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    咨詢/調查 | 1-49 人
    發(fā)布于 2024-12-30
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    【職責內容】 主要負責活動策劃與執(zhí)行,各類營銷模式策劃與優(yōu)化創(chuàng)新
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    發(fā)布于 2024-12-30
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    【職責內容】 崗位職責: 1、具備豐富的美業(yè)專業(yè)知識、銷售技巧,品牌拓展,店務指導及巡店管理工作經驗。 2、負責維護好與客戶之間的關系,解決經營過程中遇到的(如專業(yè)知識、店面管理、運用方法、促銷方案等)一系列問題,提升產后門店的業(yè)績; 3、制定業(yè)績計劃,協(xié)助完成全年營銷活動制定及單獨店面活動方案; 4、做好與各部門的協(xié)調和溝通工作。 任職要求: 1、28-40歲,大?;蛞陨蠈W歷,3~5年以上美業(yè)區(qū)域管理經驗,有2年以上同行業(yè)市場運營工作經驗; 2、外表端正,性格熱情、開朗,善于主動與人溝通及自我激勵,有很強的組織協(xié)調、計劃分析能力。 福利待遇: 1、提供住宿 2、公司定期舉行戶外活動帶薪旅游活動 3、所有員工都有機會外送免費帶薪培訓 4、享受帶薪年假 5、員工購買社保 6、其他福利(年終獎金、節(jié)假日福利、生日福利、定期聚餐、伯樂獎、優(yōu)秀員工、優(yōu)秀團隊獎) 薪資結構:底薪+提成+餐補+全勤+獎金 年薪:20萬—30萬 面試地點:長沙市開福區(qū)營盤路296號元盛大廈17樓
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    發(fā)布于 2024-12-29
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    【職責內容】 工作內容: 跟隨公司的節(jié)奏和企業(yè)文化,支持團隊成員的成長,帶領團隊創(chuàng)造業(yè)績以及店面的日常管理 工作時間: 長白班08:20-17:45,每日工作8小時,提倡高效工作,抵制無效的加班會議 工作地點: 目前在長沙有24家直營連鎖店,并且還在持續(xù)增加店面,如果自己有住處,可就近安排。門店包吃包住,所以不用擔心上下班距離也不用餓著肚子干活 任職資格: 1、3年及以上同崗位工作經驗。 2、有成長型思維和長期主義思維,不急功近利 3、目標感強,為人友善,真誠 其他福利: 1、購買五險 2、法定節(jié)假日休息(有更多的時間陪伴家人和朋友),有帶薪年假 3、每年2-3次帶薪旅游機會 4、免費提供食宿,專職阿姨做飯搞衛(wèi)生,吃的好休息的好工作狀態(tài)及結果才會更好 5、每月8次免費員工護理。 6、中秋、端午、生日等都有員工福利 7、月休息4-8天,在崗滿一年的員工,每月另享受親子假兩天,還有工齡假。提倡工作生活都要有。 8、公司不僅關注員工能力的成長,還關注員工身心的健康,有非常良好的企業(yè)文化。 備注:公司戰(zhàn)略目標清晰,專注在長沙開設高端連鎖直營專業(yè)美容院,目標2023年在長沙開100家門店,所以該崗位持續(xù)招聘,不管是目前在職的還是待業(yè)的,對公司該崗位感興趣的優(yōu)秀的你們歡迎留言哦~~,想對公司有更細的了解可以關注公司的抖音號:老曾美業(yè)真北
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    1.5萬-3萬
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    發(fā)布于 2024-12-31
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    【職責內容】 1.對公司加盟店進行產品知識,手法技能等相關知識培訓。 2.協(xié)助加盟店進行產品知識、手法技能等相關知識培訓。 3.對所管理的加盟店開展技術和銷售培訓,提升加盟店業(yè)績。 4.針對加盟店制定活動方案,維護所直轄區(qū)域市場。 5.市場同類產品信息收集及反饋.
  • 長沙 | 3年以上 | 大專

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    發(fā)布于 2024-12-31
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    【職責內容】 1.帶領銷售團隊進行本公司咨詢項目和課程項目的市場開拓工作。 2.開拓美容院或新市場,發(fā)展新客戶。 3.掌握公司專業(yè)知識,完成公司下達的業(yè)績指標和指派的工作。 4.做好團隊業(yè)績管理和人員規(guī)劃管理
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    發(fā)布于 2024-12-31
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    【職責內容】 1、根據公司發(fā)展戰(zhàn)略,分析研究市場信息,擬訂公司市場開發(fā)戰(zhàn)略和發(fā)展方向。 2、在充分市場調研的基礎上,擬訂公司年度任務承攬計劃,并根據公司年度任務承攬計劃制定市場開發(fā)部年度工作目標,工作計劃和實施,組織落實,確保完成年度承攬任務目標計劃。 3、建立健全公司市場開發(fā)的相關制度和體系。 4、統(tǒng)籌安排市場開發(fā)部工作,負責市場開發(fā)部具體工作的布置、檢查、督促、落實。
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    【職責內容】 崗位職責: 1、負責公司直營產后修復會所的日常及人員管理; 2、負責全店業(yè)績目標的制定及達成; 3、員工手法及銷售技巧的培訓及定期考核。 任職資格: 1、大專及以上學歷,有三年以上實際美容美體店長經驗 2、熟練扎實的美容美體手法,有實際店面活動策劃能力 3、有良好的溝通能力、銷售技巧及專業(yè)培訓能力 4、樂觀向上,有一定的抗壓能力。 福利待遇: 1、提供住宿 2、公司定期舉行戶外活動帶薪旅游活動 3、所有員工都有機會外送免費帶薪培訓 4、享受帶薪年假 5、購買社保 6、其他福利(年終獎金、節(jié)假日福利、生日福利、定期聚餐、伯樂獎、優(yōu)秀員工、優(yōu)秀團隊獎) 晉升空間:見習店長--店長--區(qū)域經理--運營總監(jiān) 薪資結構:底薪+提成+餐補+全勤+獎金 面試地點:公司總部 長沙市開福區(qū)營盤路296號元盛大廈17樓
  • 長沙 | 5年以上 | 大專

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    【職責內容】 崗位職責 1、建立并完善品牌形象及中長期市場戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃; 2、負責新老客戶的維護與定期回訪,跟進和監(jiān)控重要客戶銷售; 3、對各環(huán)節(jié)業(yè)務人員的工作績效進行監(jiān)督評定; 4、負責項目的全面運營管理,組織制定并實施項目全面營銷戰(zhàn)略、營銷推廣及獎勵計劃等政策方略; 5、制定責任目標和實施計劃,管理并指導運營團隊實現項目的年度目標的達成; 6、具有很強的判斷與決策能力,計劃和執(zhí)行能力,較強的組織、協(xié)調、領導能力;7、較強的團隊協(xié)作精神,為人誠實可靠、品行端正。 任職要求: 1、美容相關從業(yè)經驗5年及以上,對美容項目有深刻的理解、認知; 2、有全盤獨立運作美容項目的運營經驗,良好的抗壓及快節(jié)奏的工作氛圍; 3、有獨立的管理團隊的經驗;4、責任心強,具有較強的學習能力和洞察能力,具有良好的溝通能力和協(xié)調能力,有團隊精神。
  • 店長

    6千-3萬
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    【職責內容】 包吃包住
  • 店長

    6千-3萬
    株洲 | 經驗不限 | 學歷不限

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    【職責內容】 包住
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    【職責內容】 1、負責公司品牌在母嬰渠道的招商、開發(fā)、合作管理、關系維護; 2、負責母嬰渠道運營管理,人員管理、協(xié)調; 3、負責母嬰渠道招商策略的制定、推行、完善; 4、協(xié)助、配合公司新客戶的啟動、培訓、扶持; 5、配合母嬰渠道品牌建設與口碑建設,維護品牌的公共形象; 6、分析銷售數據,不斷完善招商政策,提升渠道價值; 7、其他渠道開發(fā)管理相關的事宜。 任職要求: 1、母嬰、KA 渠道開發(fā)、運營管理5年以上經驗; 2、精通母嬰渠道的特點、規(guī)則、運營模式; 3、數據分析能力強,有較好的策劃、運營思維; 4、熟悉美容行業(yè)的基本運作模式,能較好的跨業(yè)協(xié)調; 5、有較強的異業(yè)銷售整合能力,具備較好的創(chuàng)新思維; 6、有較好的招商策劃能力,能根據業(yè)態(tài)特點跨行異業(yè)整合; 7、能出差,有較強的管理、跨部門協(xié)調能力; 8、形象佳、開朗,合作意識強。
  • 長沙 | 5年以上 | 學歷不限

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    【職責內容】 職責說明: 1、全面負責品牌的經營發(fā)展規(guī)劃與管理;  2、建立、培訓和管理負責品牌的銷售隊伍。 3、控制、監(jiān)督負責品牌的銷售業(yè)務的開展情況,帶領、指導銷售團隊完成銷售任務。  4、規(guī)劃負責品牌的銷售的費用。   5、組織研究與品牌相關的市場趨勢,收集信息,進行競爭分析與消費者分析等,形成相應的信息資料,為公司營銷決策提供依據;  6、對負責品牌相關人員有考核權及任免建議權。對負責品牌的市場運營有建議權及決策權 職位要求: 1、具有5年以上的行業(yè)經驗,有3年以上品牌操作實戰(zhàn)經驗。具備市場推廣、品牌形象建立及維護成功經驗。 2、良好的職業(yè)素質,具備成熟的市場意識。做事有主見,果斷,原則性強。 3、較強的銷售能力。 4、團隊協(xié)助性強,有領導能力和人格魅力。
  • 長沙 | 5年以上 | 中技

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    發(fā)布于 2024-12-30
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    【職責內容】 1、拓客學院的項目完善、演練、推廣、實施; 2、拓客項目標準、流程、利潤、內容的制定、分析; 3、拓客團隊的培養(yǎng)、提升、管理、優(yōu)化、調整; 4、拓客學院日常運營管理、跨部門資源協(xié)調; 5、拓客項目營銷策劃、業(yè)務執(zhí)行管理; 6、部分課程的講授、客戶合作的商談; 7、其他部門相關的事務協(xié)調 任職要求: 1、美容行業(yè)市場開發(fā)、拓客5年以上實操經驗; 2、熟悉終端店家的日常運營的體系、細節(jié); 3、有較好的現場授課能力,感染力強; 4、較好的項目運營管理能力,善于分析利潤空間; 5、有團隊管理經驗,務實、有事業(yè)心; 6、形象氣質佳,開朗外向,親和力好。
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    發(fā)布于 2024-12-29
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    【職責內容】 職責說明: 1、負責開拓客戶群,維護客戶關系,統(tǒng)籌開發(fā)渠道和資源; 2、負責在目標區(qū)域開展公司產品的推廣銷售工作,完成銷售目標,實現產品的銷售增長及市場占有率的提高; 3、負責招商會議的組織與招開,電話邀約新老客戶參會; 4、銷售團隊的管理以及考核;規(guī)劃、制定市場銷售策略及各項營銷計劃并實施; 5、與其他部門緊密配合落實完成公司的銷售目標與回款目標。 職位要求: 1、兩年以上化妝品行業(yè)從業(yè)經驗,豐富的專業(yè)線品牌銷售管理經驗; 2、具有組建團隊、并帶領團隊完成市場開發(fā)工作的能力; 3、具有制定營銷策略、及具體實施、并積極達成的能力; 4、優(yōu)秀的溝通談判能力和良好的客戶關系。 5、有行業(yè)資源和懂店務管理者優(yōu)先。
  • 美容店長

    2萬-3萬
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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 100-499人
    發(fā)布于 2024-12-31
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    【職責內容】 工作職責: 1、跟隨公司,上傳下達,聽話照做,高效執(zhí)行,完成年度業(yè)績目標; 2、遵守和傳承公司企業(yè)文化; 3、支持團隊成長; 4、統(tǒng)籌規(guī)劃,做好店面日常經營管理。 任職要求: 1、有250平米以上連鎖店面3年以上同崗位工作經驗。 2、希望成為年度千萬級店面的優(yōu)秀店長。 3、有愛心、樂于付出、責任心強的25歲以上女性。 4、目標感強、有決心、自我要求高、心法正。 薪資福利: 1、年收入15-50萬。 2、公司統(tǒng)一購買社保 3、每周休息一天,可分散休也可以連著休,所有法定節(jié)假日閉店休息,還有年休假。 4、每年2-3次旅游機會。 5、包食宿(提供中午工作餐),阿姨做的飯菜非??煽?6、每月8次免費員工護理(按單次價格計算超過5000元)。 7、中秋、端午、生日有福利。 8、女性在崗滿一年已生育的員工,每月另享受親子假2天。 9、上班時間8:20-5:45,提倡高效工作,抵制無效加班會議 10、目前長沙24家直營高端連鎖專業(yè)店,未來還將持續(xù)增加店面,目標在長沙開始100家直營門店,如果自己有住處,可就近安排,工作地點可選擇性高 11、公司戰(zhàn)略目標清晰,專注在長沙開設高端直營連鎖專業(yè)美容院,2023年預計開100家門店,所以該崗位持續(xù)招聘,不管是目前在職的還是待業(yè)的,對公司該崗位感興趣的都歡迎留言哦··,對公司有更多更細的了解可以關注創(chuàng)始人抖音號美業(yè)老曾/真北團隊
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    【職責內容】 崗位職責: 1、從事私密項目工作經驗2年以上或從事專業(yè)線私密生殖美導2年以上經驗者優(yōu)先; 2、具備良好的銷售意識、服務技巧和店銷經驗; 3、有親和力,良好的溝通協(xié)調能力和團隊協(xié)作精神。 福利待遇: 1、提供住宿; 2、公司定期舉行戶外活動帶薪旅游活動; 3、公司提供帶薪內部培訓,且所有員工都有機會外送免費帶薪培訓; 4、享受帶薪年假; 5、購買五險; 6、其他福利(年終獎金、節(jié)假日福利、生日福利、定期聚餐、伯樂獎、優(yōu)秀員工、優(yōu)秀團隊獎) 福利待遇:底薪+提成+餐補+全勤+獎金 面試地點:長沙市開福區(qū)營盤路296號元盛大廈17樓
  • 銷售

    5千-2萬
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    【職責內容】 崗位職責: 1、具備熟練的養(yǎng)生、美容美體相關經驗; 2、做好老顧客維護,新顧客開發(fā)的銷售工作; 3、對店內員工做好相關專業(yè)手法、產品培訓,技術指導; 4、協(xié)助店長完成店內相關工作、跟總公司做好工作交接、匯報。 崗位要求: 1、高中及以上學歷,具備美容養(yǎng)身的顧問相關經驗; 2、具備愿意付出精力和時間,深入學習產后修復、美容美體技法; 3、對工作認真負責,有團隊奉獻精神;能吃苦耐勞,勤奮,誠信; 薪資結構:底薪+提成+餐補+全勤+社保+包住+年終獎 其他福利(平安商業(yè)意外險、年終獎金、定期進修、節(jié)假日福利、旅游、生日福利、定期聚餐、伯樂獎、優(yōu)秀員工獎、優(yōu)秀團隊獎) 工作地點:雨花區(qū)融城花園酒店精英樓2108                   雨花區(qū)宏軒花苑401 面試地點:公司總部:長沙市開福區(qū)營盤路296號元盛大廈17樓
  • 品牌經理

    1萬-2萬
    長沙 | 經驗不限 | 學歷不限

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    【職責內容】 福利:五險+年底獎金+績效獎金+包住+帶薪年假+節(jié)日福利+良好的晉升空間 崗位職責:(熟悉美容市場或產后修復市場) 1、全面負責公司加盟店管理、年度銷售的制定; 2、負責美導團隊的組建與管理,完成公司的銷售目標; 3、針對銷售目標進行分解和實施,制訂可執(zhí)行的產品策略; 4、負責對同行,市場信息的收集、分析、報告、處理以及匯總工作,為公司提供業(yè)務發(fā)展戰(zhàn)略的依據。 崗位要求: 1、具有3年以上美容、產后修復行業(yè)工作經驗,能做開業(yè)活動、銷售方案、能組織拓客,具有一定的美容或產后資源; 2、有良好的市場開拓能力和組織協(xié)調能力,能夠帶領團隊完成公司經營目標; 3、具有良好的職業(yè)道德,工作態(tài)度嚴謹,有責任感,與客戶溝通能力強。 4、善于組建管理團隊并激勵團隊完成目標 工作時間: 8:30-12:00 13:30-18:00 公司地址: 長沙市開福區(qū)營盤路296號元盛大廈17F(運達美美旁)
  • 美容顧問

    5千-2萬
    長沙 | 經驗不限 | 學歷不限

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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
    發(fā)布于 01-01
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    【職責內容】 包吃包住
  • 長沙 | 2年以上 | 學歷不限

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    • 旅游
    • 健康體檢
    • 購買商業(yè)險
    • 提供交通費
    其他 | 100-499人
    發(fā)布于 2024-12-30
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    【職責內容】 崗位職責: 1、具備熟練的養(yǎng)生、美容美體相關經驗; 2、做好老顧客維護,新顧客開發(fā)的銷售工作; 3、對店內員工做好相關專業(yè)手法、產品培訓,技術指導; 4、協(xié)助店長完成店內相關工作、跟總公司做好工作交接、匯報。 崗位要求: 1、高中及以上學歷,具備美容養(yǎng)身的顧問相關經驗; 2、具備愿意付出精力和時間,深入學習產后修復、美容美體技法; 3、對工作認真負責,有團隊奉獻精神;能吃苦耐勞,勤奮,誠信; 薪資結構:底薪+提成+餐補+全勤+社保+包住+年終獎 其他福利(平安商業(yè)意外險、年終獎金、定期進修、節(jié)假日福利、旅游、生日福利、定期聚餐、伯樂獎、優(yōu)秀員工獎、優(yōu)秀團隊獎) 工作地點:泊富店:長沙市開福區(qū)泊富國際廣場14樓 面試地點:公司總部:長沙市開福區(qū)營盤路296號元盛大廈17樓
  • 美容顧問

    5千-2萬
    株洲 | 經驗不限 | 學歷不限

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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
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    【職責內容】 包住
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    4千-2萬
    長沙 | 1年以上 | 學歷不限

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    發(fā)布于 2024-12-29
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    【職責內容】 職責說明: 1、負責指定區(qū)域的市場開發(fā)、客戶維護和銷售管理等工作。 2、通過電話開發(fā)潛在客戶,進行會議邀約工作。 3、通過打電話尋找客戶合作。 職位要求: 1、熟悉美容日化線、專業(yè)線市場操作及銷售者優(yōu)先。 2、良好的溝通能力、談判技巧和吃苦耐勞的工作精神。 3、目標感強
  • 長沙 | 2年以上 | 學歷不限

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    咨詢/調查 | 1-49 人
    發(fā)布于 2024-12-29
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    【職責內容】 主要職責: 1.負責管轄店年度運營,制定年度規(guī)劃及發(fā)展戰(zhàn)略 2.負責管轄年度、半年度季度月度目標推動確保年度目標超額完成 3.店務運營系統(tǒng)培訓導入,根據店面情況制定服務節(jié)奏,監(jiān)督系統(tǒng)落地 4.負責店面團隊建設,完善品項,客戶管理,活動安排,業(yè)績增長 任職要求 1、有2年以上店務運營管理經驗 2、有培訓和銷售經驗 3、能接受出差
  • 招商經理

    5千-2萬
    長沙 | 2年以上 | 大專

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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 50-99人
    發(fā)布于 2024-12-31
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    【職責內容】 崗位職責 1、開展品牌規(guī)劃工作建立區(qū)域品牌合作模式 2.根據區(qū)域招商整體規(guī)劃和布局,制訂招商計劃,確定招商時間表及招商工作流程,制訂招商方案并實施 3.合理規(guī)劃新開店招商并且執(zhí)行、實施及跟進 逐步建立區(qū)域招商流程及標準,合理運用招商資源 5.不斷完善加盟協(xié)議的內容,負責組織簽訂與加盟商的合作合同,以及臺賬制作、維護 6.組織市場調研和評估,收集市場信息,了解消費市場動向、發(fā)展及營銷趨勢,關注競品市場信息,以調整招商內容和條件 7、領導交辦的臨時性工作執(zhí)行 任職資格: 1、大學專科及以上學歷,廣告學、市場營銷、工商管理等相關專業(yè); 2、2年及以上招商、運營工作經驗,有2個以上項目經驗; 熟練招商流程、招商技巧、合同條款以及市場操作模式; 4、具備敏銳的商業(yè)觸覺,快速的市場反映及分析能力;
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