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    其他 | 1000-2000人
    發(fā)布于 01-08
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1、負責(zé)進行公司市場戰(zhàn)略規(guī)劃,制定公司的市場總體工作計劃,提出市場推廣、品牌、公關(guān)、活動等方面的具體方向和實施方案;  2、實施企業(yè)的品牌推廣計劃;  3、進行市場調(diào)研與分析,研究同行、業(yè)界發(fā)展狀況,定期進行市場預(yù)測及情報分析,為公司決策提供依據(jù); 4、制定公司整體公關(guān)策略及危機公關(guān)的應(yīng)對;  5、管理市場團隊,并對團隊成員和相關(guān)部門進行市場培訓(xùn)和指導(dǎo); 任職要求: 1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,生物工程、醫(yī)療、營銷管理等相關(guān)專業(yè); 2、具有三年以上快消品、美業(yè)行業(yè)的從業(yè)背景,有品牌總監(jiān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 3、具備良好的溝通合作技巧及豐富的團隊建設(shè)經(jīng)驗;  4、了解市場運作的相關(guān)知識,并能根據(jù)公司的戰(zhàn)略快速落地執(zhí)行;
  • 杭州 | 3年以上 | 本科

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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 50-99人
    發(fā)布于 01-08
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    職責(zé)說明: 1、建立并完善品牌形象及中長期市場戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃; 2、負責(zé)年度市場推廣計劃的制定和實施; 3、負責(zé)新老客戶的維護與定期回訪,跟進和監(jiān)控重要客戶銷售; 4、負責(zé)本部門內(nèi)部管理工作。 職位要求: 1、有2年以上品牌操作實戰(zhàn)經(jīng)驗。具備新品上市、市場推廣、品牌形象建立及維護成功經(jīng)驗。 2、良好的職業(yè)素質(zhì),具備成熟的市場意識。做事有主見,果斷,原則性強。 3、能組織召開各類招商會、終端會、培訓(xùn)會。 4、團隊協(xié)助性強,有領(lǐng)導(dǎo)能力和人格魅力。
  • 杭州 | 3年以上 | 本科

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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 50-99人
    發(fā)布于 01-08
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    • 投遞簡歷
    崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司要求搭建與規(guī)劃市場運營團隊; 2、制定年度、季度、月度門店營銷計劃,并對計劃完成情況負責(zé); 3、負責(zé)區(qū)域門店整體推廣活動的策劃與實施,本地化推廣方案策劃及活動后效果分析,溝通協(xié)調(diào)線上對活動的聯(lián)動協(xié)同; 4、組織開展市場調(diào)查,編制市場分析報告,評估區(qū)域城市市場容量; 5、搜集相關(guān)政策、競爭對手,協(xié)助制定區(qū)域市場的拓展策略和措施 任職要求: 1.?本科以上學(xué)歷,市場營銷,廣告策劃等相關(guān)專業(yè); 2.?要有較強的文字功底和策劃能力; 3.?對互聯(lián)網(wǎng)相關(guān)行業(yè)有初步了解,對互聯(lián)網(wǎng)有熱情,充滿激情; 4.?責(zé)任心強,做事負責(zé),搞壓能力強,有強烈的責(zé)任感和主動性。
  • 健康管理師

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    杭州 | 1年以上 | 本科 | 提供食宿

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    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 01-08
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    崗位職責(zé): 1、了解所有康養(yǎng)產(chǎn)品的功效及特點,為賓客做好全面的服務(wù) 2、完成客戶的健康信息收集及健康風(fēng)險評估分析 3、為客戶健康進行個性化定制,從生活方式、心理支持、飲食結(jié)構(gòu)、運動模式等多方面為客人進行輔導(dǎo) 4、定期跟蹤客戶的康養(yǎng)效果并根據(jù)實際情況及時做出調(diào)整 崗位要求: 1、中醫(yī)相關(guān)專業(yè)畢業(yè),本科及以上學(xué)歷或同等學(xué)力者 2、有較強的語言、文字表達能力 3、會簡單中醫(yī)基礎(chǔ)操作(如針灸、推拿等) 4、有健康管理師證優(yōu)先考慮
  • 杭州 | 1年以上 | 本科

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    中醫(yī)/養(yǎng)生/保健 | 50-99人
    發(fā)布于 01-08
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    職責(zé)說明: 1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,負責(zé)制訂整個公司的人力資源中、長期策略及政策; 2、建立公司核心價值觀以及建設(shè)公司企業(yè)文化體系; 3、建立及發(fā)展績效考核、薪酬福利、培訓(xùn)發(fā)展、招聘及員工保留等系統(tǒng)并確保其實施; 4、優(yōu)化公司管理流程以達成公司整體目標; 5、制定人力資源年度預(yù)算及預(yù)算的有效控制。 職位要求: 1、大學(xué)本科畢業(yè),5年以上化妝品專業(yè)線知名企業(yè)同等工作經(jīng)歷,精通人力資源六大模塊實操; 2、具有豐富的人力資源管理與開發(fā)經(jīng)驗,有系統(tǒng)的理論知識與實踐經(jīng)驗; 3、熟悉行業(yè)招聘渠道,具備培訓(xùn)經(jīng)驗,精通績效考核,熟悉企業(yè)文化建設(shè); 4、優(yōu)異的溝通協(xié)調(diào)能力,親和力強。
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    6千-7.9千
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    發(fā)布于 01-08
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 負責(zé)雜志或者是網(wǎng)站內(nèi)容的建設(shè)完善以及熱點專題的策劃,為新聞受眾及客戶提供各種有價值的信息。 公司公眾號平臺運作和相關(guān)會議咨詢的及時編寫發(fā)布 相關(guān)會議組織策劃和流程編寫 職位要求: 1、文筆新銳,三年以上媒體運作或策劃顧問公司經(jīng)驗,具有獨立工作經(jīng)驗及一定選題策劃,有策劃能力者為佳; 2、具備創(chuàng)新思維能力,具備優(yōu)秀的團隊意識和較強的合作能力。
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