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  • 品牌經(jīng)理
    8千-1.2萬(wàn)
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    專(zhuān)業(yè)線廠家 | 100-499人
    發(fā)布于 10-09
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職奏： 1、根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略以及市場(chǎng)調(diào)研情況進(jìn)行品牌定位； 2、對(duì)公司資源進(jìn)行規(guī)劃， 制定品牌規(guī)劃及策劃方案； 3、組織人員進(jìn)行品牌的設(shè)計(jì)與策劃，并制定策劃方案報(bào)領(lǐng)導(dǎo)審批； 4、負(fù)責(zé)品牌管理工作， 對(duì)品牌的使用進(jìn)行規(guī)范； 5、對(duì)品牌人員進(jìn)行相關(guān)方面的培訓(xùn)和指導(dǎo)導(dǎo)： 崗位要求： 1、具備2年以上品牌管理或者3年以上品牌管理工作經(jīng)驗(yàn)； 2、有豐富專(zhuān)業(yè)的品牌定位、策劃方案等知識(shí)以及經(jīng)驗(yàn)； 3、具備專(zhuān)業(yè)的市均理論知識(shí)，品牌運(yùn)作成功經(jīng)驗(yàn)， 4、有優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力；創(chuàng)新能力 5、具備中醫(yī)養(yǎng)生、精油、經(jīng)絡(luò)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
  • 廣州 | 5年以上 | 大專(zhuān)

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    • 崗前培訓(xùn)
    • 月休6天
    專(zhuān)業(yè)線廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 12-12
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)：  推動(dòng)大健康項(xiàng)目營(yíng)銷(xiāo)推廣工作，提升產(chǎn)品價(jià)值及品牌形象；  負(fù)責(zé)制定大健康事業(yè)部的運(yùn)營(yíng)目標(biāo)，并落實(shí)相關(guān)團(tuán)隊(duì)管理制度；  根據(jù)公司的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)擬定部門(mén)的年度計(jì)劃并落實(shí)；  負(fù)責(zé)督導(dǎo)大健康項(xiàng)目業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng)目標(biāo)并開(kāi)展提高客戶滿意度的相關(guān)舉措；  監(jiān)督落實(shí)各類(lèi)營(yíng)銷(xiāo)推廣方案的執(zhí)行，做好協(xié)調(diào)、督促、監(jiān)控、評(píng)估、反饋等工作。 崗位要求：  1、5年以上美容行業(yè)專(zhuān)業(yè)線的市場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn)； 2、具有敏感的市場(chǎng)意識(shí)，分析問(wèn)題及解決問(wèn)題能力強(qiáng)，良好的業(yè)務(wù)推進(jìn)能力；  3、具有良好的溝通合作能力和維護(hù)良好的客戶關(guān)系能力； 4、擅長(zhǎng)策劃終端成交會(huì)議、招商會(huì)；熟悉大健康項(xiàng)目營(yíng)銷(xiāo)推廣、售后推廣策略 5、有大健康項(xiàng)目（干細(xì)胞、口服抗衰、血凈）品牌運(yùn)作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

  • 分公司總經(jīng)理
    2萬(wàn)-3萬(wàn)
    廣州 | 5年以上 | 大專(zhuān)

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    專(zhuān)業(yè)線廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 12-12
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 一、.基本素質(zhì)要求： （1）良好的職業(yè)道德和素養(yǎng)； （2）認(rèn)同公司的戰(zhàn)略方向，有共同的使命感； （3）有很強(qiáng)的組織管理協(xié)調(diào)能力； （4）市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)，開(kāi)發(fā)、變現(xiàn)能力； （5）極強(qiáng)的責(zé)任心及服務(wù)意識(shí)和成本管控意識(shí)，懂營(yíng)銷(xiāo)管理。 （6）美容行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)5年以上。 二、崗位職責(zé)： 1、組建并完善分公司組織架構(gòu)，確保良性運(yùn)營(yíng)； 2、做好年度規(guī)劃，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成月度、季度、年度業(yè)績(jī)目標(biāo)（利潤(rùn)指標(biāo)），確定達(dá)成率。 3、支持和指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)，完成銷(xiāo)售目標(biāo)，確保客戶滿意度； 三、工作內(nèi)容： 1、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)嚴(yán)格執(zhí)行訓(xùn)、練、考、管； 2、做好客戶管理； 3、負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)新客戶； 4、具有跨區(qū)域支持、合作、協(xié)調(diào)精神。 5、無(wú)條件服從并支持總部所有的決策及方針，并積極做好貫徹落實(shí)。 6、維護(hù)好公司品牌形象和總部領(lǐng)導(dǎo)人形象。
  • 廣州 | 3年以上 | 學(xué)歷不限

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    • 崗前培訓(xùn)
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    代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 50-99人
    發(fā)布于 12-12
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 1、新品立項(xiàng)開(kāi)發(fā)及流程追溯。 2、負(fù)責(zé)OEM"ODM客戶的對(duì)接服務(wù)工作。 3、負(fù)責(zé)新老客戶接待、服務(wù)工作。 4、新品上市的課件開(kāi)發(fā)及培訓(xùn)。 5、熟悉化妝品行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和相關(guān)法規(guī)，對(duì)化妝品鍵功效的各類(lèi)成分有清晰認(rèn)識(shí)。 學(xué)歷要求：大專(zhuān)以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)不限，熟悉 office辦公軟件2、工作經(jīng)驗(yàn) 任職要求： 1、2年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，知名化妝品品牌產(chǎn)品開(kāi)發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉化妝品開(kāi)發(fā)流程、行業(yè)產(chǎn)品知識(shí)、生產(chǎn)工藝及質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。優(yōu)先錄用。 2、具有化妝品公司培訓(xùn)講師崗位2年以上經(jīng)驗(yàn)，優(yōu)先錄用 3、具備較強(qiáng)的溝通能力、表達(dá)能力及談判能力。 工作態(tài)度：工作認(rèn)真細(xì)心，執(zhí)行力強(qiáng)，有責(zé)任心，抗壓能力強(qiáng)。

  • 品牌經(jīng)理
    6千-1.2萬(wàn)
    廣東 | 2年以上 | 學(xué)歷不限

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    專(zhuān)業(yè)線廠家 | 1-49 人
    發(fā)布于 12-13
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說(shuō)明： 1、建立并完善品牌形象及中長(zhǎng)期市場(chǎng)戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃； 2、負(fù)責(zé)廣東省市場(chǎng)推廣計(jì)劃的制定和實(shí)施； 3、負(fù)責(zé)新老客戶的維護(hù)與定期回訪，跟進(jìn)和監(jiān)控重要客戶銷(xiāo)售； 4、對(duì)各環(huán)節(jié)業(yè)務(wù)人員的工作績(jī)效進(jìn)行監(jiān)督評(píng)定 5、負(fù)責(zé)本部門(mén)內(nèi)部管理工作。 職位要求： 1、有2年以上品牌操作實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。具備市場(chǎng)推廣、品牌形象建立及維護(hù)成功經(jīng)驗(yàn)。 2、良好的職業(yè)素質(zhì)，具備成熟的市場(chǎng)意識(shí)。做事有主見(jiàn)，果斷，原則性強(qiáng)。 3、能組織召開(kāi)各類(lèi)招商會(huì)、終端會(huì)、培訓(xùn)會(huì)。 4、團(tuán)隊(duì)協(xié)助性強(qiáng)，有領(lǐng)導(dǎo)能力和人格魅力。
  • 深圳 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 50-99人
    發(fā)布于 12-16
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 1、帶領(lǐng)本部門(mén)主管，管理本部門(mén)成員，確保本品牌人員凝聚力及戰(zhàn)斗力，降低員工流失率； 2、帶領(lǐng)售后主管維護(hù)本團(tuán)隊(duì)客戶，達(dá)成本品牌月度、季度、年度銷(xiāo)售指標(biāo)； 3、根據(jù)客戶實(shí)際狀況，帶領(lǐng)各部門(mén)人員實(shí)施策劃各類(lèi)產(chǎn)品大型推廣活動(dòng)，并保證活動(dòng)成果； 4、對(duì)本部門(mén)開(kāi)展的各種開(kāi)展客戶提升培訓(xùn)進(jìn)行指導(dǎo)，并對(duì)成果給予檢查與監(jiān)督； 5、集中解決本品牌客戶消費(fèi)者咨詢以及相關(guān)問(wèn)題； 6、指導(dǎo)本團(tuán)隊(duì)成員參與處理客戶投訴，并提供本團(tuán)隊(duì)客戶訂貨、退貨建議； 7、領(lǐng)導(dǎo)本團(tuán)隊(duì)成員參與客戶銷(xiāo)售方案策劃，尤其是大客戶策劃方案，并與大客戶定期保持經(jīng)?；?dòng)，支持大客戶內(nèi)部人員培訓(xùn)。 8、匯總本團(tuán)隊(duì)客戶所在區(qū)域的相關(guān)信息，并根據(jù)相關(guān)信息作出相應(yīng)的市場(chǎng)規(guī)劃； 9、定期組織本部門(mén)成員進(jìn)行各種專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)，不斷提升下屬成員的各種知識(shí)與技能，并檢查培訓(xùn)成果； 10、配合上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)及其它部門(mén)同事，參與公司各品牌產(chǎn)品的市場(chǎng)開(kāi)發(fā)與推廣； 11、以身作則，向團(tuán)隊(duì)成員宣導(dǎo)、執(zhí)行公司各種規(guī)章制度； 12、定期制作各種報(bào)表給到上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)。
  • 東莞 | 5年以上 | 高中

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    專(zhuān)業(yè)線廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 12-17
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    職責(zé)內(nèi)容： 運(yùn)營(yíng)總監(jiān)崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)制定企業(yè)的年度、季度總體經(jīng)營(yíng)規(guī)劃，制定營(yíng)業(yè)目標(biāo); 2.負(fù)責(zé)制定市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)策略和具體實(shí)施措施，制定企業(yè)的銷(xiāo)售策略;　　 3.負(fù)責(zé)制定企業(yè)內(nèi)部工作流程、運(yùn)營(yíng)標(biāo)準(zhǔn)，并監(jiān)督實(shí)施; 4.根據(jù)市場(chǎng)反饋信息制定或者調(diào)整市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)策略，監(jiān)控服務(wù)品質(zhì);　　 5.協(xié)調(diào)各部門(mén)之間的工作與關(guān)系，建立有效的企業(yè)內(nèi)部工作機(jī)制; 6.建立有效的員工激勵(lì)制度，負(fù)責(zé)對(duì)各部門(mén)進(jìn)行績(jī)效考核?！　?　　 運(yùn)營(yíng)總監(jiān)任職資格： 1.專(zhuān)科以上學(xué)歷; 2.具備5年以上美業(yè)企業(yè)運(yùn)營(yíng)管理工作經(jīng)驗(yàn)。 3.具備企業(yè)戰(zhàn)略策劃及運(yùn)營(yíng)管理方面的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和豐富經(jīng)驗(yàn); 4.具備市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、客戶服務(wù)專(zhuān)業(yè)知識(shí); 5.具備較強(qiáng)的成本控制能力; 6.具備豐富的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)和管理工作經(jīng)驗(yàn)，具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
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    專(zhuān)業(yè)線廠家 | 100-499人
    發(fā)布于 12-09
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說(shuō)明： 1、建立并完善品牌形象及中長(zhǎng)期市場(chǎng)戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃； 2、負(fù)責(zé)全國(guó)年度市場(chǎng)推廣計(jì)劃的制定和實(shí)施； 3、負(fù)責(zé)新老客戶的維護(hù)與定期回訪，跟進(jìn)和監(jiān)控重要客戶銷(xiāo)售； 4、對(duì)各環(huán)節(jié)業(yè)務(wù)人員的工作績(jī)效進(jìn)行監(jiān)督評(píng)定 5、負(fù)責(zé)本部門(mén)內(nèi)部管理工作。 職位要求： 1、有2年以上品牌操作實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。具備新品上市、市場(chǎng)推廣、品牌形象建立及維護(hù)成功經(jīng)驗(yàn)。 2、良好的職業(yè)素質(zhì)，具備成熟的市場(chǎng)意識(shí)。做事有主見(jiàn)，果斷，原則性強(qiáng)。 3、能組織召開(kāi)各類(lèi)招商會(huì)、終端會(huì)、培訓(xùn)會(huì)。 4、團(tuán)隊(duì)協(xié)助性強(qiáng)，有領(lǐng)導(dǎo)能力和人格魅力。
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    發(fā)布于 12-17
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)： 1、協(xié)助廣東市場(chǎng)總監(jiān)建立并完善品牌形象及中長(zhǎng)期市場(chǎng)戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃； 2、負(fù)責(zé)廣東年度市場(chǎng)推廣計(jì)劃的制定和實(shí)施； 3、負(fù)責(zé)新老客戶的維護(hù)與定期回訪，跟進(jìn)和監(jiān)控重要客戶銷(xiāo)售； 4、對(duì)各環(huán)節(jié)業(yè)務(wù)人員的工作績(jī)效進(jìn)行監(jiān)督評(píng)定 5、負(fù)責(zé)本部門(mén)內(nèi)部管理工作。  職位要求： 1、有2年以上護(hù)膚品和養(yǎng)生品牌操作實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。具備新品上市、市場(chǎng)推廣、品牌形象建立及維護(hù)成功經(jīng)驗(yàn)。 2、良好的職業(yè)素質(zhì)，具備成熟的市場(chǎng)意識(shí)。做事有主見(jiàn)，果斷，原則性強(qiáng)。 3、能組織召開(kāi)各類(lèi)招商會(huì)、終端會(huì)、培訓(xùn)會(huì)。 4、團(tuán)隊(duì)協(xié)助性強(qiáng)，有領(lǐng)導(dǎo)能力和人格魅力。

  • 事業(yè)部總監(jiān)
    1萬(wàn)-1.2萬(wàn)
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    發(fā)布于 12-08
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說(shuō)明： 1、制定公司的銷(xiāo)售戰(zhàn)略，全面負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的業(yè)務(wù)拓展； 2、負(fù)責(zé)各銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)的組建與管理，完成公司的銷(xiāo)售目標(biāo)； 3、針對(duì)銷(xiāo)售目標(biāo)進(jìn)行分解和實(shí)施，制訂可執(zhí)行的產(chǎn)品策略，根據(jù)不同目標(biāo)市場(chǎng)，建議適合的分銷(xiāo)體系，指導(dǎo)相應(yīng)部門(mén)實(shí)施市場(chǎng)推廣計(jì)劃； 4、負(fù)責(zé)市場(chǎng)信息的收集、分析、報(bào)告、處理以及匯總工作，為公司提供業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略的依據(jù)； 職位要求： 1、具有5年以上美容行業(yè)專(zhuān)業(yè)線的市場(chǎng)拓展、營(yíng)銷(xiāo)策劃以及品牌推廣經(jīng)驗(yàn)。熟悉終端專(zhuān)業(yè)市場(chǎng)和日化市場(chǎng)，有良好的大型美容網(wǎng)絡(luò)關(guān)系； 2、有良好的市場(chǎng)開(kāi)拓能力和組織協(xié)調(diào)能力，能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo)； 3、具有良好的職業(yè)道德，工作態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn)，有責(zé)任感，與客戶溝通能力強(qiáng)。

  • 銷(xiāo)售總監(jiān)
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    廣州 | 3年以上 | 大專(zhuān)

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    【職責(zé)內(nèi)容】 1、高層管理職位，協(xié)助決策層制定公司發(fā)展戰(zhàn)略，負(fù)責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)短期及長(zhǎng)期的公司決策和戰(zhàn)略，對(duì)公司中長(zhǎng)期目標(biāo)的達(dá)成產(chǎn)生重要影響； 2、負(fù)責(zé)公司的業(yè)務(wù)拓展、銷(xiāo)售運(yùn)作，能強(qiáng)有力的將計(jì)劃轉(zhuǎn)變成結(jié)果； 3、設(shè)置銷(xiāo)售目標(biāo)、銷(xiāo)售模式、銷(xiāo)售戰(zhàn)略、銷(xiāo)售預(yù)算和獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃； 4、建立和管理銷(xiāo)售隊(duì)伍，規(guī)范銷(xiāo)售流程，完成銷(xiāo)售目標(biāo)； 5、分析新的和原有分銷(xiāo)體系或銷(xiāo)售渠道的市場(chǎng)潛力、銷(xiāo)售數(shù)據(jù)和費(fèi)用，測(cè)算盈虧情況；  6、關(guān)注于維護(hù)和提高公司市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。  任職資格 ：  1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，35歲以下；   2、具3年以上化妝品專(zhuān)業(yè)線產(chǎn)品銷(xiāo)售和渠道管理經(jīng)驗(yàn)；  3、優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)建設(shè)經(jīng)驗(yàn)，團(tuán)隊(duì)管理能力強(qiáng)，善于協(xié)調(diào)營(yíng)銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)的工作；   4、有敏銳的市場(chǎng)意識(shí)、應(yīng)變能力、領(lǐng)導(dǎo)能力和獨(dú)立開(kāi)拓市場(chǎng)的能力，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)；邏輯性強(qiáng)和良好的語(yǔ)言表達(dá)能力；  5、具有強(qiáng)烈的進(jìn)取心，精力充沛，身體健康，樂(lè)觀豁達(dá)，富有開(kāi)拓精神；   6、能夠適應(yīng)經(jīng)常出差。
  • 廣州 | 8年以上 | 大專(zhuān)

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    專(zhuān)業(yè)線廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 12-11
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)： 1、根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略，制定集團(tuán)旗下品牌的年度運(yùn)營(yíng)規(guī)劃及中長(zhǎng)期的發(fā)展計(jì)劃； 2、全面負(fù)責(zé)品牌的運(yùn)營(yíng)管理，制定年度的業(yè)績(jī)目標(biāo)，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成公司年度銷(xiāo)售目標(biāo)、回款目標(biāo)、利潤(rùn)目標(biāo)； 3、制定全年度的營(yíng)銷(xiāo)策略及終端市場(chǎng)的營(yíng)銷(xiāo)推廣模式； 4、維護(hù)現(xiàn)有客戶，及開(kāi)發(fā)新的渠道資源，提高品牌的銷(xiāo)售增長(zhǎng)及市場(chǎng)占有率； 5、全面策劃統(tǒng)籌公司的營(yíng)銷(xiāo)會(huì)議，包括全國(guó)會(huì)，招商會(huì)等大型會(huì)議； 6、擅長(zhǎng)講招商會(huì)、營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)等各種大型會(huì)議的課程； 7、組織建立、管理及培養(yǎng)階梯團(tuán)隊(duì)； 8、分析行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)、全面把控公司品牌的發(fā)展方向。 任職要求： 1、有8年以上美容行業(yè)專(zhuān)業(yè)線經(jīng)驗(yàn)，具備2年以上養(yǎng)生品牌操盤(pán)實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)； 2、深知美容行業(yè)專(zhuān)業(yè)線的運(yùn)營(yíng)模式，對(duì)行業(yè)動(dòng)態(tài)、及發(fā)展趨勢(shì)有較強(qiáng)的判斷與分析能力； 2、擅長(zhǎng)營(yíng)銷(xiāo)策劃、銷(xiāo)售管理、渠道招商、售后管理、團(tuán)隊(duì)管理等模塊； 3、有魄力，號(hào)召力，敢于拼搏奮斗，有較強(qiáng)的談判技巧及危機(jī)處理能力。

  • 技術(shù)總監(jiān)
    2萬(wàn)-3萬(wàn)
    廣州 | 5年以上 | 學(xué)歷不限

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    • 公司產(chǎn)品福利
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    專(zhuān)業(yè)線廠家 | 100-499人
    發(fā)布于 12-11
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職位要求 （1）負(fù)責(zé)部門(mén)團(tuán)隊(duì)專(zhuān)業(yè)知識(shí)和技能提升的管理、組建及日常工作安排；  （2）負(fù)責(zé)加盟店的的各種客戶關(guān)系維護(hù)的策劃及活動(dòng)執(zhí)行； （3）協(xié)助市場(chǎng)和團(tuán)隊(duì)完成集團(tuán)制定的戰(zhàn)略規(guī)劃和目標(biāo)業(yè)績(jī)  崗位要求：   (1) 本職3年工作經(jīng)驗(yàn)，做過(guò)高端養(yǎng)生項(xiàng)目者優(yōu)先;   (2) 形象氣質(zhì)佳，年齡28歲以上女性；   (3) 責(zé)任心強(qiáng)，忠誠(chéng)；   (4) 有一定的組織能力及管理能力；   (5) 有事業(yè)心、敢于挑戰(zhàn)高薪；   (6) 工作敬業(yè)，有團(tuán)隊(duì)合作精神；  薪資待遇：   （1）年薪30-50萬(wàn) （2）季度獎(jiǎng)+年終獎(jiǎng)：  （3）辦理社保；  （4）出差補(bǔ)助50+100。  注：加入花盛，無(wú)限可能，只要您足夠優(yōu)秀，您就能得到您想要的一切

  • 品牌總監(jiān)/經(jīng)理
    1萬(wàn)-1.5萬(wàn)
    廣州 | 3年以上 | 大專(zhuān)

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    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    其他 | 1-49 人
    發(fā)布于 12-20
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)：  1、根據(jù)集團(tuán)公司戰(zhàn)略規(guī)劃，做好年度目標(biāo)計(jì)劃； 2、負(fù)責(zé)根據(jù)業(yè)績(jī)目標(biāo)計(jì)劃，做好會(huì)議培訓(xùn)安排； 3、負(fù)責(zé)指導(dǎo)品牌團(tuán)隊(duì)人員的管理及培養(yǎng)，工作監(jiān)督與指導(dǎo)，共同完成目標(biāo)； 4、品牌現(xiàn)有客戶維護(hù)和管理； 5、傳達(dá)與落實(shí)公司的銷(xiāo)售政策； 6、負(fù)責(zé)管理好直營(yíng)市場(chǎng)加盟商及問(wèn)題處理 任職要求： 1、3年以上美容、養(yǎng)生、化妝品等相關(guān)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)； 2、優(yōu)秀的計(jì)劃、組織及溝通表達(dá)能力； 3、形象氣質(zhì)良好，責(zé)任心強(qiáng)，較強(qiáng)銷(xiāo)售管理能力及培訓(xùn)能力； 4、接受不定期出差。
  • 廣州 | 3年以上 | 大專(zhuān)

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    • 提供住宿遞增式薪金制度
    其他 | 50-99人
    發(fā)布于 12-20
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    【職責(zé)內(nèi)容】 需市場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)三年以上
  • 深圳 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    • 不收取任何押金，帶薪培訓(xùn)
    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 100-499人
    發(fā)布于 12-19
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職位描述 工作內(nèi)容：1、定期對(duì)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)環(huán)境、目標(biāo)、計(jì)劃、業(yè)務(wù)活動(dòng)進(jìn)行核查分析，及時(shí)調(diào)整營(yíng)銷(xiāo)策略和計(jì)劃，制定預(yù)防和糾正措施，確保完成營(yíng)銷(xiāo)目標(biāo)和營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃。 2、協(xié)助總經(jīng)理簡(jiǎn)歷、拓展、調(diào)整美導(dǎo)部門(mén) 3、負(fù)責(zé)分解下達(dá)年度的工作目標(biāo)，并根據(jù)市場(chǎng)和公司實(shí)際情況及時(shí)調(diào)整和有效控制 4、負(fù)責(zé)與美容院線建立良好的合作關(guān)系和戰(zhàn)略聯(lián)盟 職位要求： 1、溝通能力強(qiáng)、具有統(tǒng)籌能力和抗壓力 2、形象氣質(zhì)佳 3、相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)2年以上

  • 銷(xiāo)售經(jīng)理
    1萬(wàn)-1.5萬(wàn)
    清遠(yuǎn) | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 50-99人
    發(fā)布于 12-19
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 1、有一定的銷(xiāo)售能力 2、有一定的行業(yè)經(jīng)驗(yàn)

  • 眼科醫(yī)生
    1萬(wàn)-1.5萬(wàn)
    廣州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    • 星期日休息
    100-499人
    發(fā)布于 10-11
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)： 1、有演講技能，能自行開(kāi)發(fā)課件，思路清晰，善于成交。 2、能為團(tuán)隊(duì)做銷(xiāo)售開(kāi)發(fā)輔導(dǎo)，招商會(huì)以結(jié)果為導(dǎo)向。 3、熟悉店銷(xiāo)的會(huì)前、會(huì)中、會(huì)后店銷(xiāo)系統(tǒng)組織工作。 4、有專(zhuān)業(yè)技能、實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)，可獨(dú)立完成樣板樣板店的銷(xiāo)售，熟練掌握活力艙和愛(ài)力通系列產(chǎn)品專(zhuān)業(yè)知識(shí)。 5、能組代理商團(tuán)隊(duì)開(kāi)展日常工作。 任職條件： 1、年齡在45歲以下有限，臨床醫(yī)學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè)，持有醫(yī)師執(zhí)業(yè)資格證優(yōu)先。 2、熟悉眼睛的解剖學(xué)結(jié)構(gòu)以及光學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)。 3、熟悉掌握眼科常見(jiàn)病多發(fā)病的診治。 4、職業(yè)形象良好，高度的責(zé)任心、良好的職業(yè)道德、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度、較強(qiáng)的綜合分析能力、敏銳的洞察力。 4、具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)意識(shí)，自主提高個(gè)人專(zhuān)業(yè)素質(zhì)和能力。 5、具有一定的工作或培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)。

  • 教育部總監(jiān)
    1.5萬(wàn)-2萬(wàn)
    廣州 | 5年以上 | 高中

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    • 年終獎(jiǎng)
    • 旅游
    • 健康體檢
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    專(zhuān)業(yè)線廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 11-30
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】  1、具領(lǐng)導(dǎo)單位部門(mén)內(nèi)之管理能力，業(yè)務(wù)能力全面，綜合素質(zhì)優(yōu)秀；  2、具有成熟的管理經(jīng)驗(yàn)，對(duì)于品牌及部門(mén)建設(shè)能夠提出建設(shè)性的意見(jiàn)并具有良好的執(zhí)行能力；  3、具獨(dú)立領(lǐng)導(dǎo)安排各類(lèi)大型培訓(xùn)課程之能力；  4、主導(dǎo)全年培訓(xùn)計(jì)劃；并制定相關(guān)之教育體系；  5、具有創(chuàng)新產(chǎn)品使用方法及優(yōu)化培訓(xùn)方式的能力；  6、具備一定的市場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)；策劃并協(xié)助制定公司各項(xiàng)產(chǎn)品之培訓(xùn)推廣計(jì)劃；  7、具備良好的個(gè)人修養(yǎng)，督導(dǎo)公司企業(yè)文化的培養(yǎng)；  8、綜合素質(zhì)優(yōu)秀，具有大局觀及前瞻性，并有與國(guó)際先進(jìn)教育模式接軌的思想 。 公司業(yè)績(jī)突飛猛進(jìn)，效益良好。 員工薪酬比同行業(yè)高20%左右， 【幸福感爆棚的福利】 （一）社保福利：按國(guó)家規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)； （二）全勤獎(jiǎng)勵(lì)：正常出勤即可享受全勤獎(jiǎng)； （三）春節(jié)假期：超長(zhǎng)春節(jié)假期，不低于20天。 （四）工齡福利：工作滿一年后享受，之后每半年遞增； （五）親情津貼：公司每一個(gè)月發(fā)放一筆親情禮金給員工的父母； （六）生日福利：生日當(dāng)月可領(lǐng)取生日禮金； （七）旅游福利：每年組織不定期的員工旅游； （八）定期體檢：每年安排員工定期進(jìn)行體檢； （九）商業(yè)保險(xiǎn)：公司為員工繳納商業(yè)意外險(xiǎn)； （十）產(chǎn)品福利：每一季度按級(jí)別發(fā)放公司產(chǎn)品； （十一）節(jié)日福利：按國(guó)家規(guī)定休假，部分節(jié)日還有節(jié)日禮金、禮品； （十二）帶薪年假：累計(jì)工作滿一定的期限后，最多可有15天帶薪年假； 【完善規(guī)范的薪資】 （一）基本工資：高出行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，準(zhǔn)時(shí)出糧； （二）崗位津貼：視崗位而定，如話費(fèi)補(bǔ)助等； （三）績(jī)效獎(jiǎng)金：以季度為單位，根據(jù)職能考核而定； （四）年終獎(jiǎng)勵(lì)：年底獎(jiǎng)勵(lì)雙薪。 【工作時(shí)間】公司實(shí)行***工作制，上午09:00-12:00，下午13:30-18:00。

  • 品牌經(jīng)理
    8千-1.5萬(wàn)
    廣州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    • 雙休
    • 崗前培訓(xùn)
    代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 1-49 人
    發(fā)布于 12-16
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說(shuō)明： 1、建立并完善品牌形象及中長(zhǎng)期市場(chǎng)戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃； 2、負(fù)責(zé)全國(guó)年度市場(chǎng)推廣計(jì)劃的制定和實(shí)施； 3、負(fù)責(zé)新老客戶的維護(hù)與定期回訪，跟進(jìn)和監(jiān)控重要客戶銷(xiāo)售； 4、對(duì)各環(huán)節(jié)業(yè)務(wù)人員的工作績(jī)效進(jìn)行監(jiān)督評(píng)定 5、負(fù)責(zé)本部門(mén)內(nèi)部管理工作。 職位要求： 1、有2年以上品牌操作實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)，能出差。具備新品上市、市場(chǎng)推廣、品牌形象建立及維護(hù)成功經(jīng)驗(yàn)，獨(dú)立完成銷(xiāo)售，帶團(tuán)隊(duì)，完成團(tuán)隊(duì)目標(biāo)。 。 2、良好的職業(yè)素質(zhì)，具備成熟的市場(chǎng)意識(shí)。做事有主見(jiàn)，果斷，原則性強(qiáng)。 3、能組織召開(kāi)各類(lèi)招商會(huì)、終端會(huì)、培訓(xùn)會(huì)。 4、團(tuán)隊(duì)協(xié)助性強(qiáng)，有領(lǐng)導(dǎo)能力和人格魅力。 福利： 享受年終獎(jiǎng)、帶薪年假、績(jī)效提成、出差補(bǔ)助、保險(xiǎn)、每月福利，月四天休，提供住宿，每年享受1－2次大型培訓(xùn)。
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