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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 50-99人
    發(fā)布于 01-05
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    【職責內(nèi)容】 建設門店顧客銷售管理體系（包含但不僅限于顧客分析、管理方案、產(chǎn)品項目經(jīng)營落地、話術優(yōu)化等具體事項） 項目/產(chǎn)品電銷落地，確保區(qū)域門店的產(chǎn)品銷售指標完成 負責門店輪值銷售助理的銷售管理 幫助門店美容師做銷售培訓指導
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    專業(yè)線廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 01-04
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    【職責內(nèi)容】 工作職責： 1、負責根據(jù)顧客的具體情況，全面完成檢查、診斷、治療與服務工作； 2、負責根據(jù)顧客需求和特質，向顧客提供專業(yè)性建議和醫(yī)療方案，為顧客提供專業(yè)咨詢，解除顧客疑惑； 3、負責根據(jù)醫(yī)院要求，認真做好病案等醫(yī)療文書記錄； 4、對咨詢師、業(yè)務顧問等進行專業(yè)技術指導； 5、執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術操作規(guī)程，確保醫(yī)療安全，提高醫(yī)療質量。 任職要求： 1、本科以上學歷，醫(yī)學美容或臨床醫(yī)學相關專業(yè)； 2、5年以上臨床醫(yī)學工作經(jīng)驗，3年以上整形美容臨床經(jīng)驗，擁有相關大健康咨詢工作經(jīng)驗； 3、具備相關的行醫(yī)資格及資質； 4、具備良好的團隊協(xié)作能力和較強的協(xié)調(diào)溝通能力，職業(yè)形象佳。
  • 寧波 | 1年以上 | 大專

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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 50-99人
    發(fā)布于 01-03
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    【職責內(nèi)容】 全國渠道招商
  • 寧波 | 5年以上 | 大專

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    專業(yè)線廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 01-04
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    【職責內(nèi)容】 工作職責： 1、制定銷售工作計劃，帶領團隊服務客戶，完成年度銷售指標； 2、分析顧客的意見，銷售服務目標及標準，執(zhí)行銷售服務承諾； 3、定期了解客源拓展情況和市場競爭動態(tài)，并分析客戶，制定對策； 4、定期培訓員工銷售方法，以提高服務素質。 任職要求： 1、具有美容、醫(yī)美、大健康咨詢顧問等經(jīng)驗的優(yōu)先考慮； 2、形象氣質佳，具備良好的團隊協(xié)作能力和較強的協(xié)調(diào)溝通能力； 3、吃苦耐勞，敢于接受挑戰(zhàn)，能承受一定的銷售壓力，有開拓精神； 4、具有美容行業(yè)相關領域5年以上工作經(jīng)驗，2年以上管理團隊的經(jīng)驗
  • 寧波 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿

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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 01-06
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    崗位職責 1.全面負責健身中心的日常運行和管理； 2.熟悉應急事故的處理程序； 3.管理健身中心所有會員的檔案，有計劃制定健身計劃，提供針對性的服務； 4.有計劃地根據(jù)不同季節(jié)，不同時間制定相應的俱樂部會員卡促銷方案； 5.與健身中心所有設備的供應商保持緊密聯(lián)系，做好運動器材設備的日常維護和保養(yǎng)； 6.與轄區(qū)內(nèi)衛(wèi)生管理部門保持緊密聯(lián)系。 崗位要求 1.大專或以上學歷； 2.有一級以上教練員指導證； 3.有救生員資格證。
  • 寧波 | 3年以上 | 大專

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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 500-999人
    發(fā)布于 01-03
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    【職責內(nèi)容】 1.根據(jù)客戶需要量身定制整形方案 2.負責定制方案的手術、側重注射，對皮膚整形方面要很了解 3.領導安排的其他事務。 ?任職資格:1.男女不限，大專及以上學歷，有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證 2.整形醫(yī)生者優(yōu)先

  • 私密老師
    1萬-1.5萬
    寧波 | 5年以上 | 大專

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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 500-999人
    發(fā)布于 01-03
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    【職責內(nèi)容】 1.40-60歲，在職或退休婦科醫(yī)生。 2.獲得相關的行醫(yī)資格、資質。 3.熟悉私密常見病、炎癥疾病診治診治。 4.各種婦科微創(chuàng)整形美容手術有很深的造詣。

  • 咨詢師
    1萬-1.5萬
    寧波 | 經(jīng)驗不限 | 大專

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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 50-99人
    發(fā)布于 01-03
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    【職責內(nèi)容】 五官端正，大專學歷以上，適應出差，負責浙江省，喜愛醫(yī)美，具有高薪挑戰(zhàn)能力，對美追求和生活品質有一定要求，愿意改變自己
  • 寧波 | 5年以上 | 大專

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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 500-999人
    發(fā)布于 01-03
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    【職責內(nèi)容】 1.40-60歲，在職或退休婦科醫(yī)生。 2.獲得相關的行醫(yī)資格、資質。 3.熟悉私密常見病、炎癥疾病診治診治。 4.各種婦科微創(chuàng)整形美容手術有很深的造詣。
  • 寧波 | 經(jīng)驗不限 | 大專 | 提供食宿

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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 01-06
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    1.?????Provide prompt, efficient andcourteous services to guests, members and visitors ? ? ? ? 向客人、會員和來訪者提供及時、高效和禮貌的服務。 2.?????Maintain Health Club facilitiesaccording to set standards of order and cleanliness ? ? ? ? 按照既定次序和清潔標準來維護健身俱樂部設施。 3.?????Report repairs and maintenanceproblems to supervisor ? ? ? ? 向主管匯報維修和保養(yǎng)問題。 4.?????Familiarize yourself withfacilities, activities, equipment, services and other pertinent information inorder to provide guest with accurate information ? ? ? ? ?熟悉酒店的設施、活動、設備、服務和其它相關情況，以便向客人提供準確信息。 5.?????Be knowledgeable about allhotel facilities in order to promote and sell them to guests ? ? ? ? 熟知酒店所有設施，以便向客人進行推銷。
  • 寧波 | 1年以上 | 大專

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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 50-99人
    發(fā)布于 01-02
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    【職責內(nèi)容】 職責說明： 1、建立并完善品牌形象及中長期市場戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃； 2、負責全國年度市場推廣計劃的制定和實施； 3、負責新老客戶的維護與定期回訪，跟進和監(jiān)控重要客戶銷售； 4、對各環(huán)節(jié)業(yè)務人員的工作績效進行監(jiān)督評定 5、負責本部門內(nèi)部管理工作。 職位要求： 1、有2年以上品牌操作實戰(zhàn)經(jīng)驗。具備新品上市、市場推廣、品牌形象建立及維護成功經(jīng)驗。 2、良好的職業(yè)素質，具備成熟的市場意識。做事有主見，果斷，原則性強。 3、能組織召開各類招商會、終端會、培訓會。 4、團隊協(xié)助性強，有領導能力和人格魅力。
  • 寧波 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿

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    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 01-02
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    1、管理健身房、游泳池的日常營業(yè) 2、開拓市場 3、策劃健身房經(jīng)營活動 4、配合公司完成其他工作

  • 行政
    3千-4.4千
    寧波 | 1年以上 | 大專

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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 50-99人
    發(fā)布于 01-04
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    【職責內(nèi)容】 崗位職責： 1、負責聯(lián)絡溝通客戶，建立客戶資料及檔案 。 2、負責整理客戶資料、銷售協(xié)議、合同等存檔管理。 3、協(xié)助主管完善部門規(guī)章制度和操作流程與規(guī)范，做好銷售的后臺支持。 4、做好辦公室行政工作 。 任職資格：  1、大專以上學歷，衛(wèi)校畢業(yè)佳；  2、一年以上工作經(jīng)驗，懂養(yǎng)生、護理、醫(yī)學優(yōu)先；  3、工作積極主動，耐心細致，責任心強，善于溝通；  4、具有較強的組織協(xié)調(diào)力、統(tǒng)籌力、執(zhí)行力；  5、熟悉各種辦公設備及常用的辦公軟件。
  • 寧波 | 3年以上 | 大專

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    • 待遇豐厚
    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 1000-2000人
    發(fā)布于 2024-12-31
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    【職責內(nèi)容】 薪酬標準 1、1-2.5w+（根據(jù)店級別不同，薪資不同，薪酬內(nèi)包含業(yè)績指標也有所不同） 二、招聘方向 1、專業(yè)美容美體、spa行業(yè) 2、健康養(yǎng)生行業(yè) 3、月子會所 4、醫(yī)院的產(chǎn)康科室 5、奢飾品銷售（男性） 6、4星級及以上酒店（男性） 崗位職責: 杭州本地或者外地熟悉本地市場者優(yōu)先考慮 1、根據(jù)客戶具體情況，給客戶定制相應適合的套餐； 2、接待客戶，提供客戶咨詢，了解客戶訴求，解答客戶疑惑； 3、客戶護理療效跟蹤，為后期續(xù)卡打好鋪墊，促進成交； 4、運營管理門店基本事宜：員工培訓，考核，作息，衛(wèi)生，檢查等  任職資格: 1、年齡28——40歲 2、男女不限 3、品貌端正，形象氣質佳。男性身高175cm，女性身高160cm以上。 4、有門店管理運營經(jīng)驗2年以上。帶領團隊人數(shù)不少于8-10人。 5、相關行業(yè)經(jīng)驗或高端服務行業(yè)經(jīng)驗3-5年以上。 6、大專及以上學歷 7、已婚已育者優(yōu)先。工作時間: 早班：10:00-19:00 晚班：13:00-22:00 做六休一，周一至周天選休 節(jié)假日輪休，加班4小時可調(diào)休半天，8小時可調(diào)休一天
  • 寧波 | 3年以上 | 大專

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    • 待遇豐厚
    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 1000-2000人
    發(fā)布于 2024-12-31
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    【職責內(nèi)容】 薪酬標準  底薪8000+提成+五險一金+提供住宿+節(jié)假日福利+年終獎金+工齡津貼=10000-20000 工作時間: 早班：10:00-19:00   晚班：13:00-22:00 做六休一，周一至周天選休 您曾參從事過的行業(yè)可以是： 1、專業(yè)美容美體、spa行業(yè) 2、健康養(yǎng)生行業(yè) 3、月子會所 4、醫(yī)院的產(chǎn)康科室 5、奢飾品銷售 6、4星級及以上酒店 7、其他熟悉美業(yè)行業(yè) 崗位職責: 1、根據(jù)客戶具體情況，給客戶定制相應適合的套餐； 2、接待客戶，提供客戶咨詢，了解客戶訴求，解答客戶疑惑； 3、客戶護理療效跟蹤，為后期續(xù)卡打好鋪墊，促進成交； 4、協(xié)助店長管理門店基本事宜：員工培訓，考核，作息，衛(wèi)生，檢查等  任職資格: 1、年齡26-35歲 2、男女不限 3、品貌端正，形象氣質佳 4、工作經(jīng)驗2年及以上 5、能把握客戶心理引導銷售 6、大專及以上學歷 7、已婚已育者優(yōu)先
  • 寧波 | 3年以上 | 大專

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    • 分紅
    • 年終獎
    • 旅游
    • 購買商業(yè)險
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    • 工齡獎、季度月度獎
    其他 | 1-49 人
    發(fā)布于 2024-12-29
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    【職責內(nèi)容】 職責說明： 配合公司安排的各項專業(yè)咨詢工作，負責培訓合作代理加盟店關于養(yǎng)生方面的專業(yè)技能，完成培訓及現(xiàn)場授課工作。懂得運用養(yǎng)生知識來為顧客進行身體的調(diào)理，具有養(yǎng)生產(chǎn)品的市場推廣經(jīng)驗。 職位要求： 1、有多年中醫(yī)養(yǎng)生經(jīng)驗。具備深厚的皮膚醫(yī)學常識、中醫(yī)養(yǎng)生等基本知識和技能，為顧客進行身體健康的調(diào)理，緩解身體的亞健康狀態(tài)； 2、具備良好語言表達能力以及授課能力； 3、具有養(yǎng)生產(chǎn)品的市場推廣經(jīng)驗、中醫(yī)醫(yī)學專業(yè)文憑或者有中醫(yī)養(yǎng)生館相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
  • 寧波 | 5年以上 | 大專

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    • 公積金
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    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 公司產(chǎn)品福利
    其他 | 500-999人
    發(fā)布于 2024-12-31
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    【職責內(nèi)容】 1、主持美容培訓技術部的全面工作,負責部門日常管理工作,制定本部門人員工作目標,組織并監(jiān)管全面完成職責范圍內(nèi)的各項工作任務; 2、負責制定美容品牌的培訓資料; 3、負責組織制定美容品牌的技術標準及實施;致力提升品牌競爭力、研究行業(yè)最新技術,進行技術調(diào)研,制定、更新與完善美容品牌的產(chǎn)品及技術資料; 4、每年根據(jù)公司制定的市場目標,制定對內(nèi)及對外的年度培訓計劃,組織、執(zhí)行培訓活動; 5、組織與安排公司各目標客戶群的需求調(diào)查及分析市場競爭與市場需求,配合公司年度銷售計劃,制定技術人員具體的年度工作目標。 崗位要求： 1、美容行業(yè)相關從業(yè)經(jīng)驗,有5年以上培訓管理經(jīng)驗 2、熟悉渠道管理、門店管理等相關培訓經(jīng)驗,能獨立熟悉制作精良的PPT課件 3、口才好,有脫稿演講和臨場發(fā)揮的能力; 4、嫻熟的手法,有研發(fā)新手法的能力; 5、對行業(yè)有深度認識; 6、能開發(fā)培訓教材。
  • 寧波 | 1年以上 | 大專 | 提供食宿

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    • 人性化管理
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 500-999人
    發(fā)布于 2024-12-26
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    崗位職責 1.根據(jù)部門服務項目的特點和經(jīng)營活動中的情況進行客源、客情分析，想出整改建議。 2.對員工進行業(yè)務培訓,編制值班表，負責員工的考勤。 3.掌握出勤情況,安排員工維護日常秩序,做好安全保衛(wèi)工作。 4.班前、后檢查水、電、空調(diào)節(jié)能情況，做好安全、節(jié)能工作。 5.落實衛(wèi)生工作計劃,保持室內(nèi)、外清潔整齊,物品用具歸位。 崗位要求 1有相同崗位工作經(jīng)驗1年以上。 2.熟悉娛樂服務和成本管理，了解康體服務規(guī)范和質量標準,懂得衛(wèi)生消毒和安全救護知識。 3.熟悉公共娛樂場所公安管理法規(guī)和衛(wèi)生條例。 4.熟練使用電腦等辦公軟件。
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