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    【職責(zé)內(nèi)容】 電商運營總監(jiān)? 面議:底薪 提成 1、參與公司重大決策,及時了解行業(yè)動態(tài),把握方向。 2、全面負責(zé)公司電商平臺線上店鋪運營管理(淘寶、京東、拼多多、有贊商城),完成公司業(yè)績目標(biāo)。 3、組織、策劃、執(zhí)行線上營銷推廣活動。 4、線上互聯(lián)網(wǎng)銷售渠道拓展;異業(yè)聯(lián)盟合作等。 5、完善公司電商部管理:客服管理、倉儲管理、物流管理、商品管理、評價管理等。 任職要求:(前三條必須滿足) 1、五年以上電商運營管理經(jīng)驗。 2、三年以上美妝類目電商運營經(jīng)驗且近2年從事美妝類目。 3、全日制本科以上學(xué)歷;電子商務(wù)、計算機等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 4、敢拼敢闖,性格樂觀,執(zhí)行力強、抗壓能力強。
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    【職責(zé)內(nèi)容】 工作內(nèi)容: 1、全面負責(zé)公司護膚品銷售渠道開發(fā)拓展,建立合作。 2、組織策劃營銷活動,負責(zé)各渠道的對接,完成公司業(yè)績目標(biāo)。 崗位要求: 1、五年以上美妝行業(yè)渠道管理工作經(jīng)驗。 2、有現(xiàn)成的CS、KA等渠道資源。 3、較強的市場開發(fā)能力、商務(wù)談判能力。
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    【職責(zé)內(nèi)容】 工作內(nèi)容: 1.負責(zé)公司招聘工作。 2.負責(zé)執(zhí)行薪酬表、勞動關(guān)系、社保申報變動等事宜。 3.執(zhí)行公司績效考核制度,反饋績效考核結(jié)果,面談分析。 4.組織培訓(xùn),打造學(xué)習(xí)型企業(yè)。 5.定期開展員工活動,豐富企業(yè)文化。 ? 任職要求: 1.三年以上互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)人事管理經(jīng)驗。 2.兩年以上美妝護膚行業(yè)人事管理經(jīng)驗。 3.全日制本科以上學(xué)歷;行政管理類相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。
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    【職責(zé)內(nèi)容】 工作職責(zé): 1、負責(zé)公司產(chǎn)品規(guī)劃、研發(fā)和推廣,對產(chǎn)品線進行整體策劃和管理; 2、負責(zé)團隊建設(shè)和管理,激勵團隊成員不斷創(chuàng)新,提高團隊協(xié)作效率; 3、協(xié)調(diào)公司內(nèi)部各部門,確保產(chǎn)品開發(fā)、銷售和服務(wù)等方面的協(xié)同運作; 4、根據(jù)需求定期完成競爭力分析報告,包括競爭對手的市場策略、品牌策略、價格策略、渠道策略等方面的監(jiān)測; 5、尋找優(yōu)質(zhì)供應(yīng)商, 審核新供應(yīng)商資質(zhì)和條件,配合采購做好供應(yīng)鏈管理,優(yōu)化供應(yīng)商結(jié)構(gòu),確保產(chǎn)品穩(wěn)定供貨; 6、根據(jù)公司整體發(fā)展戰(zhàn)略,確定年度產(chǎn)品開發(fā)目標(biāo),策略和市場計劃;有規(guī)劃、有針對性地規(guī)劃爆款產(chǎn)品,并成功推上 市; 7、產(chǎn)品團隊管理工作及公司交辦的其他事項。 任職資格: 1、1、全日制本科及以上學(xué)歷,特別優(yōu)秀者可放寬至大專,38歲以內(nèi);  2、5年以上C端客戶產(chǎn)品開發(fā)及團隊管理經(jīng)驗,有美妝護膚或者大健康類目開發(fā)經(jīng) 驗及供應(yīng)商資源;  3、具備對電商行業(yè)美妝護膚類目及大健康類目的市場行情及發(fā)展趨勢的正確判 斷能力及經(jīng)驗;  4、具有較強的團隊領(lǐng)導(dǎo)能力、責(zé)任心和親和力,良好的溝通協(xié)調(diào)能力。 工作地址:長沙市雨花區(qū)同升街道金海路177號金海工業(yè)園
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    【職責(zé)內(nèi)容】 工作職責(zé): 1、戰(zhàn)略規(guī)劃:制定電商運營戰(zhàn)略,對品牌和產(chǎn)品定位進行推動,組織各部門進行目標(biāo)拆解和執(zhí)行,實現(xiàn)公司的戰(zhàn)略目標(biāo); 2、運營規(guī)劃:制定運營部經(jīng)營策略,拆解并分配任務(wù),并帶領(lǐng)團隊完成運營銷售目標(biāo)和利潤目標(biāo); 3、貨品策略及品類布局:負責(zé)項目季度貨品規(guī)劃,新品上新策略,爆品運營維護,計劃和庫存管理等; 4、數(shù)據(jù)分析:監(jiān)控店鋪各項數(shù)據(jù),進行總結(jié)分析并針對異常數(shù)據(jù)出具分析報告,包含改進計劃與方案;定期收集并分析行 業(yè)競品數(shù)據(jù),包括但不限于營銷數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù)、商品管理、顧客管理等,并對策略進行優(yōu)化調(diào)整; 5、團隊建設(shè):全面把控前中臺部門人才規(guī)劃、人員培養(yǎng)和人才梯隊建設(shè);根據(jù)目標(biāo)配合人力部門制定考核和激勵方 案,合理分配工作任務(wù),有效助力業(yè)績目標(biāo)達成; 6、流程管理:負責(zé)部門崗位SOP流程梳理和持續(xù)優(yōu)化,配合內(nèi)部商學(xué)院進行培訓(xùn)課程和體系搭建; 7、風(fēng)險管控:進行日常風(fēng)險管控,處理突發(fā)性事件。 任職資格: 1、全日制本科及以上學(xué)歷,特別優(yōu)秀者可放寬至大專,38歲以內(nèi); 2、5年以上電商運營團隊管理經(jīng)驗,年度業(yè)績2億以上,熟悉淘寶、 天貓大型電子商務(wù)銷 售平臺、 政策規(guī)則、 操作流程、 推廣工具和后臺管理,熟悉美妝護膚或者大健康類目的 優(yōu)先考慮;  3、具備優(yōu)秀的統(tǒng)籌能力、數(shù)據(jù)分析和業(yè)務(wù)判斷能力,能根據(jù)運營、推廣效果及時調(diào) 整運營方案;  4、學(xué)習(xí)和溝通能力強,適應(yīng)快節(jié)奏、高強度的工作環(huán)境,有強烈目標(biāo)感及工作責(zé)任心。
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1、終端客戶的一對一銷售 2、帶領(lǐng)團隊完成公司銷售任務(wù) 3、各種沙龍會在召開 4、公司人員的專業(yè)及技術(shù)培訓(xùn)
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