【職責內(nèi)容】 職責說明： 1、負責指定區(qū)域的市場開發(fā)、客戶維護和銷售管理等工作。 2、負責產(chǎn)品宣傳、推廣和銷售，完成銷售的既定指標。 3、協(xié)助銷售主管制定銷售策略、銷售計劃，以及量化銷售目標。 4、接待來訪客戶，以及綜合協(xié)調(diào)日常銷售事務(wù)。 職位要求： 1、熟悉美容日化線、專業(yè)線市場操作及銷售者優(yōu)先。 2、良好的溝通能力、談判技巧和吃苦耐勞的工作精神。 3、較強的市場敏感度，優(yōu)秀的分析、判斷及解決問題能力。 4、具有團隊精神，較強管理、組織及實施能力。

一、崗位概述 負責為客戶提供專業(yè)的 Spa 護理服務(wù)，以滿足客戶的放松和健康需求。 二、主要職責 1. 服務(wù)提供 ? 為客戶進行各種 Spa 護理，如按摩、身體護理、面部護理等。 ? 根據(jù)客戶需求和身體狀況，制定個性化的護理方案。 ? 確保服務(wù)過程中客戶的舒適和安全。 2. 技術(shù)提升 ? 不斷學(xué)習(xí)和掌握新的 Spa 技術(shù)和護理方法。 ? 參加培訓(xùn)課程和技術(shù)研討會，提高專業(yè)技能水平。 3. 客戶溝通 ? 與客戶進行良好的溝通，了解客戶需求和反饋。 ? 解答客戶關(guān)于 Spa 護理的疑問，提供專業(yè)建議。 4. 環(huán)境維護 ? 保持 Spa 區(qū)域的整潔和衛(wèi)生。 ? 維護設(shè)備和工具的良好狀態(tài)。 5. 銷售與推廣 ? 向客戶推薦適合的 Spa 產(chǎn)品和套餐。 ? 協(xié)助會所進行促銷活動和客戶拓展。 三、任職要求 1. 專業(yè)技能 ? 具備專業(yè)的 Spa 護理技能和知識。 ? 持有相關(guān)的 Spa 技師證書優(yōu)先。 2. 工作經(jīng)驗 ? 有一定的 Spa 技師工作經(jīng)驗，熟悉高端會所服務(wù)流程者優(yōu)先。 3. 溝通能力 ? 具備良好的溝通能力和服務(wù)意識，能夠與客戶建立良好的關(guān)系。 4. 形象氣質(zhì) ? 形象良好，舉止得體，具備專業(yè)的服務(wù)形象。 5. 團隊合作 ? 能夠與同事協(xié)作，共同為客戶提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。

任職資格： 1、?女1.60m以上，男170cm以上，45歲以內(nèi)職業(yè)形象佳； 2、?2年以上美業(yè)渠道市場團隊管理、培訓(xùn)和坐診經(jīng)驗； 3、?性格活潑開朗，具較強溝通、應(yīng)變和團隊領(lǐng)導(dǎo)能力。 4、?有醫(yī)學(xué)、護理、美容、健康管理、私密生殖等背景優(yōu)先 工作職責： 1、?組織市場團隊根據(jù)事業(yè)部年度業(yè)績目標，制定年度業(yè)績目標并分解到季度、月 2、?統(tǒng)籌、指導(dǎo)、監(jiān)督市場總監(jiān)團隊月周下店工作計劃，駐店鋪墊執(zhí)行、業(yè)績達成情況； 3、?參與市場渠道開拓與維護，合理調(diào)配團隊成員，分配市場資源 4、?組織策劃院內(nèi)外會銷，召開市場團隊總結(jié)改善會，落地團隊業(yè)務(wù)能力與心態(tài)激勵內(nèi)訓(xùn)賦能 5、沙龍會講課、咨詢坐診、出客戶生殖與健康管理解決方案 ??? 待遇： 10000-12000元/月+差補+雙提成，月綜合收入60000元+ 職業(yè)發(fā)展： 優(yōu)秀者晉升事業(yè)部合伙人月綜合收入100000元+

【職責內(nèi)容】 工作內(nèi)容： 主要負責合作美容機構(gòu)的項目培訓(xùn)技術(shù)，教學(xué)指導(dǎo)，健康咨詢管理及售后服務(wù)，公司主要以排毒項目為主 工作要求：吃苦耐勞，工作經(jīng)驗3年以上者優(yōu)先，從事過醫(yī)學(xué)，營養(yǎng)學(xué)，美業(yè)者優(yōu)先，帶過團隊者優(yōu)先 薪資待遇：基本工資+崗位工資+差旅補貼+高提成 福利待遇：提供住宿，帶薪培訓(xùn)，帶薪休假，境外旅游，健康體檢，意外保險，節(jié)假日福利等

【職責內(nèi)容】 崗位職責： 1.維護客戶、掌握團隊工作進度和方向；                                                                               2.制定團隊年度、季度目標以及團隊目標方案的制定和實施；                                           3.及時關(guān)注團隊客戶的要求及情況變化，提出解決方案，向客戶提供專業(yè)化的解決方案；                                                                                                                                              4..協(xié)調(diào)各部門關(guān)系，協(xié)調(diào)上級完成團隊目標并幫助團隊成員完成目標；                                           5.管理團隊美容導(dǎo)師，定期對團隊成員的產(chǎn)品知識進行培訓(xùn)及考核。 崗位要求： 1.男女不限，年齡25-45，管理、營銷相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，優(yōu)秀者可以特殊考慮；                                      2.有兩年以上專業(yè)線品牌營銷和管理經(jīng)驗；                                                 3.具有較強的溝通能力、表達能力，同時應(yīng)具有制定營銷策略以及完成的能力；            4.具有較強的團隊合作精神以及工作責任心，有較強的抗壓能力。 工作福利： 年薪范圍30-60萬，小老板分紅，年終分紅，團隊提成，出差補貼，父母養(yǎng)老金，服裝補貼，節(jié)日福利，周末休息，法定節(jié)假日休息，帶薪年假

一、崗位概述 負責管理和領(lǐng)導(dǎo)酒店服務(wù)技術(shù)板塊（足療、spa）的日常運營，確保提供高品質(zhì)的服務(wù)體驗，實現(xiàn)業(yè)務(wù)目標并提升客戶滿意度。 二、主要職責 1. 服務(wù)管理 ? 制定和執(zhí)行服務(wù)標準和流程，確保服務(wù)質(zhì)量的一致性和高水平。 ? 培訓(xùn)和指導(dǎo)員工，提升服務(wù)技能和專業(yè)素養(yǎng)。 ? 監(jiān)督服務(wù)過程，及時處理客戶投訴和問題。 2. 技術(shù)管理 ? 負責技師團隊的管理和技術(shù)提升。 ? 制定技術(shù)培訓(xùn)計劃，確保技師掌握最新的按摩和 spa 技術(shù)。 ? 評估技師的技術(shù)水平，提供反饋和改進建議。 3. 運營管理 ? 制定和執(zhí)行會所的運營計劃，包括銷售目標、成本控制和利潤增長。 ? 管理庫存和采購，確保物資供應(yīng)充足且成本合理。 ? 監(jiān)督設(shè)施設(shè)備的維護和保養(yǎng)，確保安全和正常運行。 4. 客戶關(guān)系管理 ? 建立和維護良好的客戶關(guān)系，提高客戶滿意度和忠誠度。 ? 收集客戶反饋，改進服務(wù)和產(chǎn)品。 ? 策劃和執(zhí)行客戶活動，提升客戶體驗。 5. 團隊管理 ? 招聘、培訓(xùn)和激勵員工，打造高效的團隊。 ? 設(shè)定員工績效目標，進行績效評估和反饋。 ? 營造積極的工作氛圍，促進員工的職業(yè)發(fā)展。 三、任職要求 1. 教育背景 ? 中專及以上學(xué)歷，酒店管理、健康管理，有籌備開業(yè)工作相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先。 2. 工作經(jīng)驗 ? 具有三年以上 spa、足療或會所管理經(jīng)驗。 ? 有高端會所工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 3. 專業(yè)技能 ? 熟悉 spa、足療等服務(wù)行業(yè)的運營管理。 ? 具備良好的服務(wù)意識和客戶關(guān)系管理能力。 ? 擁有一定的技術(shù)知識和培訓(xùn)能力。 4. 其他要求 ? 具備良好的溝通、協(xié)調(diào)和領(lǐng)導(dǎo)能力。 ? 有較強的抗壓能力和問題解決能力。 ? 形象氣質(zhì)佳，具備良好的職業(yè)素養(yǎng)。

【職責內(nèi)容】      負責市場門店開發(fā)，具備業(yè)務(wù)項目的基本溝通和銷售促成能力，具備吃苦耐勞的陌拜能力，學(xué)習(xí)能力。只要敢想敢干，無論有無美業(yè)市場銷售經(jīng)驗，都可以挑戰(zhàn)銷售高薪的魅力。讓自己變得更優(yōu)秀。有組織管理能力的，還可以勝任區(qū)域市場開拓項目。使個人優(yōu)秀變成團隊優(yōu)秀的蛻變。

【職責內(nèi)容】 1、參與制定教育部年度培訓(xùn)計劃 2、負責護理師技能、手法、項目的培訓(xùn) 3、負責護理師提升、晉升考核培訓(xùn) 4、負責編輯訓(xùn)練話術(shù) 5、具備授課能力、組織能力、溝通能力、團隊管理能力、統(tǒng)籌能力、執(zhí)行能力 6、對公司整體運營情況熟悉，且有突出的業(yè)務(wù)能力 7、熟練excel/Word/PPT等辦公軟件 8、有多年相關(guān)美容美體工作經(jīng)驗者優(yōu)先

【職責內(nèi)容】 技能要求： 美容導(dǎo)師，美容培訓(xùn)，終端促銷，客戶拓展 1.品牌宣傳 2.收集市場信息 3.客戶關(guān)系管理 4.加盟院對顧客進行銷售推廣? 5.消費者引導(dǎo) 年薪30萬，最高上不封頂

【職責內(nèi)容】 崗位職責： 1.負責大型店銷活動的推廣與執(zhí)行，協(xié)助美容院銷售工作，提升美容院的業(yè)績 2.負責為終端客戶提供專業(yè)咨詢，引導(dǎo)客戶消費，成交 3.執(zhí)行公司各項營銷政策，負責公司項目及活動的相關(guān)工作，負責市場信息的收集與反饋 任職資格；1，形象氣質(zhì)親和力佳，溝通能力，店銷能力強，擅長一對一銷售方式                    2，有專業(yè)線美容或光電；醫(yī)美經(jīng)驗者優(yōu)先考慮                     3；能適應(yīng)市場不定期出差

【職責內(nèi)容】 職責說明： 1、全權(quán)負責美容培訓(xùn)學(xué)校日常事務(wù)管理，制定與實施學(xué)員培訓(xùn)計劃； 2、設(shè)計、制定培訓(xùn)課程，編寫培訓(xùn)教案，講授培訓(xùn)課程； 3、負責對培訓(xùn)講師的管理以及學(xué)員的日常生活的管理。 4、負責制定培訓(xùn)學(xué)校的發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，對本行業(yè)動態(tài)必須非常敏銳。 5、從事過美甲，美睫，紋繡，皮膚美容美體培訓(xùn)學(xué)校管理者優(yōu)先！ 職位要求： 1、具備5年以上美容學(xué)校獨立運營管理經(jīng)驗，有有較強的適應(yīng)能力和執(zhí)行力，能夠組建教學(xué)團隊，全力以赴完成招生和教學(xué)任務(wù)； 2、擅長營銷和團隊管理，具備很強的開拓精神、營銷思路和管理能力，熱愛美容行業(yè)，熱衷銷售、管理和教育事業(yè)； 3、親和力強，具備良好的溝通技巧及團隊管理能力。

【職責內(nèi)容】   1.工作內(nèi)容：給公司合作的美容店家的美容師培訓(xùn)公司項目的相關(guān)知識；幫助美容店家銷售公司的光電項目卡。   2.工作時間：9:00--17:30  ，單休   3.薪資待遇：6000 起薪加提成。   4.崗位要求：需要有美業(yè)經(jīng)驗，會基本的面部護理手法。   5.公司福利：每月都有晉升機會，不定期團建，法定節(jié)假日休息，交五險，每月有高額獎金。

【職責內(nèi)容】 需適應(yīng)浙江省出差 職責說明： 1.根據(jù)公司的近期和遠期經(jīng)營目標和規(guī)劃，負責整體工作，做好周密分析，戰(zhàn)略目標的實施； 2. 負責帶領(lǐng)團隊完成公司下達的任務(wù)； 3. 負責對合作店家進行服務(wù)； 4. 負責維護負責門店所有客戶的客情關(guān)系，并與之建立緊密合作關(guān)系。 5. 及時掌握市場行情動態(tài)，提供市場運營方案，給到市場適合的營銷方案. 崗位要求： 1.三年以上美業(yè)工作經(jīng)歷 2.有較強的溝通能力和協(xié)調(diào)能力； 3.高度責任心和敬業(yè)精神，能承受較大工作壓力； 4 .及時處理店家突發(fā)事件的能力

【職責內(nèi)容】 綜合管理努力強，具備美業(yè)綜合知識

【職責內(nèi)容】 要求： 1：僅性，年齡20歲以上 2：3年以上從業(yè)經(jīng)驗 3：具備良好的職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)道德 4：豐富的銷售經(jīng)驗和銷售能力 5：醫(yī)學(xué).護理.美容等專業(yè)畢業(yè)者優(yōu)先 崗位職責： 1：負責加盟店的日常維護與管理，及時傳導(dǎo)公司新的方案和政策 2：定期對加盟店全員做好專業(yè)、手法及話術(shù)的培訓(xùn)。 3：給加盟店做好短期和長期的業(yè)績目標規(guī)劃，全力以赴達成。 福利待遇 1：公司提供海量店鋪資源，提供教育培訓(xùn)、活動策劃、后臺運營、個人能力提升等全面支持，幫助內(nèi)部創(chuàng)業(yè)。 2：月休4天，超長年假時間 3：季度獎金、年度獎金、年終獎、優(yōu)秀員工國外游 4：公開公正的晉升機制，開放式的創(chuàng)業(yè)平臺 招牌崗位 保底6000元+提成 美導(dǎo)老師：15名 不設(shè)任何業(yè)績考核，回款提成30%，月薪2.4萬-8萬 總監(jiān)：5名 個人業(yè)績提成40%-52% 團隊業(yè)績管理提成10%-20% 月薪3.5萬-8萬

【職責內(nèi)容】 崗位職責： 1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，負責轄區(qū)內(nèi)新客戶（加盟店）開發(fā)； 2、組織和策劃轄區(qū)內(nèi)市場開發(fā)活動的執(zhí)行和策劃； 3、負責對區(qū)域內(nèi)同行業(yè)開發(fā)市場的調(diào)研，掌握最新開發(fā)資訊； 4、建設(shè)或組織開發(fā)團隊，日常團隊管理。 崗位要求： 1、有美容行業(yè)銷售或品牌營銷、市場開發(fā)或保險銷售、房產(chǎn)銷售者經(jīng)驗者優(yōu)先考慮； 2、具備獨立開發(fā)市場的能力，能獨立開發(fā)加盟店、連鎖店； 3、抗壓能力強，適應(yīng)長期出差，吃苦耐勞； 4、有協(xié)作精神，人比較陽光、外向。

【職責內(nèi)容】 職責說明： 1、在公司經(jīng)營戰(zhàn)略指導(dǎo)下，進行市場調(diào)查和反饋，確立和調(diào)整公司定位與發(fā)展方向； 2、與合作上建立良好的業(yè)務(wù)合作關(guān)系，發(fā)展與培養(yǎng)合作關(guān)系，開展運營項目的推廣工作； 3、合理配置資源，進行有效的團隊績效管理，保證計劃的有效執(zhí)行； 4、能夠組織和支持各地市場主管按公司方案完成開發(fā)和扶持任務(wù)。 職位要求： 1、年齡33-40歲，6年以上美容行業(yè)運營工作經(jīng)驗； 2、有企業(yè)管理及人事行政工作經(jīng)驗，具有出色的計劃、組織、協(xié)調(diào)和實施能力，優(yōu)秀的溝通表達能力、決策能力以及復(fù)雜問題處理能力； 3、精通營銷策劃，具有專業(yè)的美容知識； 4、對工作有激情并富有創(chuàng)新意識，能承受較大的工作壓力。

【職責內(nèi)容】 工作內(nèi)容： 1、責公司產(chǎn)品的區(qū)域業(yè)務(wù)拓展； 2、積極配合公司進行業(yè)務(wù)拓展，完成公司的銷售目標； 3、構(gòu)建相應(yīng)渠道信息，完善渠道客戶的溝通和交流。 4、針對區(qū)域銷售目標進行分解和實施，制訂可執(zhí)行的產(chǎn)品策略，根據(jù)目標市場，建議適合的分銷體系； 5、負責市場信息的收集、分析、報告、處理以及匯總工作，為公司提供業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略的依據(jù)。 職位要求： 1，熟悉和了解美業(yè)相關(guān)知識，具有3年及其以上的美業(yè)方面工作經(jīng)歷。 2，有一定的醫(yī)美診所銷售經(jīng)驗或者醫(yī)美診所渠道信息（這一點很重要）。 3，熱愛銷售，認同公司發(fā)展規(guī)劃和工作模式。 4，有醫(yī)美診所儀器銷售，產(chǎn)品銷售，耗材銷售等經(jīng)驗的更佳。 工作時間：朝九晚六，雙休，彈性工作，節(jié)假日根據(jù)國家法定來 薪資待遇： 1，五險一金入職即交，試用期工資不打折 2，工資構(gòu)成：高額底薪+績效+提成（流水）+獎金+分紅股權(quán) 3，支持交通不便，離家遠等一些情況的在家辦公，扁平化管理 一經(jīng)錄用，待遇從優(yōu)，基本高于行業(yè)標準很多！真正的彈性工作，給到的幫助也會非常之多。支持在家辦公，真正的扁平化管理。我們需要人才，需要美業(yè)方面有經(jīng)驗有資源的人才，提供平臺給你，尋找真正的千里馬。公司實力強勁，背景深厚，發(fā)展更是迅速。有實力就來！有股份，有分紅，該有的都會有，不用擔心。海投勿擾，海投勿擾，海投勿擾！

【職責內(nèi)容】 職責說明： 1、制定公司的銷售戰(zhàn)略，全面負責公司產(chǎn)品的業(yè)務(wù)拓展； 2、負責各銷售團隊的組建與管理，完成公司的銷售目標； 3、針對銷售目標進行分解和實施，制訂可執(zhí)行的產(chǎn)品策略，根據(jù)不同目標市場，建議適合的分銷體系，指導(dǎo)相應(yīng)部門實施市場推廣計劃； 4、負責市場信息的收集、分析、報告、處理以及匯總工作，為公司提供業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略的依據(jù)； 職位要求： 1、具有5年以上美容行業(yè)專業(yè)線的市場拓展、營銷策劃以及品牌推廣經(jīng)驗。熟悉終端專業(yè)市場和日化市場，有良好的大型美容網(wǎng)絡(luò)關(guān)系； 2、有良好的市場開拓能力和組織協(xié)調(diào)能力，能夠帶領(lǐng)團隊完成公司經(jīng)營目標； 3、具有良好的職業(yè)道德，工作態(tài)度嚴謹，有責任感，與客戶溝通能力強。

【職責內(nèi)容】 崗位職責： 1，產(chǎn)品的銷售情況及任務(wù)的追蹤。 2、終端加盟各項培訓(xùn)工作（專業(yè)培訓(xùn)或銷售技巧培訓(xùn)）。  3、傳達上級工作的指令或檢查工作執(zhí)行情況。  2、負責品牌市場推廣計劃的制定，實施及成果跟進。  3、制定品牌年度、季度、月度銷售目標及完成策略  4、負責新老客戶的維護，跟進和客戶銷售；  5、負責指定區(qū)域門店專業(yè)技巧培訓(xùn)工作。 任職資格：  1、女性，人品端正，形象氣質(zhì)佳，有專業(yè)線美容行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先，無經(jīng)驗者公司可提供帶薪培訓(xùn)。 2、性格活潑開朗，具備優(yōu)秀的溝通與表達能力，有較強的銷售能力和團隊合作精神；  3、事業(yè)心強，能承受壓力，能夠適應(yīng)出差。  4、醫(yī)學(xué)、護理、美容、市場營銷等專業(yè)者優(yōu)先； 5、有培訓(xùn)及管理美容店相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先。 工作時間：1個月休息4天+法定節(jié)假日 無經(jīng)驗者  提供帶薪培訓(xùn)，手把手復(fù)制專業(yè)技巧。 一經(jīng)錄用均可享受優(yōu)厚福利待遇:  1、零底薪+保底二個月，金額以實際能力為準：2500-8000元。提點可享受美業(yè)最高待遇. 2、帶薪崗前專業(yè)系統(tǒng)培訓(xùn)，手把手復(fù)制專業(yè)技巧； 3、完善的培訓(xùn)制度及晉升空間； 4、享有生日賀禮及帶薪年假等公司福利 5、公司提供宿舍（高檔小區(qū)，設(shè)備齊全，環(huán)境良好，有空調(diào)和熱水器，拎包入?。?6：轉(zhuǎn)介紹新員工滿3個月累積3萬以上，獎勵300元。 面試時間： 如果你符合以上條件請攜帶相關(guān)資歷證件于工作日周一至周六的每天10：00至17：00到本公司來參加面試。 乘車路線：乘車路線：公交123路，322路，419路，407路，511路，705路到地鐵振寧路站。 地鐵2號線振寧路E出口

【職責內(nèi)容】 崗位職能： 1. 自行組建高級咨詢師團隊（兩名咨詢師以上即可） 2. 店家、客戶的培訓(xùn)及營銷服務(wù) 3. 在市場總監(jiān)的領(lǐng)導(dǎo)下，負責規(guī)定區(qū)域的銷售管理工作，對渠道客戶進行開拓、溝通，并制定合作方案； 4. 執(zhí)行所屬區(qū)域的產(chǎn)品宣傳、區(qū)域銷售和市場推廣方案，完成銷售的任務(wù)指標； 5. 進行市場調(diào)查，挖掘有市場潛力的地域和客戶，提供渠道服務(wù)支持計劃，維護與渠道客戶關(guān)系； 6. 及時溝通客戶，反饋市場信息，做出處理意見； 7. 建立客戶資料卡及客戶檔案，完成相關(guān)銷售報表不斷學(xué)習(xí)行業(yè)知識，不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì)； 8. 店家、客戶的培訓(xùn)及營銷服務(wù) 9. 需適應(yīng)出差、駐店駐點服務(wù)、為合作伙伴提供跟蹤服務(wù) 崗位要求： 1. 至少3年以上美容專業(yè)線開拓經(jīng)驗，有一定的業(yè)務(wù)資源，可以出差發(fā)展業(yè)務(wù)； 2. 具敏銳的市場開拓能力，敢于挑戰(zhàn)高薪高提成高獎金； 3. 從事過高端美容抗衰老行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。我們包吃包住，朝九晚五，不需要值晚班，福利待遇優(yōu)！5險    浙江上善健康產(chǎn)業(yè)綜合醫(yī)療中心是西溪濕地5A級養(yǎng)生國家公園的必備設(shè)施，擁有國際先進的設(shè)備設(shè)施及高品質(zhì)產(chǎn)品，及優(yōu)秀的專家團隊！我們鄰近桂花城，文三路文二路，或者城市銀泰，龍舍嘴，五常大道，武林廣場杭州大廈來這邊也非常方便~ 5：我們有門診，醫(yī)學(xué)整形美容，調(diào)理中心，璞素養(yǎng)生素食餐廳，餐廳環(huán)境高雅，在這里可以慢慢品嘗咖啡，也有高品質(zhì)的蛋糕甜點及芝士面條素食類！ 6;我們歡迎有志于這行業(yè)發(fā)展，勇于挑戰(zhàn)的人事加入我們優(yōu)秀的團隊！微信：A13760609015 另外明年的加盟發(fā)展需要;我們還招聘：整形中醫(yī)生，全科醫(yī)生，護士，護理，護士長，整形美容抗衰老高級咨詢師，咨詢師，咖啡師，醫(yī)生助理，總裁助理，歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生或者有一年以上工作經(jīng)驗的專業(yè)人士加入我們的隊伍！

【職責內(nèi)容】 崗位職能： 1. 自行組建業(yè)務(wù)經(jīng)理團隊（兩名業(yè)務(wù)經(jīng)理以上即可） 2. 帶領(lǐng)團隊負責固定區(qū)域內(nèi)美容院渠道開發(fā)、選擇、管理的總體方案、實施， 尋找并管理潛在合作伙伴。  3. 渠道管理成本分析和控制，策略的改進以及分析　 4. 搜集地區(qū)市場狀況競爭品牌的信息進行調(diào)研反饋。 5. 制定當?shù)氐氖袌鐾茝V計劃及方案及組織執(zhí)行當?shù)氐纳鲜型茝V方案 崗位要求： 1. 較強的商務(wù)談判和獨立的市場開拓能力，有渠道開發(fā)管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮； 2. 具有較強的溝通、交際能力、組織協(xié)調(diào)能力及團隊管理及合作精神；樂于面對挑戰(zhàn)；　 3. 能適應(yīng)出差

任職資格： 1、?女1.60m以上，男170cm以上，38歲以內(nèi)職業(yè)形象佳； 2、?1年以上美容院駐店培訓(xùn)和基礎(chǔ)產(chǎn)品、卡項銷售經(jīng)驗； 3、?性格活潑開朗，具較強溝通、應(yīng)變和團隊協(xié)作能力。 4、?有醫(yī)學(xué)、護理、美容、健康管理、私密生殖等背景優(yōu)先 工作職責： 1、制定每月下店工作計劃與每周的工作計劃、業(yè)績目標和達成策略； 2、駐店進行產(chǎn)品、項目、銷售扶持培訓(xùn)，組織店家晨會、夕會、總結(jié)會等； 3、教授美容師銷售引流卡、客戶分析并帶領(lǐng)店家團隊完成銷售目標 4、各類沙龍會的店家組織、客戶邀約和客戶服對接； 待遇： 7000-9000元/月+差補+雙提成，月綜合收入20000元+ 職業(yè)發(fā)展： 優(yōu)秀者晉升事業(yè)部總月綜合收入60000元+

【職責內(nèi)容】 崗位職能： 1. 顧客溝通咨詢服務(wù)及售后跟蹤 2. 店家、客戶的培訓(xùn)及營銷服務(wù) 3. 客戶的系統(tǒng)培訓(xùn)及會議、營銷方案支持 4. 需適應(yīng)出差、駐店駐點服務(wù)、為合作伙伴提供跟蹤服務(wù) 崗位要求： 1. 有整形、抗衰老，美容行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷，從業(yè)經(jīng)驗，熟悉美業(yè)管理模式或有資源者優(yōu)先 2. 形象好，熱情開朗，親和力強，能很好與客戶溝通，做人誠實正直，勇于承擔責任，能承擔壓力。 3. 男女不限，年齡不限 4. 有強烈責任心和吃苦耐勞的精神，能適應(yīng)出差，優(yōu)秀的表達、溝通能力； 5. 有一定的培訓(xùn)能力，能夠?qū)Ρ緟^(qū)客戶進行輔導(dǎo)培訓(xùn)；