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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 100-499人
    發(fā)布于 12-25
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    【職責內容】 職位要求 是否出差：不定時出差 一、醫(yī)務科長--招聘要求： 1、大?；蛞陨蠈W歷，臨床護理專業(yè)，持護理師及以上執(zhí)業(yè)證。 2、熟悉醫(yī)院皮膚科與美容科的工作，會操作相關治療儀器，有5年以上工作經驗者優(yōu)先。 3、有大型醫(yī)療機構或美容整形機構護理經驗優(yōu)先。? 4、有從事過醫(yī)療手術室配合工作經驗者優(yōu)先。? 二、醫(yī)務科長--招聘要求： 1、大專或以上學歷，臨床護理專業(yè)，有護理師以上執(zhí)業(yè)證書； 2、熟悉醫(yī)院皮膚科與美容科的工作，會操作相關治療儀器，有兩年以上工作經驗者優(yōu)先； 3、1年以上美容行業(yè)工作經驗，熟悉美容的按摩與保養(yǎng)；曾在醫(yī)療美容整形醫(yī)院從業(yè)過優(yōu)先考慮。 4、熟練使用計算機辦公軟件，有檔案管理經驗者優(yōu)先。
  • 鐵嶺 | 5年以上 | 大專

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    其他 | 1000-2000人
    發(fā)布于 12-21
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 崗位職責： 1、能夠對管轄地區(qū)內外部環(huán)境進行分析與研究，制定對應年度營銷規(guī)劃與策略，達成業(yè)績目標； 2、依據管轄區(qū)域業(yè)務發(fā)展需求組織制訂和落實公司級的各項規(guī)章制度； 3、定期進行同行業(yè)市場調查，了解競爭對手品項及價目等，調整對口市場策略； 4、根據管轄市場業(yè)務數據，可進行分析，通過數據了解問題，并提出合理解決方案；  5、可根據管轄區(qū)域業(yè)務或員工培訓需求，進行任意課程培訓； 6、負責管轄市場的團隊建設，人才梯隊建立與培育； 7、能夠進行管轄區(qū)域整體目標管理工作，對管轄區(qū)域目標達成負責； 8、負責管轄區(qū)域顧客管理，達到區(qū)域內顧客客源穩(wěn)定，可持續(xù)增長狀態(tài)； 9、拓展管轄區(qū)域市場，開拓新顧客，提升地區(qū)的市場占有率，提升客單價； 10、對接生美及醫(yī)美相關業(yè)務及合作板塊，編訂發(fā)展規(guī)劃，實現業(yè)績目標。 任職要求： 1、五年及以上美容行業(yè)工作經驗，三年及以上區(qū)域管理工作經驗 2、可接受出差或外派； 3、大專及以上學歷。 薪酬福利： 薪資面議 福利：工齡工資+生日福利+內購福利+法定節(jié)假日+企業(yè)奉獻獎+社保+系統(tǒng)培訓+不定期團建+年終獎勵 平臺廣闊+晉升空間大+公司發(fā)展穩(wěn)定
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