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    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    發(fā)布于 12-20
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    【崗位職責(zé)】 1、具有高度的安全意識(shí)和責(zé)任感,對(duì)會(huì)員安全負(fù)責(zé)。 2、做好游泳者的安全管理。 3、密切注意池內(nèi)情況,對(duì)于各種異常情況,果斷迅速的采取有效求助措施。 4、定期進(jìn)行業(yè)務(wù)技術(shù)學(xué)習(xí),相互交流經(jīng)驗(yàn),不斷提高業(yè)務(wù)水平。 【崗位要求】 1、熟悉游泳池,沙灘吧服務(wù)知識(shí),掌握游泳和救生急救技術(shù),懂得游泳衛(wèi)生消毒知識(shí); 2、有在水中進(jìn)行急救和在陸地上進(jìn)行人工救護(hù)的能力。
  • 南通 | 2年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

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    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 1000-2000人
    發(fā)布于 17:41
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    工作職責(zé): 1.?負(fù)責(zé)健身中心的運(yùn)營(yíng),包括游泳池、健身房、桑拿室、蒸汽室、更衣設(shè)備; 2.?指導(dǎo)監(jiān)管健身中心員工的日常工作; 3.?安排每周、每月的培訓(xùn)計(jì)劃; 4.?熟悉當(dāng)?shù)卣途频昶放频男l(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)并按要求對(duì)員工進(jìn)行培訓(xùn); 5.?監(jiān)督游泳池、健身房、桑拿室、蒸汽室、更衣設(shè)備的衛(wèi)生情況; 6.?確保健身房設(shè)備的清潔和正常運(yùn)作; 7.?確保泳吧、游泳池、健身房、桑拿室、蒸汽室、更衣設(shè)備的清潔和衛(wèi)生要求; 8.?清點(diǎn)存貨,維持毛巾、布草、浴衣和其他物品的正確數(shù)量; 9.?將健身中心設(shè)備和其他物品的花費(fèi)控制在預(yù)算之內(nèi); 10.?控制中心物品如毛巾、浴衣、拖鞋的遺失,盡可能減少損失; 11.?指導(dǎo)監(jiān)管健身中心員工的日常工作; 12.?根據(jù)酒店的P&P維持健身中心員工的儀表、個(gè)人衛(wèi)生和著裝規(guī)范; 13.?熟知所有下屬的職責(zé)概述; 14.?負(fù)責(zé)部門的消防、急救和救生培訓(xùn); 15.?進(jìn)行部門員工表現(xiàn)評(píng)估。包括試用期、年終評(píng)估; 16.?確保所有員工受到緊急情況處理程序的培訓(xùn)并對(duì)火警疏散做好準(zhǔn)備。 17.?按酒店要求記錄、匯報(bào)安全事故。 18.?為保護(hù)酒店財(cái)產(chǎn)和設(shè)備所有員工都要受到得保安措施的培訓(xùn); 19.?確保健身中心區(qū)域被很好地維護(hù)并避免對(duì)客人和員工會(huì)造成隱患的安全問(wèn)題; 20.?進(jìn)行有效的縱向、橫向溝通; 21.?召開(kāi)每日部門會(huì)議明確、通告每天的工作; 22.?發(fā)現(xiàn)客人和雇員的各種問(wèn)題并尋找解決措施; 23.?維持部門的營(yíng)業(yè)狀況; 24.?與其他部門保持緊密的合作關(guān)系并分享信息確保良好的對(duì)客服務(wù)。 任職資格: 1.?具備兩年及以上國(guó)際品牌酒店同崗位工作經(jīng)驗(yàn); 2.?有拓展市場(chǎng),發(fā)展業(yè)務(wù)的能力; 3.?熟悉康樂(lè)部設(shè)施管理,了解市場(chǎng)營(yíng)銷學(xué)和公共知識(shí)。
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    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 1000-2000人
    發(fā)布于 18:44
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    主要職責(zé): 1.做好健身房、游泳池等日常安全督導(dǎo)工作; 2.負(fù)責(zé)對(duì)各項(xiàng)設(shè)備,器材等物品的維護(hù)保養(yǎng)及信息反饋工作; 3.每日督促做好區(qū)域內(nèi)各項(xiàng)衛(wèi)生細(xì)節(jié)工作; 4.每日對(duì)零售商品,耗材及布草等物品進(jìn)行核對(duì)檢查,申報(bào)補(bǔ)充工作; 5.督促員工做好勞動(dòng)紀(jì)律、行為規(guī)范等崗位制度工作; 6.協(xié)助配合上級(jí)做好酒店布置等各項(xiàng)工作任務(wù); 7.高效處理客人要求及投訴 8.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。 任職資格: 1.具備三年及以上健身房工作經(jīng)驗(yàn),有一年同崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; 2.熟知康樂(lè)部相關(guān)的專業(yè)知識(shí); 3.具備良好的溝通表達(dá)及客戶服務(wù)意識(shí)。
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    全服務(wù)中檔酒店/4星級(jí) | 100-499人
    發(fā)布于 15:17
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、全面負(fù)責(zé)溫泉部的經(jīng)營(yíng)管理; 2、建立健全溫泉的組織管理體系,使之合理化、精簡(jiǎn)化、高效化; 3、指導(dǎo)培訓(xùn)工作,培養(yǎng)人才,提高服務(wù)質(zhì)量和員工素質(zhì); 4、參與制定溫泉資源戰(zhàn)略規(guī)劃,為重大溫泉決策提供建議和信息支持; 5、負(fù)責(zé)溫泉事業(yè)部各種職系人員發(fā)展體系的建立,做好人員發(fā)展的日常管理工作。 【崗位要求】 1、旅游管理或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷; 2、3-5年溫泉旅游景區(qū)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 3、受過(guò)現(xiàn)代溫泉旅游管理技術(shù)和管理能力開(kāi)發(fā)等方面的培訓(xùn)。
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