公司福利： 1.在中秋節(jié)和春節(jié)期間，公司會為員工發(fā)放物資福利。 2.員工生日當(dāng)月，公司會提供生日福利，讓員工感受到公司的溫暖。 3.當(dāng)員工有出差需求時，會發(fā)放出差補(bǔ)助。 4.給予員工話費(fèi)補(bǔ)助，減輕員工的通訊費(fèi)用負(fù)擔(dān)。 5.若員工工作達(dá)到一定標(biāo)準(zhǔn)，公司將獎勵員工帶父母去旅游的機(jī)會。 職責(zé)說明： 1、對公司加盟店進(jìn)行產(chǎn)品知識、手法技能等相關(guān)知識培訓(xùn)； 2、協(xié)助加盟店做好開業(yè)前的籌備、宣傳及駐店扶持工作； 3、對所管理的加盟店開展技術(shù)和銷售培訓(xùn)，提升加盟店業(yè)績； 4、針對加盟店制定活動方案，維護(hù)所轄區(qū)域市場； 5、市場同類產(chǎn)品信息收集及反饋。 職位要求： 1、人品端正、皮膚好、氣質(zhì)佳，有美容師或者美容導(dǎo)師從業(yè)經(jīng)歷； 2、性格活潑開朗，善與溝通交流，語言表達(dá)能力強(qiáng)，具有良好的職業(yè)素質(zhì)； 3、女性，年齡在18—35歲之間。?能夠經(jīng)常出差；? 4、醫(yī)學(xué)、護(hù)理、美容、市場營銷等專業(yè)中專以上學(xué)歷； 5、有培訓(xùn)及管理美容店相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

公司福利： 1.在中秋節(jié)和春節(jié)期間，公司會為員工發(fā)放物資福利。 2.員工生日當(dāng)月，公司會提供生日福利，讓員工感受到公司的溫暖。 3.當(dāng)員工有出差需求時，會發(fā)放出差補(bǔ)助。 4.給予員工話費(fèi)補(bǔ)助，減輕員工的通訊費(fèi)用負(fù)擔(dān)。 5.若員工工作達(dá)到一定標(biāo)準(zhǔn)，公司將獎勵員工帶父母去旅游的機(jī)會。 職責(zé)說明： 1、建立并完善品牌形象及中長期市場戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃； 2、負(fù)責(zé)全國年度市場推廣計(jì)劃的制定和實(shí)施； 3、負(fù)責(zé)新老客戶的維護(hù)與定期回訪，跟進(jìn)和監(jiān)控重要客戶銷售； 4、對各環(huán)節(jié)業(yè)務(wù)人員的工作績效進(jìn)行監(jiān)督評定 5、負(fù)責(zé)本部門/品牌內(nèi)部管理工作。 職位要求： 1、有2年以上品牌操作實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。具備新品上市、市場推廣、品牌形象建立及維護(hù)成功經(jīng)驗(yàn)。 2、良好的職業(yè)素質(zhì)，具備成熟的市場意識。做事有主見，果斷，原則性強(qiáng)。 3、能組織召開各類招商會、終端會、培訓(xùn)會。 4、團(tuán)隊(duì)協(xié)助性強(qiáng)，有領(lǐng)導(dǎo)能力和人格魅力。

崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)康體部設(shè)施設(shè)備的日常清潔工作和周期計(jì)劃衛(wèi)生； 2、按標(biāo)準(zhǔn)對地面、墻面、衛(wèi)生間進(jìn)行衛(wèi)生處理和維護(hù)； 3、按要求完成康體中心的保潔工作； 4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 崗位要求 1、性別不限； 2、能吃苦耐勞，有實(shí)干精神； 工作地點(diǎn)：天津市濱海新區(qū)第二大街50號濱?；使诩偃站频?樓

1、福利待遇： ①無責(zé)底薪：4000-6000元/月 ②績效提成：2-5% ③差補(bǔ)：30元/天 ⑤社保：轉(zhuǎn)正后享受 2、崗位職責(zé)： ①店面品項(xiàng)銷售啟動，在品項(xiàng)經(jīng)理的帶領(lǐng)下完成品牌既定銷售任務(wù)； ②協(xié)助門店對接顧客溝通及銷售工作； ③與門店進(jìn)行有效溝通，宣講產(chǎn)品政策，對門店進(jìn)行深層產(chǎn)品知識、手法技能、品項(xiàng)導(dǎo)入等相關(guān)知識培訓(xùn)； ④制定活動方案，保證門店執(zhí)行活動業(yè)績達(dá)標(biāo)，維護(hù)所轄區(qū)域市場； ⑤做好終端形象維護(hù)，樹立良好的品牌與公司形象。

福利待遇： ①無責(zé)底薪：5000-8000元/月 ②績效提成：1-2% ③差補(bǔ)：40元/天 ⑤社保：轉(zhuǎn)正后享受 崗位職責(zé)（女性）： ①負(fù)責(zé)門店目標(biāo)管理與業(yè)績追蹤達(dá)成（實(shí)施區(qū)域年度營銷計(jì)劃，把控每個節(jié)點(diǎn)營銷落地，保障階段成果） ②具備門店群員培訓(xùn)和帶動銷售的能力 ③管理標(biāo)準(zhǔn)與服務(wù)系統(tǒng)打造，監(jiān)督區(qū)域內(nèi)店面執(zhí)行公司制定的標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施情況，監(jiān)督區(qū)域內(nèi)店面服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)（店面衛(wèi)生、儀容儀表、物品擺放、服務(wù)流程、貨物賬目等），環(huán)境標(biāo)準(zhǔn)（硬／軟裝） ④門店品項(xiàng)管理與營銷節(jié)點(diǎn)制定； ⑤營銷律動與經(jīng)營建設(shè)，對門店四期律動負(fù)責(zé) ⑥做好人才儲備工作，配合人力資源部規(guī)范員工學(xué)習(xí)與晉升渠道，按要求完成員工培養(yǎng)計(jì)劃； ⑦關(guān)注市場發(fā)展動態(tài)及趨勢，并根據(jù)相關(guān)信息數(shù)據(jù)提出對營銷計(jì)劃進(jìn)行調(diào)整的建議性方案； ⑧積極與其它相關(guān)部門協(xié)調(diào)，保持良好地協(xié)作關(guān)系，共同推進(jìn)公司整體戰(zhàn)略目標(biāo)的達(dá)成；

工作地點(diǎn)：江浙市場 任職資格： 1、?女1.60m以上，男170cm以上，40歲以內(nèi)職業(yè)形象佳親和力強(qiáng)； 2、?具較強(qiáng)溝通能、應(yīng)變和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。 3、?自信、大方、敢于和店家溝通，美業(yè)市場開發(fā)經(jīng)驗(yàn)或美容院資源優(yōu)先； 工作職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)美業(yè)市場院線渠道開發(fā)（雙美診所、美容院、新型皮膚管理機(jī)構(gòu)) 2、陌拜或預(yù)約拜訪美容院介紹公司及產(chǎn)品、項(xiàng)目； 3、意向店家簽約、市場部對接店面情況、啟動排期、店家關(guān)系維護(hù)。 待遇： 6000-8000元/月+獎金+提成，月綜合收入15000元+ 職業(yè)發(fā)展： 優(yōu)秀者轉(zhuǎn)市場總監(jiān)月綜合收入20000元+

任職資格： 1、?女1.60m以上，男170cm以上，45歲以內(nèi)職業(yè)形象佳； 2、?2年以上美業(yè)終端少龍會、員工集訓(xùn)、招商策劃與會務(wù)統(tǒng)籌主持經(jīng)驗(yàn)； 3、?有醫(yī)學(xué)、健康管理、私密生殖等背景優(yōu)先 工作職責(zé)： 1、?搭建培訓(xùn)和招商管理體系，制定年度、季度、月度培訓(xùn)與招商計(jì)劃； 2、?負(fù)責(zé)終端沙龍會、招商會的組織、策劃及主持、講座 3、?協(xié)助編寫品牌手冊、會議營銷類、招商類、內(nèi)外訓(xùn)類課件，建立企業(yè)培訓(xùn)資料庫 待遇： 10000-12000元/月+差補(bǔ)+提成，月綜合收入20000元+ 職業(yè)發(fā)展： 優(yōu)秀者晉升事業(yè)部總月綜合收入60000元+

任職資格： 1、?女1.60m以上，男170cm以上，38歲以內(nèi)職業(yè)形象佳； 2、?1年以上美容院駐店培訓(xùn)和基礎(chǔ)產(chǎn)品、卡項(xiàng)銷售經(jīng)驗(yàn)； 3、?性格活潑開朗，具較強(qiáng)溝通、應(yīng)變和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。 4、?有醫(yī)學(xué)、護(hù)理、美容、健康管理、私密生殖等背景優(yōu)先 工作職責(zé)： 1、制定每月下店工作計(jì)劃與每周的工作計(jì)劃、業(yè)績目標(biāo)和達(dá)成策略； 2、駐店進(jìn)行產(chǎn)品、項(xiàng)目、銷售扶持培訓(xùn)，組織店家晨會、夕會、總結(jié)會等； 3、教授美容師銷售引流卡、客戶分析并帶領(lǐng)店家團(tuán)隊(duì)完成銷售目標(biāo)； 4、各類沙龍會的店家組織、客戶邀約和客戶服對接； 5、帶教培訓(xùn)技術(shù)助理駐店、培訓(xùn)、售卡能力。 待遇： 7000-9000元/月+差補(bǔ)+雙提成，月綜合收入20000元+ 職業(yè)發(fā)展： 優(yōu)秀者晉升事業(yè)部總月綜合收入60000元+

任職資格： 1、?女1.60m以上，男170cm以上，45歲以內(nèi)職業(yè)形象佳； 2、?2年以上美業(yè)渠道市場團(tuán)隊(duì)管理、培訓(xùn)和坐診經(jīng)驗(yàn)； 3、?性格活潑開朗，具較強(qiáng)溝通、應(yīng)變和團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力。 4、?有醫(yī)學(xué)、護(hù)理、美容、健康管理、私密生殖等背景優(yōu)先 工作職責(zé)： 1、?組織市場團(tuán)隊(duì)根據(jù)事業(yè)部年度業(yè)績目標(biāo)，制定年度業(yè)績目標(biāo)并分解到季度、月 2、?統(tǒng)籌、指導(dǎo)、監(jiān)督市場總監(jiān)團(tuán)隊(duì)月周下店工作計(jì)劃，駐店鋪墊執(zhí)行、業(yè)績達(dá)成情況； 3、?參與市場渠道開拓與維護(hù)，合理調(diào)配團(tuán)隊(duì)成員，分配市場資源 4、?組織策劃院內(nèi)外會銷，召開市場團(tuán)隊(duì)總結(jié)改善會，落地團(tuán)隊(duì)業(yè)務(wù)能力與心態(tài)激勵內(nèi)訓(xùn)賦能 5、店家啟動、沙龍會講課、咨詢坐診、出客戶生殖與健康管理解決方案? ?? 待遇： 10000-12000元/月+差補(bǔ)+雙提成，月綜合收入60000元+ 職業(yè)發(fā)展： 優(yōu)秀者晉升事業(yè)部合伙人月綜合收入100000元+

任職資格： 1、?女1.60m以上，30歲以內(nèi)職業(yè)形象佳親和力強(qiáng)，有護(hù)士執(zhí)業(yè)資格證書； 2、?具較強(qiáng)溝通能力、應(yīng)變能力、服務(wù)意識，團(tuán)隊(duì)意識強(qiáng)； 3、?有美業(yè)私密、婦科臨床經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 工作職責(zé)： 1、跟隨市場總監(jiān)（專家）下店，為客戶進(jìn)行婦科體檢，配合專家做好客戶健康教育工作； 2、參與健康營，熟練介紹功能醫(yī)學(xué)，掌控客戶醫(yī)學(xué)報(bào)告，輔助成交； 3、客戶的資料登記、備案； 4、學(xué)習(xí)各項(xiàng)理論專業(yè)知識、案例分析、駐店、培訓(xùn)、售卡能力。 待遇（需出差）： 5500元/月+差補(bǔ)+提成+年終獎金，月綜合收入7000元+ 職業(yè)發(fā)展： 優(yōu)秀者轉(zhuǎn)市場總監(jiān)月綜合收入20000元+

任職資格： 1、 女1.60m以上，38歲以內(nèi)職業(yè)形象佳親和力強(qiáng)，有主管護(hù)師或以上職稱，優(yōu)秀者可放寬至初級護(hù)師； 2、 具較強(qiáng)溝通能力、應(yīng)變能力、服務(wù)意識，團(tuán)隊(duì)意識強(qiáng)；3、 具備一定的護(hù)理團(tuán)隊(duì)管理和培養(yǎng)能力。 工作職責(zé)： 1、制定并完善護(hù)理規(guī)章制度、技術(shù)操作規(guī)程、質(zhì)量控制與風(fēng)控等。 2、制定護(hù)理部日常工作計(jì)劃，人員排班、工作分配，巡視，檢查，指導(dǎo)護(hù)理工作； 3、負(fù)責(zé)客戶群管理，實(shí)耗邀約、操作的組織執(zhí)行，評估醫(yī)療風(fēng)險，對特殊患者親自參與； 4、制定應(yīng)急演練、醫(yī)廢處置，保持醫(yī)生客戶良好溝通，確?？蛻舭瘁t(yī)囑正確事項(xiàng)執(zhí)行； 5、培養(yǎng)護(hù)士團(tuán)隊(duì)專業(yè)知識、手法、儀器及話術(shù)學(xué)習(xí)考核； 6、協(xié)助醫(yī)學(xué)主任、專家主管為客戶提供解決方案，輔助出單； 待遇：8000-9000-10000元/月+各業(yè)績類提成，月綜合收入18000元+ 職業(yè)發(fā)展：優(yōu)秀者轉(zhuǎn)市場總監(jiān)晉升事業(yè)部總月綜合收入60000元+ 工作地址不固定，需出差杭州，嘉興，根據(jù)公司業(yè)務(wù)的需要

任職資格： 1、?女1.60m以上，30歲以內(nèi)職業(yè)形象佳親和力強(qiáng)，有護(hù)士執(zhí)業(yè)資格證書； 2、?具較強(qiáng)溝通能力、應(yīng)變能力、服務(wù)意識，團(tuán)隊(duì)意識強(qiáng)； 3、?有美業(yè)私密、婦科臨床經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 工作職責(zé)： 1、跟隨市場總監(jiān)（專家）下店，為客戶進(jìn)行婦科體檢，配合專家做好客戶健康教育工作； 2、參與健康營，熟練介紹功能醫(yī)學(xué)，掌控客戶醫(yī)學(xué)報(bào)告，輔助成交； 3、客戶的資料登記、備案； 4、學(xué)習(xí)各項(xiàng)理論專業(yè)知識、案例分析、駐店、培訓(xùn)、售卡能力。 待遇： 5500元/月+差補(bǔ)+提成+年終獎金，月綜合收入7000元+ 職業(yè)發(fā)展： 優(yōu)秀者轉(zhuǎn)市場總監(jiān)月綜合收入20000元+

任職資格： 1、?女1.60m以上，男170cm以上，45歲以內(nèi)職業(yè)形象佳； 2、?2年以上美業(yè)終端少龍會、員工集訓(xùn)、招商策劃與會務(wù)統(tǒng)籌主持經(jīng)驗(yàn)； 3、?有醫(yī)學(xué)、健康管理、私密生殖等背景優(yōu)先 工作職責(zé)： 1、?搭建培訓(xùn)和招商管理體系，制定年度、季度、月度培訓(xùn)與招商計(jì)劃； 2、?負(fù)責(zé)終端沙龍會、招商會的組織、策劃及主持、講座 3、?協(xié)助編寫品牌手冊、會議營銷類、招商類、內(nèi)外訓(xùn)類課件，建立企業(yè)培訓(xùn)資料庫 待遇： 10000-12000元/月+差補(bǔ)+提成，月綜合收入20000元+ 職業(yè)發(fā)展： 優(yōu)秀者晉升事業(yè)部總月綜合收入60000元+

任職資格： 1、?女1.60m以上，男170cm以上，45歲以內(nèi)職業(yè)形象佳； 2、?2年以上美業(yè)渠道市場團(tuán)隊(duì)管理、培訓(xùn)和坐診經(jīng)驗(yàn)； 3、?性格活潑開朗，具較強(qiáng)溝通、應(yīng)變和團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力。 4、?有醫(yī)學(xué)、護(hù)理、美容、健康管理、私密生殖等背景優(yōu)先 工作職責(zé)： 1、?組織市場團(tuán)隊(duì)根據(jù)事業(yè)部年度業(yè)績目標(biāo)，制定年度業(yè)績目標(biāo)并分解到季度、月 2、?統(tǒng)籌、指導(dǎo)、監(jiān)督市場總監(jiān)團(tuán)隊(duì)月周下店工作計(jì)劃，駐店鋪墊執(zhí)行、業(yè)績達(dá)成情況； 3、?參與市場渠道開拓與維護(hù)，合理調(diào)配團(tuán)隊(duì)成員，分配市場資源 4、?組織策劃院內(nèi)外會銷，召開市場團(tuán)隊(duì)總結(jié)改善會，落地團(tuán)隊(duì)業(yè)務(wù)能力與心態(tài)激勵內(nèi)訓(xùn)賦能 5、店家啟動、沙龍會講課、咨詢坐診、出客戶生殖與健康管理解決方案? ?? 待遇： 10000-12000元/月+差補(bǔ)+雙提成，月綜合收入60000元+ 職業(yè)發(fā)展： 優(yōu)秀者晉升事業(yè)部合伙人月綜合收入100000元+

任職資格： 1、?女1.60m以上，男170cm以上，38歲以內(nèi)職業(yè)形象佳； 2、?1年以上美容院駐店培訓(xùn)和基礎(chǔ)產(chǎn)品、卡項(xiàng)銷售經(jīng)驗(yàn)； 3、?性格活潑開朗，具較強(qiáng)溝通、應(yīng)變和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。 4、?有醫(yī)學(xué)、護(hù)理、美容、健康管理、私密生殖等背景優(yōu)先 工作職責(zé)： 1、制定每月下店工作計(jì)劃與每周的工作計(jì)劃、業(yè)績目標(biāo)和達(dá)成策略； 2、駐店進(jìn)行產(chǎn)品、項(xiàng)目、銷售扶持培訓(xùn)，組織店家晨會、夕會、總結(jié)會等； 3、教授美容師銷售引流卡、客戶分析并帶領(lǐng)店家團(tuán)隊(duì)完成銷售目標(biāo)； 4、各類沙龍會的店家組織、客戶邀約和客戶服對接； 5、帶教培訓(xùn)技術(shù)助理駐店、培訓(xùn)、售卡能力。 待遇： 7000-9000元/月+差補(bǔ)+雙提成，月綜合收入20000元+ 職業(yè)發(fā)展： 優(yōu)秀者晉升事業(yè)部總月綜合收入60000元+

任職資格：1、 女1.60m以上，男170cm以上，28歲以內(nèi)職業(yè)形象佳親和力強(qiáng)；2、 醫(yī)學(xué)類（含護(hù)理、中醫(yī)推拿、康復(fù)理療等）、藝術(shù)類（舞蹈、聲樂、播音主持、美術(shù)等）、市場營銷類專業(yè)畢業(yè)；3、 具較強(qiáng)溝通能力、應(yīng)變能力、服務(wù)意識，團(tuán)隊(duì)意識強(qiáng)。 工作職責(zé)：1、服務(wù)接待、參觀解說，導(dǎo)診、理療、儀器操作、客戶咨詢時促成項(xiàng)目產(chǎn)品推薦二次銷2、服從服務(wù)總監(jiān)工作安排，與市場總監(jiān)、客戶保持良好溝通，隨同客戶陪診；3、陪診中客戶需求等信息及時反饋醫(yī)學(xué)專家、專家主管。 4、學(xué)習(xí)各項(xiàng)理論專業(yè)知識、案例分析和技術(shù)操作等駐店技能 待遇：4500-5000-5500元/月+手工費(fèi)+服務(wù)費(fèi)（陪診提成），月綜合收入6000元+職業(yè)發(fā)展：優(yōu)秀者轉(zhuǎn)市場總監(jiān)月綜合收入20000元+ 工作地址不固定，需出差嘉興桐鄉(xiāng)，臺州仙居，根據(jù)公司業(yè)務(wù)的需要

任職資格：1、 女1.60m以上，38歲以內(nèi)職業(yè)形象佳親和力強(qiáng)，有主管護(hù)師或以上職稱，優(yōu)秀者可放寬至初級護(hù)師；2、 具較強(qiáng)溝通能力、應(yīng)變能力、服務(wù)意識，團(tuán)隊(duì)意識強(qiáng)；3、 具備一定的護(hù)理團(tuán)隊(duì)管理和培養(yǎng)能力。 工作職責(zé)：1、制定并完善護(hù)理規(guī)章制度、技術(shù)操作規(guī)程、質(zhì)量控制與風(fēng)控等。2、制定護(hù)理部日常工作計(jì)劃，人員排班、工作分配，巡視，檢查，指導(dǎo)護(hù)理工作；3、負(fù)責(zé)客戶群管理，實(shí)耗邀約、操作的組織執(zhí)行，評估醫(yī)療風(fēng)險，對特殊患者親自參與；4.制定應(yīng)急演練、醫(yī)廢處置，保持醫(yī)生客戶良好溝通，確?？蛻舭瘁t(yī)囑正確事項(xiàng)執(zhí)行；4、培養(yǎng)護(hù)士團(tuán)隊(duì)專業(yè)知識、手法、儀器及話術(shù)學(xué)習(xí)考核；5、協(xié)助醫(yī)學(xué)主任、專家主管為客戶提供解決方案，輔助出單； 待遇：8000-9000-10000元/月+各業(yè)績類提成，月綜合收入18000元+ 職業(yè)發(fā)展：優(yōu)秀者轉(zhuǎn)市場總監(jiān)晉升事業(yè)部總月綜合收入60000元+ 工作地址不固定，需出差嘉興桐鄉(xiāng)，臺州仙居，根據(jù)公司業(yè)務(wù)的需要

任職資格： 1、?女1.60m以上，男170cm，30歲以內(nèi)職業(yè)形象佳親和力強(qiáng)，有護(hù)士執(zhí)業(yè)資格證書； 2、?具較強(qiáng)溝通能力、應(yīng)變能力、服務(wù)意識，團(tuán)隊(duì)意識強(qiáng)； 3、?有美業(yè)、婦科臨床經(jīng)驗(yàn)或舞蹈、聲樂、播音主持特長優(yōu)先。 工作職責(zé)： 1、導(dǎo)診、醫(yī)療服務(wù)（注射、體檢）、儀器操作、理療、護(hù)理服務(wù)。 2、執(zhí)行醫(yī)療區(qū)、醫(yī)療器械的消毒、衛(wèi)生管理流程規(guī)范。 3、管理客戶群、注意事項(xiàng)提醒、跟進(jìn)治療進(jìn)度與反饋。 4、登記整理客戶醫(yī)療、護(hù)理檔案并上傳電子檔，保密客戶隱私。 待遇： 4500-5000-5500元/月+手工費(fèi)+服務(wù)費(fèi)+客戶群管理獎金，月綜合收入6000元+ 職業(yè)發(fā)展： 優(yōu)秀者轉(zhuǎn)市場總監(jiān)月綜合收入20000元+ 外勤護(hù)士---市場總監(jiān)儲備梯隊(duì)月7000元+起 工作地址不固定，需出差嘉興桐鄉(xiāng)，臺州仙居，根據(jù)公司業(yè)務(wù)的需要

工作地點(diǎn)：江浙市場 任職資格： 1、?女1.60m以上，男170cm以上，40歲以內(nèi)職業(yè)形象佳親和力強(qiáng)； 2、?具較強(qiáng)溝通能、應(yīng)變和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。 3、?自信、大方、敢于和店家溝通，美業(yè)市場開發(fā)經(jīng)驗(yàn)或美容院資源優(yōu)先； 工作職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)美業(yè)市場院線渠道開發(fā)（雙美診所、美容院、新型皮膚管理機(jī)構(gòu)) 2、陌拜或預(yù)約拜訪美容院介紹公司及產(chǎn)品、項(xiàng)目； 3、意向店家簽約、市場部對接店面情況、啟動排期、店家關(guān)系維護(hù)。 待遇： 6000-8000元/月+獎金+提成，月綜合收入15000元+ 職業(yè)發(fā)展： 優(yōu)秀者轉(zhuǎn)市場總監(jiān)月綜合收入20000元+

任職資格： 1、?女1.60m以上，男170cm以上，28歲以內(nèi)職業(yè)形象佳親和力強(qiáng)； 2、?醫(yī)學(xué)類（含護(hù)理、中醫(yī)推拿、康復(fù)理療等）、藝術(shù)類（舞蹈、聲樂、播音主持、美術(shù)等）、市場營銷類專業(yè)畢業(yè)； 3、?具較強(qiáng)溝通能力、應(yīng)變能力、服務(wù)意識，團(tuán)隊(duì)意識強(qiáng)。 工作職責(zé)： 1、服務(wù)接待、參觀解說，導(dǎo)診、理療、儀器操作、客戶基礎(chǔ)咨詢； 2、服從服務(wù)總監(jiān)工作安排，與市場總監(jiān)、客戶保持良好溝通，隨同客戶陪診； 3、陪診中客戶需求等信息及時反饋醫(yī)學(xué)專家、專家主管。 4、學(xué)習(xí)各項(xiàng)理論專業(yè)知識、案例分析和技術(shù)操作等駐店技能 待遇： 4500-5000-5500元/月+手工費(fèi)+服務(wù)費(fèi)（陪診提成），月綜合收入6000元+ 職業(yè)發(fā)展： 優(yōu)秀者轉(zhuǎn)市場總監(jiān)月綜合收入20000元+

任職資格： 1、?女1.60m以上，男170cm，30歲以內(nèi)職業(yè)形象佳親和力強(qiáng)，有護(hù)士執(zhí)業(yè)資格證書； 2、?具較強(qiáng)溝通能力、應(yīng)變能力、服務(wù)意識，團(tuán)隊(duì)意識強(qiáng)； 3、?有美業(yè)、婦科臨床經(jīng)驗(yàn)或舞蹈、聲樂、播音主持特長優(yōu)先。 工作職責(zé)： 1、導(dǎo)診、醫(yī)療服務(wù)（注射、體檢）、儀器操作、理療、護(hù)理服務(wù)。 2、執(zhí)行醫(yī)療區(qū)、醫(yī)療器械的消毒、衛(wèi)生管理流程規(guī)范。 3、管理客戶群、注意事項(xiàng)提醒、跟進(jìn)治療進(jìn)度與反饋。 4、登記整理客戶醫(yī)療、護(hù)理檔案并上傳電子檔，保密客戶隱私。 待遇： 4500-5000-5500元/月+手工費(fèi)+服務(wù)費(fèi)+客戶群管理獎金，月綜合收入6000元+ 外勤護(hù)士---市場總監(jiān)儲備梯隊(duì)月7000元+起 職業(yè)發(fā)展：優(yōu)秀者轉(zhuǎn)市場總監(jiān)月綜合收入20000元+

任職資格： 1、 女1.60m以上，38歲以內(nèi)職業(yè)形象佳親和力強(qiáng)，有主管護(hù)師或以上職稱，優(yōu)秀者可放寬至初級護(hù)師； 2、 具較強(qiáng)溝通能力、應(yīng)變能力、服務(wù)意識，團(tuán)隊(duì)意識強(qiáng)； 3、 具備一定的護(hù)理團(tuán)隊(duì)管理和培養(yǎng)能力。 工作職責(zé)： 1、制定并完善護(hù)理規(guī)章制度、技術(shù)操作規(guī)程、質(zhì)量控制與風(fēng)控等。 2、制定護(hù)理部日常工作計(jì)劃，人員排班、工作分配，巡視，檢查，指導(dǎo)護(hù)理工作； 3、負(fù)責(zé)客戶群管理，實(shí)耗邀約、操作的組織執(zhí)行，評估醫(yī)療風(fēng)險，對特殊患者親自參與；4.制定應(yīng)急演練、醫(yī)廢處置，保持醫(yī)生客戶良好溝通，確保客戶按醫(yī)囑正確事項(xiàng)執(zhí)行； 4、培養(yǎng)護(hù)理團(tuán)隊(duì)專業(yè)知識、手法、儀器及話術(shù)學(xué)習(xí)考核； 5、協(xié)助醫(yī)學(xué)主任、專家主管為客戶提供解決方案，輔助出單； 待遇： 8000-9000-10000元/月+各業(yè)績類提成，月綜合收入18000元+ 職業(yè)發(fā)展： 優(yōu)秀者轉(zhuǎn)市場總監(jiān)晉升事業(yè)部總月綜合收入60000元+

【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明： 1、對公司加盟店進(jìn)行產(chǎn)品知識、手法技能等相關(guān)知識培訓(xùn)； 2、協(xié)助加盟店做好開業(yè)前的籌備、宣傳及駐店扶持工作； 3、對所管理的加盟店開展技術(shù)和銷售培訓(xùn)，提升加盟店業(yè)績； 4、針對加盟店制定活動方案，維護(hù)所轄區(qū)域市場； 5、市場同類產(chǎn)品信息收集及反饋。 職位要求： 1、人品端正、皮膚好、氣質(zhì)佳，有美容師或者美容導(dǎo)師從業(yè)經(jīng)歷； 2、性格活潑開朗，善與溝通交流，語言表達(dá)能力強(qiáng)，具有良好的職業(yè)素質(zhì)； 3、性，年齡在18—35歲之間。 能夠經(jīng)常出差；  4、醫(yī)學(xué)、護(hù)理、美容、市場營銷等專業(yè)中專以上學(xué)歷； 5、有培訓(xùn)及管理美容店相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

崗位職責(zé)： 1、檔口接待客戶，和客戶溝通講解產(chǎn)品，建立長期合作關(guān)系 2、了解客戶需求，推薦產(chǎn)品，報(bào)價下單 3、根據(jù)客戶需求，跟進(jìn)客戶訂單生產(chǎn)進(jìn)度及貨品調(diào)配 4、有美導(dǎo)、美容師、化妝品銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 5、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他任務(wù)