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    更新每日值班記錄。 根據(jù)水療及健身中心副理的需求準(zhǔn)備月報周報 確保水療及健身中心的運作符合酒店市場策略,執(zhí)行酒店行為指南。 協(xié)助準(zhǔn)備并更新本部門的運營手冊。 協(xié)助水療及健身中心副理制定和實施業(yè)務(wù)政策和程序。
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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 01-08
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    確保水療及健身中心的運作符合酒店市場策略,執(zhí)行酒店行為指南。 準(zhǔn)備并更新本部門的運營手冊。 定期主持召開部門溝通會,并確保部門例會和會議切實有效。 準(zhǔn)備全面的水療及健身中心月度報告,包括顧客參與度度調(diào)查,設(shè)施使用情況,活動和和器械狀況評估。
  • 上海-浦東新區(qū) | 1年以上 | 大專 | 提供食宿

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    發(fā)布于 01-08
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    【崗位職責(zé)】 1、服從領(lǐng)班的工作安排,按照工作規(guī)范和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),認(rèn)真做好賓客健身服務(wù)和清潔衛(wèi)生工作。 2、根據(jù)賓客要求,認(rèn)真做好健身服務(wù)示范、指導(dǎo)工作。 3、負(fù)責(zé)做好各類健身設(shè)施設(shè)備的檢查、保養(yǎng)、報修工作,正確使用健身設(shè)施設(shè)備,確保完好有效。 4、嚴(yán)格執(zhí)行健身服務(wù)各項規(guī)定,做好健身活動的安全防范工作,確保賓客安全。 5、熱情快捷地為賓客提供飲料服務(wù)時,并認(rèn)真做好飲料記帳工作。 6、及時做好預(yù)訂記錄,保證工作無差錯。 【崗位要求】 1、學(xué)歷不限,1年以上同類型工作經(jīng)驗。 2、熟悉健身服務(wù)和健身器材的使用,保養(yǎng)知識,了解衛(wèi)生保健知識。 3、熟悉健身房的基本知識和服務(wù)技能。 4、能按服務(wù)工作規(guī)范和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)獨立進(jìn)行工作。
  • 上海 | 經(jīng)驗不限 | 大專

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    發(fā)布于 01-08
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    【前臺接待】 崗位職責(zé): 1、查看交班記錄,了解上一班的移交事項,并負(fù)責(zé)處理; 2、熟悉會員資料,了解客情,尤其要記住貴賓、常客的姓名,了解酒店的所有活動; 3、熟悉酒店產(chǎn)品銷售的各項政策,向來訪賓客推銷酒店產(chǎn)品,努力爭取最好的經(jīng)濟效益 4、熟練掌握店內(nèi)信息,提供準(zhǔn)確的問訊服務(wù); 5、負(fù)責(zé)部門鑰匙的管理和發(fā)放工作并嚴(yán)格遵守驗證制度; 6、制作有關(guān)報表,為其它部門提供準(zhǔn)確的接待信息。 崗位要求 1、大專以上文化程度; 2、性格開朗、頭腦靈活、工作踏實,具有較強的服務(wù)意識、推銷意識和責(zé)任感; 3、通曉酒店各項對客政策、設(shè)施設(shè)備及服務(wù)種類以及總臺工作程度和規(guī)范。
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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 01-07
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    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)部門制度的建立、修訂等行政工作。 2、敏銳的商業(yè)觸覺,和合作伙伴建立長期穩(wěn)定的合作關(guān)系。 3、負(fù)責(zé)SPA團(tuán)隊的管理,建設(shè)團(tuán)隊文化。 4、負(fù)責(zé)店內(nèi)各部門以及與外部的協(xié)調(diào)和管理。 5、達(dá)成部門經(jīng)營目標(biāo),制定行業(yè)拓展策略。 【崗位要求】 1、五年以上泰式SPA的經(jīng)營管理工作經(jīng)驗。 2、極強的團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)技巧和管理才能,良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神。
  • 上海-靜安區(qū) | 2年以上 | 大專 | 提供食宿

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    發(fā)布于 01-07
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    1.?Supervise spa therapists, answering queries and identify training needs. 監(jiān)督水療中心理療師的工作,回答疑問并確定培訓(xùn)需求。 2.?Handle?guest complaints by ensuring guest satisfaction and problem resolution. 處理客人投訴, 解決問題并使客人滿意。 3.?Organize service provider with an accurate daily schedule and venue. 合理的安排理療的時間和地點。 4.?Able?to schedule reservation in an attempt to maximize daily utilization and?revenues, Able?to suggest and up sell the spa retail items. 能夠最大限度安排預(yù)定增加收入,促銷理療項目和產(chǎn)品。 5. Ensure the spa’s operating procedures and policies manuals are implemented and updated as required. 確保水療中心的操作程序和政策手冊按要求實施和更新。 6. Assist in the development and updating of the spa menu. 協(xié)助開發(fā)和更新水療菜單。
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    有限服務(wù)中檔酒店 | 100-499人
    發(fā)布于 01-07
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    1、年齡40歲之內(nèi),男女不限,大專以上學(xué)歷,形象健康,五官端正,有親和力,能夠給客戶留下良好的第一印象。 2、具備積極、主動的工作態(tài)度,能夠自我驅(qū)動,不斷追求銷售業(yè)績的提升。 3、對工作有強烈的責(zé)任心,能夠誠信對待客戶和同事,維護(hù)公司品牌形象。 4、口頭表達(dá)及溝通能力強,能夠清晰、準(zhǔn)確地傳達(dá)健身會所的優(yōu)勢和服務(wù)內(nèi)容,解答客戶的疑問。 5、具備團(tuán)隊合作意識,能夠與同事協(xié)作,共同完成銷售目標(biāo)。 6、能夠承受一定的工作壓力,面對銷售挑戰(zhàn)時保持冷靜和樂觀。 7、具備良好的服務(wù)意識,能夠關(guān)注客戶需求,提供個性化、專業(yè)的服務(wù)。 8、具備一定的銷售技能,包括客戶開發(fā)、客戶維護(hù)、銷售談判等。 9、對健身行業(yè)有一定的了解,能夠向客戶介紹健身知識、健身器材使用方法等。 10、有相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先考慮
  • 上海-浦東新區(qū) | 3年以上 | 大專

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    有限服務(wù)中檔酒店 | 100-499人
    發(fā)布于 01-07
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    【崗位職責(zé)】 1、全面負(fù)責(zé)健身中心的日常運行和管理; 2、熟悉應(yīng)急事故的處理程序; 3、管理健身中心所有會員的檔案,有計劃制定健身計劃,提供針對性的服務(wù); 4、有計劃地根據(jù)不同季節(jié),不同時間制定相應(yīng)的俱樂部會員卡促銷方案; 5、與健身中心所有設(shè)備的供應(yīng)商保持緊密聯(lián)系,做好運動器材設(shè)備的日常維護(hù)和保養(yǎng); 6、與轄區(qū)內(nèi)衛(wèi)生管理部門保持緊密聯(lián)系。 【崗位要求】 1、大專以上學(xué)歷; 2、有一級以上教練員指導(dǎo)證; 3、有救生員資格證。
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    發(fā)布于 01-07
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    進(jìn)行食養(yǎng)餐食的制作和研發(fā),同集團(tuán)相關(guān)部門溝通和落地相關(guān)食養(yǎng)的內(nèi)容;? 有營養(yǎng)師證,并有相關(guān)工作經(jīng)歷1年及以上,有粵菜或閩菜制作經(jīng)驗者佳,有中醫(yī)經(jīng)驗者佳,對康養(yǎng)行業(yè)有興趣;? 聽從領(lǐng)導(dǎo)安排,做好廚房物品庫存管理和采購,有成本管控意識和節(jié)約意識。
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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 01-07
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    1. 持有瑜伽教練資格證; 2. 有瑜伽和普拉提教練的工作經(jīng)驗; 3. 有頌缽療愈經(jīng)驗,會拉伸和康復(fù)優(yōu)先; 4. 組織開展私教課程并保持對學(xué)員授課及其它專業(yè)服務(wù)的準(zhǔn)確記錄; 5. 身心健康,生活態(tài)度樂觀向上; 6. 英文口語流利。 頂奢酒店自營Spa 水療康養(yǎng)中心,底薪加課程提成,無業(yè)績壓力,。
  • 上海 | 3年以上 | 大專

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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
    發(fā)布于 01-07
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    【職責(zé)內(nèi)容】 工作職責(zé): 1、建立和規(guī)范公司的人事管理體系; 2、根據(jù)人員的需求制定招聘及招聘渠道的選擇,保證招聘渠道暢通,與培訓(xùn)老師協(xié)作培訓(xùn); 3、績效考核推行和監(jiān)督,明確各崗位權(quán)、責(zé)、利及任職資格要求; 4、對各崗位員工的任用、辭退、晉升及調(diào)職、薪資調(diào)整、員工獎懲、各類福利假期審核; 5、負(fù)責(zé)員工檔案的監(jiān)督管理,合理用工,降低人力資源成本; 6、負(fù)責(zé)部門各項事務(wù)及工作目標(biāo)與計劃的完成情況; 7、完成上級領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的各項工作。 任職資格: 1、大專以上學(xué)歷,三年以上中大型企業(yè)同職位經(jīng)驗,精通人力資源六大模塊實操,善于培養(yǎng)、發(fā)現(xiàn)和任用人才,優(yōu)秀的組織管理能力和執(zhí)行能力; 2、熟悉國家相關(guān)法律法規(guī),勞動保障辦理程序,具有很強的執(zhí)行力及溝通能力,有良好的工作心態(tài),抗壓能力強; 3、具有較強的語言表達(dá)能力、人際交往能力、應(yīng)變能力及溝通協(xié)調(diào)能力,親和力強,有較強的責(zé)任感與敬業(yè)精神。
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    發(fā)布于 01-07
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    【職責(zé)內(nèi)容】 產(chǎn)品經(jīng)理 崗位職責(zé): 1、保證產(chǎn)品市場滿意率95%以上 2、負(fù)責(zé)對接臺灣和法國工廠產(chǎn)品品種,品質(zhì)及新品。 3、監(jiān)督臺灣和法國工廠的產(chǎn)品制作周期、產(chǎn)品修改時間及按時發(fā)貨和確認(rèn)到貨時間。 4、負(fù)責(zé)給公司員工培訓(xùn)和考核產(chǎn)品品種和專業(yè)知識功能及量尺過關(guān),各種表單填寫。 5、負(fù)責(zé)審核新品修改部分原因。 6、定期下市場考核設(shè)計師老師量尺,穿衣,調(diào)撥,及改寸等專業(yè)是否過關(guān)。 7、定期下市場解決客戶的產(chǎn)品問題 8、每月盤貨庫存,對接市場產(chǎn)品數(shù)據(jù),處理庫存,給予解決方案。 9、核實修改費用。并提出修改部分精進(jìn)內(nèi)容。 任職要求:  1.  年齡在25-28歲左右的女生,不限學(xué)歷;  2.  性格開朗,性情穩(wěn)重,形象氣質(zhì)姣好,有一定親和力;  3. 有耐心,認(rèn)真負(fù)責(zé),具有團(tuán)隊協(xié)作精神;  4.  善于與人溝通,語言表達(dá)能力強,表述清晰,普通話標(biāo)準(zhǔn);  5. 具備一定的自我學(xué)習(xí)能力,不限經(jīng)驗,從事過相關(guān)工作者優(yōu)先考慮; 薪酬福利及工作時間: 1、上班時間9:00~17:30,大小周休息; 2、薪酬福利:底薪+績效,五險,團(tuán)隊旅游。
  • 上海-靜安區(qū) | 經(jīng)驗不限 | 大專

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    發(fā)布于 01-07
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé) 1、建立并完善公司培訓(xùn)體系、培訓(xùn)制度及相關(guān)流程; 2、根據(jù)公司發(fā)展需要,制定年度培訓(xùn)計劃; 3、指導(dǎo)各系統(tǒng)培訓(xùn)計劃的實施及公司級培訓(xùn)計劃的實施; 4、負(fù)責(zé)內(nèi)部培訓(xùn)師隊伍的建立、管理,外部培訓(xùn)機構(gòu)的甄選和管理; 5、建立培訓(xùn)檔案,根據(jù)不同的培訓(xùn)內(nèi)容及目的設(shè)計培訓(xùn)效果評估方式; 任職資格 1、5-10年行業(yè)經(jīng)驗; 2、有相關(guān)行業(yè)授課經(jīng)驗,熱愛中醫(yī)養(yǎng)生; 3、熟練掌握培訓(xùn)需求調(diào)查、效果評估方法; 4、具有較強的協(xié)調(diào)組織能力、溝通能力、分析能力、執(zhí)行力及親和力,語言和文字表述能力強; 5、具有良好的職業(yè)操守和服務(wù)意識,性格開朗、樂觀,工作細(xì)致; 6、熟練使用辦公軟件。
  • 培訓(xùn)講師

    5.5千-6.5千
    上海-靜安區(qū) | 經(jīng)驗不限 | 大專

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    發(fā)布于 01-07
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé) 1.公司新進(jìn)員工內(nèi)外課程和手法的授課、培訓(xùn); 2.參與課程開發(fā); 3.下店帶教指導(dǎo); 4.負(fù)責(zé)指導(dǎo)門店員工的理論和技能的提升; 任職資格: 1、中醫(yī)學(xué)專業(yè)或有一定的推拿、理療手法經(jīng)驗; 2、普通話標(biāo)準(zhǔn),良好的語言表達(dá)、溝通及協(xié)調(diào)能力,具備一定的文字功底,具有團(tuán)隊合作精神; 3. 應(yīng)屆生亦可;
  • 上海 | 經(jīng)驗不限 | 大專

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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 50-99人
    發(fā)布于 01-07
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1、負(fù)責(zé)前臺的運作 2、接聽電話,客戶答疑,客戶資料管理,收銀 3、接待客戶和顧客 4、解答客戶的詢問和疑問 5、介紹并推廣產(chǎn)品項目和服務(wù)內(nèi)容給客戶 能力要求: 1、英文口語 2、誠實可信 3、銷售導(dǎo)向 4、良好的客戶服務(wù)能力 5、良好的客戶服務(wù)能力
  • 助教

    4.5千-5.9千
    上海 | 1年以上 | 大專

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    • 根據(jù)公司業(yè)績年底雙薪
    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 1000-2000人
    發(fā)布于 01-07
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé) 1、搜集培訓(xùn)信息,協(xié)助制作培訓(xùn)資料; 2、安排和協(xié)調(diào)培訓(xùn)人員和場地使用時間,發(fā)放培訓(xùn)資料; 3、協(xié)助培訓(xùn)流程開展,做好培訓(xùn)記錄并對學(xué)員意見進(jìn)行收集反饋; 4、整理各項培訓(xùn)資料、歸檔及統(tǒng)計相關(guān)數(shù)據(jù),維護(hù)和更新培訓(xùn)檔案; 5、負(fù)責(zé)向初級美容班學(xué)員進(jìn)行授課與指導(dǎo); 6、協(xié)助上級完成勞動局考站事項等相關(guān)工作的配合事宜; 7、協(xié)助上級完成自然美學(xué)校日常事務(wù)工作; 8、完成上級交給的其它事務(wù)性工作。 任職資格 1、人力資源或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷; 2、一年以上培訓(xùn)助理經(jīng)驗,擁有美容行業(yè)經(jīng)驗; 3、敬業(yè)、穩(wěn)重、嚴(yán)謹(jǐn),能夠熟練處理瑣碎復(fù)雜的日常工作,并有一定組織管理能力 4、普通話標(biāo)準(zhǔn),良好的語言表達(dá)、溝通及協(xié)調(diào)能力,具備一定的文字功底,具有團(tuán)隊合作精神; 5、熟練使用OFFICE辦公軟件。
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職位培訓(xùn)計劃 繳納五險一金 做5休2 享受所有國定假日 享受帶薪休假 工作職責(zé): -    協(xié)助店長完成店內(nèi)的日常工作 -    擔(dān)任店內(nèi)員工和區(qū)域經(jīng)理之間的橋梁 -    負(fù)責(zé)品牌的銷售業(yè)績和日常營運 -    建立與維護(hù)客戶關(guān)系,最大提高客戶滿意度 -    協(xié)助區(qū)域經(jīng)理開展短期/專項/戰(zhàn)略性的銷售 -    開展行動計劃以達(dá)成銷售目標(biāo) -    檢查與更新最近的工作安排 -    帶領(lǐng)團(tuán)隊確定目標(biāo)客戶以提高銷售業(yè)績 -    確保團(tuán)隊日常工作的正常開展  -    提交有關(guān)業(yè)績記錄總結(jié),確認(rèn)員工的業(yè)績提成情況    -    提交客戶資料,銷售分析報告以及階段性報告給區(qū)域經(jīng)理 -    收集客戶反饋卡 -    管理庫存,確定產(chǎn)品定貨情況 -    確保美容師服務(wù)質(zhì)量達(dá)到公司標(biāo)準(zhǔn);協(xié)調(diào)質(zhì)管部門為美容師安排二次培訓(xùn) -    整理月度員工名冊
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1、負(fù)責(zé)前臺的運作 2、接聽電話,客戶答疑,客戶資料管理,收銀 3、接待客戶和顧客 4、解答客戶的詢問和疑問 5、介紹并推廣產(chǎn)品項目和服務(wù)內(nèi)容給客戶 能力要求: 1、英文口語 2、誠實可信 3、銷售導(dǎo)向 4、良好的客戶服務(wù)能力 5、良好的客戶服務(wù)能力
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位描述: 1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品在該地區(qū)銷售及招商工作 2、開發(fā)省內(nèi)地區(qū)潛在客戶 3、與客戶進(jìn)行商務(wù)談判 4、針對已形成的客戶制定管理維護(hù)方案 5、定期開發(fā)新客戶確保銷售增長等 6、負(fù)責(zé)公司品牌的建立和推廣,增強用戶粘著度 ,提升用戶忠誠度 薪酬福利: 1、公司為員工繳納五險一金,提供帶薪年假、婚喪假等假期; 2、每年2次調(diào)薪機會+年終紅包; 3、員工生日福利、端午中秋福利。 晉升渠道: 客服經(jīng)理——客服主管——大區(qū)副總 任職資格: 要求:中專以上文化程度,頭腦活躍,有一定的口頭表達(dá)能力和相應(yīng)的招商工作經(jīng)驗。從事過化妝品銷售工作、能適應(yīng)短期出差者優(yōu)先。
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1、對公司現(xiàn)有的數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,有效的結(jié)合產(chǎn)品制定每月市場營銷方案,提高市場營銷; 2、研究現(xiàn)在同類健康產(chǎn)業(yè)市場情況,制定產(chǎn)品品類計劃,品牌建設(shè),營銷渠道策劃推廣等年度規(guī)劃; 3、關(guān)注健康行業(yè)內(nèi)的增長,活動策略,探索新的增長機會與方向; 4、負(fù)責(zé)公司大健康項目品牌形象的策劃與設(shè)計,建立和推廣公司的品牌文化; 任職要求 1、有3年以上大健康產(chǎn)業(yè)用戶運營和增長經(jīng)驗,熟悉健康產(chǎn)業(yè); 2、有豐富的品牌運營,產(chǎn)品開發(fā)和活動策劃,品牌推廣成功案例與經(jīng)驗; 3、有過成功的從0到1的產(chǎn)品運營經(jīng)驗優(yōu)先; 4、有豐富的線上線下活動策劃及實施經(jīng)驗; 5、思維活躍,有較強的創(chuàng)新意識;
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)部門生美項目培訓(xùn)管理、規(guī)劃與構(gòu)建;內(nèi)外部培訓(xùn)課程、項目、產(chǎn)品的引進(jìn)和發(fā)起。 2、根據(jù)部門發(fā)展現(xiàn)狀及美容市場發(fā)展需求,對美容產(chǎn)品(進(jìn)行數(shù)據(jù)分析及可行性研究。 3、落地執(zhí)行項目啟動,帶動品牌收益;規(guī)范及升級經(jīng)典項目。 4、根據(jù)部門發(fā)展規(guī)劃,制訂常規(guī)和特殊項目的操作培訓(xùn)方案,確保門店美容人員技術(shù)熟練度、統(tǒng)一化。 5、與其他相關(guān)部門溝通,定期收集美容運營問題及解決。 6、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其它工作。 崗位要求: 1、??萍耙陨?,工商管理、市場營銷等管理、銷售類專業(yè)。 2、具備美容美體專業(yè)知識。 3、三年以上美容行業(yè)運營相關(guān)工作經(jīng)驗。 4、良好的普通話表達(dá)能力、熟練的計算機應(yīng)用及操作能力。 5、溝通能力,組織及策劃能力強,有團(tuán)隊意識,抗壓能力強。
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃,制定品牌發(fā)展策略,保障品牌核心價值持續(xù)提升、品牌健康發(fā)展及品牌策略目標(biāo)的達(dá)成; 2、負(fù)責(zé)整體品牌定位、品牌形象、品牌創(chuàng)意的改進(jìn)和提升,負(fù)責(zé)產(chǎn)品賣點的提煉,樹立和打造品牌形象力; 3、組織研究與品牌相關(guān)的市場趨勢,進(jìn)行競爭品牌分析與消費者分析等,形成相應(yīng)的信息資料,為營銷策略提供依據(jù); 4、進(jìn)行線上線下的品牌營銷策劃和品牌推廣策略制定,規(guī)劃和組織有效的消費者溝通和公關(guān)活動,追蹤品牌市場活動的執(zhí)行進(jìn)展,評估活動結(jié)果; 5、參與新產(chǎn)品開發(fā)規(guī)劃及進(jìn)程 崗位要求  1、??萍耙陨蠈W(xué)歷; 2、1年以上化妝品行業(yè)(護(hù)膚品、醫(yī)美相關(guān)經(jīng)驗)品牌及市場工作經(jīng)驗,有線上線下綜合渠道品牌操作經(jīng)驗優(yōu)先; 3、具有良好的文字提煉能力與創(chuàng)意思維能力,優(yōu)秀的語言能力與溝通協(xié)調(diào)能力,良好的分析問題、綜合解決問題能力; 4、喜歡醫(yī)美行業(yè)的來,文字功底深厚的來
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 1、負(fù)責(zé)健康美容私密項目,女性生殖系統(tǒng)的保養(yǎng),負(fù)責(zé)到各加盟店配合終端坐診銷售,完成項目銷售業(yè)績。         2、協(xié)助加盟店制定活動方案,維護(hù)所轄區(qū)域市場客戶關(guān)系。  3、市場同類項目信息收集及反饋。     4、負(fù)責(zé)培訓(xùn)私密的專業(yè)知識,制作課件,完成培訓(xùn)及課程講授工作。  職位要求: 1、喜歡大健康,中醫(yī)養(yǎng)生行業(yè),對私密職業(yè)感興趣。   2、優(yōu)良的職業(yè)素養(yǎng),專業(yè)知識過硬,形象好,氣質(zhì)佳,且具備良好的客戶服務(wù)意識。   3、有婦科醫(yī)生從業(yè)3年以上工作經(jīng)驗,有醫(yī)師執(zhí)業(yè)資格證書者優(yōu)先,且從事專業(yè)線私密生殖美導(dǎo)3年以上經(jīng)驗者優(yōu)先。     4、具備婦科生殖知識,且能夠為顧客進(jìn)行身體的調(diào)理。
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): - 負(fù)責(zé)終端顧客的面部或身體部位項目的美容儀器操作 - 主動制定光電項目的銷售計劃,并逐步開展,最終完成銷售目標(biāo) - 負(fù)責(zé)對員工進(jìn)行培訓(xùn)傳授光電項目的理論知識、性能,效果等,配合銷售光電項目 - 編寫并更新光電操作培訓(xùn)課程,確保培訓(xùn)內(nèi)容在行業(yè)內(nèi)領(lǐng)先 職位要求: - 醫(yī)療美容、臨床等相關(guān)醫(yī)學(xué)專業(yè)??萍耙陨蠈W(xué)歷。 - 具備光電美容行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗3年以上,形象好,氣質(zhì)佳,熟練掌握光電美容設(shè)備的使用和操作 - 具備良好的溝通能力和團(tuán)隊協(xié)作精神 - 對美容行業(yè)有熱情,有責(zé)任心和耐心,能夠耐心指導(dǎo)和培訓(xùn)學(xué)員 - 具備光電美容相關(guān)資格認(rèn)證 - 對美容行業(yè)的發(fā)展趨勢有一定的了解,能夠積極學(xué)習(xí)和更新行業(yè)知識
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