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  • 店長

    8千-1萬
    廣州 | 3年以上 | 高中 | 食宿面議

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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
    發(fā)布于 12-11
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    • 投遞簡歷
    崗位職責 1、有扎實的皮膚管理專業(yè)知識及咨詢能力 2、具備店務管理及執(zhí)行能力 3、對技師進行技術及服務培訓,對標準化服務監(jiān)督、貫徹執(zhí)行。 4、加強技術培訓、服務意識、檢查與考核,確保標準化服務嚴格執(zhí)行 崗位要求 1、有廣泛的皮膚管理知識,皮膚調理過程中各種反應、癥候和禁忌。 2、對自己發(fā)展有規(guī)劃和要求 3、熟練使用電腦,能夠積極主動地履行并高效完成自身崗位職責。 4、有管理能力,具備高度責任心和服務意識。
  • 深圳 | 5年以上 | 大專 | 提供住

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    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 帶薪年假
    • 免費宿舍
    • 免費工作餐
    • 年終分紅
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    • 人性化管理
    • 員工生日禮物
    • 崗位晉升
    養(yǎng)生/護理 | 1000-2000人
    發(fā)布于 10-31
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    • 投遞簡歷
    崗位職責: 1、全面負責管轄區(qū)域內的所有在住客戶的各項服務工作,包括套餐內各項基礎服務、個性化服務及區(qū)域內的行政管理工作; 2、制定本區(qū)域內具體工作計劃并組織實施,定期督促檢查,每月按期總結并向院長匯報; 3、負責檢查本區(qū)域的各項對客服務工作,回訪重點客戶,評估客戶需求及滿意度; 4、負責本區(qū)域人員管理,如人員的分工和排班,明確各崗位配置及職責,合理控制人力成本;5、負責統(tǒng)籌區(qū)域內其他各項工作。 任職資格: 1、3年以上醫(yī)院、月子中心等相關行業(yè)的管理經驗。 2、護理、助產、臨床醫(yī)學、營養(yǎng)學等相關專業(yè)。 3、熟悉護理業(yè)務,熟悉孕、產婦及新生兒或嬰兒相關癥狀及常見表現,并能夠熟練應付。 4、有較好的組織管理協(xié)調能力,風險管控意識強。
  • 店長

    1萬-1.5萬
    廣州 | 3年以上 | 學歷不限 | 食宿面議

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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 50-99人
    發(fā)布于 11-13
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    • 投遞簡歷
    崗位職責 1、管理spa部門人員,對技師進行技術及服務培訓; 2、深入了解美容、SPA會所的技術,工作流程和規(guī)范程序; 3、按照集團接待服務標準進行客戶預約、接待;客戶關系維護以及開發(fā)新客戶。根據每日預約情況,合理分配和調度人員。 2、維護店內環(huán)境和秩序,接收客戶各項反饋,及時有效的處理客訴及現場其他突發(fā)事項;全面管理門店運營日常事務。 3、具備運營和銷售技能,銷售能力和銷售經驗豐富,能帶領團隊完成門店業(yè)績目標; 崗位要求: 1、積極主動,富有責任心,銷售能力強 2、強學習能力、溝通能力、執(zhí)行能力以及團隊配合能力 3、有親和力 4、有行業(yè)從業(yè)經驗、銷售經驗者優(yōu)先考慮 晉升方向: 前廳主管--高級營業(yè)主任--營業(yè)經理--區(qū)域經理--品牌經理
  • 店長

    4千-5千
    東莞 | 經驗不限 | 學歷不限

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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
    發(fā)布于 11-20
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    • 投遞簡歷
    工作一年以上經驗,能吃苦耐勞
  • 店長

    4千-5千
    東莞 | 經驗不限 | 學歷不限 | 食宿面議

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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
    發(fā)布于 11-20
    • 收藏
    • 投遞簡歷
    細心、能吃苦耐勞
  • 店長

    1萬-1.5萬
    深圳 | 1年以上 | 學歷不限 | 食宿面議

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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
    發(fā)布于 10-27
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    • 投遞簡歷
    懂得店務管理,會培訓員工,有目標業(yè)績規(guī)劃
  • 貴陽 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿

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    醫(yī)院/醫(yī)療機構 | 500-999人
    發(fā)布于 12-10
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    • 投遞簡歷
    崗位職責: 1、負責部門的全面運營管理工作 2、制定年度運營計劃并落地執(zhí)行 3、完成會員的文化服務工作及不斷提升服務水平 4、傳播企業(yè)文化理念 5、完成年度銷售目標 任職要求: 有茶行業(yè)門店銷售管理經驗者優(yōu)先,具備統(tǒng)籌管理能力,豐富的管理及銷售經驗,抗壓力強。
  • 攀枝花 | 1年以上 | 學歷不限

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    • 提供飯餐
    • 提供交通費
    • 公司產品福利
    • 崗前培訓
    • 帶薪年假
    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
    發(fā)布于 12-23
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 1、負責拓展、維護所轄區(qū)域內的市場銷售網絡,負責開發(fā)加盟店,貫徹與執(zhí)行公司銷售政策。   2、1、對公司加盟店進行產品知識、手法技能等相關知識培訓;對所管理的加盟店開展技術和銷售培訓,提升加盟店業(yè)績; 3、協(xié)助加盟店做好開業(yè)前的籌備、宣傳及駐店扶持工作;負責組織執(zhí)行所轄區(qū)域內的產品推廣、促銷活動,并及時匯總市場活動信息。  3、熟悉所轄區(qū)域市場情況,迅速掌握市場行情動態(tài),協(xié)助完成公司調研工作。  4、負責維護區(qū)域內客戶關系,積極開發(fā)加盟連鎖商,并與之建立緊密合作關系。 【產品/項目介紹】 常規(guī)膏霜(面部/養(yǎng)生), 皮膚管理(問題性皮膚修護),生命能量大健康養(yǎng)生 ,儀器,彩妝,門店系統(tǒng),美容師相關證書,超聲刀,美牙,妊辰紋等項目 運營品牌:以晨水妍美,漢方芳朵圣雅,熹柏堂,西南花,純沅,涵贊彩妝…… 【合伙收益】 合伙人選擇的理由及收益: 1、時間自由,不用坐班, 2、0投入,0庫存, 3、高收益,高回報(30-50%利潤) 4、0風險 與公司共同整合資源、共同分享利潤。前期公司協(xié)助合伙人開發(fā)市場、合伙人做服務。后期公司協(xié)助合伙人組建團隊、公司提供統(tǒng)一市場維護。
  • 攀枝花 | 5年以上 | 大專

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    • 年終獎
    • 旅游
    • 健康體檢
    • 購買商業(yè)險
    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 帶薪年假
    • 提供飯餐
    • 提供交通費
    • 公司產品福利
    • 崗前培訓
    • 出國、團體活動包住
    專業(yè)線廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 12-04
    • 收藏
    • 投遞簡歷
    職責說明: 1、完成下達的市場目標任務的分解、管理、執(zhí)行與考核。? 2、負責分公司其他部門的溝通、協(xié)調。? 3、負責分公司的成本預算和控制。 4、負責根據市場變化進行營銷策略的診斷、修正和優(yōu)化。 5、根據總公司對分公司的人員團隊編制要求,完成團隊的組建、培訓、管控及實現團隊各項指標。 6、對團隊人員進行產品知識和業(yè)務知識的培訓。
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