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    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 500-999人
    發(fā)布于 01-06
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    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)接待顧客,介紹服務(wù)設(shè)施,解答顧客問(wèn)題等 2、提供服務(wù),如傳送酒水、菜肴,協(xié)助客人使用設(shè)備設(shè)施,保持包廂內(nèi)外的清潔衛(wèi)生 3、維護(hù)設(shè)施設(shè)備,確保正常運(yùn)作,及時(shí)報(bào)告設(shè)備損壞或異常情況 【崗位要求】 1、身高168cm及以上,形象氣質(zhì)佳,良好的溝通能力及應(yīng)變能力 2、要求有KTV工作經(jīng)驗(yàn) 3、豐厚的業(yè)績(jī)提成
  • 昆明 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 大專(zhuān) | 提供食宿

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    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    發(fā)布于 01-07
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    卓越雇主
    卓越雇主
    1.?了解雪茄和酒飲的品類(lèi)、場(chǎng)地、年份和釀造工藝等。 2.會(huì)一定的品鑒和評(píng)估,包括但不限于口感、香氣、余味、復(fù)雜度等方面。 3. 能夠區(qū)分不同產(chǎn)地、品牌、年份和釀造工藝對(duì)雪茄和酒飲品質(zhì)的影響,為推薦提供專(zhuān)業(yè)意見(jiàn)。 4.了解行業(yè)最新動(dòng)態(tài)和產(chǎn)品信息,及時(shí)為公司引進(jìn)新穎、優(yōu)質(zhì)的雪茄和酒飲產(chǎn)品。 5.解答關(guān)于產(chǎn)品特點(diǎn)、品鑒方法、搭配建議等方面的問(wèn)題。? 6.本崗位只對(duì)集團(tuán)人員進(jìn)行服務(wù),不對(duì)外開(kāi)放。 崗位要求: 1.形象氣質(zhì)佳,親和力強(qiáng)。 2.了解雪茄、酒飲的基礎(chǔ)知識(shí)。 3.服務(wù)意識(shí)強(qiáng),酒店管理或空乘專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。
  • 酒水促銷(xiāo)

    2萬(wàn)-3萬(wàn)
    成都 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

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    KTV | 100-499人
    發(fā)布于 2024-11-08
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    工作內(nèi)容: 介紹公司小吃零食商品酒水促銷(xiāo)和推銷(xiāo),幫客人倒酒點(diǎn)歌清理桌面
  • 金華 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

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    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    發(fā)布于 2024-11-06
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位要求 1.形象氣質(zhì)良好,談吐大方 2.有良好的溝通能力和人際交往能力; 3.有熱情、積極、樂(lè)觀(guān)的工作態(tài)度和團(tuán)隊(duì)精神 4.可外調(diào),服從領(lǐng)導(dǎo)安排。 5.有較好的的語(yǔ)言文字表達(dá)。
  • 酒水促銷(xiāo)員

    2萬(wàn)-3萬(wàn)
    成都 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

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    KTV | 100-499人
    發(fā)布于 2024-11-15
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    推銷(xiāo)公司零食玩偶酒水等
  • 酒水促銷(xiāo)

    2萬(wàn)-3萬(wàn)
    成都 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

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    KTV | 100-499人
    發(fā)布于 2024-11-29
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)在指定場(chǎng)所進(jìn)行酒水產(chǎn)品的推廣與銷(xiāo)售工作,向客戶(hù)介紹酒水的特點(diǎn)、口感及搭配建議,引導(dǎo)客戶(hù)完成購(gòu)買(mǎi)。2、深入了解市場(chǎng)需求和競(jìng)品情況,及時(shí)調(diào)整銷(xiāo)售策略,提升銷(xiāo)售業(yè)績(jī)和客戶(hù)滿(mǎn)意度。3、維護(hù)良好的客戶(hù)關(guān)系,通過(guò)優(yōu)質(zhì)的服務(wù)促進(jìn)客戶(hù)的回購(gòu)率以及口碑傳播。4、協(xié)助組織并執(zhí)行各類(lèi)促銷(xiāo)活動(dòng)或品鑒會(huì)等營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng),增強(qiáng)品牌影響力并擴(kuò)大銷(xiāo)售渠道。5、定期向上級(jí)匯報(bào)工作進(jìn)展和市場(chǎng)反饋信息,為產(chǎn)品優(yōu)化和推廣策略提供數(shù)據(jù)支持。6、確保促銷(xiāo)活動(dòng)的合規(guī)性,遵守公司規(guī)章制度及相關(guān)法律法規(guī)要求。7、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他相關(guān)工作任務(wù)。
  • 太原 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 大專(zhuān) | 提供食宿

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    • 五險(xiǎn)一金
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    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    發(fā)布于 2024-11-18
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    1、保持個(gè)人的職業(yè)形象,以大方得體的儀容儀表、親切自然的言談舉止; 2、努力推銷(xiāo)各項(xiàng)目的服務(wù)和產(chǎn)品,積極追求收入的最大化; 3、接待業(yè)主卡、溫泉年卡、養(yǎng)生年卡免費(fèi)泡溫泉客人,指引客人從VIP通道刷身份證進(jìn)入園區(qū),業(yè)主卡及養(yǎng)生年卡免費(fèi)泡溫泉可提供鑰匙牌; 4、耐心地傾聽(tīng)客人的投訴,幫助客人解決問(wèn)題; 5、熟練掌握各種類(lèi)型客人入園接待流程及入園要求 6、管理好前臺(tái)所票券、溫泉手牌、備用金、營(yíng)業(yè)款帳單及部門(mén)資產(chǎn); 7、保持工作區(qū)域內(nèi)的清潔衛(wèi)生,保持各種物品擺放整齊,并然有序;
  • 太原 | 2年以上 | 高中

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    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    發(fā)布于 2024-05-16
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    工作職責(zé) 管理/規(guī)劃 1.負(fù)責(zé)健身中心的運(yùn)營(yíng)。包括游泳池、健身房、桑拿室、更衣設(shè)備并負(fù)責(zé)美容沙龍的咨詢(xún)和預(yù)訂。 2.指導(dǎo)監(jiān)管健身中心員工的日常工作。 3.安排每周、每月的培訓(xùn)計(jì)劃。 4.熟悉當(dāng)?shù)卣蜁x澤昌酒店的衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)并按要求對(duì)員工進(jìn)行培訓(xùn)。 5.監(jiān)督游泳池、健身房、桑拿室、蒸汽室、更衣設(shè)備的衛(wèi)生情況。 6.以專(zhuān)業(yè)態(tài)度維持泳吧的運(yùn)作并符合地方法有關(guān)規(guī)定。 7.確保體育館設(shè)備的清潔和正常運(yùn)作。 8.確保泳吧、游泳池、健身房、桑拿室、蒸汽室、更衣設(shè)備的清潔和衛(wèi)生要求。 9.建立并保持健身中心的規(guī)定。 10.清點(diǎn)存貨,維持毛巾、布草、浴衣和其他物品的正確數(shù)量。 財(cái)務(wù)管理/采購(gòu)控制 11.將健身中心設(shè)備和其他物品的花費(fèi)控制在預(yù)算之內(nèi)。 12.控制中心物品如毛巾、浴衣、拖鞋的遺失,盡可能減少損失。 對(duì)客服務(wù)/銷(xiāo)售 13.確保員工受到晉澤昌酒店品牌高標(biāo)準(zhǔn)服務(wù)技巧的培訓(xùn)。 14.確保健身中心客人滿(mǎn)意率在90%以上。 15.確保健身中心的員工能適應(yīng)客人。 16.幫助客人進(jìn)行鍛煉和體重訓(xùn)練。 人力資源 17.熟知所有下屬的職責(zé)概述。 18.遵守集團(tuán)的行為準(zhǔn)則。 19.遵守晉澤昌酒店員工手冊(cè)上的規(guī)章制度。 20.負(fù)責(zé)部門(mén)的消防、急救和救生培訓(xùn)。 21.進(jìn)行部門(mén)員工表現(xiàn)評(píng)估。包括試用期、年終評(píng)估。 安全及保安 22.確保所有員工受到緊急情況處理程序的培訓(xùn)并對(duì)火警疏散做好準(zhǔn)備。 23.所有員工要確??腿撕屯碌陌踩蕴峁┮粋€(gè)安全的工作區(qū)域。 24.按酒店要求記錄、匯報(bào)安全事故。 25.為保護(hù)酒店財(cái)產(chǎn)和設(shè)備所有員工都要受到得保安措施的培訓(xùn)。 26.確保健身中心區(qū)域被很好地維護(hù)并避免對(duì)客人和員工會(huì)造成隱患的安全問(wèn)題。 溝通 27.進(jìn)行有效的縱向、橫向溝通。 28.召開(kāi)每日部門(mén)會(huì)議明確、通告每天的工作。 29.發(fā)現(xiàn)客人和雇員的各種問(wèn)題并尋找解決措施。 30.維持部門(mén)的營(yíng)業(yè)狀況。 31.與其他部門(mén)保持緊密的合作關(guān)系并分享信息確保良好的對(duì)客服務(wù)。 任職要求 技能要求 1.英語(yǔ)和中文。 2.其他語(yǔ)言更佳。 ?學(xué)歷 3.大學(xué)學(xué)歷,至少高中。 經(jīng)驗(yàn) 4.至少兩年酒店的健康俱樂(lè)部或健身中心的管理工作經(jīng)驗(yàn)。
  • 太原 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

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    發(fā)布于 2024-06-13
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé) 1.全面負(fù)責(zé)健身中心的日常運(yùn)行和管理; 2.熟悉應(yīng)急事故的處理程序; 3.管理健身中心所有會(huì)員的檔案,有計(jì)劃制定健身計(jì)劃,提供針對(duì)性的服務(wù); 4.有計(jì)劃地根據(jù)不同季節(jié),不同時(shí)間制定相應(yīng)的俱樂(lè)部會(huì)員卡促銷(xiāo)方案; 5.與健身中心所有設(shè)備的供應(yīng)商保持緊密聯(lián)系,做好運(yùn)動(dòng)器材設(shè)備的日常維護(hù)和保養(yǎng); 6.與轄區(qū)內(nèi)衛(wèi)生管理部門(mén)保持緊密聯(lián)系。 任職要求 1.大專(zhuān)學(xué)歷; 2.有一級(jí)以上教練員指導(dǎo)證; 3.有救生員資格證優(yōu)先考慮。
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