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  • 整形醫(yī)師

    2萬(wàn)-3萬(wàn)
    杭州 | 3年以上 | 本科

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    可隨時(shí)隨地查看職位

    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 星期日休息
    • 帶薪年假
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    • 包住宿、餐補(bǔ)、全勤獎(jiǎng)
    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 500-999人
    發(fā)布于 01-14
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1、協(xié)助現(xiàn)場(chǎng)設(shè)計(jì)師完成咨詢服務(wù)及手術(shù)方案制定; 2、熟練完成各種常見面部整形手術(shù); 3、認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度、手術(shù)操作常規(guī)和服務(wù)規(guī)范,確保醫(yī)療安全; 任職要求: 1、臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)本科及以上學(xué)歷,有外科醫(yī)師執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證,可注冊(cè); 2、28-50歲,精通五官類整形手術(shù),臨床經(jīng)驗(yàn)至少1年。 3、審美力強(qiáng),溝通能力佳,具有一定的術(shù)中開發(fā)能力; 4、掌握扎實(shí)的整形外科理論基礎(chǔ),手術(shù)技法熟練、注重醫(yī)療安全;具備高度的醫(yī)務(wù)職業(yè)精神。
  • 培訓(xùn)講師

    1萬(wàn)-1.5萬(wàn)
    杭州 | 2年以上 | 本科

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    可隨時(shí)隨地查看職位

    • 分紅
    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 帶薪年假
    • 提供交通費(fèi)
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    • 星期日休息提供住宿
    專業(yè)線廠家 | 100-499人
    發(fā)布于 01-14
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 1、負(fù)責(zé)培訓(xùn)體系的搭建 2、負(fù)責(zé)線上線下的培訓(xùn) 3、負(fù)責(zé)各項(xiàng)會(huì)議的組織管理 4、負(fù)責(zé)總經(jīng)理安排各項(xiàng)工作的對(duì)接、協(xié)調(diào)、跟進(jìn)
  • 健康管理師

    6千-8.5千
    杭州 | 1年以上 | 本科 | 提供食宿

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    • 五險(xiǎn)一金
    • 節(jié)日禮物
    • 帶薪年假
    • 人性化管理
    • 技能培訓(xùn)
    • 崗位晉升
    • 員工生日禮物
    • 季度勞保
    • 提供食宿
    • 免費(fèi)班車
    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    發(fā)布于 01-15
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé): 1、了解所有康養(yǎng)產(chǎn)品的功效及特點(diǎn),為賓客做好全面的服務(wù) 2、完成客戶的健康信息收集及健康風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估分析 3、為客戶健康進(jìn)行個(gè)性化定制,從生活方式、心理支持、飲食結(jié)構(gòu)、運(yùn)動(dòng)模式等多方面為客人進(jìn)行輔導(dǎo) 4、定期跟蹤客戶的康養(yǎng)效果并根據(jù)實(shí)際情況及時(shí)做出調(diào)整 崗位要求: 1、中醫(yī)相關(guān)專業(yè)畢業(yè),本科及以上學(xué)歷或同等學(xué)力者 2、有較強(qiáng)的語(yǔ)言、文字表達(dá)能力 3、會(huì)簡(jiǎn)單中醫(yī)基礎(chǔ)操作(如針灸、推拿等) 4、有健康管理師證優(yōu)先考慮
  • 商學(xué)院主管

    8千-1萬(wàn)
    杭州 | 1年以上 | 本科

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    • 分紅
    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 帶薪年假
    • 提供交通費(fèi)
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    • 星期日休息提供住宿
    專業(yè)線廠家 | 100-499人
    發(fā)布于 01-14
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 1、負(fù)責(zé)公司員工入職培訓(xùn) 2、負(fù)責(zé)起草各類文件的課件 3、負(fù)責(zé)各項(xiàng)會(huì)議的組織管理 4、總經(jīng)理安培各項(xiàng)工作的對(duì)接、協(xié)調(diào)、跟進(jìn)
  • 杭州 | 5年以上 | 本科

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    可隨時(shí)隨地查看職位

    • 分紅
    • 年終獎(jiǎng)
    • 公積金
    • 健康體檢
    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 帶薪年假
    • 提供飯餐
    • 提供交通費(fèi)
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 50-99人
    發(fā)布于 01-13
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 1、建立并完善品牌形象及中長(zhǎng)期品牌戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃; 2、負(fù)責(zé)全國(guó)年度市場(chǎng)企劃、推廣計(jì)劃及預(yù)算的制定和實(shí)施、管控; 3、負(fù)責(zé)總部與各分公司涉及品牌推廣的計(jì)劃、推進(jìn)實(shí)施、預(yù)算、控制; 4、負(fù)責(zé)外部資源的銜接、落實(shí)、管控 5、負(fù)責(zé)本部門內(nèi)部管理工作。 職位要求: 1、有5年以上品牌操作實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。具備新品上市、市場(chǎng)推廣、品牌形象建立及維護(hù)成功經(jīng)驗(yàn)。 2、良好的職業(yè)素質(zhì),具備成熟的市場(chǎng)意識(shí)。做事有主見,果斷,原則性強(qiáng)。 3、能組織召開各類招商會(huì)、會(huì)銷、培訓(xùn)會(huì)。 4、團(tuán)隊(duì)協(xié)助性強(qiáng),有領(lǐng)導(dǎo)能力和人格魅力。 5、從事過保健類產(chǎn)業(yè)、醫(yī)藥行業(yè)、快消品行業(yè)、美容類行業(yè)(1或1+)
  • 微整醫(yī)生

    5萬(wàn)-6萬(wàn)
    杭州 | 5年以上 | 本科

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    • 年終獎(jiǎng)
    • 公積金
    • 旅游
    • 健康體檢
    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 帶薪年假
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    • 年度1至2次調(diào)薪
    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 100-499人
    發(fā)布于 01-11
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1.能熟練掌握微整形美容手術(shù)及注射美容技能,必須會(huì)做雙眼皮,注射,懂皮膚科手術(shù) 2.負(fù)責(zé)為顧客實(shí)施各類整形美容手術(shù) 3.指導(dǎo)下級(jí)醫(yī)生不斷提高業(yè)務(wù)技術(shù)水平,進(jìn)行下級(jí)醫(yī)生帶教計(jì)劃 4.嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)療規(guī)章制度,保證醫(yī)療安全,避免醫(yī)療糾紛和事項(xiàng) 5.協(xié)助美容整形咨詢師進(jìn)行手術(shù)咨詢 任職資格: 1.本科及以上學(xué)歷,臨床或醫(yī)學(xué)美容專業(yè),在整形美容·整形外科等有5年以上工作經(jīng)驗(yàn) 2.獲得相關(guān)的行醫(yī)資格·資質(zhì) 3.具有良好的親和力和個(gè)人職業(yè)形象氣質(zhì).溝通表達(dá)能力,工作認(rèn)真負(fù)責(zé) 4.具有較高的人體審美素養(yǎng)和高超嫻熟的美容技術(shù),能獨(dú)立完成美容手術(shù) 5.具有良好的職業(yè)醫(yī)德,團(tuán)隊(duì)精神與敬業(yè)精神,無不良執(zhí)業(yè)經(jīng)歷 6.有國(guó)內(nèi)高端微整、注射和皮膚科經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
  • 杭州 | 5年以上 | 本科

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    • 節(jié)假日福利
    • 提供飯餐
    • 社保
    • 星期日休息
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    • 提供住宿節(jié)假日福利
    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 500-999人
    發(fā)布于 01-11
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位描述: 1、負(fù)責(zé)醫(yī)院的日常經(jīng)營(yíng)管理事務(wù),全面把控現(xiàn)場(chǎng)銷售、醫(yī)療質(zhì)量、人員招聘與管理等各個(gè)環(huán)節(jié),對(duì)醫(yī)院的整體經(jīng)營(yíng)方向及經(jīng)營(yíng)目標(biāo)負(fù)責(zé). 2、負(fù)責(zé)每月經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的制定及下達(dá),對(duì)資源進(jìn)行調(diào)配,以達(dá)成經(jīng)營(yíng)目標(biāo)。 3、與總部密切配合,認(rèn)真落實(shí)總部的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)策略,并及時(shí)規(guī)范及糾正經(jīng)營(yíng)過程中出現(xiàn)的不足,打通工作壁壘,優(yōu)化流程,已提升員工的工作積極性及顧客的服務(wù)滿意度。 4、定期對(duì)全院經(jīng)營(yíng)狀況進(jìn)行評(píng)估,收集、分析競(jìng)品信息,并向總經(jīng)理報(bào)告。 5、主持并召開周、月、季、年的各種級(jí)別的經(jīng)營(yíng)及管理會(huì)議。 6、進(jìn)行團(tuán)隊(duì)建設(shè)及團(tuán)隊(duì)管理,打造積極的企業(yè)文化,確保團(tuán)隊(duì)穩(wěn)定。 任職資格: 1、市場(chǎng)營(yíng)銷或管理類本科以上學(xué)歷,3年以上大型醫(yī)美平臺(tái)經(jīng)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn),對(duì)現(xiàn)場(chǎng)銷售及醫(yī)生管理具備豐富的經(jīng)驗(yàn)。 2、 思路清晰,溝通能力佳,具備較強(qiáng)的戰(zhàn)略眼光和運(yùn)營(yíng)實(shí)操能力。 3、較高的執(zhí)行能力;協(xié)調(diào)重大談判的能力;具有經(jīng)營(yíng)策劃、文字撰寫和口語(yǔ)表達(dá)能力以及協(xié)調(diào)公關(guān)能力。
  • 杭州 | 3年以上 | 本科

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    • 年度1至2次調(diào)薪
    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 100-499人
    發(fā)布于 01-11
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1.完善客戶信息資料登記,及時(shí)做好回訪電話 2.即時(shí)做好顧客的各項(xiàng)接待工作 3.協(xié)助部門主管做好每日運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)指標(biāo)統(tǒng)計(jì)及項(xiàng)目表以及定期匯總統(tǒng)計(jì)報(bào)表 4.針對(duì)部門業(yè)務(wù)需要或配合市場(chǎng)營(yíng)銷部,進(jìn)行市場(chǎng)信息跟客戶滿意度調(diào)查等作業(yè) 任職資格: 1.本科及以上學(xué)歷,有醫(yī)美美容方面,市場(chǎng)營(yíng)銷等專業(yè)知識(shí)優(yōu)先 2.熟悉客戶服務(wù),美容治療作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及相關(guān)流程 3.形象好,反應(yīng)快,性格外向,有較強(qiáng)的責(zé)任心,積極心,自信心,具有一定的抗壓能力 4.有醫(yī)美現(xiàn)場(chǎng)咨詢助理工作經(jīng)驗(yàn)者或有醫(yī)美業(yè)醫(yī)助工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
  • 大客戶經(jīng)理

    1萬(wàn)-1.5萬(wàn)
    杭州 | 3年以上 | 本科

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    • 年度1至2次調(diào)薪
    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 100-499人
    發(fā)布于 01-11
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1.完善客戶信息資料登記,及時(shí)做好回訪電話 2.即時(shí)做好顧客的各項(xiàng)接待工作 3.協(xié)助部門主管做好每日運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)指標(biāo)統(tǒng)計(jì)及項(xiàng)目表以及定期匯總統(tǒng)計(jì)報(bào)表 4.針對(duì)部門業(yè)務(wù)需要或配合市場(chǎng)營(yíng)銷部,進(jìn)行市場(chǎng)信息跟客戶滿意度調(diào)查等作業(yè) 任職資格: 1.本科及以上學(xué)歷,有醫(yī)美美容方面,市場(chǎng)營(yíng)銷等專業(yè)知識(shí)優(yōu)先 2.熟悉客戶服務(wù),美容治療作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及相關(guān)流程 3.形象好,反應(yīng)快,性格外向,有較強(qiáng)的責(zé)任心,積極心,自信心,具有一定的抗壓能力 4.有醫(yī)美現(xiàn)場(chǎng)咨詢助理工作經(jīng)驗(yàn)者或有醫(yī)美業(yè)醫(yī)助工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
  • 杭州 | 3年以上 | 本科

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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 100-499人
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1.面雕整體負(fù)責(zé)人,熟悉醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng),護(hù)理專業(yè),管理規(guī)范熟悉 2.負(fù)責(zé)與客戶,醫(yī)生的溝通工作,配合現(xiàn)場(chǎng)咨詢醫(yī)生做好咨詢工作 3.工作安排合理有序,各種物品,藥品及貴重儀器由專人管理 4.各種護(hù)理工作制度,并定期組織學(xué)習(xí),實(shí)施,檢查和考核,對(duì)本科護(hù)理工作有全面責(zé)任 5.質(zhì)量的把關(guān)控制工作,做好各種數(shù)據(jù),信息記錄,并及時(shí)上報(bào)領(lǐng)導(dǎo) 6.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作 任職資格: 1.本科及以上學(xué)歷,具有主管護(hù)師,有護(hù)師以上技術(shù)職稱 2.持有護(hù)士證,有整形美容醫(yī)院工作者優(yōu)先考慮 3.性格積極開朗,有衛(wèi)生系統(tǒng)資源者優(yōu)先考慮
  • 培訓(xùn)師

    4.5千-5.9千
    杭州 | 2年以上 | 本科

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    • 崗前培訓(xùn)
    • 年度1至2次調(diào)薪
    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 100-499人
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1.能流利講解,培訓(xùn)產(chǎn)品,使加盟商能熟練掌握所需的專業(yè)知識(shí) 2.完成分配的年/季/月培訓(xùn)任務(wù),制定培訓(xùn)計(jì)劃,培訓(xùn)方案,并付諸實(shí)施 3.收集年/季/月的培訓(xùn)情況,并做出總結(jié)歸納分析,并及時(shí)向上級(jí)匯報(bào)反饋信息 4.制作課程,咨詢培訓(xùn)區(qū)域合作商,跟進(jìn)已經(jīng)培訓(xùn)好的合作商 任職資格: 1.男女不限,本科學(xué)歷,2年培訓(xùn)工作經(jīng)驗(yàn),有醫(yī)學(xué)知識(shí)者優(yōu)先考慮 2.樂觀大方,親和力強(qiáng),思維敏捷 3.責(zé)任心強(qiáng),有良好的語(yǔ)言表達(dá)能力,善于交流和溝通
  • 總經(jīng)理助理

    8千-1萬(wàn)
    杭州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 本科

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    • 分紅
    • 年終獎(jiǎng)
    • 旅游
    • 健康體檢
    • 購(gòu)買商業(yè)險(xiǎn)
    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 帶薪年假
    • 提供飯餐
    • 提供交通費(fèi)
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    • 提供住宿、高管入股
    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 50-99人
    發(fā)布于 01-10
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 1、撰寫公司管理會(huì)議、技術(shù)研討會(huì)議等紀(jì)要或決議,召集并主持公司會(huì)議,綜合部署及分解工作任務(wù),跟蹤落實(shí)和反饋公司管理決策; 2、協(xié)助總經(jīng)理制定公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、業(yè)務(wù)發(fā)展計(jì)劃; 3、跟蹤公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo)達(dá)成情況,提供分析意見以及改進(jìn)建議; 4、配合總經(jīng)理進(jìn)行商務(wù)合作談判; 5、起草公司各階段工作總結(jié)和其他正式文件; 6、完成總經(jīng)理交派的其他任務(wù),并及時(shí)解決問題。 職位要求: 1、本科以上學(xué)歷,3年以上行業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn),在營(yíng)銷或行政系統(tǒng)管理等崗位擔(dān)過副總以上職位(有集團(tuán)公司經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先); 2、電腦熟練,精通各種辦公軟件; 3、出色的內(nèi)部溝通協(xié)調(diào)能力,執(zhí)行力強(qiáng)、文筆較好、熟悉公眾號(hào)運(yùn)營(yíng)、會(huì)美篇和H5的制作等。
  • 品牌總監(jiān)

    1.5萬(wàn)-2萬(wàn)
    杭州 | 5年以上 | 本科

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    • 崗前培訓(xùn)
    • 出差補(bǔ)助,崗帶薪培訓(xùn)
    其他 | 1000-2000人
    發(fā)布于 01-08
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)進(jìn)行公司市場(chǎng)戰(zhàn)略規(guī)劃,制定公司的市場(chǎng)總體工作計(jì)劃,提出市場(chǎng)推廣、品牌、公關(guān)、活動(dòng)等方面的具體方向和實(shí)施方案;  2、實(shí)施企業(yè)的品牌推廣計(jì)劃;  3、進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研與分析,研究同行、業(yè)界發(fā)展?fàn)顩r,定期進(jìn)行市場(chǎng)預(yù)測(cè)及情報(bào)分析,為公司決策提供依據(jù); 4、制定公司整體公關(guān)策略及危機(jī)公關(guān)的應(yīng)對(duì);  5、管理市場(chǎng)團(tuán)隊(duì),并對(duì)團(tuán)隊(duì)成員和相關(guān)部門進(jìn)行市場(chǎng)培訓(xùn)和指導(dǎo); 任職要求: 1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,生物工程、醫(yī)療、營(yíng)銷管理等相關(guān)專業(yè); 2、具有三年以上快消品、美業(yè)行業(yè)的從業(yè)背景,有品牌總監(jiān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、具備良好的溝通合作技巧及豐富的團(tuán)隊(duì)建設(shè)經(jīng)驗(yàn);  4、了解市場(chǎng)運(yùn)作的相關(guān)知識(shí),并能根據(jù)公司的戰(zhàn)略快速落地執(zhí)行;
  • 運(yùn)營(yíng)經(jīng)理

    1萬(wàn)-1.5萬(wàn)
    杭州 | 3年以上 | 本科

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    • 社保
    • 星期日休息
    • 提供交通費(fèi)
    • 崗前培訓(xùn)
    • 提供住宿
    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 50-99人
    發(fā)布于 01-08
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    職責(zé)說明: 1、建立并完善品牌形象及中長(zhǎng)期市場(chǎng)戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃; 2、負(fù)責(zé)年度市場(chǎng)推廣計(jì)劃的制定和實(shí)施; 3、負(fù)責(zé)新老客戶的維護(hù)與定期回訪,跟進(jìn)和監(jiān)控重要客戶銷售; 4、負(fù)責(zé)本部門內(nèi)部管理工作。 職位要求: 1、有2年以上品牌操作實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。具備新品上市、市場(chǎng)推廣、品牌形象建立及維護(hù)成功經(jīng)驗(yàn)。 2、良好的職業(yè)素質(zhì),具備成熟的市場(chǎng)意識(shí)。做事有主見,果斷,原則性強(qiáng)。 3、能組織召開各類招商會(huì)、終端會(huì)、培訓(xùn)會(huì)。 4、團(tuán)隊(duì)協(xié)助性強(qiáng),有領(lǐng)導(dǎo)能力和人格魅力。
  • 杭州 | 3年以上 | 本科

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    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 50-99人
    發(fā)布于 01-08
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司要求搭建與規(guī)劃市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì); 2、制定年度、季度、月度門店?duì)I銷計(jì)劃,并對(duì)計(jì)劃完成情況負(fù)責(zé); 3、負(fù)責(zé)區(qū)域門店整體推廣活動(dòng)的策劃與實(shí)施,本地化推廣方案策劃及活動(dòng)后效果分析,溝通協(xié)調(diào)線上對(duì)活動(dòng)的聯(lián)動(dòng)協(xié)同; 4、組織開展市場(chǎng)調(diào)查,編制市場(chǎng)分析報(bào)告,評(píng)估區(qū)域城市市場(chǎng)容量; 5、搜集相關(guān)政策、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手,協(xié)助制定區(qū)域市場(chǎng)的拓展策略和措施 任職要求: 1.?本科以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷,廣告策劃等相關(guān)專業(yè); 2.?要有較強(qiáng)的文字功底和策劃能力; 3.?對(duì)互聯(lián)網(wǎng)相關(guān)行業(yè)有初步了解,對(duì)互聯(lián)網(wǎng)有熱情,充滿激情; 4.?責(zé)任心強(qiáng),做事負(fù)責(zé),搞壓能力強(qiáng),有強(qiáng)烈的責(zé)任感和主動(dòng)性。
  • 人事經(jīng)理

    8千-1萬(wàn)
    杭州 | 1年以上 | 本科

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    • 分紅
    • 節(jié)假日福利
    • 提供飯餐
    • 崗前培訓(xùn)
    • 單休
    中醫(yī)/養(yǎng)生/保健 | 50-99人
    發(fā)布于 01-08
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    職責(zé)說明: 1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,負(fù)責(zé)制訂整個(gè)公司的人力資源中、長(zhǎng)期策略及政策; 2、建立公司核心價(jià)值觀以及建設(shè)公司企業(yè)文化體系; 3、建立及發(fā)展績(jī)效考核、薪酬福利、培訓(xùn)發(fā)展、招聘及員工保留等系統(tǒng)并確保其實(shí)施; 4、優(yōu)化公司管理流程以達(dá)成公司整體目標(biāo); 5、制定人力資源年度預(yù)算及預(yù)算的有效控制。 職位要求: 1、大學(xué)本科畢業(yè),5年以上化妝品專業(yè)線知名企業(yè)同等工作經(jīng)歷,精通人力資源六大模塊實(shí)操; 2、具有豐富的人力資源管理與開發(fā)經(jīng)驗(yàn),有系統(tǒng)的理論知識(shí)與實(shí)踐經(jīng)驗(yàn); 3、熟悉行業(yè)招聘渠道,具備培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn),精通績(jī)效考核,熟悉企業(yè)文化建設(shè); 4、優(yōu)異的溝通協(xié)調(diào)能力,親和力強(qiáng)。
  • 杭州 | 3年以上 | 本科

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    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 帶薪年假
    • 提供飯餐
    • 提供交通費(fèi)
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    咨詢/調(diào)查 | 50-99人
    發(fā)布于 01-08
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 負(fù)責(zé)雜志或者是網(wǎng)站內(nèi)容的建設(shè)完善以及熱點(diǎn)專題的策劃,為新聞受眾及客戶提供各種有價(jià)值的信息。 公司公眾號(hào)平臺(tái)運(yùn)作和相關(guān)會(huì)議咨詢的及時(shí)編寫發(fā)布 相關(guān)會(huì)議組織策劃和流程編寫 職位要求: 1、文筆新銳,三年以上媒體運(yùn)作或策劃顧問公司經(jīng)驗(yàn),具有獨(dú)立工作經(jīng)驗(yàn)及一定選題策劃,有策劃能力者為佳; 2、具備創(chuàng)新思維能力,具備優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)意識(shí)和較強(qiáng)的合作能力。
  • 財(cái)務(wù)主管

    1萬(wàn)-1.5萬(wàn)
    杭州 | 3年以上 | 本科 | 提供吃

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    健康管理/體檢 | 500-999人
    發(fā)布于 2024-12-26
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)部門財(cái)務(wù)管理,快速融入業(yè)務(wù),提供有效的財(cái)務(wù)解決方案,推進(jìn)業(yè)務(wù)良性發(fā)展。 2、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)對(duì)接的工作,幫助打通業(yè)務(wù)財(cái)務(wù)單據(jù)和系統(tǒng)數(shù)據(jù)流程,保障財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確; 3、業(yè)務(wù)應(yīng)收核算,保證收入、應(yīng)收帳款等相關(guān)工作的完成; 4、復(fù)核收入和支出計(jì)算的準(zhǔn)確性,發(fā)現(xiàn)異常時(shí)于業(yè)務(wù)部門核對(duì),解決問題,保證財(cái)務(wù)結(jié)賬工作的順利開展; 5、協(xié)助業(yè)務(wù)部門解決日常運(yùn)營(yíng)中遇到的財(cái)務(wù)相關(guān)問題,積極支持業(yè)務(wù)工作的開展,搭建完善業(yè)務(wù)財(cái)務(wù)管理體系; 6、其他財(cái)務(wù)控制流程中的審核工作,包括但不限于合同、付款、報(bào)銷等 7、完成業(yè)務(wù)月度經(jīng)營(yíng)分析及專項(xiàng)分析,為經(jīng)營(yíng)決策提供依據(jù) 職位要求: 1.四星級(jí)以上酒店財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),本科畢業(yè),財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)或相關(guān)專業(yè),5年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn); 2.具備綜合財(cái)務(wù)能力,財(cái)務(wù)基礎(chǔ)扎實(shí),邏輯能力強(qiáng),能夠進(jìn)行業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)的對(duì)接; 3. 獨(dú)立思考、善于學(xué)習(xí)、抗壓力強(qiáng),較強(qiáng)的協(xié)調(diào)溝通和解決問題能力; 4. 工作仔細(xì)嚴(yán)謹(jǐn),推動(dòng)能力強(qiáng),自我驅(qū)動(dòng)力以及解決問題的能力,有團(tuán)隊(duì)合作精神和快速學(xué)習(xí)能力; 5、較好的Microsoft Office技能,如有EXCEL數(shù)據(jù)分析及ERP系統(tǒng)的經(jīng)驗(yàn)更佳
  • 杭州 | 1年以上 | 本科 | 提供吃

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    健康管理/體檢 | 500-999人
    發(fā)布于 2024-12-19
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé) 1、學(xué)習(xí)掌握有關(guān)人事、檔案的各項(xiàng)政策;根據(jù)相關(guān)政策,負(fù)責(zé)員工檔案的收集、管理。 2、負(fù)責(zé)員工招聘,員工的入職、辭職、人事變動(dòng)、解聘等情況記錄整理歸類存檔,并妥善保管隨時(shí)待查;每月統(tǒng)計(jì)人員變動(dòng)情況上報(bào)領(lǐng)導(dǎo)。 3、負(fù)責(zé)人員入職、離職所需的一切手續(xù)。 4、負(fù)責(zé)員工工號(hào)牌的制作、發(fā)放與管理。 5、制作各部門人員編制機(jī)構(gòu)圖,并根據(jù)編制,每月上報(bào)集團(tuán)及酒店領(lǐng)導(dǎo)。 6、負(fù)責(zé)對(duì)人事行政部各類文件進(jìn)行收發(fā)、傳遞、登記、存檔。 崗位要求 1、大專以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)、管理等相關(guān)專業(yè)。 2、1年以上人力資源從業(yè)經(jīng)驗(yàn)。 3、溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),具備良好的團(tuán)隊(duì)素質(zhì)。
  • 杭州 | 8年以上 | 本科

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    • 五險(xiǎn)一金
    • 員工食堂
    • 員工宿舍
    • 法定休假
    • 高溫補(bǔ)貼
    • 生日驚喜
    • 節(jié)假日福利
    • 崗位晉升
    • 師帶徒培訓(xùn)
    • 年終獎(jiǎng)金
    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 1000-2000人
    發(fā)布于 2024-12-11
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)康養(yǎng)服務(wù)的產(chǎn)品研發(fā)、業(yè)務(wù)管理、質(zhì)量控制、服務(wù)運(yùn)營(yíng)、品牌推廣等工作; 2、細(xì)化服務(wù)項(xiàng)目、工作流程和操作規(guī)范,搭建公司康養(yǎng)項(xiàng)目的工作體系。 3、對(duì)國(guó)內(nèi)外康養(yǎng)市場(chǎng)開展調(diào)研分析,積極探索以健康生活為核心的養(yǎng)生健康管理服務(wù)新模式,并結(jié)合已有物業(yè),打造中醫(yī)養(yǎng)生、活力運(yùn)動(dòng)、休閑娛樂、賦能工坊、康養(yǎng)學(xué)堂等系列康養(yǎng)產(chǎn)品,為中高端客戶提供一站式休閑度假養(yǎng)生服務(wù)。 4、制定項(xiàng)目的市場(chǎng)推廣策略,提升項(xiàng)目知名度和影響力。參與康養(yǎng)產(chǎn)品品牌建設(shè),樹立公司在康養(yǎng)領(lǐng)域的專業(yè)形象。 5、收集、分析、研究國(guó)內(nèi)康養(yǎng)行業(yè)渠道模式,挖掘市場(chǎng)相關(guān)康養(yǎng)需求,進(jìn)行渠道管理、大客戶開發(fā)及重要客戶資源的對(duì)接。 任職要求: 1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷; 2、5年以上療養(yǎng)、健康管理等工作經(jīng)驗(yàn),擔(dān)任過康養(yǎng)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人職務(wù)者優(yōu)先; 3、熟悉健康、療養(yǎng)等相關(guān)業(yè)務(wù)機(jī)流程,有較為先進(jìn)的管理理念; 4、熱愛康養(yǎng)、健康管理療養(yǎng)行業(yè)、認(rèn)同公司企業(yè)文化,具備良好的決策判斷能力、計(jì)劃組織能力、溝通能力和團(tuán)隊(duì)建設(shè)管理能力。
  • 中醫(yī)理療師

    6千-1萬(wàn)
    杭州 | 5年以上 | 本科

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    • 管理規(guī)范
    • 五險(xiǎn)一金
    • 崗位晉升
    • 帶薪年假
    • 人性化管理
    • 包吃包住
    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 50-99人
    發(fā)布于 2024-11-13
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    該職位為醫(yī)療康養(yǎng)項(xiàng)目崗位。 專業(yè):醫(yī)療類相關(guān)專業(yè) 職稱:中,高級(jí)職稱以上 經(jīng)驗(yàn)要求:臨床5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn) 能力要求         1.精湛的業(yè)務(wù)技能,豐富的臨床經(jīng)驗(yàn)         2.對(duì)相關(guān)理療手法、技能有較高的研究創(chuàng)新能力         3.較強(qiáng)的溝通能力和銷售技巧         4.較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力
  • 杭州 | 1年以上 | 本科

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    • 五險(xiǎn)一金
    • 節(jié)日禮物
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 出國(guó)旅游
    • 人性化管理
    OTA平臺(tái) | 1-49 人
    發(fā)布于 2024-08-26
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    雙休,法定節(jié)假日 福利:五險(xiǎn)一金,部門團(tuán)建經(jīng)費(fèi),跨部門團(tuán)建、節(jié)假日福利、年度出國(guó)旅游、年休假、下午茶; 崗位職責(zé): 1、需要熟悉全球目的地及線路定制流程,能夠獨(dú)立完成定制行程服務(wù); 2、負(fù)責(zé)渠道內(nèi)的咨詢接待工作,包括響應(yīng)客戶的詢單需求,與客戶溝通最佳的旅游產(chǎn)品解決方案,向客戶報(bào)價(jià)并直至達(dá)成交易; 3、按照客戶要求規(guī)劃旅游行程,客戶歸來做出認(rèn)真回訪; 4、與客戶達(dá)成交易后,負(fù)責(zé)對(duì)成交的業(yè)務(wù)與后期相關(guān)部門進(jìn)行協(xié)調(diào)溝通與輔助完成。 歡迎優(yōu)秀在校生實(shí)習(xí)(實(shí)習(xí)期享受實(shí)習(xí)生薪資)
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