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客服

華祥苑茶業(yè)店店長

7千-8千

武漢 | 1年以上 | 中專

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可隨時隨地查看職位
武漢國博華美達廣場酒店

國際高端酒店/5星級 | 50-99人
發(fā)布于 2024-12-31
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崗位職責： 1.負責門市的日常經(jīng)營管理工作（產(chǎn)品陳列、衛(wèi)生管理、產(chǎn)品進銷存、客戶接待、茶藝服務、茶葉介紹推薦、后續(xù)跟蹤服務等） 2.維護拜訪開發(fā)客戶，與客戶保持良好的粘性； 3.負責接待高端顧客，了解顧客的需求，解答顧客的疑問； 4.完成商品的來貨驗收，上架陳列擺放、防損等日常工作。資格要求： 1.1年以上茶樓、品牌茶葉店銷售管理工作經(jīng)驗，對店面運營管理熟悉； 2.熟悉茶葉相關知識和茶藝培訓，有茶藝師證優(yōu)先考慮。
健身中心經(jīng)理

5千-7千

武漢 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿

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- 五險一金
- 節(jié)日禮物
- 技能培訓
- 帶薪年假
- 崗位晉升
- 管理規(guī)范
- 員工生日禮物
- 包吃包住
- 人性化管理
- 員工福利
武漢襄投萬豪酒店

國際高端酒店/5星級 | 100-499人
發(fā)布于 2024-12-31
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崗位職責 1、負責健身中心各項目的經(jīng)營策劃，協(xié)助上級領導完成銷售任務； 2、根據(jù)公司需要對員工進行各種培訓以提高工作水平，保護員工熱情及動力； 3、周邊市場拓展、合作及外銷工作； 4、處理重大賓客投訴，維護酒店利益。崗位要求 1、大專以上學歷，有相同崗位工作經(jīng)驗3年以上； 2、有拓展市場，發(fā)展業(yè)務的能力； 3、掌握酒店基礎管理知識，懂得成本管理與核算，熟悉康樂設施管理，了解市場營銷學和公關知識。
健身主管

4千-5千

武漢 | 2年以上 | 大專

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濮錦酒店

精品酒店 | 100-499人
發(fā)布于 08:54
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崗位職責： 1.負責健身室的日常運營和維護，確保健身器材的安全和有效性。 2.定期檢查健身器材，及時維護和修理，確保設備處于良好使用狀態(tài)。 3.打掃健身室，確保室內(nèi)整潔和干凈，提供良好的健身環(huán)境。 4.協(xié)助客戶安排課程，確?？蛻舻玫胶线m的鍛煉計劃。 5.負責接待客戶，解答疑問。 6.其他臨時性工作，由上司安排。任職要求： 1.有一定的責任心，具有較強的抗壓能力和良好的溝通能力。 2.有一定的服務意識，對健身和健康類行業(yè)有基本了解。 3.具備良好的生活習慣，健康意識較強，能夠保持良好體態(tài)。
健身中心主管

4千-5千

武漢 | 2年以上 | 大專

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- 管理規(guī)范
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武漢漢口喜來登大酒店

國際高端酒店/5星級 | 100-499人
發(fā)布于 2024-12-27
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【崗位職責】 1、全面負責健身中心的日常運行和管理； 2、協(xié)助制定健身中心內(nèi)部運營和對外各項營收促銷活動計劃，推廣和發(fā)展更多會員，帶動團隊銷售業(yè)績，完成營收目標； 3、給員工進行有計劃性的培訓提高他們的專業(yè)知識和對客服務； 4、周邊市場拓展、合作及外銷工作； 5、做好運動器材設備的日常維護和保養(yǎng)； 6、完成健身中心會員及客人的滿意度目標，保證團隊同事隨時隨地能給客人提供良好的服務，處理重大賓客投訴，維護酒店利益。【崗位要求】 1、大專以上學歷，有相同崗位工作經(jīng)驗2年以上； 2、有拓展市場，發(fā)展業(yè)務的能力； 3、有救生員資格證、游泳教練資格證，掌握酒店基礎管理知識，懂得成本管理與核算，熟悉康樂設施管理，了解市場營銷學和公關知識。
健身中心接待員

2千-3千

武漢 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿

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- 內(nèi)部調(diào)轉
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武漢世茂希爾頓酒店

國際高端酒店/5星級 | 100-499人
發(fā)布于 2024-12-24
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密切關注酒店財產(chǎn)和設備的使用。 1.????? Commitment to the development and implementation of the department work standards 致力于開發(fā)和實施部門的工作標準。 2.????? Ensure to provide a safe environment for the hotel guests in the fitness centre. 確保為酒店客人提供一個安全的健身中心環(huán)境 3.????? Responsible for the effective operation of the hotel in order to protect of the hotel guests in all aspects 確保酒店就對客服務方面的高效運作 4.????? Apply correct charges to guests and visitors where applicable for use of pool and gym, and post to room bill in accordance with procedure 對于游泳池和健身房進行正確的收費，并根據(jù)程序拋房賬。 5.????? Be knowledgeable about all hotel facilities in order to promote and sell them to guests 了解酒店各項設施設備，進行更好的對客推廣和銷售。
康體部主管

4千-5千

襄陽 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿

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- 包吃包住
- 年底雙薪
- 年度旅游
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- 技能培訓
- 帶薪年假
民發(fā)瑞際酒店

國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
發(fā)布于 2024-12-20
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工作內(nèi)容 1、?負責編制康體年度預算和經(jīng)營計劃，經(jīng)批準后組織實施，確保計劃目標的實現(xiàn)。 2、?全面負責康體日常經(jīng)營管理和服務工作。 3、?負責督導員工按照服務規(guī)范和質(zhì)量標準，為客人提供服務，確保服務質(zhì)量。 4、?負責督導員工做好各區(qū)域設施設備的維護保養(yǎng)和游泳池水質(zhì)消毒、清潔工作。任職要求年齡25-40歲，大專以上學歷或相當資歷，具有三年以上酒店或其他服務行業(yè)管理經(jīng)歷，良好的康樂服務經(jīng)驗優(yōu)先
溫泉總監(jiān)

1萬-1.5萬

全國 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿

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浙江君瀾酒店管理有限公司

國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
發(fā)布于 2024-12-16
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崗位職責 1.全面負責溫泉部的經(jīng)營管理； 2.建立健全溫泉的組織管理體系，使之合理化、精簡化、高效化； 3.指導培訓工作，培養(yǎng)人才，提高服務質(zhì)量和員工素質(zhì)； 4.參與制定溫泉資源戰(zhàn)略規(guī)劃，為重大溫泉決策提供建議和信息支持； 5.負責溫泉事業(yè)部各種職系人員發(fā)展體系的建立，做好人員發(fā)展的日常管理工作。崗位要求 1.3-5年溫泉旅游景區(qū)管理相關工作經(jīng)驗； 2.受過現(xiàn)代溫泉旅游管理技術和管理能力開發(fā)等方面的培訓。