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    母嬰/產(chǎn)康 | 50-99人
    發(fā)布于 01-05
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    【職責(zé)內(nèi)容】 根據(jù)公司運(yùn)營計(jì)劃,對(duì)負(fù)責(zé)的客服設(shè)定并完成月度,季度,年度的銷售目標(biāo)。完善下店前,下店中,下店后的各階段整備,服務(wù),總結(jié)工作。負(fù)責(zé)店家美容技術(shù),專業(yè)培訓(xùn)以及考核,配合店面邀約,鋪墊顧客等營銷工作。負(fù)責(zé)分店的維護(hù)和管理,執(zhí)行公司政策活動(dòng)方案。主持沙龍講座。
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    專業(yè)線廠家 | 1-49 人
    發(fā)布于 01-04
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    【職責(zé)內(nèi)容】 【工資待遇】 1、公司提供免費(fèi)住宿; 2、帶薪培訓(xùn)一個(gè)月,包住宿,繳納社保; 3、無責(zé)任底薪,保底工資5K,底薪+提成+獎(jiǎng)金,綜合工資約8K~1W5; 4、考慮到夏天炎熱,出門不便,過來面試的可以打車報(bào)銷(地鐵口到公司的地址) 希望您具備: 1、美容導(dǎo)師或相關(guān)美胸、美腰、美臀、產(chǎn)后修復(fù)等專業(yè)工作經(jīng)歷優(yōu)先; 2、面容姣好者優(yōu)先; 3、具學(xué)習(xí)心、耐心、能吃苦,有積極向上的企圖心; 4、具市場敏感度,有推廣、解說及銷售能力; 5、具人際溝通、協(xié)調(diào)及分析和解決問題的能力; 6、有較好的專業(yè)背景、嫻熟的手法; 7、有銷售經(jīng)驗(yàn)及良好業(yè)績表現(xiàn)。 【職位描述】 1、根據(jù)公司運(yùn)營計(jì)劃,對(duì)負(fù)責(zé)的客戶設(shè)定并完成月度、季度、年度的銷售目標(biāo); 2、完善下店前、下店中、下店后等各階段整備、服務(wù)、總結(jié)工作; 3、負(fù)責(zé)店家美容師技術(shù)、專業(yè)培訓(xùn)及考核,配合店面邀約、鋪墊顧客等營銷工作; 4、輔助公司規(guī)劃鋪墊、執(zhí)行責(zé)任加盟店的月沙龍會(huì); 5、負(fù)責(zé)責(zé)任分店的維護(hù)與管理,傳達(dá)、執(zhí)行公司政策及活動(dòng)方案; 6、負(fù)責(zé)會(huì)議的主持及沙龍講座; 7、根據(jù)店面情況設(shè)定月度、季度、年度營銷規(guī)劃方案; 我們給到您的: 1、優(yōu)質(zhì)的客戶資源; 2、具有競爭力的薪酬體系; 3、公平競爭的環(huán)境; 4、多勞多得,付出回報(bào)比的企業(yè)價(jià)值觀。 5、底薪+提成較低大約8K~1W5
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    【職責(zé)內(nèi)容】 【工資待遇】 1、公司提供免費(fèi)住宿; 2、帶薪培訓(xùn)一個(gè)月,包住宿,繳納社保; 3、無責(zé)任底薪,保底工資5K,底薪+提成+獎(jiǎng)金,綜合工資約8K~1W5; 4、考慮到夏天炎熱,出門不便,過來面試的可以打車報(bào)銷(地鐵口到公司的地址) 希望您具備: 1、美容導(dǎo)師或相關(guān)美胸、美腰、美臀、產(chǎn)后修復(fù)等專業(yè)工作經(jīng)歷優(yōu)先; 2、面容姣好者優(yōu)先; 3、具學(xué)習(xí)心、耐心、能吃苦,有積極向上的企圖心; 4、具市場敏感度,有推廣、解說及銷售能力; 5、具人際溝通、協(xié)調(diào)及分析和解決問題的能力; 6、有較好的專業(yè)背景、嫻熟的手法; 7、有銷售經(jīng)驗(yàn)及良好業(yè)績表現(xiàn)。 【職位描述】 1、根據(jù)公司運(yùn)營計(jì)劃,對(duì)負(fù)責(zé)的客戶設(shè)定并完成月度、季度、年度的銷售目標(biāo); 2、完善下店前、下店中、下店后等各階段整備、服務(wù)、總結(jié)工作; 3、負(fù)責(zé)店家美容師技術(shù)、專業(yè)培訓(xùn)及考核,配合店面邀約、鋪墊顧客等營銷工作; 4、輔助公司規(guī)劃鋪墊、執(zhí)行責(zé)任加盟店的月沙龍會(huì); 5、負(fù)責(zé)責(zé)任分店的維護(hù)與管理,傳達(dá)、執(zhí)行公司政策及活動(dòng)方案; 6、負(fù)責(zé)會(huì)議的主持及沙龍講座; 7、根據(jù)店面情況設(shè)定月度、季度、年度營銷規(guī)劃方案; 我們給到您的: 1、優(yōu)質(zhì)的客戶資源; 2、具有競爭力的薪酬體系; 3、公平競爭的環(huán)境; 4、多勞多得,付出回報(bào)比的企業(yè)價(jià)值觀。 5、底薪+提成較低大約8K~1W5
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    【職責(zé)內(nèi)容】 【工資待遇】 1、公司提供免費(fèi)住宿; 2、帶薪培訓(xùn)一個(gè)月,包住宿,繳納社保; 3、無責(zé)任底薪,保底工資5K,底薪+提成+獎(jiǎng)金,綜合工資約8K~1W5; 4、考慮到夏天炎熱,出門不便,過來面試的可以打車報(bào)銷(地鐵口到公司的地址) 希望您具備: 1、美容導(dǎo)師或相關(guān)美胸、美腰、美臀、產(chǎn)后修復(fù)等專業(yè)工作經(jīng)歷優(yōu)先; 2、面容姣好者優(yōu)先; 3、具學(xué)習(xí)心、耐心、能吃苦,有積極向上的企圖心; 4、具市場敏感度,有推廣、解說及銷售能力; 5、具人際溝通、協(xié)調(diào)及分析和解決問題的能力; 6、有較好的專業(yè)背景、嫻熟的手法; 7、有銷售經(jīng)驗(yàn)及良好業(yè)績表現(xiàn)。 【職位描述】 1、根據(jù)公司運(yùn)營計(jì)劃,對(duì)負(fù)責(zé)的客戶設(shè)定并完成月度、季度、年度的銷售目標(biāo); 2、完善下店前、下店中、下店后等各階段整備、服務(wù)、總結(jié)工作; 3、負(fù)責(zé)店家美容師技術(shù)、專業(yè)培訓(xùn)及考核,配合店面邀約、鋪墊顧客等營銷工作; 4、輔助公司規(guī)劃鋪墊、執(zhí)行責(zé)任加盟店的月沙龍會(huì); 5、負(fù)責(zé)責(zé)任分店的維護(hù)與管理,傳達(dá)、執(zhí)行公司政策及活動(dòng)方案; 6、負(fù)責(zé)會(huì)議的主持及沙龍講座; 7、根據(jù)店面情況設(shè)定月度、季度、年度營銷規(guī)劃方案; 我們給到您的: 1、優(yōu)質(zhì)的客戶資源; 2、具有競爭力的薪酬體系; 3、公平競爭的環(huán)境; 4、多勞多得,付出回報(bào)比的企業(yè)價(jià)值觀。 5、底薪+提成較低大約8K~1W5
  • 美容顧問

    1.5萬-2萬
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    專業(yè)線廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 01-04
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    【職責(zé)內(nèi)容】 為顧客提供皮膚護(hù)理,美容美體服務(wù)。服從安排,耐心為客戶解決問題。主打項(xiàng)目有面部無添加,身體臺(tái)灣太極磐。 招聘要求:女。踏實(shí),形象好,氣質(zhì)佳,有親和力,溝通力強(qiáng),學(xué)歷不限。 薪資待遇:底薪+手工提成+業(yè)績提成,月薪大約6000~12000元/月 工作職責(zé):細(xì)心對(duì)客戶進(jìn)行美容美體等相關(guān)服務(wù),                   耐心對(duì)客戶的各項(xiàng)咨詢作出講解,                   積極對(duì)會(huì)員進(jìn)行及時(shí)回訪及溝通。
  • 美容師

    1萬-1.5萬
    蘇州 | 1年以上 | 學(xué)歷不限

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    中醫(yī)/養(yǎng)生/保健 | 1-49 人
    發(fā)布于 01-05
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 1、負(fù)責(zé)為美容院沙龍客人提供專業(yè)的美容服務(wù)。 2、講究職業(yè)道德,做到文明服務(wù),保持美容的高水準(zhǔn)服務(wù),維護(hù)公司聲譽(yù)。 3、定期建立貴賓及??蜋n案,了解他(她)們的愛好、要求及皮膚的特性,以便更好地提供服務(wù)。 4、負(fù)責(zé)保管美容及按摩工具,對(duì)工具、美容用品的采購提出建議。 5、參加美容院晨會(huì),完成每天工作流程報(bào)表與每月總結(jié)報(bào)表。 6、完成店長安排的其他工作。 職位要求: 1、皮膚好,儀表大方,熟悉美容產(chǎn)品和手法, 2、持有美容師證書者、有美容院工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; 3、良好的語言表達(dá)能力,善于溝通,服務(wù)意識(shí)強(qiáng),工作耐心細(xì)致; 4、吃苦耐勞,愛崗敬業(yè),良好的個(gè)人素質(zhì),較高的職業(yè)素養(yǎng)和道德; 5、性格開朗樂觀,積極向上,團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力強(qiáng)。
  • 蘇州 | 3年以上 | 學(xué)歷不限

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    • 崗前培訓(xùn)
    代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 1-49 人
    發(fā)布于 01-05
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    【職責(zé)內(nèi)容】 操作儀器+銷售項(xiàng)目
  • 蘇州 | 1年以上 | 學(xué)歷不限

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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 50-99人
    發(fā)布于 01-05
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 1、對(duì)公司加盟店進(jìn)行產(chǎn)品知識(shí)、手法技能等相關(guān)知識(shí)培訓(xùn); 2、協(xié)助加盟店做好開業(yè)前的籌備、宣傳及駐店扶持工作; 3、對(duì)所管理的加盟店開展技術(shù)和銷售培訓(xùn),提升加盟店業(yè)績; 4、針對(duì)加盟店制定活動(dòng)方案,維護(hù)所轄區(qū)域市場; 5、市場同類產(chǎn)品信息收集及反饋。 職位要求: 1、人品端正、皮膚好、氣質(zhì)佳,有美容師或者美容導(dǎo)師從業(yè)經(jīng)歷; 2、性格活潑開朗,善與溝通交流,語言表達(dá)能力強(qiáng),具有良好的職業(yè)素質(zhì); 3、性,年齡在18—35歲之間。 能夠經(jīng)常出差;  4、醫(yī)學(xué)、護(hù)理、美容、市場營銷等專業(yè)中專以上學(xué)歷; 5、有培訓(xùn)及管理美容店相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
  • 蘇州 | 2年以上 | 學(xué)歷不限

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    【職責(zé)內(nèi)容】 店鋪400平  員工8~10人 1.配合公司各職能部門執(zhí)行好店鋪營銷活動(dòng),培訓(xùn),運(yùn)營等可落地方案,提高店銷售業(yè)績,增加店里客數(shù); 2.負(fù)責(zé)店招聘工作,了解店人員狀況,按工作能力模型發(fā)揮員工特長,為公司做好人才培養(yǎng)。 3.監(jiān)督及負(fù)責(zé)店考勤,績效核算,安排店貨品的入庫驗(yàn)收與準(zhǔn)量出庫,殘次品消化及每月盤點(diǎn),回倉等流程工作,確保人員工作與店鋪貨品的維護(hù)處于合理化。 4.對(duì)接公司其他各職能部門事宜,及時(shí)核對(duì)好每月的月結(jié)單和有關(guān)核銷券。 5.核實(shí)及對(duì)接店鋪每月的內(nèi)購與硬件設(shè)施巡檢,做到及時(shí)對(duì)接、及時(shí)處理。 6.按公司傳達(dá)的每月銷售目標(biāo)(其他指標(biāo))制定店內(nèi)的個(gè)人銷售指標(biāo)均分到個(gè)人且落實(shí)到每周、每月的跟進(jìn),進(jìn)行數(shù)據(jù)公示,促進(jìn)大家的積極性,共同向各自目標(biāo)發(fā)力。 7.參加公司每月的店長總結(jié)會(huì),制定當(dāng)月以及總結(jié)上月目標(biāo)達(dá)成情況,反饋團(tuán)隊(duì)或店問題點(diǎn)及當(dāng)前的處理措施與后期實(shí)施計(jì)劃; 8.加深店團(tuán)隊(duì)的產(chǎn)品知識(shí),技術(shù),服務(wù)意識(shí)及銷售技巧,給予店鋪全員的售前支持,普及&售后維護(hù),擬定適合店鋪的激勵(lì)模式與門店硬性管理措施,改善店鋪業(yè)績及店鋪當(dāng)前劣態(tài) 任職資格 1、有三年以上店務(wù)管理經(jīng)驗(yàn),大專以上學(xué)歷畢業(yè); 2、良好的職業(yè)道德,有培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn); 3、有團(tuán)隊(duì)意識(shí)、溝通能力、親和力強(qiáng)、抗壓能力強(qiáng); 4、為人真誠,能吃苦耐勞,工作踏實(shí)。
  • 蘇州 | 1年以上 | 學(xué)歷不限

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    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    • 補(bǔ)休生日禮品工齡工資
    代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 50-99人
    發(fā)布于 01-04
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 1、對(duì)公司加盟店進(jìn)行產(chǎn)品知識(shí)、手法技能等相關(guān)知識(shí)培訓(xùn); 2、協(xié)助加盟店做好開業(yè)前的籌備、宣傳及駐店扶持工作; 3、對(duì)所管理的加盟店開展技術(shù)和銷售培訓(xùn),提升加盟店業(yè)績; 4、針對(duì)加盟店制定活動(dòng)方案,維護(hù)所轄區(qū)域市場; 5、市場同類產(chǎn)品信息收集及反饋。 職位要求: 1、人品端正、皮膚好、氣質(zhì)佳,有美容從業(yè)經(jīng)歷; 2、性格活潑開朗,善與溝通交流,語言表達(dá)能力強(qiáng),具有良好的職業(yè)素質(zhì); 3、性, 能夠不定期出差;  4、有培訓(xùn)及管理美容店相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者及醫(yī)學(xué)常識(shí)者優(yōu)先。
  • 蘇州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 高中

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    • 崗前培訓(xùn)
    代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 1-49 人
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    【職責(zé)內(nèi)容】 工作內(nèi)容:1.學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識(shí)和專業(yè)嫁接技術(shù) 2.協(xié)助市場老師為客戶提供服務(wù) 3.保持工作環(huán)境的干凈整潔 4.提高自身的職業(yè)素質(zhì)和技能 5.講師的培訓(xùn) 崗位要求:1. 18-30歲,男女不限,形象氣質(zhì)佳 2.高中以上學(xué)歷具有良好的職業(yè)道德 3.踏實(shí)穩(wěn)重,有良好的學(xué)習(xí)能力。 4.有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)溝通能力。
  • 蘇州 | 3年以上 | 學(xué)歷不限

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    【職責(zé)內(nèi)容】 1、對(duì)公司加盟店家進(jìn)行項(xiàng)目、儀器相關(guān)知識(shí)培訓(xùn)(美國進(jìn)口儀器、設(shè)備); 2、協(xié)助加盟店做好開業(yè)前的籌備、宣傳及駐店扶持工作; 3、對(duì)所管理的加盟店開展技術(shù)和銷售培訓(xùn),提升加盟店業(yè)績; 4、針對(duì)加盟店制定活動(dòng)方案,維護(hù)所轄區(qū)域市場; 5、市場同類產(chǎn)品信息收集及反饋。 (公司平臺(tái)微信小程序搜索:nemoskincare)
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    發(fā)布于 01-04
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1、負(fù)責(zé)簡歷外部合作商戶培訓(xùn)體系; 2、整理,建立培訓(xùn)課件; 3、負(fù)責(zé)對(duì)外培訓(xùn),啟動(dòng)合作新店; 4、定期出活動(dòng)方案,增加與客戶粘性; 5、為業(yè)績負(fù)責(zé); 6、有美業(yè)培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn),有大型營銷會(huì)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 7、不出差,蘇州市內(nèi),帶團(tuán)隊(duì),團(tuán)隊(duì)內(nèi)部管理 、培訓(xùn);
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    發(fā)布于 01-05
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    【職責(zé)內(nèi)容】 招聘高薪美容導(dǎo)師、免費(fèi)住宿、發(fā)展空間大 1、良好的心態(tài)及學(xué)習(xí)能力、熟知面部專業(yè)知識(shí) 2、熱愛美容行業(yè)、形象好,氣質(zhì)佳,有上進(jìn)心,性格開朗外向 3、從事過培訓(xùn)類行業(yè)者優(yōu)先 4、語言表達(dá)能力強(qiáng),普通話標(biāo)準(zhǔn),善于溝通 5、能適應(yīng)出差,超強(qiáng)執(zhí)行力
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    發(fā)布于 01-05
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    【職責(zé)內(nèi)容】 招聘高薪美容導(dǎo)師、免費(fèi)住宿、發(fā)展空間大 1、良好的心態(tài)及學(xué)習(xí)能力、熟知面部專業(yè)知識(shí) 2、熱愛美容行業(yè)、形象好,氣質(zhì)佳,有上進(jìn)心,性格開朗外向 3、從事過培訓(xùn)類行業(yè)者優(yōu)先 4、語言表達(dá)能力強(qiáng),普通話標(biāo)準(zhǔn),善于溝通 5、能適應(yīng)出差,超強(qiáng)執(zhí)行力
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    專業(yè)線廠家 | 1-49 人
    發(fā)布于 01-03
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    【職責(zé)內(nèi)容】  職責(zé)說明:  1、對(duì)公司加盟店進(jìn)行產(chǎn)品知識(shí)、手法技能等相關(guān)知識(shí)培訓(xùn);  2、協(xié)助加盟店做好開業(yè)前的籌備、宣傳及駐店扶持工作;  3、對(duì)所管理的加盟店開展技術(shù)和銷售培訓(xùn),提升加盟店業(yè)績;  4、針對(duì)加盟店制定活動(dòng)方案,維護(hù)所轄區(qū)域市場;  5、市場同類產(chǎn)品信息收集及反饋。  職位要求:  1、人品端正、氣質(zhì)佳,有美容師或者美容導(dǎo)師從業(yè)經(jīng)歷;  2、性格活潑開朗,善與溝通交流,語言表達(dá)能力強(qiáng),具有良好的職業(yè)素質(zhì);  3、性, 能夠經(jīng)常出差;  4、醫(yī)學(xué)、護(hù)理、美容、市場營銷等專業(yè)中專以上學(xué)歷優(yōu)先;  5、有培訓(xùn)及管理美容店相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
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    中醫(yī)/養(yǎng)生/保健 | 1-49 人
    發(fā)布于 01-05
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    職責(zé)說明: 1、負(fù)責(zé)為美容院沙龍客人提供專業(yè)的美容服務(wù)。 2、講究職業(yè)道德,做到文明服務(wù),保持美容的高水準(zhǔn)服務(wù),維護(hù)公司聲譽(yù)。 3、定期建立貴賓及??蜋n案,了解他(她)們的愛好、要求及皮膚的特性,以便更好地提供服務(wù)。 4、負(fù)責(zé)保管美容及按摩工具,對(duì)工具、美容用品的采購提出建議。 5、參加美容院晨會(huì),完成每天工作流程報(bào)表與每月總結(jié)報(bào)表。 6、完成店長安排的其他工作。 職位要求: 1、皮膚好,儀表大方,熟悉美容產(chǎn)品和手法, 2、持有美容師證書者、有美容院工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; 3、良好的語言表達(dá)能力,善于溝通,服務(wù)意識(shí)強(qiáng),工作耐心細(xì)致; 4、吃苦耐勞,愛崗敬業(yè),良好的個(gè)人素質(zhì),較高的職業(yè)素養(yǎng)和道德; 5、性格開朗樂觀,積極向上,團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力強(qiáng)。
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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 50-99人
    發(fā)布于 01-05
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 本崗位前期1-2個(gè)月主要以學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)為主,轉(zhuǎn)正后以服務(wù)客戶為主,只做臉部,不做身體。 1、初期見習(xí)美容師以學(xué)習(xí)技術(shù)為主,有專業(yè)培訓(xùn)及帶教,崗位發(fā)展1(管理方向):優(yōu)秀美容師-高級(jí)美容師-儲(chǔ)備店長-店長;崗位發(fā)展2(技術(shù)骨干):技術(shù)助理-談單/配單導(dǎo)購-談單/配單顧問; 2、定期學(xué)習(xí)美容相關(guān)產(chǎn)品及技術(shù)專業(yè)培訓(xùn),服務(wù)客戶,促成產(chǎn)品銷售及完成轉(zhuǎn)介率; 3、公司規(guī)范化管理制度,達(dá)到考核要求可以申請(qǐng)晉升,公司將在省內(nèi)外開設(shè)多家分店,須培養(yǎng)大量店長及配單顧問,晉升空間大,新門店的店長皆從內(nèi)部培養(yǎng)提拔。 任職要求: 1、初中及以上學(xué)歷,男女不限,形象氣質(zhì)佳,有較強(qiáng)責(zé)任心、上進(jìn)心; 2、有親和力和應(yīng)變能力; 3、有無美容院工作經(jīng)驗(yàn)皆可。 福利待遇: 1、定期組織美容師進(jìn)行技能培訓(xùn); 2、綜合收入8000-20K/月(底薪+提成+手工費(fèi)+包吃住+節(jié)假日福利+技術(shù)培訓(xùn)+國內(nèi)外旅游+團(tuán)建+社保+工作環(huán)境好等) 因公司發(fā)展現(xiàn)浙江與江蘇各區(qū)域門店需求相關(guān)專業(yè)人員(免費(fèi)專業(yè)培訓(xùn)/專業(yè)帶教),根據(jù)門店可就近安排。 需求門店地址:杭州文二路店、杭州下城區(qū)店、杭州蕭山區(qū)市心中路店、杭州拱墅區(qū)上塘路店、杭州浣紗路店、寧波鄞州萬達(dá)店、寧波江東福明路店、寧波海曙聯(lián)豐路店、寧波慈溪三北店、寧波北侖黃山路店、舟山定海店、寧波余姚店、寧波城隍廟店、嘉興市中山西路店,無錫市縣前東街店、蘇州干將西路店。
  • 美容師

    6千-9千
    蘇州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    • 年終獎(jiǎng)
    • 旅游
    • 提供飯餐
    • 崗前培訓(xùn)
    • 公司產(chǎn)品福利
    中醫(yī)/養(yǎng)生/保健 | 1-49 人
    發(fā)布于 01-05
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    • 投遞簡歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮 會(huì)基礎(chǔ)的按摩手法項(xiàng)目 美容美體都會(huì)
  • 蘇州 | 3年以上 | 高中

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    • 旅游
    • 購買商業(yè)險(xiǎn)
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    • 提供飯餐
    • 提供交通費(fèi)
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    • 詩和遠(yuǎn)方
    專業(yè)線廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 01-02
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職位要求: 1、有創(chuàng)業(yè)、拼博的精神,有堅(jiān)持的毅力。 2、具有業(yè)務(wù)開發(fā)能力,責(zé)任心、執(zhí)行力強(qiáng) 3、合作態(tài)度及團(tuán)隊(duì)精神,并富有工作激情和創(chuàng)造力 4、有網(wǎng)絡(luò)資源,有加盟店的管理、培訓(xùn)及銷售經(jīng)驗(yàn) 薪資福利: 1、只要你能擔(dān)當(dāng)起城市經(jīng)理,你將獲得時(shí)間和金錢自由。 2、只要你能擔(dān)當(dāng)起城市經(jīng)理,你將獲得自己的奮斗事業(yè) 3、只要你能擔(dān)當(dāng)起城市經(jīng)理,你將獲得獨(dú)有的財(cái)富資源。 4、只有你能擔(dān)當(dāng)起城市經(jīng)理,你的年薪是50萬以上計(jì)算。 詳細(xì)咨詢可加負(fù)責(zé)人:陳小姐微信18914169551
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    專業(yè)線廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 01-02
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    【職責(zé)內(nèi)容】 美導(dǎo)老師/形體顧問招聘職位要求 是否出差:是 崗位職責(zé): 1.熟悉公司所有產(chǎn)品及掌握產(chǎn)品的專業(yè)知識(shí); 2.具有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力、溝通協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力; 3.下店協(xié)助店家銷售業(yè)績,確保每月返單回款; 4.配合公司完成各項(xiàng)數(shù)據(jù)總結(jié),執(zhí)行公司標(biāo)準(zhǔn)及各項(xiàng)指令; 5.工作認(rèn)真負(fù)責(zé),以結(jié)果為導(dǎo)向。 任職條件: 1.口齒清晰,表達(dá)力強(qiáng); 2.1年以上美容銷售經(jīng)驗(yàn); 3.有親和力,身高160以上,形象端莊,笑容甜美。 4,、年齡在21—32歲之間,適應(yīng)出差; 晉升通道:美導(dǎo)老師---團(tuán)隊(duì)經(jīng)理---大區(qū)域經(jīng)理 薪資福利:底薪+高提成+包住宿+房補(bǔ)+話補(bǔ)+飯補(bǔ)+加班補(bǔ)助等。
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    專業(yè)線廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 01-03
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 1、對(duì)公司加盟店進(jìn)行產(chǎn)品知識(shí)、手法技能等相關(guān)知識(shí)培訓(xùn); 2、協(xié)助加盟店做好開業(yè)前的籌備、宣傳及駐店扶持工作; 3、對(duì)所管理的加盟店開展技術(shù)和銷售培訓(xùn),提升加盟店業(yè)績; 4、針對(duì)加盟店制定活動(dòng)方案,維護(hù)所轄區(qū)域市場; 5、市場同類產(chǎn)品信息收集及反饋。 職位要求: 1、人品端正、皮膚好、氣質(zhì)佳,有美容師或者美容導(dǎo)師從業(yè)經(jīng)歷; 2、性格活潑開朗,善與溝通交流,語言表達(dá)能力強(qiáng),具有良好的職業(yè)素質(zhì); 3、女士優(yōu)先,年齡在18—35歲之間。?能夠經(jīng)常出差;? 4、醫(yī)學(xué)、護(hù)理、美容、市場營銷等專業(yè)中專以上學(xué)歷; 5、有培訓(xùn)及管理美容店相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
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    專業(yè)線廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 01-03
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 1、負(fù)責(zé)指定區(qū)域的市場開發(fā)、客戶維護(hù)和銷售管理等工作。 2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品宣傳、推廣和銷售,完成銷售的既定指標(biāo)。 3、協(xié)助銷售主管制定銷售策略、銷售計(jì)劃,以及量化銷售目標(biāo)。 4、接待來訪客戶,以及綜合協(xié)調(diào)日常銷售事務(wù)。 職位要求: 1、熟悉美容日化線、專業(yè)線市場操作及銷售者優(yōu)先。 2、良好的溝通能力、談判技巧和吃苦耐勞的工作精神。 3、較強(qiáng)的市場敏感度,優(yōu)秀的分析、判斷及解決問題能力。 4、具有團(tuán)隊(duì)精神,較強(qiáng)管理、組織及實(shí)施能力。
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    日化廠家 | 50-99人
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1、從事美業(yè)培訓(xùn)工作2年以上;有著豐富的臨堂培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn); 2、能獨(dú)立編寫培訓(xùn)課件并形成系統(tǒng)教案; 3、能從容駕馭培訓(xùn)課堂狀況; 4、能適應(yīng)線下及線上培訓(xùn)要求; 5、能適應(yīng)短暫出差外派工作; 6、對(duì)抖音等信息流媒體擅長者優(yōu)先。
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