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  • 長(zhǎng)沙 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 大專 | 提供食宿

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    • 崗位晉升
    • 技能培訓(xùn)
    • 包吃包住
    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    發(fā)布于 09:01
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    職位描述 Job description 1.Manage the operation of the Wellness Center to ensure the safety and service standard are met and that optimum service is provided to hotel guests and members, in line with the hotel’s objectives. 管理健身中心以確保安全及服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)得到滿足和最佳服務(wù)是提供給酒店客人和會(huì)員,符合酒店的目標(biāo)。 2.Manage the operations of Wellness Center, to ensure stock of amenity, equipment and manpower are sufficient for all activities to achieve hotel service quality standard. 管理健身中心以確保舒適,設(shè)備和人員足以讓所有操作達(dá)到酒店服務(wù)質(zhì)量的標(biāo)準(zhǔn)。 3.Conduct inspection on equipment and machines for the proper functioning and application to ensure the security and safety of guests and associates. 檢查設(shè)備和器械的正常運(yùn)行和應(yīng)用,確??腿撕屯碌陌踩?。 4.Develop and maintain good relationship with hotel guest and members in order to generate revenues. 與酒店客人及會(huì)員建立良好的關(guān)系,為酒店創(chuàng)收。 5.Monitor and revise programme of Fitness center by providing up-dated activities for fulfilling guests’ expectation. Responsible for interviewing, training, counselling and motivating the associates to work at their best. 監(jiān)控與更新健身中心提供最新的活動(dòng)滿足客人的期望。負(fù)責(zé)面試、培訓(xùn)、輔導(dǎo)和激勵(lì)工作的同事在他們最好的。 6.Control cost by supervising the consumption of amenity, chemical and energy to ensure budget of expense is met. 控制成本的消耗,確保預(yù)算費(fèi)用。 7.Manager the cleaning and plant of Fitness Center, to meet the cleanliness and tidiness of hotel standard. 管理健身中心的清潔和植物,符合酒店標(biāo)準(zhǔn)的清潔和整潔。 8.Complete other duties as assigned. 完成其他職責(zé)。 任職要求 Qualification 1.Minimum 3 years' college education 至少三年大專 2.Certification in Life-saving and Cardiopulmonary 急救及心肺復(fù)蘇認(rèn)證 3.Minimum four years' experience 至少四年經(jīng)驗(yàn) 4.Good oral and written English proficiency, good service manner, able to communicate with all levels, good in computers ,able to work under pressure and adapt to work in shifts. 良好的英文口語(yǔ)和寫(xiě)作能力,良好的服務(wù)意識(shí)和溝通能力,良好的電腦技能,能在壓力下工作并適應(yīng)倒班工作。
  • 市場(chǎng)總監(jiān)

    1萬(wàn)-1.5萬(wàn)
    長(zhǎng)沙 | 3年以上 | 大專

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    • 分紅
    • 年終獎(jiǎng)
    • 旅游
    • 健康體檢
    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 帶薪年假
    • 提供飯餐
    • 提供交通費(fèi)
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    • 星期日休息提供住宿區(qū)
    代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 1-49 人
    發(fā)布于 01-02
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說(shuō)明: 1、對(duì)公司加盟店進(jìn)行產(chǎn)品知識(shí)、手法技能等相關(guān)知識(shí)培訓(xùn); 2、協(xié)助加盟店做好開(kāi)業(yè)前的籌備、宣傳及駐店扶持工作; 3、對(duì)所管理的加盟店開(kāi)展技術(shù)和銷(xiāo)售培訓(xùn),提升加盟店業(yè)績(jī); 4、針對(duì)加盟店制定活動(dòng)方案,維護(hù)所轄區(qū)域市場(chǎng); 5、市場(chǎng)同類產(chǎn)品信息收集及反饋。 職位要求: 1、人品端正、皮膚好、氣質(zhì)佳,有美容師或者美容導(dǎo)師從業(yè)經(jīng)歷; 2、性格活潑開(kāi)朗,善與溝通交流,語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng),具有良好的職業(yè)素質(zhì); 3、女士?jī)?yōu)先,年齡在28—45歲之間。?能夠經(jīng)常出差;? 4、醫(yī)學(xué)、護(hù)理、美容、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等專業(yè)中專以上學(xué)歷; 5、有培訓(xùn)及管理美容店相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
  • 開(kāi)發(fā)經(jīng)理

    2萬(wàn)-3萬(wàn)
    長(zhǎng)沙 | 3年以上 | 大專

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    • 年終獎(jiǎng)
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    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 帶薪年假
    • 提供交通費(fèi)
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    • 孝道基金
    咨詢/調(diào)查 | 1-49 人
    發(fā)布于 2024-12-31
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 1.帶領(lǐng)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)進(jìn)行本公司咨詢項(xiàng)目和課程項(xiàng)目的市場(chǎng)開(kāi)拓工作。 2.開(kāi)拓美容院或新市場(chǎng),發(fā)展新客戶。 3.掌握公司專業(yè)知識(shí),完成公司下達(dá)的業(yè)績(jī)指標(biāo)和指派的工作。 4.做好團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)管理和人員規(guī)劃管理
  • 醫(yī)美咨詢師

    1萬(wàn)-1.5萬(wàn)
    長(zhǎng)沙 | 2年以上 | 大專

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    • 節(jié)假日福利
    • 提供飯餐
    • 帶薪年假
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    • 工齡補(bǔ)助節(jié)日福利
    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 50-99人
    發(fā)布于 01-01
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 任職資格:  1.具備醫(yī)師資格證書(shū);有醫(yī)美行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者可放寬。 2.形象氣質(zhì)佳,善于溝通,愛(ài)學(xué)習(xí),親和力強(qiáng)。  3.為客人進(jìn)行熱情周密的服務(wù),對(duì)待顧客有求必應(yīng)、耐心指導(dǎo),主動(dòng)向顧客介紹美容項(xiàng)目,尊重顧客的隱私權(quán)。  4.對(duì)美容業(yè)內(nèi)的相關(guān)醫(yī)學(xué)知識(shí)有較深入的了解,能進(jìn)行深入淺出的介紹。 崗位職責(zé):  1.接待客人,了解客人的需要。  2.為客人介紹他們所須要的美容治療知識(shí),方法,療效。幫助客人斷定她/他的診療方向。  3.協(xié)助客人和專家之間的溝通,為他們做好服務(wù)工作,完成所需的治療。  4.在完成治療之后對(duì)客人進(jìn)行隨訪,對(duì)我們的工作能做出客觀的評(píng)估。  5.積極參加專業(yè)知識(shí)培訓(xùn),提高服務(wù)水平。 工作地點(diǎn):瀏陽(yáng)
  • 招商經(jīng)理

    5千-2萬(wàn)
    長(zhǎng)沙 | 2年以上 | 大專

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    • 節(jié)假日福利
    • 提供飯餐
    • 社保
    • 帶薪年假
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    • 提供住宿
    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 50-99人
    發(fā)布于 2024-12-31
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé) 1、開(kāi)展品牌規(guī)劃工作建立區(qū)域品牌合作模式 2.根據(jù)區(qū)域招商整體規(guī)劃和布局,制訂招商計(jì)劃,確定招商時(shí)間表及招商工作流程,制訂招商方案并實(shí)施 3.合理規(guī)劃新開(kāi)店招商并且執(zhí)行、實(shí)施及跟進(jìn) 逐步建立區(qū)域招商流程及標(biāo)準(zhǔn),合理運(yùn)用招商資源 5.不斷完善加盟協(xié)議的內(nèi)容,負(fù)責(zé)組織簽訂與加盟商的合作合同,以及臺(tái)賬制作、維護(hù) 6.組織市場(chǎng)調(diào)研和評(píng)估,收集市場(chǎng)信息,了解消費(fèi)市場(chǎng)動(dòng)向、發(fā)展及營(yíng)銷(xiāo)趨勢(shì),關(guān)注競(jìng)品市場(chǎng)信息,以調(diào)整招商內(nèi)容和條件 7、領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)性工作執(zhí)行 任職資格: 1、大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷,廣告學(xué)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、工商管理等相關(guān)專業(yè); 2、2年及以上招商、運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)驗(yàn),有2個(gè)以上項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn); 熟練招商流程、招商技巧、合同條款以及市場(chǎng)操作模式; 4、具備敏銳的商業(yè)觸覺(jué),快速的市場(chǎng)反映及分析能力;
  • 銷(xiāo)售專家

    1.5萬(wàn)-2萬(wàn)
    長(zhǎng)沙 | 5年以上 | 大專

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    • 年終獎(jiǎng)
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    • 健康體檢
    • 購(gòu)買(mǎi)商業(yè)險(xiǎn)
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    • 提供交通費(fèi)
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    • 星期日休息
    其他 | 50-99人
    發(fā)布于 2024-12-31
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 1、協(xié)助團(tuán)隊(duì)做終端銷(xiāo)售 2、完成公司的銷(xiāo)售目標(biāo) 3、不定期的給團(tuán)隊(duì)做銷(xiāo)售培訓(xùn) 4、完善公司技術(shù)
  • 培訓(xùn)講師

    5千-1.2萬(wàn)
    長(zhǎng)沙 | 2年以上 | 大專

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    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    • 星期日休息提供住宿區(qū)
    代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 1-49 人
    發(fā)布于 01-01
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說(shuō)明: 1、與區(qū)域美導(dǎo)協(xié)同工作,負(fù)責(zé)與加盟店的協(xié)調(diào)溝通,協(xié)助美導(dǎo)進(jìn)行目標(biāo)店的銷(xiāo)售管理工作。 2、負(fù)責(zé)終端培訓(xùn)會(huì)、招商會(huì)、訂貨會(huì)的組織、策劃及主持。 3、負(fù)責(zé)終端大型沙龍講座和戶外促銷(xiāo)策劃及主持工作。 4、負(fù)責(zé)所在區(qū)域內(nèi)產(chǎn)品形象的推廣,執(zhí)行并落實(shí)公司每項(xiàng)營(yíng)銷(xiāo)政策。 職位要求: 1、形象良好,25-45歲之間,中專(高中)以上學(xué)歷。 2、二年以上化妝品行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉化妝品市場(chǎng)操作及銷(xiāo)售模式。 3、性格開(kāi)朗思維敏銳,能承受工作壓力并適應(yīng)不定期出差。 4、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和市場(chǎng)策劃執(zhí)行能力。
  • 長(zhǎng)沙 | 3年以上 | 大專

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    • 包住
    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 100-499人
    發(fā)布于 2024-12-31
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    【職責(zé)內(nèi)容】 關(guān)鍵職責(zé):維護(hù)客情、銷(xiāo)售 關(guān)鍵要求:美業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)或者擅長(zhǎng)銷(xiāo)售 崗位職責(zé): 1. 顧客客情維護(hù),協(xié)助門(mén)店顧問(wèn)成單; 2. 推動(dòng)外帶項(xiàng)目的銷(xiāo)售與成交; 3. 售后服務(wù)。 任職資格: 1. 從事美容行業(yè)3年以上,有同崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2. 非從事美容行業(yè),但擁有大客戶銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)3年以上; 3. 喜歡旅游,每月跟著項(xiàng)目出差2-3次,每次3-4天左右(免費(fèi)的旅游機(jī)會(huì)哦); 4. 親和力強(qiáng)、善長(zhǎng)銷(xiāo)售、表達(dá)能力強(qiáng)、敢于接受挑戰(zhàn)、有愛(ài)心、品性好、誠(chéng)信; 5. 形象氣質(zhì)佳者優(yōu)先。
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    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 100-499人
    發(fā)布于 2024-12-31
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 關(guān)鍵職責(zé):養(yǎng)生項(xiàng)目推動(dòng)、廠家老師客情維護(hù)、顧問(wèn)能力支持 關(guān)鍵要求:美業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)或者擅長(zhǎng)銷(xiāo)售 崗位職責(zé): 1. 項(xiàng)目定位、行銷(xiāo)流程梳理以及推動(dòng); 2. 顧客客情維護(hù),協(xié)助門(mén)店顧問(wèn)成單; 3. 門(mén)店顧問(wèn)能力支持 4. 售后服務(wù)。 任職資格: 1. 從事美容行業(yè)3年以上,有同崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2. 非從事美容行業(yè),但擁有大客戶銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)3年以上; 3. 親和力強(qiáng)、善長(zhǎng)銷(xiāo)售、表達(dá)能力強(qiáng)、敢于接受挑戰(zhàn)、有愛(ài)心、品性好、誠(chéng)信; 4. 有較強(qiáng)的統(tǒng)籌規(guī)劃能力; 5. 形象氣質(zhì)佳者優(yōu)先。
  • 培訓(xùn)部經(jīng)理

    1萬(wàn)-1.5萬(wàn)
    長(zhǎng)沙 | 3年以上 | 大專

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    • 提供住宿
    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 50-99人
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    【職責(zé)內(nèi)容】 任職能力 1.商業(yè)意識(shí) 2.良好的表達(dá)能力及溝通能力 3.解決問(wèn)題及有效決策 4.分析思維 5.強(qiáng)烈的責(zé)任感,自信,有客戶服務(wù)意識(shí) 6.良好的組織和領(lǐng)導(dǎo)能力,良好的團(tuán)隊(duì)合作精神 7.電腦運(yùn)用技能(如:PowerPoint, Excel和Word) 8專科以上學(xué)歷 9.持美容師資格證書(shū) 10.三年以上化妝品行業(yè)美容顧問(wèn)培訓(xùn)管理崗位工作經(jīng)驗(yàn) 崗位職責(zé): 1.建立、鞏固和貫徹公司美容顧問(wèn)培訓(xùn)體系以確保美容顧問(wèn)團(tuán)隊(duì)的專業(yè)性 2.立如何與美容督導(dǎo)以及學(xué)習(xí)發(fā)展部共同推進(jìn)美容顧問(wèn)培訓(xùn)項(xiàng)目的指引 3.定期進(jìn)行培訓(xùn)需求分析并制定適合的美容顧問(wèn)培訓(xùn)計(jì)劃以滿足公司戰(zhàn)略 4.貫徹并跟進(jìn)年度培訓(xùn)計(jì)劃,優(yōu)化培訓(xùn)資源并為美容顧問(wèn)實(shí)現(xiàn)成長(zhǎng)目標(biāo)提供培訓(xùn)支持 5.推進(jìn)各項(xiàng)培訓(xùn)課程的順利進(jìn)行,建立員工培訓(xùn)檔案等基礎(chǔ)資料及美容顧問(wèn)培訓(xùn)教材體系 6.整合內(nèi)、外部培訓(xùn)資源,進(jìn)行課程研發(fā),設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)版教材、講義 7.確保美容顧問(wèn)具備豐富的產(chǎn)品知識(shí),專業(yè)的護(hù)膚知識(shí)、彩妝技巧和銷(xiāo)售技巧和顧客服務(wù)等 8.與一線經(jīng)理共同確定適合的受訓(xùn)者以滿足培訓(xùn)需求 9.收集反饋培訓(xùn)反饋信息,跟進(jìn)培訓(xùn)效果以提高培訓(xùn)質(zhì)量 10.匯總培訓(xùn)記錄并定期生成報(bào)告匯報(bào)相關(guān)部門(mén) 11.正確及時(shí)評(píng)估培訓(xùn)效果,確保美容顧問(wèn)的培訓(xùn)流程、進(jìn)度以及學(xué)習(xí)質(zhì)量
  • 湖南 | 3年以上 | 大專

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    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    • 出差補(bǔ)助,崗帶薪培訓(xùn)
    其他 | 1000-2000人
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職位名稱:省級(jí)部長(zhǎng)(需長(zhǎng)期出差) 匯報(bào)上級(jí):大區(qū)經(jīng)理  市場(chǎng)管轄范圍:?jiǎn)蝹€(gè)品牌一個(gè)省份 崗位職責(zé): 1、為代理商門(mén)店提供產(chǎn)品、健康理論、技術(shù)和銷(xiāo)售等相關(guān)專業(yè)知識(shí)的系統(tǒng)培訓(xùn); 2、落地執(zhí)行集團(tuán)對(duì)門(mén)店的活動(dòng)支持方案; 3、開(kāi)發(fā)維護(hù)客戶,維護(hù)所轄區(qū)域市場(chǎng); 4、輔助、協(xié)同健康管理師進(jìn)行客戶開(kāi)發(fā)及維護(hù); 5、市場(chǎng)同類產(chǎn)品信息收集及反饋; 任職要求: 1、大專以上學(xué)歷; 2、3年以上美業(yè)、高端保健品、口服產(chǎn)品銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn),代理商體系工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3、具備豐富的培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn),形象氣質(zhì)佳,具有良好的職業(yè)素養(yǎng),擅長(zhǎng)溝通協(xié)調(diào),語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng); 4、具有組織招商會(huì)、沙龍會(huì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 5、樂(lè)于挑戰(zhàn),熱愛(ài)銷(xiāo)售,有主人翁意識(shí),有夢(mèng)想,有野心; 6、可以接受區(qū)域派遣,出差駐外;
  • 項(xiàng)目總監(jiān)

    2萬(wàn)-3萬(wàn)
    長(zhǎng)沙 | 5年以上 | 大專

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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé) 1、建立并完善品牌形象及中長(zhǎng)期市場(chǎng)戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃; 2、負(fù)責(zé)新老客戶的維護(hù)與定期回訪,跟進(jìn)和監(jiān)控重要客戶銷(xiāo)售; 3、對(duì)各環(huán)節(jié)業(yè)務(wù)人員的工作績(jī)效進(jìn)行監(jiān)督評(píng)定; 4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的全面運(yùn)營(yíng)管理,組織制定并實(shí)施項(xiàng)目全面營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)略、營(yíng)銷(xiāo)推廣及獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃等政策方略; 5、制定責(zé)任目標(biāo)和實(shí)施計(jì)劃,管理并指導(dǎo)運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目的年度目標(biāo)的達(dá)成; 6、具有很強(qiáng)的判斷與決策能力,計(jì)劃和執(zhí)行能力,較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、領(lǐng)導(dǎo)能力;7、較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,為人誠(chéng)實(shí)可靠、品行端正。 任職要求: 1、美容相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)5年及以上,對(duì)美容項(xiàng)目有深刻的理解、認(rèn)知; 2、有全盤(pán)獨(dú)立運(yùn)作美容項(xiàng)目的運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),良好的抗壓及快節(jié)奏的工作氛圍; 3、有獨(dú)立的管理團(tuán)隊(duì)的經(jīng)驗(yàn);4、責(zé)任心強(qiáng),具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和洞察能力,具有良好的溝通能力和協(xié)調(diào)能力,有團(tuán)隊(duì)精神。
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1、負(fù)責(zé)公司品牌在母嬰渠道的招商、開(kāi)發(fā)、合作管理、關(guān)系維護(hù); 2、負(fù)責(zé)母嬰渠道運(yùn)營(yíng)管理,人員管理、協(xié)調(diào); 3、負(fù)責(zé)母嬰渠道招商策略的制定、推行、完善; 4、協(xié)助、配合公司新客戶的啟動(dòng)、培訓(xùn)、扶持; 5、配合母嬰渠道品牌建設(shè)與口碑建設(shè),維護(hù)品牌的公共形象; 6、分析銷(xiāo)售數(shù)據(jù),不斷完善招商政策,提升渠道價(jià)值; 7、其他渠道開(kāi)發(fā)管理相關(guān)的事宜。 任職要求: 1、母嬰、KA 渠道開(kāi)發(fā)、運(yùn)營(yíng)管理5年以上經(jīng)驗(yàn); 2、精通母嬰渠道的特點(diǎn)、規(guī)則、運(yùn)營(yíng)模式; 3、數(shù)據(jù)分析能力強(qiáng),有較好的策劃、運(yùn)營(yíng)思維; 4、熟悉美容行業(yè)的基本運(yùn)作模式,能較好的跨業(yè)協(xié)調(diào); 5、有較強(qiáng)的異業(yè)銷(xiāo)售整合能力,具備較好的創(chuàng)新思維; 6、有較好的招商策劃能力,能根據(jù)業(yè)態(tài)特點(diǎn)跨行異業(yè)整合; 7、能出差,有較強(qiáng)的管理、跨部門(mén)協(xié)調(diào)能力; 8、形象佳、開(kāi)朗,合作意識(shí)強(qiáng)。
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說(shuō)明: 1、協(xié)助制定公司人力資源整體戰(zhàn)略規(guī)劃; 2、起草、修改和完善人力資源相關(guān)管理制度和工作流程; 3、監(jiān)督控制各部門(mén)績(jī)效評(píng)價(jià)過(guò)程并不斷完善績(jī)效管理體系,提出激勵(lì)計(jì)劃和具體實(shí)施辦法,完善激勵(lì)機(jī)制提出建議; 4、制定招聘計(jì)劃,開(kāi)展招聘工作; 5、制定培訓(xùn)計(jì)劃,實(shí)施培訓(xùn)方案,組織完成培訓(xùn)工作和培訓(xùn)后的情況跟蹤,完善培訓(xùn)體系; 6、受理員工投訴,處理勞動(dòng)爭(zhēng)議、糾紛; 7、參與職位管理、組織機(jī)構(gòu)設(shè)置,組織編寫(xiě)、審核各部門(mén)職能說(shuō)明書(shū)與職位說(shuō)明書(shū); 8、參與本部門(mén)的日常事物管理工作,協(xié)助完成本部門(mén)員工工資考核、激勵(lì)及部門(mén)資金的預(yù)算和控制等工作; 9、指導(dǎo)規(guī)劃員工活動(dòng),協(xié)助推動(dòng)公司理念及企業(yè)文化的形成。 職位要求: 1、大專以上學(xué)歷,五年以上中大型企業(yè)同職位經(jīng)驗(yàn),精通人力資源六大模塊實(shí)操,善于培養(yǎng)、發(fā)現(xiàn)和任用人才,優(yōu)秀的組織管理能力和執(zhí)行能力; 2、熟悉國(guó)家相關(guān)法律法規(guī),勞動(dòng)保障辦理程序,具有很強(qiáng)的執(zhí)行力及溝通能力,有良好的工作心態(tài),抗壓能力強(qiáng); 3、具有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力、人際交往能力、應(yīng)變能力及溝通協(xié)調(diào)能力,親和力強(qiáng),有較強(qiáng)的責(zé)任感與敬業(yè)精神。
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1、根據(jù)產(chǎn)品與業(yè)務(wù)特點(diǎn),設(shè)計(jì)與開(kāi)發(fā)培訓(xùn)課程; 2、根據(jù)培訓(xùn)需求及反饋,制定教學(xué)大綱,有針對(duì)性地進(jìn)行強(qiáng)化培訓(xùn); 3、撰寫(xiě)培訓(xùn)報(bào)告,反饋、評(píng)估培訓(xùn)效果。 崗位要求: 1、大專及以上學(xué)歷,三年以上培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn); 2、有快消品/保險(xiǎn)/化妝品/私護(hù)產(chǎn)品/美容院等行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3、邏輯思維能力強(qiáng),具有優(yōu)秀的課堂講授能力; 4、能適應(yīng)偶爾的出差
  • 人事主管

    4.5千-5.9千
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說(shuō)明: 1、建立健全公司招聘、保險(xiǎn)工資、福利、績(jī)效考核等人力資源制度建設(shè); 2、負(fù)責(zé)員工招聘的具體事項(xiàng),確保所招聘的人員符合公司的要求; 3、負(fù)責(zé)員工工資核算,辦理相應(yīng)的社會(huì)保險(xiǎn)等; 4、建立、維護(hù)人事檔案,辦理和更新勞動(dòng)合同。 職位要求: 1、大專以上學(xué)歷,二年以上中大型企業(yè)同職位經(jīng)驗(yàn); 2、能獨(dú)立建立并完善人力資源管理體系(包含招聘、績(jī)效、培訓(xùn)、薪酬、福利及員工發(fā)展等體系的全面建設(shè)),制定和完善人力資源管理制度; 3、溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),善于溝通部門(mén)與部門(mén)之間的關(guān)系,能夠有效提升部門(mén)經(jīng)理及員工的綜合素質(zhì); 4、親和力強(qiáng),有較強(qiáng)的責(zé)任感與敬業(yè)精神。
  • 長(zhǎng)沙 | 2年以上 | 大專

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    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 50-99人
    發(fā)布于 2024-12-31
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1、有餐飲、休閑行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn),美容、美甲從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 2、能帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成業(yè)績(jī)目標(biāo),協(xié)助公司管理門(mén)店日常事務(wù),合理使用人才,保證美容院各環(huán)節(jié)的正常營(yíng)運(yùn)。 3、制定工作計(jì)劃,分工明確,協(xié)助店員達(dá)成目標(biāo)以及提升店員的技術(shù)和銷(xiāo)售能力。 4、分析顧客的意見(jiàn),解釋服務(wù)目標(biāo)及標(biāo)準(zhǔn),與其他員工共同制定改善服務(wù)的方法,以身作則,執(zhí)行服務(wù)承諾。 5、包食宿,底薪+業(yè)績(jī)提成、月度獎(jiǎng)金、年度獎(jiǎng)金,6-8K之間 職位要求: 1、女性,年齡25歲-36歲,五官端正,形象大方,氣質(zhì)良好,具有管理魄力及親和力;  認(rèn)真負(fù)責(zé)、誠(chéng)心敬業(yè)、踏實(shí)肯干;  2、具有一定的職業(yè)技能和良好的業(yè)務(wù)能力,熟悉美容業(yè)的經(jīng)營(yíng)與運(yùn)作模式;
  • 亞健康調(diào)理師

    1萬(wàn)-1.5萬(wàn)
    長(zhǎng)沙 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 大專

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    【職責(zé)內(nèi)容】 工作職責(zé): 1、為會(huì)員提供亞健康調(diào)理服務(wù)。 2、幫助會(huì)員建立正確保養(yǎng)觀念和生活習(xí)慣。 崗位要求: 1、希望挑戰(zhàn)高薪、獲得發(fā)展的35歲以下女性。 2、學(xué)習(xí)力強(qiáng)、形象良好,能吃苦耐勞,語(yǔ)言表達(dá)能力較好。 3、有美容、養(yǎng)生行業(yè)工作經(jīng)歷者優(yōu)先。 薪資待遇: 年薪為4-10萬(wàn),年底有雙薪。 福利待遇: 1、入職滿一年,購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)。 2、每周休息一天,法定節(jié)假日休息,有年休假。 3、每年3天旅游機(jī)會(huì)。 4、包食宿。(提供中午工作餐) 5、每月8次免費(fèi)員工護(hù)理(按單次價(jià)格計(jì)算超過(guò)5000元)。 6、中秋、端午、生日有福利。 7、在崗滿一年已生育的員工,每月另享受產(chǎn)后假2天。 8、享受員工折扣的產(chǎn)品和服務(wù)。
  • 醫(yī)美咨詢師

    1萬(wàn)-1.5萬(wàn)
    長(zhǎng)沙 | 2年以上 | 大專

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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé) 1、對(duì)公司加盟店進(jìn)行醫(yī)美項(xiàng)目等相關(guān)知識(shí)培訓(xùn); 2、對(duì)所管理的加盟店開(kāi)展技術(shù)和銷(xiāo)售培訓(xùn),提升加盟店業(yè)績(jī); 3、針對(duì)加盟店制定活動(dòng)方案,維護(hù)所轄區(qū)域市場(chǎng); 4、市場(chǎng)同類產(chǎn)品信息收集及反饋  任職要求: 1、人品端正、皮膚好、氣質(zhì)佳,有從事過(guò)醫(yī)美的從業(yè)經(jīng)歷; 2、性格活潑開(kāi)朗,善與溝通交流,語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng),良好的應(yīng)變能力和抗壓能力; 3、性,年齡在18—35歲之間。 能夠不定時(shí)出差;  4、服務(wù)過(guò)關(guān)于醫(yī)療美容、護(hù)膚品、奢侈品等高端品牌的行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; 5、具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)和優(yōu)秀的服務(wù)意識(shí)
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    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
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    【職責(zé)內(nèi)容】 負(fù)責(zé)接聽(tīng)電話,客戶接待,做好顧客預(yù)約登記,做好客戶檔案歸類整理,各類表格制作,監(jiān)督考勤核算統(tǒng)計(jì),辦公區(qū)域衛(wèi)生監(jiān)督干凈整潔等,有美容養(yǎng)生前臺(tái)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
  • 理療師

    8千-1萬(wàn)
    長(zhǎng)沙 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 大專

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    【職責(zé)內(nèi)容】 工作職責(zé): 1、為會(huì)員提供亞健康調(diào)理服務(wù)。 2、幫助會(huì)員建立正確保養(yǎng)觀念和生活習(xí)慣。 崗位要求: 1、希望挑戰(zhàn)高薪、獲得發(fā)展的35歲以下女性。 2、學(xué)習(xí)力強(qiáng)、形象良好,能吃苦耐勞,語(yǔ)言表達(dá)能力較好。 3、有美容、養(yǎng)生行業(yè)工作經(jīng)歷者優(yōu)先。 薪資待遇: 年薪為4-10萬(wàn),年底有雙薪。 福利待遇: 1、入職滿一年,購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)。 2、每周休息一天,法定節(jié)假日休息,有年休假。 3、每年3天旅游機(jī)會(huì)。 4、包食宿。(提供中午工作餐) 5、每月8次免費(fèi)員工護(hù)理(按單次價(jià)格計(jì)算超過(guò)5000元)。 6、中秋、端午、生日有福利。 7、在崗滿一年已生育的員工,每月另享受產(chǎn)后假2天。 8、享受員工折扣的產(chǎn)品和服務(wù)。
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說(shuō)明: 1、負(fù)責(zé)開(kāi)拓客戶群,維護(hù)客戶關(guān)系; 2、負(fù)責(zé)在目標(biāo)區(qū)域開(kāi)展產(chǎn)品的推廣銷(xiāo)售工作,完成銷(xiāo)售目標(biāo),實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品的銷(xiāo)售增長(zhǎng)及市場(chǎng)占有率的提高; 3、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)的管理以及考核;規(guī)劃、制定市場(chǎng)銷(xiāo)售策略及各項(xiàng)營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃并實(shí)施; 4、與其他部門(mén)緊密配合落實(shí)完成公司的銷(xiāo)售目標(biāo)。 職位要求: 1、一年以上化妝品行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),豐富的專業(yè)線品牌銷(xiāo)售管理經(jīng)驗(yàn); 2、具有組建團(tuán)隊(duì)、并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成市場(chǎng)開(kāi)發(fā)工作的能力; 3、具有制定營(yíng)銷(xiāo)策略、及具體實(shí)施、并積極達(dá)成的能力; 4、優(yōu)秀的溝通談判能力和良好的客戶關(guān)系。
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說(shuō)明: 1、與區(qū)域美導(dǎo)協(xié)同工作,負(fù)責(zé)與代理商的協(xié)調(diào)溝通,協(xié)助代理商進(jìn)行目標(biāo)店的銷(xiāo)售管理工作。 2、負(fù)責(zé)終端培訓(xùn)會(huì)、招商會(huì)、訂貨會(huì)的組織、策劃及主持。 3、負(fù)責(zé)終端大型沙龍講座和戶外促銷(xiāo)策劃及主持工作。 4、負(fù)責(zé)所在區(qū)域內(nèi)產(chǎn)品形象的推廣,執(zhí)行并落實(shí)公司每項(xiàng)營(yíng)銷(xiāo)政策。 職位要求: 1、形象良好,25-50歲之間,中專(高中)以上學(xué)歷。 2、三年以上醫(yī)美相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉醫(yī)美市場(chǎng)操作及銷(xiāo)售模式。 3、性格開(kāi)朗思維敏銳,能承受工作壓力。 4、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和市場(chǎng)策劃執(zhí)行能力。
  • 面部品牌總監(jiān)

    1.5萬(wàn)-2萬(wàn)
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說(shuō)明: 1、建立并完善品牌形象及中長(zhǎng)期市場(chǎng)戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃; 2、負(fù)責(zé)全國(guó)年度市場(chǎng)推廣計(jì)劃的制定和實(shí)施; 3、負(fù)責(zé)新老客戶的維護(hù)與定期回訪,跟進(jìn)和監(jiān)控重要客戶銷(xiāo)售; 4、對(duì)各環(huán)節(jié)業(yè)務(wù)人員的工作績(jī)效進(jìn)行監(jiān)督評(píng)定 5、負(fù)責(zé)本部門(mén)內(nèi)部管理工作。 職位要求: 1、有2年以上品牌操作實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。具備新品上市、市場(chǎng)推廣、品牌形象建立及維護(hù)成功經(jīng)驗(yàn)。 2、良好的職業(yè)素質(zhì),具備成熟的市場(chǎng)意識(shí)。做事有主見(jiàn),果斷,原則性強(qiáng)。 3、能組織召開(kāi)各類招商會(huì)、終端會(huì)、培訓(xùn)會(huì)。 4、團(tuán)隊(duì)協(xié)助性強(qiáng),有領(lǐng)導(dǎo)能力和人格魅力。
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    發(fā)布于 2024-12-30
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    【職責(zé)內(nèi)容】 工作職責(zé): 1、為會(huì)員提供美容美體項(xiàng)目操作服務(wù)。 2、幫助會(huì)員建立正確保養(yǎng)觀念和生活習(xí)慣。 崗位要求: 1、希望挑戰(zhàn)高薪、獲得發(fā)展的35歲以下女性。 2、學(xué)習(xí)力強(qiáng)、形象良好,能吃苦耐勞,語(yǔ)言表達(dá)能力較好。 3、有美容、養(yǎng)生行業(yè)工作經(jīng)歷者優(yōu)先。 薪資待遇: 年薪為4-10萬(wàn),年底有雙薪。 福利待遇: 1、入職滿一年,購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)。 2、每周休息一天,法定節(jié)假日休息,有年休假。 3、每年3天旅游機(jī)會(huì)。 4、包食宿。(提供中午工作餐) 5、每月8次免費(fèi)員工護(hù)理(按單次價(jià)格計(jì)算超過(guò)5000元)。 6、中秋、端午、生日有福利。 7、在崗滿一年已生育的員工,每月另享受產(chǎn)后假2天。 8、享受員工折扣的產(chǎn)品和服務(wù)。
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