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    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
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    有3年以上的管理經(jīng)驗(yàn),責(zé)任心強(qiáng),喜歡一切于美相關(guān)的行業(yè)
  • 青島 | 2年以上 | 中專

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    其他 | 100-499人
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    【職責(zé)內(nèi)容】 全權(quán)負(fù)責(zé)潤(rùn)美佳美容集團(tuán)青島宏邦美業(yè)化妝品公司旗下高端面部品牌事業(yè)部日常運(yùn)行及管控,擁有該事業(yè)部六大品牌在山東市場(chǎng)全面運(yùn)營(yíng)的絕對(duì)權(quán)力。對(duì)本事業(yè)部各品牌品牌經(jīng)理工作安排及事業(yè)部30余名市場(chǎng)員工的日常管理及各項(xiàng)專業(yè)技能提升等工作。要求至少2年以上美容行業(yè)美導(dǎo)/品牌經(jīng)理或美容院院長(zhǎng)經(jīng)驗(yàn),個(gè)人素質(zhì)高,有帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)不斷晉升的強(qiáng)烈需求心等。享受高無(wú)責(zé)任底薪+整個(gè)事業(yè)部總業(yè)績(jī)高提點(diǎn)+集團(tuán)公司和青島直營(yíng)店面等利潤(rùn)分紅,能力突出者,可分高股份、高配轎車、員工住房等福利。具體合格者公司將安排與董事會(huì)直接溝通面試。
  • 技術(shù)總監(jiān)

    1萬(wàn)-1.5萬(wàn)
    青島 | 5年以上 | 中專

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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說(shuō)明: 1、制定公司的銷售戰(zhàn)略,全面負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的業(yè)務(wù)拓展; 2、負(fù)責(zé)各銷售團(tuán)隊(duì)的組建與管理,完成公司的銷售目標(biāo); 3、針對(duì)銷售目標(biāo)進(jìn)行分解和實(shí)施,制訂可執(zhí)行的產(chǎn)品策略,根據(jù)不同目標(biāo)市場(chǎng),建議適合的分銷體系,指導(dǎo)相應(yīng)部門實(shí)施市場(chǎng)推廣計(jì)劃; 4、負(fù)責(zé)市場(chǎng)信息的收集、分析、報(bào)告、處理以及匯總工作,為公司提供業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略的依據(jù); 職位要求: 1、具有5年以上美容行業(yè)專業(yè)線的市場(chǎng)拓展、營(yíng)銷策劃以及品牌推廣經(jīng)驗(yàn)。熟悉終端專業(yè)市場(chǎng)和日化市場(chǎng),有良好的大型美容網(wǎng)絡(luò)關(guān)系; 2、有良好的市場(chǎng)開拓能力和組織協(xié)調(diào)能力,能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo); 3、具有良好的職業(yè)道德,工作態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn),有責(zé)任感,與客戶溝通能力強(qiáng)。
  • 美容師

    4千-8千
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    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
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    能吃苦耐勞,安心工作、有責(zé)任心
  • 青島 | 1年以上 | 中專

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    【職責(zé)內(nèi)容】 負(fù)責(zé)潤(rùn)美佳集團(tuán)公司的設(shè)計(jì)部日常工作,產(chǎn)品設(shè)計(jì)、包裝設(shè)計(jì)、產(chǎn)品手冊(cè)更新;集團(tuán)下設(shè)電商公司的天貓、淘寶產(chǎn)品展示、活動(dòng)推廣等。有美容行業(yè)經(jīng)驗(yàn)或設(shè)計(jì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
  • 青島 | 2年以上 | 中專 | 提供食宿

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    • 五險(xiǎn)一金
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    • 領(lǐng)導(dǎo)好
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    • 美女多
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
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    【崗位職責(zé)】 1、全面負(fù)責(zé)健身中心的日常運(yùn)行和管理; 2、熟悉應(yīng)急事故的處理程序; 3、管理健身中心所有會(huì)員的檔案,有計(jì)劃制定健身計(jì)劃,提供針對(duì)性的服務(wù); 4、有計(jì)劃地根據(jù)不同季節(jié),不同時(shí)間制定相應(yīng)的俱樂(lè)部會(huì)員卡促銷方案; 5、與健身中心所有設(shè)備的供應(yīng)商保持緊密聯(lián)系,做好運(yùn)動(dòng)器材設(shè)備的日常維護(hù)和保養(yǎng); 6、與轄區(qū)內(nèi)衛(wèi)生管理部門保持緊密聯(lián)系。 【崗位要求】 1、中專及以上學(xué)歷,2年以上酒店健身房管理經(jīng)驗(yàn)。 2、有救生員資格證,教練員指導(dǎo)證;
  • 青島 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 中專

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    【職責(zé)內(nèi)容】 負(fù)責(zé)集團(tuán)公司三家企業(yè)日常行政人事管理,在人力總監(jiān)的帶領(lǐng)下保障市場(chǎng)團(tuán)隊(duì)人力正常供給和團(tuán)隊(duì)行程、工作表現(xiàn)考核,各部門員工五項(xiàng)勞動(dòng)保險(xiǎn)辦理及繳納/轉(zhuǎn)移等。行政類內(nèi)容:對(duì)集團(tuán)公司配備給人力資源部的兩部車輛進(jìn)行日常管理、公司客戶及外地前來(lái)應(yīng)聘人員日常接送。
  • 青島 | 3年以上 | 中專

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    • 年終獎(jiǎng)
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    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說(shuō)明: 1、解釋本美容院的服務(wù)意識(shí),培育店員的敬業(yè)精神,合理使用人才。 2、制定工作計(jì)劃,分工明確,協(xié)助店員達(dá)成目標(biāo)以及提升店員的技術(shù)和銷售能力。 3、分析顧客的意見,解釋服務(wù)目標(biāo)及標(biāo)準(zhǔn),與其他員工共同制定改善服務(wù)的方法,以身作則,執(zhí)行服務(wù)承諾 4、定期了解客源拓展情況和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)動(dòng)態(tài),并分析形勢(shì),制定對(duì)策。 5、訂立公正、合理、有效的獎(jiǎng)罰制度,協(xié)調(diào)店員之間的關(guān)系,維護(hù)良好的紀(jì)律。 6、督導(dǎo)日常工作,保證美容院各環(huán)節(jié)的正常營(yíng)運(yùn)。 7、選擇優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品為顧客服務(wù),確保產(chǎn)品效果良好,質(zhì)量穩(wěn)定,物有所值。 8、定期培訓(xùn)員工,以提高服務(wù)素質(zhì)。 職位要求: 1、女性,年齡25歲-38歲,五官端正,形象大方,氣質(zhì)良好,具有管理魄力及親和力; 2、具備美容師高級(jí)勞動(dòng)資格認(rèn)證或相當(dāng)于高級(jí)美容師資格; 3、認(rèn)真負(fù)責(zé)、誠(chéng)心敬業(yè)、踏實(shí)肯干; 4、具有一定的職業(yè)技能,熟悉美容業(yè)的經(jīng)營(yíng)與運(yùn)作模式; 5、具有良好的業(yè)務(wù)能力、營(yíng)銷能力、指導(dǎo)能力及協(xié)調(diào)能力; 6、有美容院管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
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