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  • 珠海 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 大專

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    • 五險(xiǎn)一金
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    養(yǎng)生/護(hù)理 | 100-499人
    發(fā)布于 12:24
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、落實(shí)總經(jīng)理分派的各項(xiàng)工作任務(wù)。 2、負(fù)責(zé)召集公司辦公會(huì)議和其他有關(guān)會(huì)議,做好會(huì)議記錄,并檢查督促會(huì)議決議的貫徹實(shí)施。 3、負(fù)責(zé)各類文書分類,呈送,歸檔等工作。 4、及時(shí)收集和了解各部門的工作動(dòng)態(tài),協(xié)助總經(jīng)理協(xié)調(diào)各部門之間有關(guān)的業(yè)務(wù)工作,掌握全公司主要活動(dòng)情況。 5、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌酒店各項(xiàng)活動(dòng)。 6、完成總經(jīng)理交代的其他工作。 【崗位要求】 1、大專以上學(xué)歷。 2、一年以上同等職位工作經(jīng)驗(yàn)。 3、良好個(gè)人品質(zhì)和職業(yè)道德,嚴(yán)格遵守有關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)章。 4、良好的溝通技巧,較強(qiáng)的語言表達(dá)能力和靈活的處事能力。 5、良好的溝通、組織、協(xié)調(diào)能力,能獨(dú)立協(xié)調(diào)對(duì)內(nèi)對(duì)外各種關(guān)系。
  • 董助

    8千-9.9千
    廣州 | 2年以上 | 大專

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    • 社保
    • 帶薪年假
    咨詢/調(diào)查 | 1-49 人
    發(fā)布于 12-23
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 要求有美業(yè) 醫(yī)美行業(yè)經(jīng)驗(yàn)! 崗位職責(zé): 1.跟進(jìn)客戶,促成成交; 2.各部門的協(xié)調(diào)工作; 3.全國(guó)出差。 任職要求: 1.大專及以上學(xué)歷,1-3年以上從事醫(yī)美行業(yè)。 2.工作及時(shí)高效,抗壓能力強(qiáng),自軀性強(qiáng); 3.具有良好時(shí)間管理意識(shí)、持續(xù)學(xué)習(xí)能力及思考能力; 4.性格穩(wěn)重、靈活、有耐心、細(xì)心,并具有良好服務(wù)意識(shí); 5.保密意識(shí)強(qiáng)。
  • 廣州 | 5年以上 | 大專

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    • 年終獎(jiǎng)
    • 公積金
    • 旅游
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    • 購買商業(yè)險(xiǎn)
    • 節(jié)假日福利
    • 社保
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    • 提供交通費(fèi)
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    • 良好的晉升機(jī)制
    其他 | 100-499人
    發(fā)布于 12-23
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 1、撰寫公司管理會(huì)議、技術(shù)研討會(huì)議等紀(jì)要或決議,召集并主持公司會(huì)議,綜合部署及分解工作任務(wù),跟蹤落實(shí)和反饋公司管理決策; 2、協(xié)助總經(jīng)理制定公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、業(yè)務(wù)發(fā)展計(jì)劃; 3、跟蹤公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo)達(dá)成情況,提供分析意見以及改進(jìn)建議; 4、配合總經(jīng)理進(jìn)行商務(wù)合作談判; 5、起草公司各階段工作總結(jié)和其他正式文件; 6、完成總經(jīng)理交派的其他任務(wù),并及時(shí)解決問題。 職位要求: 1、本科以上學(xué)歷,5年以上行業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn),在營(yíng)銷或行政管理或生產(chǎn)系統(tǒng)管理等崗位擔(dān)過副總以上職位(有集團(tuán)公司經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先); 2、電腦熟練,精通各種辦公軟件; 3、出色的內(nèi)部溝通協(xié)調(diào)能力,執(zhí)行力強(qiáng)。 4、有一定的商務(wù)社交禮儀,偶爾需要應(yīng)酬接待。
  • 重慶 | 5年以上 | 大專

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    • 節(jié)假日福利
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    • 提供住宿
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
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    • 年終獎(jiǎng)
    • 旅游
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    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 50-99人
    發(fā)布于 12-23
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 1、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)建設(shè)、管理和產(chǎn)品的業(yè)務(wù)拓展,完成公司的銷售目標(biāo); 2、針對(duì)銷售目標(biāo)進(jìn)行分解和實(shí)施,制訂可執(zhí)行的產(chǎn)品策略,根據(jù)不同目標(biāo)市場(chǎng),建議適合的分銷體系,指導(dǎo)相應(yīng)部門實(shí)施市場(chǎng)推廣計(jì)劃; 4、負(fù)責(zé)市場(chǎng)信息的收集、分析、報(bào)告、處理以及匯總工作,為公司提供業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略的依據(jù); 職位要求: 1、具有5年以上美容行業(yè)專業(yè)線的市場(chǎng)拓展、營(yíng)銷策劃以及品牌推廣經(jīng)驗(yàn)。熟悉終端專業(yè)市場(chǎng)和美胸市場(chǎng),有良好的大型美容網(wǎng)絡(luò)關(guān)系; 2、有良好的市場(chǎng)開拓能力和組織協(xié)調(diào)能力,能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo); 3、具有良好的職業(yè)道德,工作態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn),有責(zé)任感,與客戶溝通能力強(qiáng)。 【產(chǎn)品/項(xiàng)目介紹】 科妍引領(lǐng)美胸28年,全國(guó)美胸專業(yè)委員會(huì) 主任單位,國(guó)家美容考級(jí)教材美胸章節(jié)編寫單位,也就是美胸產(chǎn)業(yè)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)制定單位,產(chǎn)品獲得30多項(xiàng),現(xiàn)招精英合伙共謀發(fā)展 【合伙收益】 30-50%分配,詳情面聊
  • 濟(jì)南 | 3年以上 | 大專

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    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 提供交通費(fèi)
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    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 1000-2000人
    發(fā)布于 12-23
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    職位要求: 1、收集門店新客數(shù)字統(tǒng)計(jì),制定有效新客轉(zhuǎn)換方案; 2、策劃、組織和協(xié)調(diào)配合各部門團(tuán)隊(duì)線上、線下說明會(huì),沙龍會(huì); 3、階段性開展適合門店的有效的異業(yè)合作活動(dòng); 4、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行市場(chǎng)開發(fā)工作。 任職資格: 1、具有較強(qiáng)的溝通能力,具有親和力; 2、具有一定的市場(chǎng)分析和判斷能力; 3、有責(zé)任心,可適應(yīng)出差; 4、有美容相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
  • 成都 | 8年以上 | 大專

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    • 提供飯餐
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    • 帶薪年假
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    其他 | 50-99人
    發(fā)布于 12-22
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位要求:具有8年以上醫(yī)美行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),具有豐富渠道醫(yī)美工作經(jīng)驗(yàn),有市場(chǎng)咨詢開發(fā)工作經(jīng)驗(yàn),具有設(shè)計(jì)師工作經(jīng)驗(yàn),懂市場(chǎng),能培訓(xùn),能管理,能規(guī)劃市場(chǎng)。 薪資:董事長(zhǎng)面議
  • 東莞 | 3年以上 | 大專

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    • 分紅
    • 年終獎(jiǎng)
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    • 社保
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    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    咨詢/調(diào)查 | 1-49 人
    發(fā)布于 12-22
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 1、撰寫公司管理會(huì)議、技術(shù)研討會(huì)議等紀(jì)要或決議,召集并主持公司會(huì)議,綜合部署及分解工作任務(wù),跟蹤落實(shí)和反饋公司管理決策; 2、協(xié)助總經(jīng)理制定公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、業(yè)務(wù)發(fā)展計(jì)劃; 3、跟蹤公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo)達(dá)成情況,提供分析意見以及改進(jìn)建議; 4、配合總經(jīng)理進(jìn)行商務(wù)合作談判; 5、起草公司各階段工作總結(jié)和其他正式文件; 6、完成總經(jīng)理交派的其他任務(wù),并及時(shí)解決問題。 職位要求: 1、大專以上學(xué)歷,3年以上行業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn),在營(yíng)銷或行政管理或生產(chǎn)系統(tǒng)管理等崗位擔(dān)過副總以上職位(有集團(tuán)公司經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先); 2、電腦熟練,精通各種辦公軟件; 3、出色的內(nèi)部溝通協(xié)調(diào)能力,執(zhí)行力強(qiáng)。 4.會(huì)開車
  • 分公司CEO

    2萬-3萬
    山西 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 大專

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    其他 | 500-999人
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 1,根據(jù)公司消暑戰(zhàn)略,組織擬定營(yíng)銷策略、市場(chǎng)策略、銷售渠道策略,確定工作目標(biāo)和實(shí)施計(jì)劃; 2、團(tuán)隊(duì)的管理制度,建立和管理銷售隊(duì)伍,招募、培訓(xùn)、激勵(lì)、考核下屬、提升銷售人員的工作效率; 3、負(fù)責(zé)行業(yè)內(nèi)信息的收集、分析、研究、定期進(jìn)行市場(chǎng)營(yíng)銷策略建議和調(diào)整; 4、進(jìn)行市場(chǎng)活動(dòng)、會(huì)議等營(yíng)銷策劃及實(shí)施,推動(dòng)公司發(fā)展和營(yíng)銷目標(biāo)的完成,推動(dòng)公司整體營(yíng)銷戰(zhàn)略與策略目標(biāo)的完成; 5、負(fù)責(zé)新客戶新市場(chǎng)的開發(fā)、維護(hù)與管理; 6、負(fù)責(zé)建立客戶關(guān)系管理體系并進(jìn)行維護(hù)與管理; 崗位要求: 1、美業(yè)經(jīng)驗(yàn)5年以上,市場(chǎng)營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn),管理孵化人才,具備排兵布陣的能力; 2、有大健康的經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,并熟悉行業(yè)內(nèi)的趨勢(shì); 3、人品正派,做事主動(dòng)積極,有較強(qiáng)的謙卑學(xué)習(xí)能力,團(tuán)隊(duì)精神; 4、服從公司前景的各項(xiàng)安排,起到承上啟下,同心同德的作用 5、具備良好的人際交往能力、抗壓能力、組織協(xié)調(diào)能力與談判能力; 6、具備很強(qiáng)的計(jì)劃性和實(shí)施執(zhí)行的能力,很強(qiáng)的激勵(lì)、溝通、協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力;
  • 分公司CEO

    2萬-3萬
    山東 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 大專

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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 1,根據(jù)公司消暑戰(zhàn)略,組織擬定營(yíng)銷策略、市場(chǎng)策略、銷售渠道策略,確定工作目標(biāo)和實(shí)施計(jì)劃; 2、團(tuán)隊(duì)的管理制度,建立和管理銷售隊(duì)伍,招募、培訓(xùn)、激勵(lì)、考核下屬、提升銷售人員的工作效率; 3、負(fù)責(zé)行業(yè)內(nèi)信息的收集、分析、研究、定期進(jìn)行市場(chǎng)營(yíng)銷策略建議和調(diào)整; 4、進(jìn)行市場(chǎng)活動(dòng)、會(huì)議等營(yíng)銷策劃及實(shí)施,推動(dòng)公司發(fā)展和營(yíng)銷目標(biāo)的完成,推動(dòng)公司整體營(yíng)銷戰(zhàn)略與策略目標(biāo)的完成; 5、負(fù)責(zé)新客戶新市場(chǎng)的開發(fā)、維護(hù)與管理; 6、負(fù)責(zé)建立客戶關(guān)系管理體系并進(jìn)行維護(hù)與管理; 崗位要求: 1、美業(yè)經(jīng)驗(yàn)5年以上,市場(chǎng)營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn),管理孵化人才,具備排兵布陣的能力; 2、有大健康的經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,并熟悉行業(yè)內(nèi)的趨勢(shì); 3、人品正派,做事主動(dòng)積極,有較強(qiáng)的謙卑學(xué)習(xí)能力,團(tuán)隊(duì)精神; 4、服從公司前景的各項(xiàng)安排,起到承上啟下,同心同德的作用 5、具備良好的人際交往能力、抗壓能力、組織協(xié)調(diào)能力與談判能力; 6、具備很強(qiáng)的計(jì)劃性和實(shí)施執(zhí)行的能力,很強(qiáng)的激勵(lì)、溝通、協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力;
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    2萬-3萬
    內(nèi)蒙古 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 大專

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    2萬-3萬
    遼寧 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 大專

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  • 分公司CEO

    2萬-3萬
    北京 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 大專

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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 1,根據(jù)公司消暑戰(zhàn)略,組織擬定營(yíng)銷策略、市場(chǎng)策略、銷售渠道策略,確定工作目標(biāo)和實(shí)施計(jì)劃; 2、團(tuán)隊(duì)的管理制度,建立和管理銷售隊(duì)伍,招募、培訓(xùn)、激勵(lì)、考核下屬、提升銷售人員的工作效率; 3、負(fù)責(zé)行業(yè)內(nèi)信息的收集、分析、研究、定期進(jìn)行市場(chǎng)營(yíng)銷策略建議和調(diào)整; 4、進(jìn)行市場(chǎng)活動(dòng)、會(huì)議等營(yíng)銷策劃及實(shí)施,推動(dòng)公司發(fā)展和營(yíng)銷目標(biāo)的完成,推動(dòng)公司整體營(yíng)銷戰(zhàn)略與策略目標(biāo)的完成; 5、負(fù)責(zé)新客戶新市場(chǎng)的開發(fā)、維護(hù)與管理; 6、負(fù)責(zé)建立客戶關(guān)系管理體系并進(jìn)行維護(hù)與管理; 崗位要求: 1、美業(yè)經(jīng)驗(yàn)5年以上,市場(chǎng)營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn),管理孵化人才,具備排兵布陣的能力; 2、有大健康的經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,并熟悉行業(yè)內(nèi)的趨勢(shì); 3、人品正派,做事主動(dòng)積極,有較強(qiáng)的謙卑學(xué)習(xí)能力,團(tuán)隊(duì)精神; 4、服從公司前景的各項(xiàng)安排,起到承上啟下,同心同德的作用 5、具備良好的人際交往能力、抗壓能力、組織協(xié)調(diào)能力與談判能力; 6、具備很強(qiáng)的計(jì)劃性和實(shí)施執(zhí)行的能力,很強(qiáng)的激勵(lì)、溝通、協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力;
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    【職責(zé)內(nèi)容】 任職基本要求:  1) 年齡在26-50歲,男女不限; 2) 女身高156cm以上,男165以上,五官端正,形象氣質(zhì)佳; 3) 本科以上學(xué)歷,8年以上美容行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),5年以上高層崗位管理經(jīng)驗(yàn); 4) 對(duì)美容市場(chǎng)有獨(dú)到見解,熟悉美容連鎖全面管理機(jī)制; 5) 熟悉連鎖店各銷售階段的策劃工作流程; 6) 具有超前的戰(zhàn)略思維,敏銳的市場(chǎng)觸覺,卓越的管理才能; 7) 有領(lǐng)導(dǎo)能力,思維敏捷,善于發(fā)揮團(tuán)隊(duì)積極性,自身具有良好的職業(yè)操守; 8) 有出色的統(tǒng)籌計(jì)劃與實(shí)際執(zhí)行能力,文字功底好,邏輯思維能力和創(chuàng)意能力強(qiáng),具有迎接挑戰(zhàn)的信心和對(duì)工作的熱情; 9) 精通市場(chǎng)營(yíng)銷,善于根據(jù)市場(chǎng)情況制定科學(xué)、合理、有效的競(jìng)爭(zhēng)策略和方法,達(dá)成公司任務(wù)。   崗位職責(zé): 1) 根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,制定中長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃,制定年度、季度、月度工作計(jì)劃; 2) 組織、監(jiān)督公司各項(xiàng)規(guī)劃和計(jì)劃的實(shí)施;,確保達(dá)成任務(wù)目標(biāo); 3) 建立公司管理運(yùn)營(yíng)體系,制定和完善相關(guān)制度、流程,使內(nèi)部管理制度化、規(guī)范化; 4) 組織編制年度營(yíng)銷計(jì)劃及營(yíng)銷費(fèi)用、內(nèi)部利潤(rùn)指標(biāo)等計(jì)劃; 5) 負(fù)責(zé)對(duì)企業(yè)文化的建設(shè)工作,負(fù)責(zé)直營(yíng)店及總部各部門工作的協(xié)作關(guān)系;  薪資待遇:底薪+工齡+全勤獎(jiǎng)+店面業(yè)績(jī)提成20000元/月不等,業(yè)績(jī)?cè)礁咝劫Y越高,年終按薪資制度享受年終獎(jiǎng),現(xiàn)時(shí)根據(jù)國(guó)家規(guī)定及結(jié)合企業(yè)實(shí)際情況享受規(guī)定的假期和公休。
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1、參與董事長(zhǎng)日常工作中的各種事務(wù)性、準(zhǔn)備性工作;  2、負(fù)責(zé)董事長(zhǎng)相關(guān)事務(wù)的后勤保障工作; 3、掌握董事長(zhǎng)的日程安排做好預(yù)約工作,協(xié)助董事長(zhǎng)與客戶進(jìn)行溝通、發(fā)展客戶并維護(hù)好客戶關(guān)系,交際能力較強(qiáng)。 4、負(fù)責(zé)來訪的接待、商務(wù)隨行,配合董事長(zhǎng)處理外部公共關(guān)系,參與公司大型公關(guān)活動(dòng)的策劃、安排、組織工作,負(fù)責(zé)董事長(zhǎng)來客、來訪接待,行程安排; 5、負(fù)責(zé)董事長(zhǎng)資料的整理、辦公環(huán)境維護(hù)工作;  6、負(fù)責(zé)組織和安排董事會(huì)工作會(huì)議,并對(duì)決議事項(xiàng)進(jìn)行催辦、查辦和落實(shí)。 7、完成董事長(zhǎng)交辦的其他工作, 任職資格: 1、要求公關(guān)能力強(qiáng),有C1照會(huì)開車;擅長(zhǎng)應(yīng)對(duì)一般商業(yè)應(yīng)酬,上進(jìn)心強(qiáng); 2、市場(chǎng)、行政管理等相關(guān)專業(yè)??埔陨蠈W(xué)歷; 3、1-3年以上高級(jí)秘書或總經(jīng)理助理工作經(jīng)驗(yàn),有網(wǎng)絡(luò)公司相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 4、形象好,氣質(zhì)佳,性格開朗,思維敏捷;責(zé)任心、事業(yè)心強(qiáng),能承受工作壓力,團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力佳; 5、有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通、領(lǐng)導(dǎo)能力及人際交往能力以及敏銳的洞察力,具有較強(qiáng)的應(yīng)變能力與決策能力,和執(zhí)行能力; 6、為人誠(chéng)實(shí)可靠、品行端正,保密意識(shí)強(qiáng); 7、熟練操作電腦及各種辦公軟件;
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 1、撰寫公司管理會(huì)議、技術(shù)研討會(huì)議等紀(jì)要或決議,召集并主持公司會(huì)議,綜合部署及分解工作任務(wù),跟蹤落實(shí)和反饋公司管理決策; 2、協(xié)助總經(jīng)理制定公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、業(yè)務(wù)發(fā)展計(jì)劃; 3、跟蹤公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo)達(dá)成情況,提供分析意見以及改進(jìn)建議; 4、配合總經(jīng)理進(jìn)行商務(wù)合作談判; 5、起草公司各階段工作總結(jié)和其他正式文件; 6、完成總經(jīng)理交派的其他任務(wù),并及時(shí)解決問題。 職位要求: 1、??埔陨蠈W(xué)歷,3年以上行業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn),在營(yíng)銷或行政管理或生產(chǎn)系統(tǒng)管理等崗位擔(dān)過副總以上職位(有集團(tuán)公司經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先); 2、電腦熟練,精通各種辦公軟件; 3、出色的內(nèi)部溝通協(xié)調(diào)能力,執(zhí)行力強(qiáng)。
  • 杭州 | 5年以上 | 大專

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    培訓(xùn)機(jī)構(gòu) | 50-99人
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 1、解釋本美容院的服務(wù)意識(shí),培育店員的敬業(yè)精神,合理使用人才。 2、制定工作計(jì)劃,分工明確,協(xié)助店員達(dá)成目標(biāo)以及提升店員的技術(shù)和銷售能力。 3、分析顧客的意見,解釋服務(wù)目標(biāo)及標(biāo)準(zhǔn),與其他員工共同制定改善服務(wù)的方法,以身作則,執(zhí)行服務(wù)承諾 4、定期了解客源拓展情況和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)動(dòng)態(tài),并分析形勢(shì),制定對(duì)策。 5、訂立公正、合理、有效的獎(jiǎng)罰制度,協(xié)調(diào)店員之間的關(guān)系,維護(hù)良好的紀(jì)律。 6、督導(dǎo)日常工作,保證美容院各環(huán)節(jié)的正常營(yíng)運(yùn)。 7、選擇優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品為顧客服務(wù),確保產(chǎn)品效果良好,質(zhì)量穩(wěn)定,物有所值。 8、定期培訓(xùn)員工,以提高服務(wù)素質(zhì)。 職位要求: 1、女性,年齡35歲-45歲,五官端正,形象大方,氣質(zhì)良好,具有管理魄力及親和力;  2、具備美容師高級(jí)勞動(dòng)資格認(rèn)證或相當(dāng)于高級(jí)美容師資格;  3、認(rèn)真負(fù)責(zé)、誠(chéng)心敬業(yè)、踏實(shí)肯干;  4、具有一定的職業(yè)技能,熟悉美容業(yè)的經(jīng)營(yíng)與運(yùn)作模式;  5、具有良好的業(yè)務(wù)能力、營(yíng)銷能力、指導(dǎo)能力及協(xié)調(diào)能力;  6、有美容院管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 【工作時(shí)間】:早上9點(diǎn)晚上6點(diǎn),做六休一,享受國(guó)家法定節(jié)日。 【福利待遇】:五險(xiǎn)、節(jié)假日福利、伯樂獎(jiǎng)、分紅、定期免費(fèi)培訓(xùn)。 【產(chǎn)品/項(xiàng)目介紹】 美甲、美睫、紋繡、美容美體 【合伙收益】 可以自帶合伙分成方案; 也可和公司商定雙方認(rèn)可的方案; 也可以根據(jù)公司提出的方案合作。
  • 合肥 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 大專

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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位要求: 1、大專及以上學(xué)歷,經(jīng)驗(yàn)不限,專業(yè)不限; 2、優(yōu)秀的分析問題、解決問題的能力,良好的溝通表達(dá)、組織協(xié)調(diào)能力; 3、積極向上的心態(tài)、高度的自律性,愿意接受新鮮事物,有創(chuàng)新意識(shí),有持續(xù)的學(xué)習(xí)意愿; 4、良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神、認(rèn)同本公司企業(yè)文化; 目的及意義 為滿足公司快速發(fā)展和業(yè)務(wù)擴(kuò)張所帶來的人才需求,特通過專案招聘選撥一批具有高學(xué)歷和高潛力的人才,經(jīng)過全方面的培養(yǎng),使其成為具備合格任職能力、并能獨(dú)立承擔(dān)崗位職責(zé)的負(fù)責(zé)人,為公司快速儲(chǔ)備人才、開發(fā)人才! 薪資待遇:??疲?000元/月+提成+獎(jiǎng)金+免費(fèi)住宿+工齡獎(jiǎng)+入股分紅+節(jié)日/生日福利 普本:4500元/月+提成+獎(jiǎng)金+免費(fèi)住宿+工齡獎(jiǎng)+入股分紅+節(jié)日/生日福利 重點(diǎn)一本院校:5000元/月+提成+獎(jiǎng)金+免費(fèi)住宿+工齡獎(jiǎng)+入股分紅+節(jié)日/生日福利
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    其他 | 100-499人
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位要求:  1、外形青春活力,性格活潑開朗者先考慮;                               2、具備良好的溝通及表達(dá)能力,抗壓能力強(qiáng);                                                                             3、至少2年以上儀器操作管理工作經(jīng)驗(yàn); 崗位職責(zé):  1、負(fù)責(zé)為顧客操作光電類,激光類抗衰儀器,并配合銷售專家;         2、介紹肌膚問題,引導(dǎo)操作效果。 3、 制定運(yùn)營(yíng)部門戰(zhàn)略發(fā)展和業(yè)務(wù)計(jì)劃,協(xié)調(diào)各項(xiàng)工作,建設(shè)和發(fā)展優(yōu)秀的運(yùn)營(yíng)隊(duì)伍;  4、制定運(yùn)營(yíng)指標(biāo)、年度客戶發(fā)展和業(yè)務(wù)計(jì)劃,推動(dòng)并確保營(yíng)業(yè)指標(biāo)的完成;   5、推動(dòng)公司發(fā)展所需的相關(guān)門店運(yùn)營(yíng)營(yíng)銷策劃工作;
  • 杭州 | 2年以上 | 大專

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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 1、撰寫公司管理會(huì)議、技術(shù)研討會(huì)議等紀(jì)要或決議,召集并主持公司會(huì)議,綜合部署及分解工作任務(wù),跟蹤落實(shí)和反饋公司管理決策; 2、協(xié)助總經(jīng)理制定公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、業(yè)務(wù)發(fā)展計(jì)劃; 3、跟蹤公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo)達(dá)成情況,提供分析意見以及改進(jìn)建議; 4、配合總經(jīng)理進(jìn)行商務(wù)合作談判; 5、起草公司各階段工作總結(jié)和其他正式文件; 6、完成總經(jīng)理交派的其他任務(wù),并及時(shí)解決問題。 職位要求: 1、大專以上學(xué)歷,2年以上行業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn); 2、電腦熟練,精通各種辦公軟件; 3、出色的內(nèi)部溝通協(xié)調(diào)能力,執(zhí)行力強(qiáng)。
  • 遼寧 | 5年以上 | 大專

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    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
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    【職責(zé)內(nèi)容】 美容院店長(zhǎng)的職責(zé)主要包括以下幾個(gè)方面: 一、門店管理 1. 維持店內(nèi)良好的銷售業(yè)績(jī),負(fù)責(zé)全店的日常運(yùn)營(yíng)管理,包括店面的整潔、陳列的規(guī)范等,確保顧客有一個(gè)舒適的消費(fèi)環(huán)境。 2. 制定并執(zhí)行店內(nèi)的各項(xiàng)規(guī)章制度,規(guī)范員工的行為舉止和服務(wù)流程,保證店鋪的高效有序運(yùn)轉(zhuǎn)。 二、員工管理 1. 負(fù)責(zé)員工的招聘、培訓(xùn)和考核工作。招聘合適的美容師等員工,為員工提供專業(yè)技能培訓(xùn)和服務(wù)意識(shí)培訓(xùn),定期對(duì)員工進(jìn)行考核,激勵(lì)員工不斷提升自己的業(yè)務(wù)水平。 2. 合理安排員工的工作崗位和工作任務(wù),根據(jù)員工的特長(zhǎng)和能力進(jìn)行分工,確保店內(nèi)各項(xiàng)工作順利進(jìn)行。 3. 關(guān)注員工的工作狀態(tài)和情緒變化,及時(shí)進(jìn)行溝通和疏導(dǎo),營(yíng)造良好的團(tuán)隊(duì)氛圍。 三、客戶管理 1. 建立和維護(hù)客戶關(guān)系,通過優(yōu)質(zhì)的服務(wù)和個(gè)性化的關(guān)懷,提高客戶的滿意度和忠誠(chéng)度。 2. 負(fù)責(zé)客戶的接待和咨詢工作,了解客戶的需求和期望,為客戶提供專業(yè)的美容建議和方案。 3. 處理客戶的投訴和問題,及時(shí)采取有效的措施進(jìn)行解決,避免客戶流失。 四、營(yíng)銷推廣 1. 制定并執(zhí)行店內(nèi)的營(yíng)銷策略,包括促銷活動(dòng)、會(huì)員制度、廣告宣傳等,提高店鋪的知名度和美譽(yù)度。 2. 分析市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況,及時(shí)調(diào)整營(yíng)銷策略,以適應(yīng)市場(chǎng)變化。 3. 與供應(yīng)商合作,爭(zhēng)取更多的優(yōu)惠政策和支持,降低店鋪的運(yùn)營(yíng)成本。 五、財(cái)務(wù)管理 1. 負(fù)責(zé)店內(nèi)的財(cái)務(wù)管理工作,包括制定預(yù)算、控制成本、核算收支等,確保店鋪的盈利。 2. 對(duì)店內(nèi)的財(cái)務(wù)狀況進(jìn)行分析和評(píng)估,提出合理的建議和措施,提高店鋪的經(jīng)濟(jì)效益。 【產(chǎn)品/項(xiàng)目介紹】 LIBRA專注敏感肌醫(yī)學(xué)皮膚科成立于2015年,是沈陽首家針對(duì)敏感肌所設(shè)立的專業(yè)皮膚管理機(jī)構(gòu)。 致力于肌膚健康年輕化的精準(zhǔn)解決方案;帶著醫(yī)學(xué)理念走向皮膚管理;讓您學(xué)會(huì)與問題肌膚和諧共處。 近年來,我們專注致力于問題肌膚治療、亞健康肌膚改善、炎癥性微損傷抗老化領(lǐng)域不斷突破成長(zhǎng),輕醫(yī)美 MEDSPA科學(xué)護(hù)膚理念引導(dǎo)者,精準(zhǔn)快速改善問題肌膚搖籃,我們的愿景是讓所有的問題肌不再是心理問題,讓醫(yī)學(xué)抗衰走向無創(chuàng)改善的科技浪潮 LIBRA,MEDSPAxLIBRA以全新的時(shí)尚美麗生活方式,以專業(yè)的皮膚科醫(yī)師作為技術(shù)依托,創(chuàng)新醫(yī)療設(shè)備,人性化的服務(wù)與國(guó)際前沿科技醫(yī)學(xué)美容的治療方法的完美結(jié)合 LIBRA專注敏感肌成立于2015年,是沈陽首家針對(duì)敏感肌所設(shè)立的專業(yè)皮膚管理機(jī)構(gòu)。作為輕醫(yī)美MEDSPA科學(xué)護(hù)膚理念引導(dǎo)者,帶著醫(yī)學(xué)理念走向皮膚管理,為您提供安全、精準(zhǔn)、平衡、適度的護(hù)理方案,讓您在輕松愉悅中開啟極致護(hù)膚之旅。 【合伙收益】 底薪 + 股份分紅 公司股份架構(gòu)完善 具體情況面議
  • 佛山 | 3年以上 | 大專

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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé) 1、協(xié)助董事長(zhǎng)對(duì)公司進(jìn)行團(tuán)隊(duì)管理; 2、負(fù)責(zé)董事長(zhǎng)有關(guān)文件的起草、修改、審核,整理各類文書、文件、報(bào)告、總結(jié)及其他材料,負(fù)責(zé)董事長(zhǎng)文件的督辦、處理與反饋; 3、負(fù)責(zé)董事長(zhǎng)的日常行程安排; 4、負(fù)責(zé)來訪的接待、商務(wù)隨行; 5、協(xié)助安排外出行程、翻譯資料。 任職資格 1、性別不限,年齡25-35歲,形象氣質(zhì)好,全日制大專以上學(xué)歷。 2、有3年以上大中型企業(yè)中層管理經(jīng)驗(yàn),具有營(yíng)銷及管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3、人品善良,性格開朗、直率;責(zé)任心、事業(yè)心強(qiáng),能承受工作壓力,團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力佳; 4、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,精通辦公軟件(word,exceI,PPT)d的運(yùn)用,有較強(qiáng)的公文寫作功底扎實(shí)和流利的英文口語表達(dá); 5、有嚴(yán)密的邏輯思維能力和全面的分析判斷能力,較強(qiáng)的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力,書面及口頭表達(dá)能力優(yōu)秀; 6、有文秘,商務(wù)類相關(guān)專業(yè)背景優(yōu)先。
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    【職責(zé)內(nèi)容】 經(jīng)理助理崗位職責(zé)/工作內(nèi)容 崗位職責(zé): 1.全面了解公司相關(guān)產(chǎn)品,負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣; 2.可協(xié)助開拓湖南省大型美容院,將薇妮體雕入駐更多區(qū)域市場(chǎng);?? 3.完成個(gè)人銷售任務(wù)并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成總銷售任務(wù); 4.協(xié)助公司人力資源的日常招聘工作; 5.完成總經(jīng)理交辦的各項(xiàng)工作。 職業(yè)要求: 1.女,形象好,氣質(zhì)佳,身材勻稱,普通話標(biāo)準(zhǔn);??  2.良好的應(yīng)變能力,溝通理解能力強(qiáng),能夠承受工作壓力并保持良好心態(tài); 3.能熟練運(yùn)用辦公軟件;? 4.有一定的領(lǐng)導(dǎo)能力,工作責(zé)任心強(qiáng); 5.善于維護(hù)和保持與客戶的良好關(guān)系;????  6.y能適應(yīng)出差,有美容經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
  • 杭州 | 10年以上 | 大專

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    【職責(zé)內(nèi)容】 任職要求: 1.優(yōu)秀的職業(yè)素養(yǎng)和道德操守,強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力強(qiáng),工作嚴(yán)謹(jǐn),高效務(wù)實(shí)。 2.大專及以上學(xué)歷,有醫(yī)學(xué)/生物學(xué)理論基礎(chǔ),熟練使用基本辦公軟件 3.10年以上同行同崗工作經(jīng)驗(yàn),無不良從業(yè)記錄 4.年齡要求45周歲以下
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1.協(xié)助總經(jīng)理制定年度戰(zhàn)略規(guī)劃及各階段工作目標(biāo)分解,監(jiān)督執(zhí)行并反饋結(jié)果; 2.協(xié)助總經(jīng)理開展項(xiàng)目拓展相關(guān)工作,包括但不限于行業(yè)調(diào)研、內(nèi)外部環(huán)境分析、項(xiàng)目拓展策略制定、編制可行性分析報(bào)告等工作; 3.負(fù)責(zé)開展相關(guān)調(diào)查研究、了解公司經(jīng)營(yíng)管理情況并提出合理化意見或建議,供總經(jīng)理參考決策; 4.協(xié)助總經(jīng)理處理外部公共關(guān)系(媒體、政府、美協(xié)、重要客戶等); 5.負(fù)責(zé)有關(guān)文件的起草、督辦、處理和反饋及各項(xiàng)會(huì)議的組織; 任職要求: 1.專科及以上學(xué)歷,企業(yè)管理、工商管理、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè),具備先進(jìn)的現(xiàn)代企業(yè)管理理念; 2.35歲左右,形象氣質(zhì)佳,談吐大方得體; 3.三年以上美業(yè)(生活美容或醫(yī)學(xué)美容)營(yíng)銷及管理工作經(jīng)驗(yàn); 4.具備較強(qiáng)的書面表達(dá)、文字編輯能力,優(yōu)秀的外聯(lián)和公關(guān)能力,較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí),商務(wù)社交應(yīng)酬得體; 5.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、親和力、嚴(yán)密的邏輯思維和全面的分析判斷能力及敏銳的市場(chǎng)洞察力。
  • 廣州 | 8年以上 | 大專

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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1.協(xié)助營(yíng)運(yùn)總經(jīng)理制定公司發(fā)展戰(zhàn)略計(jì)劃、經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、業(yè)務(wù)發(fā)展計(jì)劃; 2.負(fù)責(zé)制定銷售政策,完成年度銷售目標(biāo); 3.負(fù)責(zé)提升營(yíng)運(yùn)區(qū)域連鎖店面的運(yùn)營(yíng)管理能力; 4.組織、監(jiān)督公司各項(xiàng)規(guī)劃及計(jì)劃的實(shí)施; 5.協(xié)助總經(jīng)理對(duì)公司的運(yùn)作及公司各部門進(jìn)行有效管理; 6.協(xié)助總經(jīng)理完成其他事項(xiàng) 任職要求: 1.大專以上學(xué)歷,5年以上連鎖企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),1年以上同等崗位工作經(jīng)驗(yàn); 2.具有營(yíng)運(yùn)發(fā)展規(guī)劃及管理經(jīng)驗(yàn),對(duì)市場(chǎng)有很好的分析及掌控能力; 3.能獨(dú)立全盤統(tǒng)籌與管理公司項(xiàng)目的推進(jìn)、管理、控制; 4.以實(shí)現(xiàn)各項(xiàng)目的營(yíng)運(yùn)管理符合公司既定目標(biāo); 5.具有優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)能力,能適應(yīng)出差或駐外工作。
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