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    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 13:28
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    崗位職責(zé) 1.全面負(fù)責(zé)溫泉部的經(jīng)營管理; 2.建立健全溫泉的組織管理體系,使之合理化、精簡化、高效化; 3.指導(dǎo)培訓(xùn)工作,培養(yǎng)人才,提高服務(wù)質(zhì)量和員工素質(zhì); 4.參與制定溫泉資源戰(zhàn)略規(guī)劃,為重大溫泉決策提供建議和信息支持; 5.負(fù)責(zé)溫泉事業(yè)部各種職系人員發(fā)展體系的建立,做好人員發(fā)展的日常管理工作。 崗位要求 1.3-5年溫泉旅游景區(qū)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 2.受過現(xiàn)代溫泉旅游管理技術(shù)和管理能力開發(fā)等方面的培訓(xùn)。
  • 山東 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    專業(yè)線廠家 | 100-499人
    發(fā)布于 11:34
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 1、對公司加盟店進(jìn)行產(chǎn)品知識、手法技能等相關(guān)知識培訓(xùn); 2、協(xié)助加盟店做好開業(yè)前的籌備、宣傳及駐店扶持工作; 3、對所管理的加盟店開展技術(shù)和銷售培訓(xùn),提升加盟店業(yè)績; 4、針對加盟店制定活動方案,維護(hù)所轄區(qū)域市場; 5、市場同類產(chǎn)品信息收集及反饋。 職位要求: 1、人品端正、皮膚好、氣質(zhì)佳,有美容師或者美容導(dǎo)師從業(yè)經(jīng)歷; 2、性格活潑開朗,善與溝通交流,語言表達(dá)能力強(qiáng),具有良好的職業(yè)素質(zhì); 3、女士優(yōu)先,年齡在18—35歲之間。?能夠經(jīng)常出差;? 4、醫(yī)學(xué)、護(hù)理、美容、市場營銷等專業(yè)中專以上學(xué)歷; 5、有培訓(xùn)及管理美容店相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
  • 青島 | 3年以上 | 學(xué)歷不限 | 食宿面議

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    國際高端酒店/5星級 | 500-999人
    發(fā)布于 06:32
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    酒店距青島膠東國際機(jī)場約90分鐘車程,毗鄰市政府和金融中心區(qū)以及旅游景點(diǎn)和海濱,緊鄰一站式休閑購物商場萬象城,與地鐵2號線和3號線五四廣場站僅數(shù)十米之遙,可直達(dá)青島火車站、青島火車北站,沿途還可抵達(dá)八大關(guān)、棧橋、海水浴場等景點(diǎn)。 酒店共有702間客房和套房,分別位于青香閣和盛世閣兩棟相互連通的大樓。盛世閣擁有專用的通道和獨(dú)立的大堂,客房面積達(dá)54平方米。 在香格里拉,員工是我們事業(yè)成功的基礎(chǔ)。我們的指導(dǎo)思想是聘用工作態(tài)度好的員工,并對他們進(jìn)行技能培訓(xùn)。我們將確保員工的培訓(xùn)發(fā)展、留住員工以及對其職業(yè)生涯進(jìn)行規(guī)劃。 在這里我們將為您提供:廣闊的個人發(fā)展空間;集團(tuán)內(nèi)、外培訓(xùn)機(jī)會;融洽的工作氛圍;豐富的員工活動;完備的員工設(shè)施;香格里拉集團(tuán)發(fā)展平臺;具有競爭力的福利待遇。 我們目前正在尋找一名 健體中心經(jīng)理 加入我們的房務(wù)部團(tuán)隊(duì)。 崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)健體中心各項(xiàng)目的經(jīng)營策劃,協(xié)助房務(wù)總監(jiān)完成銷售任務(wù)。 2、根據(jù)公司需要對員工進(jìn)行各種培訓(xùn)以提高工作水平,保護(hù)員工熱情及動力。 3、周邊市場拓展、合作及外銷工作。 4、處理重大賓客投訴,維護(hù)酒店利益。 崗位要求 1、有相同崗位工作經(jīng)驗(yàn)3年以上。 2、有拓展市場,發(fā)展業(yè)務(wù)的能力。 3、掌握酒店基礎(chǔ)管理知識,熟悉康樂設(shè)施管理。 4、懂得成本管理與核算,了解市場營銷學(xué)和公關(guān)知識。 如果你符合我們的條件,還在等什么?歡迎加入我們,快快點(diǎn)擊下方按鈕投遞簡歷。
  • 德州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 01-21
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    【崗位職責(zé)】 1、全面負(fù)責(zé)溫泉部的經(jīng)營管理; 2、建立健全溫泉的組織管理體系,使之合理化、精簡化、高效化; 3、指導(dǎo)培訓(xùn)工作,培養(yǎng)人才,提高服務(wù)質(zhì)量和員工素質(zhì); 4、參與制定溫泉資源戰(zhàn)略規(guī)劃,為重大溫泉決策提供建議和信息支持; 5、負(fù)責(zé)溫泉事業(yè)部各種職系人員發(fā)展體系的建立,做好人員發(fā)展的日常管理工作。 【崗位要求】 1、旅游管理或相關(guān)專業(yè)大專學(xué)歷; 2、3-5年溫泉旅游景區(qū)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 3、受過現(xiàn)代溫泉旅游管理技術(shù)和管理能力開發(fā)等方面的培訓(xùn)。
  • 煙臺 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 01-21
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    崗位概述: 需要有救生員證、教練證 確保健身房的各種設(shè)施設(shè)備都處于正常狀態(tài)并且可以隨時為客人提供高質(zhì)量的服務(wù).為客人作健身計劃。同時也負(fù)責(zé)健身中心接待臺的任務(wù). 職責(zé)與義務(wù): ?????????????????????????????????????????????????????????????????????????????? 查閱每日部門通知并向其他有關(guān)同事傳達(dá) 更新培訓(xùn)計劃,填表紀(jì)錄并存檔 協(xié)助經(jīng)理管理健身房和你工作區(qū)域器材運(yùn)作保養(yǎng)在健身房內(nèi)對住客或會員的所有健身要求提供幫在工作區(qū)域?qū)P膮f(xié)助會員或住客的健身活動 負(fù)責(zé)接待參觀者和住客的電話垂詢 控制會員和住客在健身房內(nèi)任何違反健身規(guī)定行為 負(fù)責(zé)日常運(yùn)作所需物品 例如:毛巾 及時向經(jīng)理報告異常情況 同時之間要保持有效溝通及時處理需要解決的問題 確保最新的計劃及相關(guān)信息準(zhǔn)時向經(jīng)理匯報 遵守酒店管理標(biāo)準(zhǔn) 遵守員工手冊制度 遵守工作標(biāo)準(zhǔn)及程序 持續(xù)不斷分析及提高個人專業(yè)技能 專業(yè)知識技能: 熟悉體育及健身知識,懂得如何指導(dǎo)客人健身 教育: 高中/ 被認(rèn)可的體育學(xué)校 健身專業(yè)? 經(jīng)驗(yàn): 至少具有2-3年健身教練工作經(jīng)驗(yàn)。 其它技能要求: 良好的溝通能力。 基本的英文聽說能力,至少能聽懂客人在本部門的服務(wù)要求。
  • 講解員

    3千-4千
    臨沂 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    精品酒店 | 100-499人
    發(fā)布于 01-21
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    【崗位職責(zé)】 1、導(dǎo)游游客參觀景區(qū)內(nèi)的各個景點(diǎn),并講解景點(diǎn)的背景知識、歷史典故、文化內(nèi)涵等。 2、在保證游客安全的同時,監(jiān)督游客遵守景區(qū)規(guī)定,保護(hù)景區(qū)環(huán)境。 3、解答游客的疑問,提供旅游路線建議,協(xié)助處理游客在景區(qū)內(nèi)可能遇到的各種問題。 4、為游客提供必要的幫助和支持,確保游客的游覽體驗(yàn)愉快。 5、作為景區(qū)的代表,參與文化交流活動,推廣景區(qū)的文化特色。 6、在遇到突發(fā)事件時,如游客受傷、迷路等,迅速采取行動,協(xié)助處理問題。 7、保持冷靜和理智,確保游客的安全和權(quán)益。 【崗位要求】 1、具備豐富的歷史、文化、地理等知識,對景區(qū)有深入的了解。 2、具備良好的溝通能力,能夠清晰、流暢地與不同背景的游客交流。 3、能夠使用普通話和一門或多門外語進(jìn)行講解,滿足國內(nèi)外游客的需求。 4、具備強(qiáng)烈的責(zé)任心和敬業(yè)精神,能夠積極解決游客的問題和需求。 5、能夠迅速應(yīng)對各種突發(fā)事件,保持冷靜和理智。 6、能夠承受長時間的站立和走動,具備良好的身體素質(zhì)。 7、形象氣質(zhì)佳,儀容儀表得體,給游客留下良好的印象。 8、與同事保持良好的溝通和協(xié)作,共同提升游客體驗(yàn)。
  • 臨沂 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    精品酒店 | 100-499人
    發(fā)布于 01-21
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    【崗位職責(zé)】 1、根據(jù)公司的總體戰(zhàn)略,制定景區(qū)的運(yùn)營管理方針與政策,以及年度工作計劃和整體經(jīng)營管理計劃。 2、分解并推進(jìn)落實(shí)各項(xiàng)運(yùn)營目標(biāo),確保完成集團(tuán)下達(dá)的年度經(jīng)營、管理指標(biāo)。 3、研究市場需求,制定景區(qū)的營銷方案,包括線上線下媒體與信息平臺的建設(shè)和推廣。 4、建立旅游項(xiàng)目的市場品牌推廣戰(zhàn)略,提升品牌影響力,實(shí)現(xiàn)旅游項(xiàng)目的品牌和利潤最大化。 5、參與景區(qū)項(xiàng)目的開發(fā)和建設(shè),包括項(xiàng)目定位、規(guī)劃、設(shè)計、施工等階段的工作。 6、負(fù)責(zé)景區(qū)旅游項(xiàng)目產(chǎn)品、服務(wù)的提升、設(shè)計及實(shí)施,不斷優(yōu)化旅游產(chǎn)品和服務(wù)。 7、負(fù)責(zé)景區(qū)的危機(jī)公關(guān),處理突發(fā)事件,確保公司的良好外部環(huán)境和景區(qū)形象。 8、協(xié)調(diào)和建立與政府相關(guān)部門的關(guān)系,確保景區(qū)的合法合規(guī)運(yùn)營。 【崗位要求】 1、旅游管理、市場營銷等相關(guān)專業(yè)大專或以上學(xué)歷。 2、具有5年以上文旅景區(qū)運(yùn)營管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),其中2年以上知名文旅項(xiàng)目區(qū)域或總部全面管控經(jīng)驗(yàn)。 3、熟悉旅游文化產(chǎn)業(yè)運(yùn)營管理,了解樂園、景區(qū)等文旅行業(yè)動態(tài)及運(yùn)營發(fā)展趨勢。 4、具備優(yōu)秀的運(yùn)營意識,較強(qiáng)的管理、溝通協(xié)調(diào)、計劃制定與推進(jìn)能力。 5、具有敏銳的市場洞察力,能夠準(zhǔn)確把握市場需求和變化。 6、年齡在40歲以內(nèi)優(yōu)先,身體健康,能夠承受一定的工作壓力。 7、富有開拓意識,具有市場開拓能力,思維敏捷,并具有較強(qiáng)的應(yīng)急能力。 8、具備較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通及全局把握能力,有親和力,較強(qiáng)的責(zé)任感與敬業(yè)精神。
  • 人事主管

    4.5千-5.9千
    青島 | 1年以上 | 學(xué)歷不限

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    專業(yè)線廠家 | 1000-2000人
    發(fā)布于 01-21
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé) 1、門店招聘:主導(dǎo)門店招聘與面試工作安排,及時滿足門店的用人需求。 2、入離職辦理:按規(guī)范流程辦理入職,規(guī)范辦理員工離職、調(diào)任手續(xù)。 3、考勤管理:監(jiān)督門店人員打卡考勤,統(tǒng)計考勤數(shù)據(jù)。 4、績效考評:負(fù)責(zé)員工績效考核。 5、社保辦理。 6、勞資關(guān)系:協(xié)助店長和諧處理員工關(guān)系,化解工作沖突與糾紛。 7、文化活動:協(xié)助店長,宣貫企業(yè)文化,策劃組織團(tuán)隊(duì)活動,發(fā)放相關(guān)福利等。 任職資格 1、學(xué)歷專業(yè):大專及以上學(xué)歷。 2、年齡性別:年齡20-30歲。 3、工作經(jīng)驗(yàn):1年及以上同等職位經(jīng)歷,招聘技能出色,生美或醫(yī)美相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 4、其它要求:形象氣質(zhì)佳,具備較強(qiáng)的工作原則性、良好的溝通協(xié)作能力、邏輯思維清晰,有較好的抗壓能力。
  • 山東 | 3年以上 | 高中

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    代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 50-99人
    發(fā)布于 01-21
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 1、負(fù)責(zé)開拓客戶群,維護(hù)客戶關(guān)系; 2、負(fù)責(zé)在目標(biāo)區(qū)域開展產(chǎn)品的推廣銷售工作,完成銷售目標(biāo),實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品的銷售增長及市場占有率的提高; 3、負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊(duì)的管理以及考核;規(guī)劃、制定市場銷售策略及各項(xiàng)營銷計劃并實(shí)施; 4、與其他部門緊密配合落實(shí)完成公司的銷售目標(biāo)。 職位要求: 1、三年以上化妝品行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),豐富的專業(yè)線品牌銷售管理經(jīng)驗(yàn); 2、具有組建團(tuán)隊(duì)、并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成市場開發(fā)工作的能力; 3、具有制定營銷策略、及具體實(shí)施、并積極達(dá)成的能力; 4、優(yōu)秀的溝通談判能力和良好的客戶關(guān)系。
  • 濟(jì)南 | 5年以上 | 學(xué)歷不限

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    代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 1-49 人
    發(fā)布于 01-21
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    【職責(zé)內(nèi)容】 五年以上美容行業(yè)市場管理經(jīng)驗(yàn),綜合能力強(qiáng),有豐富銷售經(jīng)驗(yàn),具備代理商市場輔導(dǎo)能力。
  • 濟(jì)南 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 1-49 人
    發(fā)布于 01-21
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1.在醫(yī)生指導(dǎo)下,協(xié)助醫(yī)生為顧客完成治療。 2.負(fù)責(zé)為顧客整理術(shù)前、術(shù)后照片,并及時完成醫(yī)療文書的書寫 3.為顧客進(jìn)行有效的術(shù)前談話并請顧客在相關(guān)醫(yī)療文書上簽字 4.做好換藥、拆線、拍照工作 5.在上級醫(yī)師的指導(dǎo)下,給予術(shù)后的顧客醫(yī)囑、處方,針對特殊病人交代其本人或家屬
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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 50-99人
    發(fā)布于 01-21
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位名稱:文案策劃/網(wǎng)站主編/產(chǎn)品文案/產(chǎn)品經(jīng)理 崗位職責(zé): 1. 為醫(yī)院品牌及產(chǎn)品的營銷傳播、品牌推廣提供創(chuàng)意思路或創(chuàng)意點(diǎn),并通過文案的撰稿、組稿、編輯予以外化; 2. 獨(dú)立完成對外和內(nèi)部活動的策劃、做好營銷活動執(zhí)行及管控,及時發(fā)現(xiàn)并解決問題; 3. 協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)撰寫階段性市場活動圖文總結(jié)、推廣計劃、市場營銷方案及相關(guān)的商務(wù)文本; 4. 協(xié)助做好市場調(diào)查的搜集工作,具備市場及競品相關(guān)的分析能力; 5、根據(jù)不同時期宣傳重點(diǎn),發(fā)掘行業(yè)或醫(yī)院熱點(diǎn)事件和營銷信息,多方面進(jìn)行傳播和輸出。 6、各種有關(guān)媒體信息的收集、整理、歸檔管理; 任職要求 1、從事醫(yī)療、美容行業(yè)文案策劃相關(guān)崗位兩年以上; 2、熟悉醫(yī)療廣告相關(guān)規(guī)定及特點(diǎn),能準(zhǔn)確捕捉醫(yī)美項(xiàng)目亮點(diǎn),具備恰如其分的文字功底及表現(xiàn)能力; 3、有較強(qiáng)的文字編寫能力、邏輯思維能力和策劃能力,擅長信息搜集與整合;
  • 客服

    4.5千-5.9千
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    發(fā)布于 01-21
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    【職責(zé)內(nèi)容】 工作內(nèi)容: 1.處理顧客術(shù)后疑議,投訴糾紛 2.電話回訪,跟蹤客戶術(shù)后恢復(fù)狀況 3.二次銷售,及引導(dǎo)轉(zhuǎn)介紹 職位要求: 1.形象氣質(zhì)佳, 2.優(yōu)先考慮在整形醫(yī)院的術(shù)后工作經(jīng)歷,護(hù)理或臨床專業(yè)優(yōu)先 3.有接觸疑議能力,處理客戶問題經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 工作時間: 9:00-17:30 薪資福利: 月休4天 工作午餐,
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1、負(fù)責(zé)客戶整形、美容等項(xiàng)目的咨詢、設(shè)計服務(wù),編制客戶咨詢方案。 2、協(xié)調(diào)相關(guān)部門,配合其他部門共同完成醫(yī)院的業(yè)績目標(biāo)。 3、跟進(jìn)顧客并最終達(dá)成整形協(xié)議,有效并安全地指導(dǎo)客戶進(jìn)行整形與美容。 4、積極拓展、開發(fā)新客戶;維護(hù)老客戶關(guān)系并促進(jìn)成交。 5、反饋客戶信息,收集和分析行業(yè)市場數(shù)據(jù),為管理層提供決策依據(jù)。 任職要求: 1、專科或以上學(xué)歷;醫(yī)學(xué)、護(hù)理、市場營銷等相關(guān)專業(yè);2年以上一線醫(yī)美項(xiàng)目咨詢經(jīng)驗(yàn)。 2、熱愛醫(yī)美行業(yè),掌握醫(yī)美咨詢相關(guān)專業(yè)知識。 3、溝通、親和、抗壓、應(yīng)變能力強(qiáng);具有較好的形象氣質(zhì)及服務(wù)意識。 4、有良好的團(tuán)隊(duì)精神;具備較好的自我及客戶關(guān)系管理能力。
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    【職責(zé)內(nèi)容】 負(fù)責(zé)全院的美容管理工作 1、負(fù)責(zé)顧客全流程接待服務(wù)和護(hù)理項(xiàng)目技術(shù)操作服務(wù)等; 2、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)美容顧問,根據(jù)客戶購買的療程方案結(jié)合客戶實(shí)際情況,建立美麗方案,讓客戶的美麗升級; 3、負(fù)責(zé)協(xié)助醫(yī)生做好美容護(hù)理項(xiàng)目技術(shù)的研發(fā)及創(chuàng)新工作,提高客戶對技術(shù)效果的滿意度; 4、負(fù)責(zé)美容區(qū)域,環(huán)境衛(wèi)生的清潔及維護(hù)工作; 5、在季度負(fù)責(zé)對美容SPA環(huán)境氛圍的重新營造工作,滿足客戶不一樣的視覺感受; 6、負(fù)責(zé)美容區(qū)域固定資產(chǎn)物品的管理及維護(hù)工作,以及美容儀器和相關(guān)護(hù)理工具的管理與保養(yǎng)工作; 7、負(fù)責(zé)管理解決處理顧問的需求問題,例如客戶皮膚出現(xiàn)過敏現(xiàn)象的問題; 8、不斷提升自己的專業(yè)技能,豐富自己的美容知識,給顧客提供更具專業(yè)的美麗方案; 9、練習(xí)技術(shù)手法,提升美容技術(shù)服務(wù),使客戶療程效果更好,客戶滿意度更高
  • 前臺接待

    4.5千-5.9千
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1、負(fù)責(zé)接待區(qū)衛(wèi)生的清潔管理工作; 2、負(fù)責(zé)客戶的接待并給予細(xì)致服務(wù)工作; 3、負(fù)責(zé)統(tǒng)計客戶來訪信息并登記備案工作; 4、關(guān)注了解來訪客戶需求,及時解答疑問并盡力滿足客戶需求工作; 5、負(fù)責(zé)檢查待客區(qū)所需物資填補(bǔ)工作; 6、負(fù)責(zé)待客區(qū)圖書、報刊、信件的歸納管理工作; 7、負(fù)責(zé)公司綠植鮮花的養(yǎng)護(hù)更換工作; 8、負(fù)責(zé)顧客手術(shù)前的服務(wù)準(zhǔn)備及術(shù)后的清潔服務(wù)工作。
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1、分析醫(yī)美市場需求,發(fā)掘新業(yè)務(wù)切入點(diǎn),策劃與之適應(yīng)的業(yè)務(wù)運(yùn)作與管理模式,滿足業(yè)務(wù)快速增長的需要; 2、現(xiàn)有業(yè)務(wù)的梳理與產(chǎn)品的生命周期管理; 3、策劃與組織各種具體的市場活動,合理協(xié)調(diào)好各部分工作的分工與合作; 4、負(fù)責(zé)醫(yī)院產(chǎn)品線上線下宣傳推廣及包裝; 5、指導(dǎo)制作各種宣傳材料、產(chǎn)品說明書、支持材料等; 6、獨(dú)立完成廣告策劃方案、品牌推廣方案; 7、協(xié)助、指導(dǎo)開展業(yè)務(wù)拓展。 任職資格: 1、市場營銷、管理類、計算機(jī)等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷,優(yōu)異者可放寬至大專學(xué)歷; 2、熟悉醫(yī)美行業(yè),三年以上市場銷售經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn),有成功推廣經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、具有較豐富的醫(yī)美行業(yè)生命周期管理經(jīng)驗(yàn); 4、出眾的醫(yī)美市場理解力及洞察力; 5、樂觀向上的職業(yè)態(tài)度,優(yōu)秀的溝通、協(xié)調(diào)能力; 6、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、踏實(shí)勤奮,能夠承擔(dān)較大工作壓力,擅長從事有挑戰(zhàn)性的工作。
  • 咨詢師

    1.5萬-2萬
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1、負(fù)責(zé)醫(yī)院上門顧客的接待,與顧客進(jìn)行有效溝通,顧客訂制美容項(xiàng)目設(shè)計方案。 2、做好顧客溝通記錄以及新老顧客的回訪;主動跟蹤回訪咨詢顧客和美容項(xiàng)目二次開發(fā)。 3、解決顧客投訴,維護(hù)好顧客關(guān)系,提升顧客的滿意度; 4、負(fù)責(zé)醫(yī)院已有的高端消費(fèi)顧客的維護(hù),加強(qiáng)高端消費(fèi)顧客的整形項(xiàng)目推廣和咨詢服務(wù)。 5、配合整形醫(yī)生對顧客進(jìn)行有效溝通,促成顧客在醫(yī)院的消費(fèi)項(xiàng)目。 6、業(yè)績特別優(yōu)秀者,工作滿一年,享受股份期權(quán)以及年終分紅激勵。 任職要求: 1、形象好,熱情開朗,親和力強(qiáng),形象氣質(zhì)佳。具有較高的人體審美素養(yǎng)和基礎(chǔ)美容知識。 2、具備良好的人際溝通技巧和禮儀素養(yǎng)要求,能與顧客良好的溝通,表達(dá)能力強(qiáng)應(yīng)變能力強(qiáng); 3、工作細(xì)心,責(zé)任心強(qiáng),團(tuán)隊(duì)合作能力強(qiáng),具有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和忠誠度和職業(yè)操守; 4、熱愛美容整形行業(yè),能夠快速學(xué)習(xí)和熟悉各種美容整形新項(xiàng)目,有醫(yī)療美容類的銷售意識。 5、在整形美容、整形外科、皮膚美容、生活美容、臨床醫(yī)學(xué)等相關(guān)任一行業(yè)有1年以上工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
  • 線上咨詢

    4.5千-5.9千
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)解答用戶的醫(yī)美咨詢; 2. 通過網(wǎng)絡(luò)平臺應(yīng)用QQ、微信等社交軟件為患者提供咨詢預(yù)約就診等工作; 3. 為求美用戶提供基本的美學(xué)設(shè)計方案,結(jié)合醫(yī)療技術(shù),滿足顧客對美的追求; 4. 負(fù)責(zé)顧客在醫(yī)療美容美學(xué)設(shè)計過程中的客戶關(guān)系管理; 5. 做好成交顧客及未成交顧客的回訪工作,追蹤客人到診、咨詢、治療情況。 任職要求: 1. 有在整形醫(yī)院或醫(yī)美第三方服務(wù)平臺從事網(wǎng)絡(luò)咨詢工作經(jīng)驗(yàn)1年以上; 2. 醫(yī)療相關(guān)專業(yè),臨床或護(hù)理專業(yè)優(yōu)先考慮; 3. 優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)合作和服務(wù)意識,高效的執(zhí)行能力; 4. 聲音甜美,口齒清晰,良好的語言表達(dá)能力;
  • 護(hù)士

    4.5千-5.9千
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1、及時完成各項(xiàng)護(hù)理工作,做好三查七對及交接班工作; 2、認(rèn)真做好當(dāng)班的護(hù)理記錄; 3、協(xié)助醫(yī)師進(jìn)行各種診療工作; 4、負(fù)責(zé)病區(qū)、手術(shù)室的各項(xiàng)搶救物品及藥品的準(zhǔn)備和保管工作; 5、做好病區(qū)的消毒隔離工作; 6、負(fù)責(zé)物品、藥品、器材的保管工作; 職位要求: 1、20周歲以上,身高160cm以上,形象氣質(zhì)佳。 2、護(hù)理、醫(yī)藥、臨床醫(yī)學(xué)、中醫(yī)等相關(guān)專業(yè)??萍耙陨蠈W(xué)歷, 持護(hù)士執(zhí)業(yè)證且注冊2年及以上; 3、有皮膚科、手術(shù)室護(hù)士經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 福利: 一周休1天,工作午餐, 轉(zhuǎn)正交社保,加班工資補(bǔ)助, 工作時間:9:00-5:30
  • 美容師

    4.5千-5.9千
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1、為顧客提供皮膚護(hù)理、美容服務(wù); 2、安裝美容儀器要求、程序、性能進(jìn)行美容護(hù)理操作; 3、保持工作環(huán)境的干凈整潔; 4、學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識和專業(yè)技術(shù),不斷提高自身職業(yè)素質(zhì)和技能; 5、接受皮膚科醫(yī)生的教學(xué)。 任職資格: 1、形象好,氣質(zhì)佳,在18到35歲之間; 2、有一年以上美容美體經(jīng)驗(yàn); 3、溝通理解能力強(qiáng)、技術(shù)手法好,有服務(wù)意識; 4、具有親和力和團(tuán)隊(duì)精神,有上進(jìn)心; 5、有美容師資格證優(yōu)先考慮。
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣; 2、根據(jù)市場營銷計劃,完成部門銷售指標(biāo); 3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍; 4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析; 5、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務(wù); 6、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。 任職資格: 1、大專及以上學(xué)歷,市場營銷等相關(guān)專業(yè); 2、1-2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),業(yè)績突出者優(yōu)先; 3、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,具有親和力; 4、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識; 5、有責(zé)任心,能承受較大的工作壓力; 6、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn)。
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    【職責(zé)內(nèi)容】 韓國TONYMOLY集團(tuán)旗下品牌 韓企HERIZME赫姿美化妝品公司 生產(chǎn)自主品牌產(chǎn)品,現(xiàn)培訓(xùn)部門招聘培訓(xùn)講師1名 崗位職責(zé): 1. 面部按摩、身體按摩手法及養(yǎng)生(經(jīng)絡(luò)疏通/精油/按摩手法等)等相關(guān)知識的培訓(xùn); 2. 產(chǎn)品知識、使用方法及產(chǎn)品營銷賣點(diǎn)的培訓(xùn)的培訓(xùn); 3. 出差到代理商及線下門店、美容院進(jìn)行培訓(xùn); 4. 公司培訓(xùn)計劃及政策的制定; 5. 為代理商等客戶解決化妝品及使用等相關(guān)問題; 6. 公司培訓(xùn)、銷售技能培訓(xùn)及心態(tài)等方面的培訓(xùn); 7. 根據(jù)產(chǎn)品市場的需求及計劃,公司各大招商會、大型會議的培訓(xùn); 8. 協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)做好內(nèi)部培訓(xùn)講師的管理工作 任職要求: 1. 養(yǎng)生、面部按摩、身體按摩、經(jīng)絡(luò)熟知工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2. 有美容院工作及培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)者、有管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3. 會操作美容儀器者優(yōu)先; 4. 熟悉化妝品各種專業(yè)知識者優(yōu)先; 5. 可適應(yīng)出差; 6. 待人關(guān)系強(qiáng),說服力優(yōu)秀,邏輯思維強(qiáng),表述能力好; 7. 課件編輯及PPT,EXCEL等軟件制作熟練者優(yōu)先; 福利:周一~周五上班8小時工作制,周末雙休,五險一金、商業(yè)意外險,出差補(bǔ)貼,每年定期身體檢查,高溫補(bǔ)貼,帶薪年假,國家法定節(jié)假日正常休息,過節(jié)各項(xiàng)福利等
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1.跟進(jìn)加盟店的訂貨,服務(wù),經(jīng)營情況; 2.及時將公司的政策,理念傳達(dá)給各店; 3.根據(jù)經(jīng)營情況進(jìn)行店務(wù)診斷,產(chǎn)品,技術(shù),銷售等相關(guān)進(jìn)行培訓(xùn)指導(dǎo); 4.負(fù)責(zé)店務(wù)之間協(xié)調(diào)溝通工作,協(xié)助活動開展,提升業(yè)績 5.能接受出差。
  • 銷售主管

    8千-9.9千
    青島 | 1年以上 | 學(xué)歷不限

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    【職責(zé)內(nèi)容】 1、完成公司安排銷售的銷售指標(biāo); 2、銷售技巧的培訓(xùn)、能夠帶領(lǐng)員工完成銷售業(yè)績; 3、能夠獨(dú)立尋求客戶,開發(fā)客戶,并能和客戶進(jìn)行高效談判,并達(dá)成合作意向 4、定期進(jìn)行工作匯總,完成部門項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)分享; 5、定期定量的完成客戶拜訪任務(wù)并有效解答客戶需求問題,并達(dá)成銷售; 6、公司會定期舉辦招商會,能積極參加,達(dá)成合作后能夠?qū)蛻艚?jīng)行有效的后期維護(hù); 7、有過組建團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 8、有過項(xiàng)目推廣經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
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