崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)海空運(yùn)輸業(yè)務(wù)的日常運(yùn)營管理，包括客人、貨物運(yùn)輸安排、航線規(guī)劃、運(yùn)輸資源調(diào)配等； 2.與供應(yīng)商、代理建立和維護(hù)良好的合作關(guān)系，確保運(yùn)輸服務(wù)的順暢進(jìn)行； 3.監(jiān)控運(yùn)輸過程，及時(shí)處理運(yùn)輸中的異常情況，保障航班按時(shí)、安全到達(dá)目的地； 4.制定并優(yōu)化運(yùn)輸流程和操作規(guī)范，提高運(yùn)輸效率，降低運(yùn)輸成本； 5.領(lǐng)導(dǎo)和管理團(tuán)隊(duì)，組織培訓(xùn)和指導(dǎo)員工，提升團(tuán)隊(duì)整體業(yè)務(wù)水平； 6.收集市場(chǎng)信息，分析行業(yè)動(dòng)態(tài)，為公司的戰(zhàn)略決策提供數(shù)據(jù)支持和建議； 7.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求： 1.本科及以上學(xué)歷，物流、運(yùn)輸管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2.具有3年以上通航公司（含直升機(jī)）運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)，熟悉相關(guān)業(yè)務(wù)流程和法規(guī)； 3.具備出色的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)管理能力，能夠有效應(yīng)對(duì)復(fù)雜的運(yùn)輸問題； 4.擁有良好的分析和決策能力，能夠根據(jù)市場(chǎng)變化靈活調(diào)整運(yùn)營策略； 5.熟練使用辦公軟件和運(yùn)輸管理系統(tǒng)； 6.具備較強(qiáng)的責(zé)任心和抗壓能力，能適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境。 公司簡(jiǎn)介：公司成立于2024年1月16日，注冊(cè)資本金為1000萬元，現(xiàn)由珠海格信發(fā)展有限公司全資持股，現(xiàn)運(yùn)營管理格創(chuàng)家酒店/公寓，委托管理珠海市橫琴島順達(dá)運(yùn)輸有限公司、珠海海辰文旅有限公司、珠海格力船務(wù)有限公司、珠海海辰文旅有限公司萬山分公司、珠海海城文旅有限公司東澳大酒店分公司、珠海海辰文旅有限公司東澳島萬豪度假酒店分公司、珠海海辰文旅有限公司阿麗拉東澳島酒店分公司、珠海海辰文旅有限公司三溪格創(chuàng)家酒店公寓分公司等，主營業(yè)務(wù)為海島旅游文化產(chǎn)業(yè)、體育場(chǎng)館運(yùn)維、酒店及公寓服務(wù)業(yè)及旅游高端交通配套。

崗位職責(zé) 1.全面負(fù)責(zé)健身中心的日常運(yùn)行和管理； 2.熟悉應(yīng)急事故的處理程序； 3.管理健身中心所有會(huì)員的檔案，有計(jì)劃制定健身計(jì)劃，提供針對(duì)性的服務(wù)； 4.有計(jì)劃地根據(jù)不同季節(jié)，不同時(shí)間制定相應(yīng)的俱樂部會(huì)員卡促銷方案； 5.與健身中心所有設(shè)備的供應(yīng)商保持緊密聯(lián)系，做好運(yùn)動(dòng)器材設(shè)備的日常維護(hù)和保養(yǎng)； 6.與轄區(qū)內(nèi)衛(wèi)生管理部門保持緊密聯(lián)系。 任職要求 1.大專學(xué)歷； 2.有一級(jí)以上教練員指導(dǎo)證； 3.有救生員資格證優(yōu)先考慮。

工作職責(zé) 管理/規(guī)劃 1．負(fù)責(zé)健身中心的運(yùn)營。包括游泳池、健身房、桑拿室、更衣設(shè)備并負(fù)責(zé)美容沙龍的咨詢和預(yù)訂。 2．指導(dǎo)監(jiān)管健身中心員工的日常工作。 3．安排每周、每月的培訓(xùn)計(jì)劃。 4．熟悉當(dāng)?shù)卣蜁x澤昌酒店的衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)并按要求對(duì)員工進(jìn)行培訓(xùn)。 5．監(jiān)督游泳池、健身房、桑拿室、蒸汽室、更衣設(shè)備的衛(wèi)生情況。 6．以專業(yè)態(tài)度維持泳吧的運(yùn)作并符合地方法有關(guān)規(guī)定。 7．確保體育館設(shè)備的清潔和正常運(yùn)作。 8．確保泳吧、游泳池、健身房、桑拿室、蒸汽室、更衣設(shè)備的清潔和衛(wèi)生要求。 9．建立并保持健身中心的規(guī)定。 10．清點(diǎn)存貨，維持毛巾、布草、浴衣和其他物品的正確數(shù)量。 財(cái)務(wù)管理/采購控制 11．將健身中心設(shè)備和其他物品的花費(fèi)控制在預(yù)算之內(nèi)。 12．控制中心物品如毛巾、浴衣、拖鞋的遺失，盡可能減少損失。 對(duì)客服務(wù)/銷售 13．確保員工受到晉澤昌酒店品牌高標(biāo)準(zhǔn)服務(wù)技巧的培訓(xùn)。 14．確保健身中心客人滿意率在90%以上。 15．確保健身中心的員工能適應(yīng)客人。 16．幫助客人進(jìn)行鍛煉和體重訓(xùn)練。 人力資源 17．熟知所有下屬的職責(zé)概述。 18．遵守集團(tuán)的行為準(zhǔn)則。 19．遵守晉澤昌酒店員工手冊(cè)上的規(guī)章制度。 20．負(fù)責(zé)部門的消防、急救和救生培訓(xùn)。 21．進(jìn)行部門員工表現(xiàn)評(píng)估。包括試用期、年終評(píng)估。 安全及保安 22．確保所有員工受到緊急情況處理程序的培訓(xùn)并對(duì)火警疏散做好準(zhǔn)備。 23．所有員工要確保客人和同事的安全以提供一個(gè)安全的工作區(qū)域。 24．按酒店要求記錄、匯報(bào)安全事故。 25．為保護(hù)酒店財(cái)產(chǎn)和設(shè)備所有員工都要受到得保安措施的培訓(xùn)。 26．確保健身中心區(qū)域被很好地維護(hù)并避免對(duì)客人和員工會(huì)造成隱患的安全問題。 溝通 27．進(jìn)行有效的縱向、橫向溝通。 28．召開每日部門會(huì)議明確、通告每天的工作。 29．發(fā)現(xiàn)客人和雇員的各種問題并尋找解決措施。 30．維持部門的營業(yè)狀況。 31．與其他部門保持緊密的合作關(guān)系并分享信息確保良好的對(duì)客服務(wù)。 任職要求 技能要求 1．英語和中文。 2．其他語言更佳。 ?學(xué)歷 3．大學(xué)學(xué)歷，至少高中。 經(jīng)驗(yàn) 4．至少兩年酒店的健康俱樂部或健身中心的管理工作經(jīng)驗(yàn)。

1、保持個(gè)人的職業(yè)形象，以大方得體的儀容儀表、親切自然的言談舉止； 2、努力推銷各項(xiàng)目的服務(wù)和產(chǎn)品，積極追求收入的最大化; 3、接待業(yè)主卡、溫泉年卡、養(yǎng)生年卡免費(fèi)泡溫泉客人，指引客人從VIP通道刷身份證進(jìn)入園區(qū)，業(yè)主卡及養(yǎng)生年卡免費(fèi)泡溫泉可提供鑰匙牌; 4、耐心地傾聽客人的投訴，幫助客人解決問題； 5、熟練掌握各種類型客人入園接待流程及入園要求 6、管理好前臺(tái)所票券、溫泉手牌、備用金、營業(yè)款帳單及部門資產(chǎn); 7、保持工作區(qū)域內(nèi)的清潔衛(wèi)生，保持各種物品擺放整齊，并然有序;