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    養(yǎng)生/護理 | 100-499人
    發(fā)布于 01-06
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    崗位:餐廳經(jīng)理 職責: 全面負責餐飲部的經(jīng)營管理工作。 要求: 1.大專及以上學歷,酒店管理及旅游等專業(yè)優(yōu)先。 2.具有餐飲基礎(chǔ)服務經(jīng)歷和豐富的管理經(jīng)驗,星級酒店餐飲管理經(jīng)驗優(yōu)先。 3.具有較強的服務意識。 4.具有突發(fā)事件處理能力。 5.具有較強的團隊管理能力。 6.熟練的英語聽說書寫能力,粵語熟練優(yōu)先。 7.形象良好,吃苦耐勞,服從公司安排,有責任心等。
  • KTV管家

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    北京 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限 | 提供吃

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    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 01-07
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    • 投遞簡歷
    1、準時到崗,整理好個人儀容儀表,帶齊工作用具;對區(qū)域設施設備、器具備品、衛(wèi)生條件進行檢查整理。 2、按要求準備預定房間;按要求及客人需求進行接待。 3、客人到店后,積極向客人介紹公司設施及產(chǎn)品,主動了解客人消費習慣及需求,并隨時做好服務。 4、客人消費結(jié)束后,及時整理好賬單,并通知收銀員結(jié)賬。收拾整理客用房間。 5、身體健康
  • 理療師

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    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 01-07
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    • 投遞簡歷
    1.每日上班提前10分鐘打卡,換好工服后于員工區(qū)待崗等候接受前臺的工作安排及儀容儀表檢查。 2.進行衛(wèi)生責任區(qū)域打掃,同時檢查房間備品及用品,及時補充(早班); 3.檢查房間內(nèi)燈光、空調(diào)等設施,如有問題及時反饋到前臺(早班) 4.衛(wèi)生打掃完畢,通知前臺,并接受前臺檢查(早班); 5.排出當日人員的上鐘次序,并通知前臺(早班);? 6.嚴格依照排鐘制度走牌(早班); 7.服務顧客時嚴格遵守《待客服務流程》標準,療程開始需向前臺報鐘,如有加鐘或換鐘必須告知前臺; 8.下鐘后馬上通知前臺,并及時清理房間,補充備品; 9.無客人的情況下,僅限在員工休息區(qū)停留,不得到處走動; 10.下班之前填寫各自的平均值; 11.晚班下班之前收拾房間內(nèi)物品、清倒垃圾,刷香薰燈,關(guān)閉空調(diào)、燈(具體見晚班下班檢查表); 12.一切檢查通過后,正點打卡下班;? 13.身體健康。
  • 深圳 | 3年以上 | 中專 | 提供吃

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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
    發(fā)布于 01-06
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    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、負責美容美體工作室的日常運營管理工作,包括但不限于客戶服務、團隊協(xié)調(diào)、庫存管理和財務規(guī)劃等方面。2、制定并執(zhí)行銷售策略和營銷計劃,確保達成公司設定的業(yè)績目標并尋求業(yè)務增長機會。3、監(jiān)控市場動態(tài)及競爭對手情況,及時調(diào)整經(jīng)營策略以保持競爭優(yōu)勢;同時關(guān)注顧客需求變化,提升服務質(zhì)量與滿意度水平。4、招聘和培訓新員工,進行團隊建設活動以提高員工士氣和工作效率;評估員工表現(xiàn)并提供必要的指導與支持來幫助他們實現(xiàn)個人職業(yè)發(fā)展目標。5、維護店內(nèi)設施設備的完好性并確保環(huán)境衛(wèi)生符合標準要求;處理突發(fā)事件或客戶投訴問題以維護品牌形象聲譽不受損害。6、完成上級領(lǐng)導交辦的其他相關(guān)工作任務。 【崗位要求】 1、具備至少兩年以上相關(guān)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗以及一年以上團隊管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮錄用條件中所述之資格條件(如學歷背景)。2、熟悉并掌握基本的美容產(chǎn)品知識和專業(yè)技能操作規(guī)范流程,能夠為客戶提供專業(yè)咨詢服務建議方案并實施治療項目操作過程記錄分析總結(jié)報告編寫能力。(根據(jù)崗位需要而定) 3、良好的溝通協(xié)調(diào)能力是必不可少的基本素質(zhì)之一 ,還需擁有較強的組織策劃能力以及團隊協(xié)作精神 ;對待工作認真負責且細致入微 ,能夠承受較大工作壓力 。4、熟練使用各類辦公軟件和網(wǎng)絡平臺工具進行數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析匯報工作成果展示交流分享經(jīng)驗心得等活動安排組織能力也是非常重要的一項技能指標要求 (例如:Excel表格制作技巧/PPT演示文稿編輯排版設計功能掌握程度)。5、我們期待您是一位熱愛學習新知識新技術(shù)并且愿意不斷挑戰(zhàn)自我極限的優(yōu)秀候選人!如果您滿足以上所有條件那么請務必抓住這次難得的機會加入我們吧!
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    • 管理規(guī)范
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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 01-07
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    • 投遞簡歷
    協(xié)助主管并監(jiān)督日常工作; 準備員工工作計劃,在職責范圍內(nèi)管理并委派工作給員工; 迅速巧妙地處理客人的投訴和要求,確??腿穗x開酒店前對酒店提供的服務感到滿意,如果無法妥善處理客人的投訴和要求應請求主管的幫助; 客人游泳時提防并注意客人的安全,任何情況下不能把客人單獨留在游泳池; 泳池范圍內(nèi)發(fā)生任何突發(fā)事件要立即通知管理層; 在客人遇到麻煩時確保他/她的安全; 給客人提供急救服務并立即撥打緊急救助電話; 每日檢查游泳池; 確保對游泳池進行消毒清潔; 保管每日信息本并記錄下一班應跟辦的事項,客人投訴,不尋常的行為,以供經(jīng)理/主管參考; 向工程部匯報所有維修問題并檢查維修是否已經(jīng)完成; 控制客用品消耗,檢查清潔用品是否有足夠存量; 必須非常熟悉每個員工所負責區(qū)域的工作職責; 向上級報告所有機器設備故障; 執(zhí)行其它由管理層分派的工作。
  • 杭州 | 3年以上 | 高中 | 提供吃

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    醫(yī)院/醫(yī)療機構(gòu) | 100-499人
    發(fā)布于 01-06
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    • 投遞簡歷
    1、執(zhí)行下達的各項工作任務和工作指示;  2、負責制訂廚房的各種衛(wèi)生計劃;  3、對出品、質(zhì)量和食品成本承擔重要的責任;  4、對所有食品始終符合標準食譜規(guī)定的數(shù)量或份量,合理地控制食品成本。 任職資格: 1、高中以上學歷,身體健康、精力充沛,有酒店廚師工作經(jīng)驗; 2、具有強烈的責任心,勇于開拓和創(chuàng)新,作風干練;  3、了解和熟悉食品材料的產(chǎn)地、規(guī)格、質(zhì)量、一般進貨價; 4、對成本控制管理、食品營養(yǎng)學、廚房的設備知識擁有相當?shù)幕A(chǔ)。
  • 麗江 | 1年以上 | 初中 | 提供吃

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    • 人性化管理
    • 節(jié)日禮物
    精品酒店 | 50-99人
    發(fā)布于 01-07
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    崗位職責 1、負責迎接客人,引導客人入座,為客人介紹場所設施和服務項目。 2、根據(jù)客人的需求,提供酒水、小吃等餐飲服務。 3、協(xié)助客人點歌、調(diào)節(jié)音響設備,確保娛樂活動的順利進行。 4、保持包房或座位的整潔,及時更換煙灰缸,清理桌面垃圾。 5、協(xié)調(diào)與其他服務員或工作人員的工作,確保服務的連貫性和高效性。 6、確保場所內(nèi)的消防安全,熟悉消防設備的使用方法,并在緊急情況下能夠迅速疏散客人。 7、協(xié)助客人進行結(jié)賬,確保賬單準確無誤。 崗位要求 1、服務意識強,能夠主動為客人提供優(yōu)質(zhì)服務。 2、具備良好的溝通能力,能夠與客人進行愉快的交流,解決客人的問題。 3、熟悉娛樂場所的服務流程和規(guī)范,能夠熟練操作相關(guān)設備。 4、了解酒水、小吃等餐飲產(chǎn)品的知識,能夠為客人提供專業(yè)的推薦和建議。 5、具備良好的身體素質(zhì),能夠適應快節(jié)奏的工作環(huán)境。
  • 廚工

    2千-3千
    南寧 | 3年以上 | 學歷不限 | 提供吃

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    • 五險
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    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 領(lǐng)導好
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    健康管理/體檢 | 100-499人
    發(fā)布于 01-07
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    • 投遞簡歷
    主要職責: 負責為會所內(nèi)在住客戶送餐、收拾餐具、清洗餐具等。 崗位要求: 55歲以下,有較強的溝通能力,工作認真細致,積極主動。
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