、傳遞、催辦、立卷、歸檔工作。 （8）負責保管使用各公司圖章、介紹信和各類重要文件。 （9）負責各公司內外的公文辦理，解決來信、來訪事宜，及時處理、匯報。 （10協(xié)助總經(jīng)理做好對外公共關系的協(xié)調和各公司會議重要嘉賓的接待、參觀工作，樹立良好的企業(yè)形。

【職責內容】 任職要求 1、 五年以上美容行業(yè)經(jīng)驗，熟悉美容院線運作模式； 2、 有較強市場洞察力、組織協(xié)調和決策能力，能夠帶團隊完成業(yè)績目標； 3、 具有良好的職業(yè)道德，溝通能力強，工作態(tài)度嚴謹。 崗位職責 1、 把握行業(yè)發(fā)展趨勢及市場需求，制訂公司各階段營銷方案并實施； 2、 根據(jù)市場需求開發(fā)適合門店的合作項目，對其進行評估、決策和推廣； 3、 與分公司對接，制訂年、月度銷售目標進行分解與實施，制訂可執(zhí)行的產品策略、主題活動方案，組織實施市場推廣計劃； 4、 負責部門團隊的組建與管理，流程制度的制訂和整改。

【職責內容】 職責說明： 1、撰寫公司管理會議、技術研討會議等紀要或決議，召集并主持公司會議，綜合部署及分解工作任務，跟蹤落實和反饋公司管理決策； 2、協(xié)助總經(jīng)理制定公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、經(jīng)營計劃、業(yè)務發(fā)展計劃； 3、跟蹤公司經(jīng)營目標達成情況，提供分析意見以及改進建議； 4、配合總經(jīng)理進行商務合作談判； 5、起草公司各階段工作總結和其他正式文件； 6、完成總經(jīng)理交派的其他任務，并及時解決問題。 職位要求： 1、本科以上學歷，5年以上行業(yè)管理工作經(jīng)驗，在營銷或行政管理或生產系統(tǒng)管理等崗位擔過副總以上職位（有集團公司經(jīng)驗優(yōu)先）； 2、電腦熟練，精通各種辦公軟件； 3、出色的內部溝通協(xié)調能力，執(zhí)行力強。 4、有一定的商務社交禮儀，偶爾需要應酬接待。

【職責內容】 職責說明： 1、撰寫公司管理會議、技術研討會議等紀要或決議，召集并主持公司會議，綜合部署及分解工作任務，跟蹤落實和反饋公司管理決策； 2、協(xié)助總經(jīng)理制定公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、經(jīng)營計劃、業(yè)務發(fā)展計劃； 3、跟蹤公司經(jīng)營目標達成情況，提供分析意見以及改進建議； 4、配合總經(jīng)理進行商務合作談判； 5、起草公司各階段工作總結和其他正式文件； 6、完成總經(jīng)理交派的其他任務，并及時解決問題。 職位要求： 1、本科以上學歷，3年以上行業(yè)管理工作經(jīng)驗，在營銷或行政系統(tǒng)管理等崗位擔過副總以上職位（有集團公司經(jīng)驗優(yōu)先）； 2、電腦熟練，精通各種辦公軟件； 3、出色的內部溝通協(xié)調能力，執(zhí)行力強、文筆較好、熟悉公眾號運營、會美篇和H5的制作等。

【職責內容】 要求有美業(yè) 醫(yī)美行業(yè)經(jīng)驗！ 崗位職責： 1.跟進客戶，促成成交； 2.各部門的協(xié)調工作； 3.全國出差。 任職要求： 1.大專及以上學歷，1-3年以上從事醫(yī)美行業(yè)。 2.工作及時高效，抗壓能力強，自軀性強； 3.具有良好時間管理意識、持續(xù)學習能力及思考能力； 4.性格穩(wěn)重、靈活、有耐心、細心，并具有良好服務意識； 5.保密意識強。

【職責內容】 如果你現(xiàn)在不想渾渾噩噩30歲老死等到80歲埋葬， 如果你現(xiàn)在依舊芳心似火激情如火目標鼎沸，? 如果你馳騁美業(yè)深諳產品推廣之道，? 如果你略懂讀心術對顧客心思了如指掌，? 如果你希望將來能夠帶領團隊縱橫一方美業(yè)， 那么，請來投奔鴻賓。?鴻賓替你摸索美業(yè)了二十年，并鋪好道路讓你馳騁，無限廣闊的晉升空間，集齊五險年末高獎金股權激勵，趁現(xiàn)在還來得及，?請加入鴻賓！ 崗位職責 1、傳承企業(yè)文化。 2、負責公司內部管理常態(tài)化監(jiān)督執(zhí)行，協(xié)調各部門及客戶的工作協(xié)作關系； 3、協(xié)助總經(jīng)理全方位改善公司整體績效； 4、協(xié)助總經(jīng)理制定公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、經(jīng)營計劃、業(yè)務發(fā)展計劃； 5、總經(jīng)理臨時授權的其他工作。 任職條件： 1、25～40歲、本科學歷、形象佳、熱愛美業(yè)。 2、有5年以上工作經(jīng)驗，有2年以上帶團隊運營管理經(jīng)驗，具備市場推廣經(jīng)驗。 3、具有良好的職業(yè)素質，并具有較強的服務意識，對美業(yè)有成熟的市場意識，能組織召開各類招商會、終端會、培訓會。 待遇：?面談 晉升流程圖：?總經(jīng)理助理--品牌總監(jiān)--副總經(jīng)理--公司總經(jīng)理? 福利：國家法定節(jié)假日+帶薪年假、學習機會多 企業(yè)活動：周年慶、父母會、旅游、聚餐。

【職責內容】 職責說明： 協(xié)助總裁安排日程活動及溝通配合； ???負責公司各類單據(jù)上呈總裁審批及發(fā)放管理，協(xié)助部門領導對公司內部重要信息、通知、通告工作； 負責收集及統(tǒng)計總裁所需的各類報表； 負責總裁的對外聯(lián)絡、來電、來訪記錄，配合總裁處理外部公共關系，完成總裁臨時交代的各項工作任務，嚴格執(zhí)行保密制度，做好各項保密工作。 任職要求： 1、本科以上學歷； 2、會開車； 3、電腦熟練，精通各種辦公軟件； 4、形象好，親和力強； 5、出色的內部溝通協(xié)調能力，執(zhí)行力強。

崗位職責： 1、負責公司招聘、員工入職、人員調動及員工離職手續(xù)的辦理，人力資源的各類文檔合同歸類管理等； 2、協(xié)調各部門之間的關系，做好公司內部溝通工作； 3、完成領導安排的工作。 任職要求： 1、2年以上人事招聘工作經(jīng)驗，有美容行業(yè)招聘經(jīng)驗； 2、具有較強的溝通、協(xié)調能力，有團隊協(xié)作精神；具有良好的職業(yè)道德，工作細心、責任心強。

【職責內容】 任職要求： ?1、45歲以下，大學本科及以上學歷，人力資源管理、企業(yè)管理相關專業(yè)； ?2、具有5年以上公司行政副總或相同崗位管理工作經(jīng)驗，?對現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理模式有系統(tǒng)的了解和實踐經(jīng)驗積累，對人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃、人才的發(fā)現(xiàn)與引進、薪酬設計、績效考核、崗位培訓、福利待遇、公司制度建設、組織與人員調整、員工職業(yè)生涯設計等具有豐富的實踐經(jīng)驗；? 3、具有較強的組織領導能力、執(zhí)行能力、協(xié)調能力、公關能力、團隊建設能力； ?4、?熟悉國家、地區(qū)及企業(yè)關于合同管理、薪金制度、用人機制、保險福利待遇和培訓方針? 5、具有較強的語言、文字表述能力； 6、有高度的敬業(yè)精神及高漲的工作激情，能接受高強度的工作，工作態(tài)度積極樂觀?，?善于與各類性格的人交往，待人公平。

【職責內容】 職位要求： 1、大專以上學歷，英語六級以上，有企業(yè)管理經(jīng)驗者優(yōu)先； 2、具有較強的溝通、管理協(xié)調能力，具備處理突發(fā)事件的應變能力； 3、出色的內部溝通協(xié)調能力，條理清晰，執(zhí)行力強； 4、熟練操作電腦，熟悉OFFICE軟件、辦公自動化軟件的應用； 5、具有良好的職業(yè)道德；對工作積極熱情、認真負責； 6、有1年以上大中型企業(yè)總經(jīng)理（董事長）助理工作經(jīng)驗； 7、能接受不定時出差，沒有固定上下班時間，隨時做好加班的準備。 崗位職責： 1、協(xié)助總經(jīng)理，對公司各個部門的日常工作進行溝通協(xié)調； 2、協(xié)助總經(jīng)理制定公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、經(jīng)營計劃、業(yè)務發(fā)展計劃； 3、跟蹤公司經(jīng)營目標達成情況，提供分析意見以及改進建議； 4、配合總經(jīng)理進行商務合作談判； 5、完成總經(jīng)理交辦的其他工作內容；

崗位職責 1、協(xié)助總經(jīng)理完成各部門管理，負責上下傳達工作指令，接收各類文件報總經(jīng)理審批。 2、協(xié)助完成各項管理工作的布置、實施、檢查、督促、落實執(zhí)行情況。 3、協(xié)助總經(jīng)理作好經(jīng)營管理并督促、檢查、落實執(zhí)行情況。 4、協(xié)助總經(jīng)理調查研究、了解公司經(jīng)營管理情況，擁有建議權。 6、負責總經(jīng)理辦公會議和其他會議的組織工作和會議紀錄。 7、負責總經(jīng)辦各類文件發(fā)放、登記、傳遞、催辦、立卷、歸檔工作。 8、負責企業(yè)公共外聯(lián)事務督促或辦理，解決來信、來訪事宜，及時處理、匯報。 9、負責協(xié)調總經(jīng)理日常行程。

【職責內容】 崗位職責： 1、協(xié)助領導處理日常事務及與各職能部門的聯(lián)絡、協(xié)調，做好上情下達工作; 2、按照領導的安排，協(xié)助其他部門組織企業(yè)的重大活動; 3、做好各類辦公會議和重要活動的組織工作，負責會議紀錄的起草、發(fā)布，并檢查督促會議決議的貫徹實施； 4、妥善安排接待總經(jīng)理的重要客人，協(xié)助有關部門做好來賓的接待工作; 5、領導交辦的其他工作; 任職要求： 本科及以上學歷，管理類、營銷類專業(yè)優(yōu)先，兩年以上相關工作經(jīng)驗，有大型集團化公司總裁助理、總經(jīng)理助理工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 形象氣質佳，溝通表達協(xié)調能力佳; 精通常用辦公軟件，有較強的文字功底; 做事踏實細心、嚴謹自律、有條理性，具有極強的責任心和敬業(yè)精神;

【職責內容】 崗位職責（內）： 1、負責部門工作的文字材料起草、會議記錄以及日常助理工作; 2、負責總經(jīng)理的日常事務以及工作日程的重大事項的時間安排工作; 3、負責組織撰寫或者校對重要文字資料; 4、負責總經(jīng)理的重要來客接待工作; 5、負責各部門文件的收集、檢查、整理待總經(jīng)理審批以及保密工作; 6、負責協(xié)調本企業(yè)內部各部門、分支機構以及外部機構的關系。 崗位職責（外）： 1、負責總經(jīng)理市場業(yè)務恰談安排、大客戶的維護； 2、協(xié)助總經(jīng)理處理外部公共關系、公司間合作關系； 3、參與企業(yè)戰(zhàn)略制定、業(yè)務整合，提出具體建議方案； 4、對總經(jīng)理直屬業(yè)務板塊，進行追蹤與監(jiān)控，提供分析意見及改進建議； 5、根據(jù)工作需要和公司安排，臨時性派駐到下屬業(yè)務市場負責項目管理或職能管理工作；? 6、完成總經(jīng)理交辦的其他工作的督辦、協(xié)調及落實任務。 任職要求： 1、?？苹虮究埔陨蠈W歷，市場營銷類專業(yè)； 2、3年以上美容行業(yè)工作經(jīng)歷，助理類工作經(jīng)歷1年以上，有生美、減肥、療膚項目工作經(jīng)歷為優(yōu)； 3、具有市場業(yè)務開拓能力、大客戶關系維護能力、思維邏輯能力清晰； 4、關鍵詞：正直、有職業(yè)操守、責任心強、溝通力強、思維應變強、洞察力敏銳、高效、執(zhí)行力強、學習力強、適應力強； 5、基本的辦公軟件可以熟練使用，具備較好的文字功底； 6、年齡25-35歲，男女，形象氣質正向、良好。

【職責內容】 職責說明： 1、召集并主持公司會議，綜合部署及分解工作任務，跟蹤落實和反饋公司管理決策； 2、協(xié)助總經(jīng)理制定公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、經(jīng)營計劃、業(yè)務發(fā)展計劃； 3、跟蹤公司經(jīng)營目標達成情況，提供分析意見以及改進建議； 4、配合總經(jīng)理進行商務合作談判； 5、起草公司各階段工作總結和其他正式文件； 6、完成總經(jīng)理交派的其他任務，并及時解決問題。 職位要求： 1、本科以上學歷，3年以上行業(yè)管理工作經(jīng)驗，在營銷或行政管理或生產系統(tǒng)管理等崗位擔過副總以上職位（有集團公司經(jīng)驗優(yōu)先）； 2、要求外語口語流利溝通； 3、出色的內部溝通協(xié)調能力，執(zhí)行力強； 4、有文案寫作能力，形象佳。

【職責內容】 職責說明： 1、召集并主持公司會議，綜合部署及分解工作任務，跟蹤落實和反饋公司管理決策； 2、協(xié)助總經(jīng)理制定公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、經(jīng)營計劃、業(yè)務發(fā)展計劃； 3、跟蹤公司經(jīng)營目標達成情況，提供分析意見以及改進建議； 4、配合總經(jīng)理進行商務合作談判； 5、起草公司各階段工作總結和其他正式文件； 6、完成總經(jīng)理交派的其他任務，并及時解決問題。 職位要求： 1、本科以上學歷，3年以上行業(yè)管理工作經(jīng)驗，在營銷或行政管理或生產系統(tǒng)管理等崗位擔過副總以上職位（有集團公司經(jīng)驗優(yōu)先）； 2、要求外語口語流利溝通； 3、出色的內部溝通協(xié)調能力，執(zhí)行力強； 4、有文案寫作能力，形象佳。

【職責內容】 1、各種會議（招商會、內訓會、沙龍會、全國會）及活動的協(xié)調與安排，跟進并落實各類會議中所有的決議事項及工作，并將實際情況及時上報總經(jīng)理； 2、負責有關業(yè)務資料的收集，了解市場和本企業(yè)營銷管理狀況，做好日常對各部門上傳下達的溝通管理； 3、負責營銷政策文件、制度性文件的編寫，總經(jīng)理演講稿件的編寫、PPT制作、會議紀要、行程安排等工作； 4、有一定的營銷策劃知識，具有專業(yè)的美容護膚抗衰知識；協(xié)助總經(jīng)理針對營銷部門的年度經(jīng)營計劃及各階段工作目標分解的落實; 5、負責運營項目的數(shù)據(jù)分析和工作匯報收集，以及支援運營項目有關統(tǒng)計方面的工作； 6、完成總經(jīng)理安排的其他臨時性工作任務。 崗位要求:年齡：25-36 1、本科及以上學歷、具備美業(yè)、行政文秘、商務管理專業(yè)、咨詢類或自主創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先； 2、具備文案功底及策劃能力，溝通能力較強，邏輯思維較強，服務態(tài)度好，對工作有較強協(xié)調能力； 3、熟練使用辦公軟件，能獨立完成工作，能承受工作壓力； 4、責任心強，有較強的職業(yè)素養(yǎng)及對企業(yè)的認同感。

【職責內容】 崗位職責 1、負責維護、修訂、完善質量管理體系文件，對質量體系進行日常的監(jiān)控、維護，確保質量管理體系有效運行；貫徹執(zhí)行醫(yī)療器械相關法律法規(guī)； 2、統(tǒng)籌內部質量體系檢查、外部審查，并對審查結果跟蹤檢查，監(jiān)督執(zhí)行； 3、質量過程管控，確保原物料、中間產品和成品符合質量標準、決定是否放行； 4、根據(jù)法規(guī)要求，維護好與相關權責政務部門聯(lián)系，確保相關溝通及時性； 5、負責對物料供應商進行質量體系評價，負責質量事故、產品不良反應分析、處理和上報工作，負責不合格品的處理審核，以及異常處理； 6、負責實驗室管理，包括計量儀器、檢測儀器、試劑、標準品、培養(yǎng)基等，統(tǒng)籌各項驗證工作，及驗證中有關的測試工作； 7、負責組織質量管理、培訓、考核及總結工作； 8、負責參與審定公司產品說明書、標簽、包裝材料樣稿； 9、直屬領導安排的其他工作。 任職要求： 1.從事醫(yī)療器械質量管理工作5年及以上本科及以上學歷，藥學、生物、化工或相關專業(yè)； 2、熟知相關行業(yè)崗位法規(guī)條款，熟練應用于實際工作，有2-3類醫(yī)療器械或藥廠生產質量管理經(jīng)驗優(yōu)先； 3、具備日常監(jiān)管或飛行檢查的溝通能力，有較強品質管理能力、溝通協(xié)調能力、分析判斷能力與解決問題能力； 4、有良好的判斷力及決策力，有能力對醫(yī)療器械質量問題進行原因分析、調查、決策； 5、有良好的溝通能力、執(zhí)行能力及團隊合作精神，抗壓能力強； 6、完成領導交辦的其他任務。

【職責內容】 崗位職責： 1、負責醫(yī)療器械產品注冊檢測和參與產品注冊; 2、負責參與組織編寫、修改產品注冊標準； 3、負責注冊中各類申請的起草、上交和領取回執(zhí)等工作； 4、負責對注冊申報相關資料進行整理和校對工作； 5、負責對上交文件資料的保管工作； 7、協(xié)助完成樣品檢測工作并記錄相關重要數(shù)據(jù)； 8、完成領導安排的其他任務。 任職要求： 1、?？萍耙陨蠈W歷，藥學、生物醫(yī)學工程等相關專業(yè)； 2、2年以上醫(yī)療器械注冊工作經(jīng)驗，有獨立完成過二類及二類以上醫(yī)療器械產品注冊者優(yōu)先； 3、熟悉醫(yī)療器械產品注冊法規(guī)及申報流程，熟悉醫(yī)療器械質量管理規(guī)范，具備內審員資格或持有“醫(yī)療器械注冊申報人員培訓證書"者優(yōu)先; 4、具有較好的文字功底，熟練使用OFFICE辦公軟件； 5、工作積極、嚴謹、細致，具有良好的溝通協(xié)調能力，能夠合理安排時間并獨立完成工作。

【職責內容】 崗位職責： 1、掌握與了解醫(yī)療器械產品的注冊法規(guī)、相關技術指導原則； 2、依據(jù)最新注冊法規(guī)與相關技術指導原則，為公司的研發(fā)項目提供支持及合理化建議； 3、依據(jù)注冊技術法規(guī)要求，對研發(fā)人員輸出的項目注冊資料進行審核，并提供合理的建議； 4、組織和指導項目組完成產品注冊的注冊檢驗工作； 5、組織完成產品注冊檢驗工作、產品注冊申報工作以及產品生產許可事宜； 6、負責產品注冊時與各級管轄部門的聯(lián)系與有效溝通； 7、根據(jù)管理部門對產品注冊的補充要求，及時傳達，進行分解與指導，形成答復方案，同事督促項目組按時完成計劃任務； 8、不斷提升和完成公司戰(zhàn)略性產品的技術知識并作出有效提案。 任職要求： 1、大專及以上學歷，生物醫(yī)學工程、制藥工程等醫(yī)藥類專業(yè)優(yōu)先； 2、三年以上醫(yī)療器械注冊工作經(jīng)驗，有獨立完成過二類/三類醫(yī)療器械產品注冊的優(yōu)先； 3、熟悉醫(yī)療器械法規(guī)及相關注冊流程，熟悉醫(yī)療器械質量管理規(guī)范、熟悉ISO13485/ISO9001相關知識； 4、有責任心，工作態(tài)度嚴謹、細致，能夠合理安排時間并獨立完成工作

崗位職責 1、有扎實的皮膚管理專業(yè)知識及咨詢能力 2、具備店務管理及執(zhí)行能力 3、對技師進行技術及服務培訓，對標準化服務監(jiān)督、貫徹執(zhí)行。 4、加強技術培訓、服務意識、檢查與考核，確保標準化服務嚴格執(zhí)行 崗位要求 1、有廣泛的皮膚管理知識，皮膚調理過程中各種反應、癥候和禁忌。 2、對自己發(fā)展有規(guī)劃和要求 3、熟練使用電腦，能夠積極主動地履行并高效完成自身崗位職責。 4、有管理能力，具備高度責任心和服務意識。