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      • 店長

        8千-1萬
        廣州 | 3年以上 | 高中 | 食宿面議

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        可隨時隨地查看職位

        美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
        發(fā)布于 12-11
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        • 投遞簡歷
        崗位職責 1、有扎實的皮膚管理專業(yè)知識及咨詢能力 2、具備店務(wù)管理及執(zhí)行能力 3、對技師進行技術(shù)及服務(wù)培訓,對標準化服務(wù)監(jiān)督、貫徹執(zhí)行。 4、加強技術(shù)培訓、服務(wù)意識、檢查與考核,確保標準化服務(wù)嚴格執(zhí)行 崗位要求 1、有廣泛的皮膚管理知識,皮膚調(diào)理過程中各種反應(yīng)、癥候和禁忌。 2、對自己發(fā)展有規(guī)劃和要求 3、熟練使用電腦,能夠積極主動地履行并高效完成自身崗位職責。 4、有管理能力,具備高度責任心和服務(wù)意識。
      • 深圳 | 5年以上 | 大專 | 提供住

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        • 五險一金
        • 節(jié)日禮物
        • 帶薪年假
        • 免費宿舍
        • 免費工作餐
        • 年終分紅
        • 美女多
        • 人性化管理
        • 員工生日禮物
        • 崗位晉升
        養(yǎng)生/護理 | 1000-2000人
        發(fā)布于 10-31
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        崗位職責: 1、全面負責管轄區(qū)域內(nèi)的所有在住客戶的各項服務(wù)工作,包括套餐內(nèi)各項基礎(chǔ)服務(wù)、個性化服務(wù)及區(qū)域內(nèi)的行政管理工作; 2、制定本區(qū)域內(nèi)具體工作計劃并組織實施,定期督促檢查,每月按期總結(jié)并向院長匯報; 3、負責檢查本區(qū)域的各項對客服務(wù)工作,回訪重點客戶,評估客戶需求及滿意度; 4、負責本區(qū)域人員管理,如人員的分工和排班,明確各崗位配置及職責,合理控制人力成本;5、負責統(tǒng)籌區(qū)域內(nèi)其他各項工作。 任職資格: 1、3年以上醫(yī)院、月子中心等相關(guān)行業(yè)的管理經(jīng)驗。 2、護理、助產(chǎn)、臨床醫(yī)學、營養(yǎng)學等相關(guān)專業(yè)。 3、熟悉護理業(yè)務(wù),熟悉孕、產(chǎn)婦及新生兒或嬰兒相關(guān)癥狀及常見表現(xiàn),并能夠熟練應(yīng)付。 4、有較好的組織管理協(xié)調(diào)能力,風險管控意識強。
      • 店長

        1萬-1.5萬
        廣州 | 3年以上 | 學歷不限 | 食宿面議

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        美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 50-99人
        發(fā)布于 11-13
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        崗位職責 1、管理spa部門人員,對技師進行技術(shù)及服務(wù)培訓; 2、深入了解美容、SPA會所的技術(shù),工作流程和規(guī)范程序; 3、按照集團接待服務(wù)標準進行客戶預約、接待;客戶關(guān)系維護以及開發(fā)新客戶。根據(jù)每日預約情況,合理分配和調(diào)度人員。 2、維護店內(nèi)環(huán)境和秩序,接收客戶各項反饋,及時有效的處理客訴及現(xiàn)場其他突發(fā)事項;全面管理門店運營日常事務(wù)。 3、具備運營和銷售技能,銷售能力和銷售經(jīng)驗豐富,能帶領(lǐng)團隊完成門店業(yè)績目標; 崗位要求: 1、積極主動,富有責任心,銷售能力強 2、強學習能力、溝通能力、執(zhí)行能力以及團隊配合能力 3、有親和力 4、有行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗、銷售經(jīng)驗者優(yōu)先考慮 晉升方向: 前廳主管--高級營業(yè)主任--營業(yè)經(jīng)理--區(qū)域經(jīng)理--品牌經(jīng)理
      • 店長

        4千-5千
        東莞 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限 | 食宿面議

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        美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
        發(fā)布于 11-20
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        細心、能吃苦耐勞
      • 店長

        4千-5千
        東莞 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限

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        美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
        發(fā)布于 11-20
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        • 投遞簡歷
        工作一年以上經(jīng)驗,能吃苦耐勞
      • 店長

        1萬-1.5萬
        深圳 | 1年以上 | 學歷不限 | 食宿面議

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        美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
        發(fā)布于 10-27
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        懂得店務(wù)管理,會培訓員工,有目標業(yè)績規(guī)劃
      • 貴陽 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿

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        醫(yī)院/醫(yī)療機構(gòu) | 500-999人
        發(fā)布于 12-10
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        崗位職責: 1、負責部門的全面運營管理工作 2、制定年度運營計劃并落地執(zhí)行 3、完成會員的文化服務(wù)工作及不斷提升服務(wù)水平 4、傳播企業(yè)文化理念 5、完成年度銷售目標 任職要求: 有茶行業(yè)門店銷售管理經(jīng)驗者優(yōu)先,具備統(tǒng)籌管理能力,豐富的管理及銷售經(jīng)驗,抗壓力強。
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