? 宋·川菜（成都太古里店）店長，籌備 ? 管理整個門店，保證門店運營順暢，以實現(xiàn)門店的盈利目標 ??根據(jù)營運指標，制定銷售計劃以及監(jiān)督銷售的執(zhí)行情況 ??監(jiān)督及安排各崗位員工工作，根據(jù)門店情況及時調整崗位工作內容及員工狀態(tài)以確保高效運營 ??確保食品安全、食物出品以及對客服務的高水準及穩(wěn)定度 ??管理門店資產和設備 ??確保職能如招聘、薪酬福利、績效、培訓發(fā)展等的順利運作，構建和諧、高效團隊 ??根據(jù)生意制定門店員工最有效率的排班，提交月度考勤 ??成本控制，使門店達到收益最大化 ??處理客訴，維護客戶關系，提升客人滿意度 職位要求： ??有5年以上米其林餐廳或國際品牌酒店餐廳同等崗位經驗，管理百人團隊 ? 一線城市工作經驗 ??熱情大方，形象氣質佳，接地氣 ??有邏輯思維，對數(shù)據(jù)敏感，對結果負責

■職位要求 有餐飲行業(yè)相關工作經驗，有管理潛力者優(yōu)先； 熱愛日料文化，對日式服務理念有一定理解； 具備團隊合作精神，樂于學習并有良好的執(zhí)行力； 具備一定的日語基礎優(yōu)先考慮； 積極向上，愿意與品牌共同成長。 ■崗位職責 協(xié)助店長進行店鋪運營與管理工作； 學習并掌握日料店的管理流程； 積極參與團隊建設，提升服務水平； 與團隊共同完成業(yè)績目標。 ■薪資待遇 8000元以上，五險一金，月休6天。 ※根據(jù)符合上述優(yōu)惠條件的人和經驗/能力進行獎金加算。 ※定期進行面談，進行薪資調整。 ※優(yōu)秀員工將提供東京培訓，發(fā)揮更多才能和能力。 ■工作地點 野村創(chuàng)作日料（蘇州市姑蘇區(qū)北園路19號無界美羅小奢中心12棟）

工作件簡述： 負責梧桐樹酒店、樂園、商店、劇場等場所的場地管理、銷售及服務工作； 任職要求： 1、30歲以下，形象氣質佳； 2、女身高1.6米以上，男身高1.75以上為佳； 3、樂觀開朗、善于溝通、親和力強； 其他說明： 1、包吃住、買五險； 2、規(guī)范管理、培訓上崗、月休4天；

【職責內容】 職責說明： 1、負責各個商場店面產品的推銷及店面維護； 2、負責專柜銷售目標的達成，與公司和商場主管保持良好的溝通； 3、負責專柜貨品以及VIP會員的管理； 4、配合促銷計劃的開展和實施，能與公司共同發(fā)展。 職位要求： 1、一年以上快消品(化妝品)行業(yè)市場推廣或品牌推廣工作經歷，兩年以上同職管理經驗； 2、具備綜合的終端市場營銷專業(yè)素質、從事于品牌推廣、培訓、促銷、店內管理等工作； 3、對終端門店內訓和策劃促銷活動方案、執(zhí)行等有過成果者優(yōu)先。

工作職責：1、負責酒店日常經營管理工作；2、負責貫徹執(zhí)行所屬品牌各項質量標準;3、負責建立門店人才制度，做好人才培養(yǎng);4、負責統(tǒng)籌管理內外部資源及關系，營造良好經營環(huán)境。任職資格：1、具有較強的營銷能力、綜合管理或服務管理能力;2、大專及以上學歷3、兩年以上知名酒店店長管理經驗或總監(jiān)及以上任職經驗;4、有項目資源者優(yōu)先。

工作職責：1、負責酒店日常經營管理工作；2、負責貫徹執(zhí)行所屬品牌各項質量標準;3、負責建立門店人才制度，做好人才培養(yǎng);4、負責統(tǒng)籌管理內外部資源及關系，營造良好經營環(huán)境。任職資格：1、具有較強的營銷能力、綜合管理或服務管理能力;2、大專及以上學歷3、兩年以上知名酒店店長管理經驗或總監(jiān)及以上任職經驗;4、有項目資源者優(yōu)先。

1、負責門店煙酒銷售、貨品盤點、貨架及貨品衛(wèi)生清潔； 2、負責門店的賣場環(huán)境打掃工作； 3、負責門店來貨卸貨及配送工作； 4、負責貨品上架； 5、負責店內包廂服務。 工作崗位要求： 1、形象氣質佳、專業(yè)不限、男女不限； 2、要求熱愛酒文化，有服務意識、具有親和力、熱情開朗； 3、有門店促銷或酒類銷售經驗優(yōu)先； 4、不排斥學習產品知識以及公司的企業(yè)文化。

【職責內容】 要求： 30歲以下，形象氣質佳，能吃苦耐勞，有無相關經驗或應屆生均可;（凡具有零售類、銷售類或化妝品（專業(yè)線或日化線）相關經驗一年以上者優(yōu)先！ 備注：1、有意者，可直接電話預約面試時間【工作繁忙，電話只限面試時間預約，謝絕咨詢！】 2、每天17:00后（及周六、日），請勿電詢?。üぷ鞣泵Γ?3、非招聘事宜，其它電話勿擾！

崗位職責： 1.負責門市的日常經營管理工作（產品陳列、衛(wèi)生管理、產品進銷存、客戶接待、茶藝服務、茶葉介紹推薦、后續(xù)跟蹤服務等） 2.維護拜訪開發(fā)客戶，與客戶保持良好的粘性； 3.負責接待高端顧客，了解顧客的需求，解答顧客的疑問； 4.完成商品的來貨驗收，上架陳列擺放、防損等日常工作。 資格要求： 1.1年以上茶樓、品牌茶葉店銷售管理工作經驗，對店面運營管理熟悉； 2.熟悉茶葉相關知識和茶藝培訓，有茶藝師證優(yōu)先考慮。

【職責內容】 職責說明： 1、負責各賣場貨柜的銷售工作； 2、負責各賣場產品的陳列、清潔、物料、宣傳品懸掛及產品和物品的安全管理； 3、負責上級下達到賣場的月銷售指標和促銷推廣指標； 4、及時收集賣場內各競爭品牌的促銷方案及動向，及時向上級和公司上報； 5、負責產品每天的銷售報單及當天庫存?zhèn)湄泦危?6、及時上報賣場內的銷售狀況和大型節(jié)慶活動計劃； 7、對賣場內的消費顧客建立詳細資料進行記錄備檔，保持溝通； 8、服從上級領導安排的日常工作。 職位要求： 1、積極主動，善于溝通，形象佳，有同行業(yè)工作經驗者優(yōu)先； 2、頭腦靈活，有親和力，擅溝通，熱愛美容化妝品行業(yè)，有一定的化妝品終端銷售、促銷推廣、計劃、語言表達、統(tǒng)計分析能力。

【崗位職責】 1. 保證酒店內所有人員的人身安全和財產安全，確保酒店安全的經營環(huán)境。 2. 遵循所有安全政策和方針，確保每位保安人員明確其工作職責。 3. 巡視所有區(qū)域并做好詳細記錄，避免安全事故發(fā)生。 4. 健全安全和消防條例；完成材料的收集和檔案整理工作。 5. 對安全消防各類設施、設備、器材等進行檢查、維護、保養(yǎng)。 6. 配合當?shù)毓膊块T的工作，一旦發(fā)生問題要協(xié)助調查。

【職責內容】 崗位職責          　   1、準備充足當日各部門需要用到的:病例，化驗單，設計版，知情同意書等 2、收銀在顧客到院前核對 3  按企業(yè)要求規(guī)范復印代理商及店家的收費小票 4、按企業(yè)要求標準核對每筆收款金額，去向及比例； 5，美麗基金銀行卡開取收據(jù)，系統(tǒng)錄入，退款手續(xù) 6、根據(jù)預約表找出第二天到院顧客需使用的代理商機器 7、按企業(yè)要求標準核對當日總流水，制作當日新客流水； 8、POS管理 9、空降顧客刷卡比例及賬號信息及時確認 10，早晚班倒 9:30-18:30 11:00-：20:00

【職責內容】 1、準備充足當日各部門需要用到的:病例，化驗單，設計版，知情同意書等 2、收銀在顧客到院前核對 3 按企業(yè)要求規(guī)范復印代理商及店家的收費小票 4、按企業(yè)要求標準核對每筆收款金額，去向及比例； 5，美麗基金銀行卡開取收據(jù)，系統(tǒng)錄入，退款手續(xù) 6、根據(jù)預約表找出第二天到院顧客需使用的代理商機器 7、按企業(yè)要求標準核對當日總流水，制作當日新客流水； 8、POS管理 9、空降顧客刷卡比例及賬號信息及時確認 10，早晚班倒 9:30-18:30 11:00-：20:00

工作內容： - 負責出餐，確保菜品準確無誤地送達顧客手中； - 維護前廳及工作區(qū)域的清潔與整潔，創(chuàng)造舒適的就餐環(huán)境； - 積極參與產品銷售，向顧客推薦特色菜品，提升顧客滿意度與消費體驗； - 提供優(yōu)質的顧客服務，熱情大方地解答顧客疑問，處理顧客需求。 崗位要求： - 形象氣質佳，長相較和藹可親，能夠展現(xiàn)良好的企業(yè)形象； - 性格活潑開朗，熱情大方，具備良好的溝通能力和服務意識； - 能夠快速適應快節(jié)奏的工作環(huán)境，具備團隊合作精神； - 接受排班制度，包括早班（9:00-17:50）和晚班（14:30-23:00）。 排班安排： - 早班：9:00-17:50 - 晚班：14:30-23:00 加入我們： 如果你熱愛餐飲行業(yè)，渴望在一個充滿挑戰(zhàn)與機遇的環(huán)境中展現(xiàn)自我，那么請加入我們，成為我們前廳團隊的一員！我們期待你的加入，共同為顧客創(chuàng)造美好的就餐體驗！

【職責內容】 一、【招聘崗位】 門店導購、彩妝師、收銀員、儲備店長、店助和店長等 二、【職位要求】 1.18-35周歲之間，學歷不限； 2.性格外向活潑,善于談吐,有責任心 3.有銷售及化妝、收銀、管理經驗者優(yōu)先（沒有經驗只要肯學習都可以） 三、【薪資標準】 員工試用期工資3000元/月；轉正工資底薪3000＋獎金+高額績效提成，包住宿。 四、【福利待遇】 1.凡在職員工每月16號和30號在店內購物可享受店面商品內購優(yōu)惠價 2.凡入職滿3個月及以上的員工，在男女雙方達到法定年齡，結婚證登記后一年內可享有10天帶薪假期（可分段休），假期內占用的周休不另補；由直屬負責人為公司代表送上價值600元-1000元的紀念品或現(xiàn)金 3.員工在公司連續(xù)工作滿一年，可享受帶薪年休假； 4.凡公司在職員工本人或其配偶父母子女傷病住院，由直屬負責人為公司代表前往看望、慰問，并送上300元-600元的慰問金或者慰問品； 5.員工本人傷病花費在1000元以上，可申請公司的關愛基金，全額報銷。 6.每年年底，公司對于滿1年工齡及以上的員工發(fā)放風雨同舟獎，工齡按一年起算發(fā)放風雨同舟獎3000元，多一年多1000元。6000元封頂             7.凡公司轉正員工生日時可在美林美妝店面購買會員價100元的商品，憑購物小票直接報銷 8.員工在公司連續(xù)工作滿一年，可參與門店入股分紅，根據(jù)業(yè)績完成率享受20%-50%的分紅 9.針對在公司有特殊貢獻的員工另送豪車及住房補貼（每月3000-5000元） 五、【發(fā)展途徑】 1、途徑一：見習美導-美容導購-店助-店長-區(qū)域經理-運營經理-副總經理 2、途徑二：職能部門（財務管理部、研發(fā)部、設計部、采購信息部、人事行政部、倉儲部等）  備注：有相關工作經驗的可以直接進行招聘； 3、途徑三：對于個人能力突出的員工，可授權加盟美林美妝，獨立開店

【職責內容】 要求： 30歲以下，形象氣質佳，能吃苦耐勞，有無相關經驗或應屆生均可;（凡具有零售類、銷售類或化妝品（專業(yè)線或日化線）相關經驗一年以上者優(yōu)先！ 備注：1、有意者，可直接電話預約面試時間【工作繁忙，電話只限面試時間預約，謝絕咨詢！】 2、每天17:00后（及周六、日），請勿電詢?。üぷ鞣泵?，） 3、非招聘事宜，其它電話勿擾！

【崗位職責】 1. 遵守酒店員工手冊及酒店的規(guī)章制度。 2. 完成崗位工作任務，保障酒店、員工、客人的安全。 3. 值守消防和監(jiān)控設備，及時發(fā)現(xiàn)和處理各種報警。 4. 發(fā)生火情時執(zhí)行酒店的消防應急程序。 5. 準確操作中控室的各種設備，處理發(fā)生在酒店的緊急情況。 6. 確保在規(guī)定的時限內完成工作。

【職責內容】 美容院導購

【職責內容】 1、 女，年齡20-35，身高156cm以上，能適應早晚班的工作模式； 2、 五官端正，性格開朗、形象氣質佳，國語標準，做事細心； 3、 熟悉操作辦公軟件； 4、 有良好的溝通表達協(xié)調能力、有良好的職業(yè)道德和團隊合作精神； 5、 有前臺收銀、庫管或相關工作經驗前優(yōu)秀考慮。 崗位職責： 協(xié)助店長做好店面的行政、衛(wèi)生檢查、禮儀監(jiān)督工作、顧客接待、收銀、物流管理、數(shù)據(jù)統(tǒng)計、上傳下達，客戶信息收集和分類整理、電話接聽以及協(xié)助店面進行工作協(xié)調等。

【職責內容】 女性，身體健康； 中專以上學歷, 從事化妝品銷售工作三年以上，當中需具有一年的店鋪管理經驗； 具有講解和培訓能力，美容知識扎實、豐富、全面，服務意識強，樂于助人， 形象氣質佳，五官端正，皮膚姣好； 持有中級以上美容師資格證書優(yōu)先錄用。 良好的協(xié)調能力、團隊管理能力，以及良好的溝通能力與銷售技巧； 有意向者可直接聯(lián)系人力資源部：任小姐68314541-105

【職責內容】 工作責任： 1、負責顧客的消費結賬； 2、協(xié)助會籍顧問完成銷售。 3、協(xié)調、安排調理師服務工作。 職位要求： 1、熟悉收銀工作流程，電腦操作熟練。 2、普通話標準、表達能力強，責任心強，有團隊精神；有相關工作經驗者優(yōu)先。

職位要求： 1.性格開朗，善于交際?????????? 2.有從事快銷品經驗優(yōu)先，如母嬰，服裝，奶粉，尿片??????????? ???????????? 工作職責： 1.渠道開發(fā)，主要是母嬰店，做走訪做跟進???? ???????????? 【全職】： 底薪：4000~10000不等 提點：3~8個點 【兼職】： 提點：10~20個點

【職責內容】 職責說明： 1、負責各加盟店培訓工作； 2、負責各加盟店產品的陳列、清潔、物料、宣傳品懸掛； 3、負責協(xié)助加盟店制作促銷推廣方案并進行活動執(zhí)行； 4、負責與加盟店溝通公司季度政策； 5、負責協(xié)助加盟店進行店銷； 6、服從上級領導安排的日常工作。 職位要求： 1、積極主動，善于溝通，形象佳，有同行業(yè)工作經驗者優(yōu)先； 2、頭腦靈活，有親和力，擅溝通，熱愛美容化妝品行業(yè)，有一定的化妝品終端銷售、促銷推廣、計劃、語言表達、統(tǒng)計分析能力。 3、能吃苦，接受省內出差。

任職資格 1、品行端正、為人誠實勤奮、責任心強； 2、有會計證優(yōu)先； 3、熟練操作電腦和office辦公軟件； 4、能提供本人身份證原件、家庭固定電話和入職15天內提供戶籍證明原件。 崗位職責 1、保證門店資金安全、財務數(shù)據(jù)及時、準確、保密； 2、門店產品的進銷存管理； 3、門店員工工資核算； 4、SAP系統(tǒng)操作； 4、完成上級交辦的其他工作任務。