【職責(zé)內(nèi)容】 1、負(fù)責(zé)荷爾蒙項(xiàng)目整體策劃及全國(guó)市場(chǎng)運(yùn)作管理 2、具備運(yùn)營(yíng)管理及戰(zhàn)略規(guī)劃方面工作經(jīng)驗(yàn) 3、具備市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先 4、具備3-5年以上運(yùn)營(yíng)管理工作經(jīng)驗(yàn) 5、負(fù)責(zé)合作伙伴關(guān)系維護(hù) 6、具有較強(qiáng)的抗壓能力，能接受每月短期高頻率出差 公司福利提前知道： 1、入職轉(zhuǎn)正即買(mǎi)五險(xiǎn)； 2、節(jié)假日各種福利發(fā)放+不定時(shí)下午茶； 3、入職滿(mǎn)一年有5天帶薪年假，以N+1方式遞增； 4、吃喝玩樂(lè)拿禮物的生日會(huì)； 5、有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資體系，讓你在這里有付出就會(huì)有收獲； 6、每年遞增工齡工資，滿(mǎn)一年+300/月、滿(mǎn)兩年+600/月、滿(mǎn)三年+1200/月 以此遞增。 7、高端體檢中心，員工免費(fèi)體檢（年/次）； 8、公司出資支持不定期團(tuán)建、旅游，公司氛圍超級(jí)好；

【職責(zé)內(nèi)容】 1、負(fù)責(zé)荷爾蒙項(xiàng)目整體策劃及全國(guó)市場(chǎng)運(yùn)作管理 2、具備運(yùn)營(yíng)管理及戰(zhàn)略規(guī)劃方面工作經(jīng)驗(yàn) 3、具備市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先 4、具備3-5年以上運(yùn)營(yíng)管理工作經(jīng)驗(yàn) 5、負(fù)責(zé)合作伙伴關(guān)系維護(hù) 6、具有較強(qiáng)的抗壓能力，能接受每月短期高頻率出差 公司福利提前知道： 1、入職轉(zhuǎn)正即買(mǎi)五險(xiǎn)； 2、節(jié)假日各種福利發(fā)放+不定時(shí)下午茶； 3、入職滿(mǎn)一年有5天帶薪年假，以N+1方式遞增； 4、吃喝玩樂(lè)拿禮物的生日會(huì)； 5、有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資體系，讓你在這里有付出就會(huì)有收獲； 6、每年遞增工齡工資，滿(mǎn)一年+300/月、滿(mǎn)兩年+600/月、滿(mǎn)三年+1200/月 以此遞增。 7、高端體檢中心，員工免費(fèi)體檢（年/次）； 8、公司出資支持不定期團(tuán)建、旅游，公司氛圍超級(jí)好；

【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說(shuō)明 1、在公司經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略指導(dǎo)下,進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)查和反饋,確立和 調(diào)整公司定位與發(fā)展方向 2、與合作上建立良好的業(yè)務(wù)合作關(guān)系,發(fā)展與培養(yǎng)合作關(guān) 系,開(kāi)展運(yùn)營(yíng)項(xiàng)目的推廣工作; 3、合理配置資源,進(jìn)行有效的團(tuán)隊(duì)績(jī)效管理,保證計(jì)劃的有效執(zhí)行; 4、能夠組織和支持各地市場(chǎng)主管按公司方案完成開(kāi)發(fā)和扶持任務(wù)。 職位要求 1、年齡28-50歲,8年以上美容行業(yè)運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)驗(yàn); 2、有企業(yè)管理及人事行政工作經(jīng)驗(yàn),具有出色的計(jì)劃、協(xié)調(diào)和實(shí)施能力,優(yōu)秀的溝通表達(dá)能力、決策能力以 及復(fù)雜問(wèn)題處理能力; 3、精通營(yíng)銷(xiāo)策劃,具有專(zhuān)業(yè)的美容養(yǎng)生知識(shí) 4、對(duì)工作有激情并富有創(chuàng)新意識(shí),能承受較大的工作壓力 2，業(yè)務(wù)職責(zé)  (1)負(fù)責(zé)所轄區(qū)域?qū)Ξa(chǎn)品技術(shù)問(wèn)題的解答，維護(hù)、宣傳公司品牌與形象，傳達(dá)公司的各類(lèi)政策； (2)協(xié)助代理健全、完善品牌小組成員，更好地推廣公司品牌； (3)協(xié)助所轄區(qū)域代理商的終端會(huì)、沙龍會(huì)、招商會(huì)等會(huì)議實(shí)施； (4)收集代表性顧客案例、代理商、加盟店，并及時(shí)提報(bào)至上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)； (5)協(xié)助代理商、加盟店做好開(kāi)業(yè)前的籌備、宣傳及駐店扶持等工作； (6)負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)各種促銷(xiāo)活動(dòng)的推廣和執(zhí)行，及時(shí)匯總市場(chǎng)動(dòng)態(tài)信息，并提報(bào)至上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)。 3，市場(chǎng)管理 (1)收集、整理市場(chǎng)對(duì)公司的建議和投訴，協(xié)助跟進(jìn)、解決投訴事宜； (2)協(xié)助開(kāi)展新代理商、加盟店的前期維護(hù)，及對(duì)重要代理商、加盟店長(zhǎng)期緊密的客情關(guān)懷工作； (3)負(fù)責(zé)所轄區(qū)域的代理商、加盟店的管理工作，對(duì)客戶(hù)檔案進(jìn)行總結(jié)分析、信用評(píng)級(jí)等工作； (4)負(fù)責(zé)將公司目標(biāo)任務(wù)分解，向區(qū)域代理商、加盟店傳達(dá)公司的各項(xiàng)運(yùn)營(yíng)事件，承擔(dān)公司下達(dá)的所轄區(qū)域業(yè)績(jī)?nèi)蝿?wù)責(zé)任； (5)監(jiān)督所轄區(qū)域代理商、加盟店對(duì)我司品牌的推崇度及回款、出貨、竄貨等情況； (6)積極配合公司的會(huì)議活動(dòng)安排，做好邀約通知等。 4，團(tuán)隊(duì)管理  負(fù)責(zé)所轄區(qū)域銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)美導(dǎo)工作的落實(shí)、管理和考核等工作，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成任務(wù)。 需有同等崗位經(jīng)驗(yàn)。提成獎(jiǎng)金另算哈 職位標(biāo)簽 分紅，年終獎(jiǎng)，公積金，旅游，購(gòu)買(mǎi)商業(yè)險(xiǎn)，節(jié)假日福利，社保，帶薪年假，公司產(chǎn)品福利，崗前培訓(xùn)

【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說(shuō)明： 1、協(xié)助制定公司人力資源整體戰(zhàn)略規(guī)劃； 2、起草、修改和完善人力資源相關(guān)管理制度和工作流程； 3、監(jiān)督控制各部門(mén)績(jī)效評(píng)價(jià)過(guò)程并不斷完善績(jī)效管理體系，提出激勵(lì)計(jì)劃和具體實(shí)施辦法，完善激勵(lì)機(jī)制提出建議； 4、制定招聘計(jì)劃，開(kāi)展招聘工作； 5、制定培訓(xùn)計(jì)劃，實(shí)施培訓(xùn)方案，組織完成培訓(xùn)工作和培訓(xùn)后的情況跟蹤，完善培訓(xùn)體系； 6、受理員工投訴，處理勞動(dòng)爭(zhēng)議、糾紛； 7、參與職位管理、組織機(jī)構(gòu)設(shè)置，組織編寫(xiě)、審核各部門(mén)職能說(shuō)明書(shū)與職位說(shuō)明書(shū)； 8、參與本部門(mén)的日常事物管理工作，協(xié)助完成本部門(mén)員工工資考核、激勵(lì)及部門(mén)資金的預(yù)算和控制等工作； 9、指導(dǎo)規(guī)劃員工活動(dòng)，協(xié)助推動(dòng)公司理念及企業(yè)文化的形成。 職位要求： 1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，三年以上美容行業(yè)同職位經(jīng)驗(yàn)，精通人力資源六大模塊實(shí)操，善于培養(yǎng)、發(fā)現(xiàn)和任用人才，優(yōu)秀的組織管理能力和執(zhí)行能力； 2、熟悉國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)，勞動(dòng)保障辦理程序，具有很強(qiáng)的執(zhí)行力及溝通能力，有良好的工作心態(tài)，抗壓能力強(qiáng)； 3、具有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力、人際交往能力、應(yīng)變能力及溝通協(xié)調(diào)能力，親和力強(qiáng)，有較強(qiáng)的責(zé)任感與敬業(yè)精神。

【職責(zé)內(nèi)容】 1、負(fù)責(zé)對(duì)服務(wù)商及店家進(jìn)行凱麗品牌、專(zhuān)業(yè)品項(xiàng)、鋪墊及銷(xiāo)售方法的培訓(xùn)。 2、對(duì)意向客人，針對(duì)需求項(xiàng)目進(jìn)行溝通鋪墊，配合服務(wù)商邀約到院，協(xié)同成交。 3、根據(jù)集團(tuán)會(huì)議安排，邀約服務(wù)商和客人參加名媛會(huì)、終端成交會(huì)、KSA豐胸直播會(huì)、私密及大健康會(huì)議等。 4、經(jīng)常跟服務(wù)商溝通和互動(dòng)，解答其疑惑，盤(pán)點(diǎn)和分析客戶(hù)，制定鋪墊和成交計(jì)劃，建立和發(fā)展深度客情。 任職要求： 1、身高158以上，五官端正，熱愛(ài)醫(yī)美。 2、有良好溝通能力，強(qiáng)烈的事業(yè)心和企圖心。 3、有化妝品美妝、美容專(zhuān)業(yè)院線(xiàn)、醫(yī)美渠道、大健康、光電項(xiàng)目、奢侈品、高端百貨、品牌服裝等銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)尤佳。 我們提供給您： 1、卓越公平的內(nèi)部晉升機(jī)制，有能力就有位置，是金子就有舞臺(tái)，晉升路線(xiàn)：市場(chǎng)——帶教導(dǎo)師——團(tuán)隊(duì)長(zhǎng)——市場(chǎng)總監(jiān)——院內(nèi)咨詢(xún)總監(jiān)，表現(xiàn)優(yōu)異者6個(gè)月-9個(gè)月即可成功晉升。 2、員工享受高增值學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，入職有系統(tǒng)培訓(xùn)和市場(chǎng)總監(jiān)傳幫帶，表現(xiàn)優(yōu)異的由公司出資到匯成醫(yī)美、美沃斯、美博會(huì)等培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，聆聽(tīng)大咖、高手分享，提升專(zhuān)業(yè)，拓展視野。 3、員工享受免費(fèi)的豐富工作餐，一葷一素一湯，每周一次或節(jié)假日加大餐； 4、為員工提供免費(fèi)住宿； 5、員工享受社保五險(xiǎn)； 6、每季度一次團(tuán)建、聚餐； 7、享受內(nèi)部員工專(zhuān)屬的精細(xì)化醫(yī)美項(xiàng)目操作驚喜價(jià)； 凱麗國(guó)際是中國(guó)品牌高端渠道整形集團(tuán)，是中央電視臺(tái)《對(duì)話(huà)中國(guó)品牌》醫(yī)美行業(yè)唯一受邀嘉賓，旗下有杭州凱麗整形醫(yī)院、寧波凱麗整形醫(yī)院，專(zhuān)注大醫(yī)美、大健康和私美大項(xiàng)目，有行業(yè)爆品KSA豐胸，桃花面、S體雕、蜜桃臀、私密和干細(xì)胞，其中KSA豐胸?fù)碛?2項(xiàng)國(guó)家核心專(zhuān)利，3次挑戰(zhàn)吉尼斯世界紀(jì)錄！

【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)： 1、根據(jù)公司的年度規(guī)劃，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成公司制定的年度銷(xiāo)售目標(biāo)、回款目標(biāo)、利潤(rùn)目標(biāo)； 2、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域的代理商的規(guī)劃、合同簽訂，年度季度月度的業(yè)績(jī)目標(biāo)制定、催款提貨、溝通談判等管理工作； 3、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域的招商會(huì)、省級(jí)培訓(xùn)會(huì)、終端營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)的策劃，制定方案政策、做落地執(zhí)行，及課程講解等工作； 4、維護(hù)現(xiàn)有客戶(hù)，及開(kāi)發(fā)新客戶(hù)，實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品的銷(xiāo)售增長(zhǎng)及市場(chǎng)占有率的提高； 5、負(fù)責(zé)區(qū)域團(tuán)隊(duì)的幫帶學(xué)習(xí)、人才成長(zhǎng)發(fā)展等團(tuán)隊(duì)管理工作； 6、市場(chǎng)反饋的問(wèn)題，提出合理化建議及解決措施等工作； 任職要求： 1、五年以上美容行業(yè)的工作經(jīng)驗(yàn)，有兩年以上的養(yǎng)生品牌的實(shí)操經(jīng)驗(yàn)； 2、有市場(chǎng)開(kāi)拓能力和一定的渠道資源； 3、具有豐富的團(tuán)隊(duì)組織、管理、培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)； 4、正能量，有奮斗精神，善于打造團(tuán)隊(duì)士氣，執(zhí)行力強(qiáng)。 公司福利： 1、薪資結(jié)構(gòu)=高額底薪+雙向補(bǔ)助+提成+獎(jiǎng)勵(lì)，額外再設(shè)置月度/季度/年度的業(yè)績(jī)現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)； 2、所有員工均有紅利基金，年終獎(jiǎng)金，和豐厚的年終禮品； 3、擁有廣闊的薪酬機(jī)制和多渠道的發(fā)展機(jī)會(huì)，員工可根據(jù)自己的興趣和特質(zhì)而定； 4、公司擁有合伙人機(jī)制、分紅機(jī)制、支持員工創(chuàng)業(yè)，自己當(dāng)老板； 5、每年擁有1-2次的國(guó)內(nèi)旅游機(jī)會(huì)，吃住行等旅游費(fèi)用公司全額包含； 6、提供各種專(zhuān)業(yè)技能培訓(xùn)班，考證班，幫助員工提升綜合職業(yè)素質(zhì)； 7、享受?chē)?guó)家法定節(jié)假日，可以累計(jì)兩個(gè)月的假期連休； 8、新春福利，中秋福利、生日福利、月度福利發(fā)放各種豐富禮品； 9、公司每年進(jìn)行優(yōu)秀評(píng)級(jí)，提拔優(yōu)秀員工、頒發(fā)榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)及獎(jiǎng)勵(lì)； 10、提供入職帶薪培訓(xùn)； 11、提供住宿，拎包入住，就在公司附近； 12、公司組織安排年輕人喜愛(ài)的團(tuán)隊(duì)活動(dòng)、文娛活動(dòng)等；

【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)：優(yōu)秀人才可保底：8000-15000元 1、全中國(guó)20個(gè)分公司辦事處出差任選，讓你在家門(mén)口上班； 2、店家現(xiàn)場(chǎng)接待客戶(hù)，做好客戶(hù)的會(huì)診、產(chǎn)品搭配建議等。 3、協(xié)助完成店家計(jì)劃業(yè)績(jī)和管理工作，做好顧客跟進(jìn)服務(wù)。 4、對(duì)所管理的加盟店制定活動(dòng)方案，提升加盟店業(yè)績(jī)； 崗位要求： 1.能適應(yīng)長(zhǎng)期出差  2.對(duì)美容行業(yè)熱愛(ài)，有3年以上經(jīng)驗(yàn) 3.盡職盡責(zé)，語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng)，積極樂(lè)觀(guān)，有正能量 有上進(jìn)心 4.吃苦耐勞，知道收入的爆發(fā)就是能力的爆發(fā) 福利待遇： 1.包住，住宿環(huán)境好，小區(qū)和別墅，周邊配套設(shè)施齊全，交通方便 2.高薪酬高底薪高提成 提成15%，無(wú)階梯，行業(yè)最高 3.法定節(jié)假日、年假、婚嫁、產(chǎn)假等各類(lèi)有薪福利假期  4.享受五險(xiǎn)+其他商業(yè)保險(xiǎn) 5.節(jié)假日禮品：享受各類(lèi)節(jié)日禮物等，讓你感受到公司對(duì)你無(wú)微不至的關(guān)懷 6.不定期的公司產(chǎn)品福利 7..2年一次國(guó)外游，一年一次國(guó)內(nèi)游，季度團(tuán)建活動(dòng)、可以來(lái)一場(chǎng)說(shuō)走就走的旅程，感受各種旅行的美好 8.多元化活動(dòng)（生日會(huì)，BBQ，K歌，別墅轟趴等）

崗位：餐廳經(jīng)理 職責(zé)： 全面負(fù)責(zé)餐飲部的經(jīng)營(yíng)管理工作。 要求： 1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷，酒店管理及旅游等專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。 2.具有餐飲基礎(chǔ)服務(wù)經(jīng)歷和豐富的管理經(jīng)驗(yàn)，星級(jí)酒店餐飲管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 3.具有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)。 4.具有突發(fā)事件處理能力。 5.具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力。 6.熟練的英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)書(shū)寫(xiě)能力，粵語(yǔ)熟練優(yōu)先。 7.形象良好，吃苦耐勞，服從公司安排，有責(zé)任心等。

? 宋·川菜（成都太古里店）店長(zhǎng)，籌備 ? 管理整個(gè)門(mén)店，保證門(mén)店運(yùn)營(yíng)順暢，以實(shí)現(xiàn)門(mén)店的盈利目標(biāo) ??根據(jù)營(yíng)運(yùn)指標(biāo)，制定銷(xiāo)售計(jì)劃以及監(jiān)督銷(xiāo)售的執(zhí)行情況 ??監(jiān)督及安排各崗位員工工作，根據(jù)門(mén)店情況及時(shí)調(diào)整崗位工作內(nèi)容及員工狀態(tài)以確保高效運(yùn)營(yíng) ??確保食品安全、食物出品以及對(duì)客服務(wù)的高水準(zhǔn)及穩(wěn)定度 ??管理門(mén)店資產(chǎn)和設(shè)備 ??確保職能如招聘、薪酬福利、績(jī)效、培訓(xùn)發(fā)展等的順利運(yùn)作，構(gòu)建和諧、高效團(tuán)隊(duì) ??根據(jù)生意制定門(mén)店員工最有效率的排班，提交月度考勤 ??成本控制，使門(mén)店達(dá)到收益最大化 ??處理客訴，維護(hù)客戶(hù)關(guān)系，提升客人滿(mǎn)意度 職位要求： ??有5年以上米其林餐廳或國(guó)際品牌酒店餐廳同等崗位經(jīng)驗(yàn)，管理百人團(tuán)隊(duì) ? 一線(xiàn)城市工作經(jīng)驗(yàn) ??熱情大方，形象氣質(zhì)佳，接地氣 ??有邏輯思維，對(duì)數(shù)據(jù)敏感，對(duì)結(jié)果負(fù)責(zé)

請(qǐng)?jiān)诤?jiǎn)歷上附上近照，我們會(huì)自動(dòng)拒絕所有不帶照片的簡(jiǎn)歷，并請(qǐng)?zhí)峁┯⑽暮?jiǎn)歷至郵箱kaka.zhang@gardenhotel.com，謝謝。 Please be aware that we will automatically reject all resumes without photos, and please send your English CV to?kaka.zhang@gardenhotel.com. Thank you. 【任職條件】 [Job Requirements]? 1、大專(zhuān)或以上學(xué)歷，具有五年以上相關(guān)管理工作經(jīng)驗(yàn)； College degree or above, over fiveyears experience in management. 2、曾從事高端會(huì)所（私密會(huì)籍制）管理、政府接待或酒店行政樓層管理或高星級(jí)酒店（部門(mén)負(fù)責(zé)人）運(yùn)營(yíng)管理及相關(guān)工作； Have been engaged in club management orexperience in high-star hotel management and related work 具有豐富的銷(xiāo)售理論和經(jīng)驗(yàn)，有敏銳的市場(chǎng)觸覺(jué)， 掌握握熟練的銷(xiāo)售技巧，具備良好的管理、組織、判斷、決策、創(chuàng)新、應(yīng)變及組織協(xié)調(diào)能力； Have a wealth of sales theory andexperience, have a keen market sense, master skilled sales skills, with goodmanagement, organization, judgment, decision-making, innovation, contingencyand organization and coordination capacity; 3、具有高度的責(zé)任心，進(jìn)取心和敬業(yè)奉獻(xiàn)的精神； With a high sense of responsibility,enterprise and dedication to the spirit of dedication; 具有優(yōu)秀的社會(huì)活動(dòng)能力，熟悉主要客戶(hù)的基本狀況，同客戶(hù)保持良好關(guān)系； With excellent social activitiesability, familiar with the basic situation of key customers, maintain goodrelations with customers; 4、掌握雇員激勵(lì)、良好溝通和組織協(xié)調(diào)能力； Master employee motivation, goodcommunication and organization and coordination skills. 【工作描述】 [Job Description]? 會(huì)所總監(jiān):是本部門(mén)的最高行政主管，全面負(fù)責(zé)本部門(mén)的工作。會(huì)所總監(jiān)應(yīng)嚴(yán)格遵守酒店的規(guī)章制度和部門(mén)的工作程序。負(fù)責(zé)花園薈的整體經(jīng)營(yíng)管理，制定和實(shí)施經(jīng)營(yíng)策略，管理日常經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，負(fù)責(zé)銷(xiāo)售流程，制定銷(xiāo)售目標(biāo)，推導(dǎo)銷(xiāo)售計(jì)劃，完成銷(xiāo)售目標(biāo)，實(shí)現(xiàn)盈利目標(biāo)，培訓(xùn)和考核員工，監(jiān)控服務(wù)質(zhì)量，控制成本，提高客戶(hù)滿(mǎn)意度，處理突發(fā)事件等。 Club director ：Theclub director is the highest administrative director of the department andtakes charge of the overall work of the department. The club director shallstrictly follow the rules and regulations of the hotel and the work proceduresof the department. Responsible for the overall operation and management of theclub, formulating and implementing operational strategies, managing dailyoperational activities, responsible for sales process, establishing salesgoals, derive sales plans, meeting sales goals, meeting P+L goals, as well astraining and evaluating staff, monitoring service quality, controlling costs,improving customer satisfaction, and handling emergencies, etc.

【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說(shuō)明： 全面負(fù)責(zé)公司的日常管理工作。包括制定各部門(mén)的年度、季度、月度工作計(jì)劃，并組織相關(guān)人員開(kāi)展工作，保證目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。 職位要求： 1、操盤(pán)過(guò)大公司項(xiàng)目； 2、專(zhuān)業(yè)線(xiàn)護(hù)膚品五年以上市場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)，有成功案例； 3、具有對(duì)化妝品市場(chǎng)敏銳的洞察力以及企業(yè)發(fā)展規(guī)劃、品牌推廣能力； 4、具備一定的客戶(hù)資源； 5、善于應(yīng)對(duì)市場(chǎng)的變化，能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成指標(biāo)業(yè)績(jī)，在美容行業(yè)有驕人戰(zhàn)績(jī)，有獨(dú)立運(yùn)作一個(gè)或多個(gè)知名品牌的經(jīng)歷； 6、有卓越的領(lǐng)導(dǎo)才能和獨(dú)特的個(gè)人魅力，具備強(qiáng)烈的責(zé)任心及敬業(yè)精神，具備較強(qiáng)的協(xié)調(diào)、公關(guān)能力和分析問(wèn)題解決問(wèn)題能力。 福利待遇及其他： 1、員工每月生日會(huì)+生日紅包 2、每日豐富下午茶 3、公司員工每月聚餐 4、轉(zhuǎn)正后購(gòu)買(mǎi)社保，每月父母可享受孝心補(bǔ)貼 5、帶薪年假+年終獎(jiǎng) 6、國(guó)家節(jié)假日福利 7、每月一次公司產(chǎn)品體驗(yàn) 工作氛圍輕松，都是90后，幽默風(fēng)趣 公司晉升制度透明，只要你有能力，有想法，歡迎加入我們這個(gè)大家庭 上班時(shí)間：9:00-12:00；13:30-18:00大小周休息

【職責(zé)內(nèi)容】 1、3年以上美容行業(yè)經(jīng)營(yíng)管理、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)相關(guān)工作經(jīng)歷，具備優(yōu)秀的渠道開(kāi)發(fā)和市場(chǎng)開(kāi)拓能力，有成功的管理經(jīng)驗(yàn)。 2、負(fù)責(zé)新市場(chǎng)和渠道的開(kāi)拓,有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，具備良好的人際交往、社會(huì)活動(dòng)能力及公關(guān)談判能力。 3、思維敏銳，極富創(chuàng)新精神，環(huán)境適應(yīng)能力強(qiáng)，抗壓力能力強(qiáng)。 4、具有優(yōu)秀的溝通、領(lǐng)導(dǎo)能力和協(xié)調(diào)能力，良好的邏輯分析和判斷能力，能夠開(kāi)創(chuàng)性的開(kāi)展工作，能夠帶領(lǐng) 團(tuán)隊(duì)高效完成工作。 5.提成標(biāo)準(zhǔn)： 1）開(kāi)發(fā)新店首批回款新店總數(shù)合計(jì)：5萬(wàn)以下   10%提成  （不含5萬(wàn)）  2）開(kāi)發(fā)新店首批回款新店總數(shù)合計(jì)：5萬(wàn)—10萬(wàn) 15%提成 （不含10萬(wàn)）  3）開(kāi)發(fā)新店首批回款新店總數(shù)合計(jì)：15以上     20%提成 （含15萬(wàn)）

【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)終端顧客的私密部位檢查診斷及制定合適的方案達(dá)成銷(xiāo)售； 2、負(fù)責(zé)到各店家配合終端坐診銷(xiāo)售，負(fù)責(zé)私密儀器和私密手法操作等培訓(xùn)，協(xié)助店家做好培訓(xùn)美容師工作； 3、對(duì)所負(fù)責(zé)店家進(jìn)行產(chǎn)品、技術(shù)及銷(xiāo)售培訓(xùn)，提升店面業(yè)績(jī)； 4、服從公司安排，下市場(chǎng)開(kāi)展工作。（全國(guó)市場(chǎng)） 崗位要求： 1、形象良好，具有良好的溝通能力、開(kāi)拓能力和談判能力； 2、喜歡銷(xiāo)售工作，敢于挑戰(zhàn)調(diào)薪，對(duì)私密行業(yè)感興趣； 3、有婦科醫(yī)生或從事專(zhuān)業(yè)線(xiàn)私密生殖美導(dǎo)2年以上經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

【職責(zé)內(nèi)容】 一、.基本素質(zhì)要求： （1）良好的職業(yè)道德和素養(yǎng)； （2）認(rèn)同公司的戰(zhàn)略方向，有共同的使命感； （3）有很強(qiáng)的組織管理協(xié)調(diào)能力； （4）市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)，開(kāi)發(fā)、變現(xiàn)能力； （5）極強(qiáng)的責(zé)任心及服務(wù)意識(shí)和成本管控意識(shí)，懂營(yíng)銷(xiāo)管理。 （6）美容行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)5年以上。 二、崗位職責(zé)： 1、組建并完善分公司組織架構(gòu)，確保良性運(yùn)營(yíng)； 2、做好年度規(guī)劃，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成月度、季度、年度業(yè)績(jī)目標(biāo)（利潤(rùn)指標(biāo)），確定達(dá)成率。 3、支持和指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)，完成銷(xiāo)售目標(biāo)，確?？蛻?hù)滿(mǎn)意度； 三、工作內(nèi)容： 1、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)嚴(yán)格執(zhí)行訓(xùn)、練、考、管； 2、做好客戶(hù)管理； 3、負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)新客戶(hù)； 4、具有跨區(qū)域支持、合作、協(xié)調(diào)精神。 5、無(wú)條件服從并支持總部所有的決策及方針，并積極做好貫徹落實(shí)。 6、維護(hù)好公司品牌形象和總部領(lǐng)導(dǎo)人形象。

【職責(zé)內(nèi)容】 [工作內(nèi)容] 1、公司提供客戶(hù)資源和高效工作流程話(huà)術(shù)，通過(guò)電銷(xiāo) 網(wǎng)銷(xiāo)，抖音推廣，快手等線(xiàn)上溝通全國(guó)各地美容院、養(yǎng)生館等等，加微信收取599意向金以及后續(xù)的跟蹤。 2、電銷(xiāo)為主，完成跟店家前期意向金合作即可，公司先排老師下店做業(yè)績(jī)，做出結(jié)果在選擇加盟合作，提成高(邀約簡(jiǎn)單公司提供資源，店家合作之前零投資零成本零風(fēng)險(xiǎn))每天無(wú)量化考核要求，無(wú)需外出銷(xiāo)售。 3、活動(dòng)期間保持跟店家和老師溝通，跟老師配合好，促使店家回款加盟合作，提成日結(jié)，只要匯款到公司立馬結(jié)算! 4、公司有系統(tǒng)化培訓(xùn)流程，層層遞進(jìn)，每天進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn)。 薪資架構(gòu) 薪資范國(guó):******-****** 提成方式:按單提成9500/家提成日結(jié)!!! 上班時(shí)間:9:30-6:30雙休!!! 公司員工平均3天可開(kāi)發(fā)一單 公司提供精準(zhǔn)客戶(hù)資源，電話(huà)加網(wǎng)絡(luò)開(kāi)發(fā)客戶(hù)，不需要自己找資源，不需要出差，提成同行業(yè)最高，合作 之前完全0成本，0投資，公司給客戶(hù)做出結(jié)果再收費(fèi)。 公司商務(wù)經(jīng)理綜合工資3-5萬(wàn)! 1:成交加盟單價(jià):******(加盟率80%)2:轉(zhuǎn)介紹或者自己招人每單獎(jiǎng)勵(lì)3000元3:返單獎(jiǎng)勵(lì)40%(老門(mén)店返單率100%) 4:在我們優(yōu)仙生物混著干的年薪30萬(wàn)，努力干年薪50萬(wàn)，拼命干的年薪100萬(wàn)以上! 公司提供平臺(tái)、資源、過(guò)千人強(qiáng)大團(tuán)隊(duì)支撐你的想法，只要你有能力，敢想敢做，一定能收獲令你滿(mǎn)意的結(jié)果，賺到想要的財(cái)富! 公司入職所有伙伴都有專(zhuān)業(yè)化，系統(tǒng)化的培訓(xùn)，晉升制度公平公正公開(kāi)，只要有能力有結(jié)果，晉升速度飛快，收入不設(shè)天花板! 風(fēng)口好項(xiàng)目，馬上開(kāi)單馬上發(fā)工資，從不拖欠。

【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)對(duì)顧客提出的問(wèn)題進(jìn)行咨詢(xún)工作； 2、負(fù)責(zé)為顧客安排適合其自身情況的醫(yī)生進(jìn)行手術(shù)； 3、負(fù)責(zé)整理顧客檔案資料； 4、積極參加業(yè)務(wù)知識(shí)的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，完善自身知識(shí)體系； 5、為顧客提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，使顧客感受到家的溫暖，提升醫(yī)院形象； 6、聲音甜美，口才好，親和力強(qiáng)，善于與人溝通，能承受一定的工作壓力； 7、誠(chéng)實(shí)守信，忠于職守，熱情向上。 崗位要求 1、有整形醫(yī)院或美容機(jī)構(gòu)1—2年以上工作經(jīng)驗(yàn)，醫(yī)學(xué)或護(hù)理專(zhuān)業(yè)背景優(yōu)先； 2、熟悉醫(yī)療美容行業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)化服務(wù)流程，熟悉美容行業(yè)運(yùn)作優(yōu)先； 3、了解整形的相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí)； 4、年齡25歲以上，形象氣質(zhì)佳，熱情開(kāi)朗，親和力強(qiáng)； 5、普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn)，服務(wù)意識(shí)強(qiáng)； 6、具備較強(qiáng)的人際溝通及協(xié)調(diào)技能, 能很好與客戶(hù)溝通，有銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

【職責(zé)內(nèi)容】 1、負(fù)責(zé)公司的招商活動(dòng)的邀約，策劃、跟進(jìn)和促成工作。 2、美博會(huì)、招商會(huì)、沙龍會(huì)、打版會(huì)的邀約。 3、維護(hù)市場(chǎng)資源，開(kāi)發(fā)市場(chǎng)新資源。 4、組織團(tuán)隊(duì)成員每天的工作安排，制定招商任務(wù)，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)共同完場(chǎng)。 5、熟悉美容專(zhuān)業(yè)線(xiàn)、日化線(xiàn)市場(chǎng)操作及銷(xiāo)售者、有市場(chǎng)資源優(yōu)先。 6、良好的溝通能力、談判技巧和吃苦耐勞的工作精神。 7、較強(qiáng)的市場(chǎng)敏感度，優(yōu)秀的分析、判斷及解決問(wèn)題能力。

【職責(zé)內(nèi)容】 崗位要求： 1.有生殖健康領(lǐng)域五年以上（帶過(guò)團(tuán)隊(duì)）工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 2.具備營(yíng)銷(xiāo)思維、良好的溝通協(xié)調(diào)能力及活動(dòng)統(tǒng)籌能力，反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，具有親和力。 3.數(shù)據(jù)分析能力強(qiáng)，能通過(guò)數(shù)據(jù)對(duì)于行業(yè)動(dòng)向、項(xiàng)目管理有分析結(jié)果、歸納總結(jié)，計(jì)劃制定。 4.較強(qiáng)的自我驅(qū)動(dòng)和責(zé)任心，具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神及優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)溝通能力，能夠獨(dú)立管理好和發(fā)展好團(tuán)隊(duì)。 5.具有較強(qiáng)的抗壓能力，能接受每月短期高頻率出差（廣東省內(nèi)） 6、年齡要求:30歲以上，35歲以上為佳。 高底薪+提成 （以上有同崗位經(jīng)驗(yàn)5年以上，渠道醫(yī)院經(jīng)驗(yàn)5年以上者優(yōu)先） 公司福利提前知道： 1、入職轉(zhuǎn)正即買(mǎi)五險(xiǎn)； 2、節(jié)假日各種福利發(fā)放+不定時(shí)下午茶； 3、入職滿(mǎn)一年有5天帶薪年假，以N+1方式遞增； 4、吃喝玩樂(lè)拿禮物的生日會(huì)； 5、有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資體系，讓你在這里有付出就會(huì)有收獲； 6、每年遞增工齡工資，滿(mǎn)一年+300/月、滿(mǎn)兩年+600/月、滿(mǎn)三年+900/月 以此遞增。 7、高端體檢中心，員工免費(fèi)體檢（年/次）； 8、公司出資支持不定期團(tuán)建、旅游，公司氛圍超級(jí)好；

【職責(zé)內(nèi)容】 具備：主診主治 1、兩年以上美容皮膚科臨床經(jīng)驗(yàn)，具備微整注射或激光醫(yī)療設(shè)備臨床操作經(jīng)驗(yàn)； 2、能熟練操作各種微整形，線(xiàn)雕，抗衰，填充注射，激光等各類(lèi)儀器操作。 任職要求： 1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，具備美容外科主診職稱(chēng)。 2、兩年以上皮膚美容或微整形、激光美容臨床工作經(jīng)驗(yàn)。 3、熟悉醫(yī)療美容行業(yè)，熟悉微整形者優(yōu)先。 4、良好的職業(yè)形象及溝通能力，具備良好的職業(yè)操守。 薪資標(biāo)準(zhǔn)：1.5萬(wàn)-3萬(wàn)+（加提成） 公司福利：  1、購(gòu)買(mǎi)社保+意外險(xiǎn)； 2、節(jié)假日福利發(fā)放+不定時(shí)下午茶； 3、入職滿(mǎn)一年有5天帶薪年假，以N+1方式遞增； 4、吃喝玩樂(lè)拿禮物的生日會(huì)； 5、有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資體系，讓你在這里有付出就會(huì)有收獲； 6、每年遞增工齡工資，滿(mǎn)一年+300/月、滿(mǎn)兩年+600/月、滿(mǎn)三年+900/月 以此遞增。 7、公司出資支持不定期團(tuán)建、旅游，公司氛圍超級(jí)好；

【職責(zé)內(nèi)容】 第一種:半包式，成就創(chuàng)業(yè)創(chuàng)收 1、和公司按業(yè)績(jī)分成。提供保底個(gè)人3000，有團(tuán)隊(duì)或帶團(tuán)隊(duì)5000 2、幫你負(fù)擔(dān)團(tuán)隊(duì)工資，組建團(tuán)隊(duì) 第二種模式:0元投資創(chuàng)業(yè)創(chuàng)收 一、不需要一分錢(qián)提供整個(gè)系統(tǒng) 整合美容所有品項(xiàng)，成本價(jià)極大化利潤(rùn) 整合美容院全線(xiàn)拓客體系，輕而易舉拓店體系 二、不需要投錢(qián)運(yùn)營(yíng) 1、辦公場(chǎng)地提供 2、成功模板提供，直接復(fù)制干活拿錢(qián) 三、輕松干活 單個(gè)創(chuàng)業(yè)，可以直接幫你組合團(tuán)隊(duì) 四、另外 1、賣(mài)手拓手提供具體門(mén)店執(zhí)行，干不完的活，只是需按照我們的體系和方案執(zhí)行 2、提供一個(gè)人搞定幾百家店的賣(mài)卡爆卡機(jī)會(huì)，線(xiàn)上和線(xiàn)下集體教練式訓(xùn)練老師

【職責(zé)內(nèi)容】 是否出差：東北、河北、天津、廣州等地出差 1、三年以上美容皮膚科臨床經(jīng)驗(yàn)，具備微整注射或激光醫(yī)療設(shè)備臨床操作經(jīng)驗(yàn)； 2、能熟練操作各種微整形，線(xiàn)雕，抗衰，填充注射，激光等各類(lèi)儀器操作。 任職要求： 1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，具備美容外科主診職稱(chēng)。 2、三年以上皮膚美容或微整形、激光美容臨床工作經(jīng)驗(yàn)。 3、熟悉醫(yī)療美容行業(yè)，熟悉微整形者優(yōu)先。 4、良好的職業(yè)形象及溝通能力，具備良好的職業(yè)操守。 薪資標(biāo)準(zhǔn)：底薪2萬(wàn)-2.5萬(wàn)+醫(yī)院回款操作提成7％（綜合薪資5-6萬(wàn)） 公司福利：  1、購(gòu)買(mǎi)社保+意外險(xiǎn)； 2、節(jié)假日福利發(fā)放+不定時(shí)下午茶； 3、入職滿(mǎn)一年有5天帶薪年假，以N+1方式遞增； 4、吃喝玩樂(lè)拿禮物的生日會(huì)； 5、有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資體系，讓你在這里有付出就會(huì)有收獲； 6、每年遞增工齡工資，滿(mǎn)一年+300/月、滿(mǎn)兩年+600/月、滿(mǎn)三年+900/月 以此遞增。 7、公司出資支持不定期團(tuán)建、旅游，公司氛圍超級(jí)好；8、每年免費(fèi)發(fā)型設(shè)計(jì)吹剪，內(nèi)部員工可享美容項(xiàng)目?jī)?yōu)惠價(jià)。

【職責(zé)內(nèi)容】 1、職責(zé)和工作 產(chǎn)品技術(shù)，養(yǎng)生或者面部或者項(xiàng)目、主導(dǎo)市場(chǎng)產(chǎn)品開(kāi)發(fā) 產(chǎn)品培訓(xùn)，產(chǎn)品技術(shù)、賣(mài)點(diǎn)、價(jià)值的培訓(xùn) 產(chǎn)品課程：產(chǎn)品使用即如何賣(mài)、產(chǎn)品成交話(huà)術(shù)、產(chǎn)品成交素材的使用方法 2、待遇： －底薪：2萬(wàn)，年薪50萬(wàn)，獎(jiǎng)金10萬(wàn) －基本底薪1萬(wàn)，擅長(zhǎng)會(huì)銷(xiāo)1.5萬(wàn)，產(chǎn)品招商銷(xiāo)講厲害者2萬(wàn) －傭金：24萬(wàn)，按公司設(shè)定目標(biāo)（完全可達(dá)到的基本目標(biāo)）。 －獎(jiǎng)金：超出目標(biāo)，10萬(wàn)到20萬(wàn) 3、會(huì)銷(xiāo)，招商，直播等優(yōu)先

【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)：  推動(dòng)大健康項(xiàng)目營(yíng)銷(xiāo)推廣工作，提升產(chǎn)品價(jià)值及品牌形象；  負(fù)責(zé)制定大健康事業(yè)部的運(yùn)營(yíng)目標(biāo)，并落實(shí)相關(guān)團(tuán)隊(duì)管理制度；  根據(jù)公司的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)擬定部門(mén)的年度計(jì)劃并落實(shí)；  負(fù)責(zé)督導(dǎo)大健康項(xiàng)目業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng)目標(biāo)并開(kāi)展提高客戶(hù)滿(mǎn)意度的相關(guān)舉措；  監(jiān)督落實(shí)各類(lèi)營(yíng)銷(xiāo)推廣方案的執(zhí)行，做好協(xié)調(diào)、督促、監(jiān)控、評(píng)估、反饋等工作。 崗位要求：  1、5年以上美容行業(yè)專(zhuān)業(yè)線(xiàn)的市場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn)； 2、具有敏感的市場(chǎng)意識(shí)，分析問(wèn)題及解決問(wèn)題能力強(qiáng)，良好的業(yè)務(wù)推進(jìn)能力；  3、具有良好的溝通合作能力和維護(hù)良好的客戶(hù)關(guān)系能力； 4、擅長(zhǎng)策劃終端成交會(huì)議、招商會(huì)；熟悉大健康項(xiàng)目營(yíng)銷(xiāo)推廣、售后推廣策略 5、有大健康項(xiàng)目（干細(xì)胞、口服抗衰、血凈）品牌運(yùn)作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

【職責(zé)內(nèi)容】 人數(shù)：1 工作地點(diǎn)：廣東省廣州市 崗位職責(zé)：公司在屬地省份成立分公司，分公司經(jīng)理負(fù)責(zé)： 1、分公司市場(chǎng)團(tuán)隊(duì)的組建與管理； 2、當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)客戶(hù)開(kāi)發(fā)、售后服務(wù)、客情關(guān)系維護(hù)； 3、帶領(lǐng)分公司銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)，完成區(qū)域銷(xiāo)售指標(biāo)； 4、完成總部下達(dá)的其他任務(wù)工作。 崗位要求： 1、有美容、醫(yī)療美容、產(chǎn)后康復(fù)三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 2、有帶領(lǐng)5人以上市場(chǎng)開(kāi)發(fā)或客戶(hù)服務(wù)團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)； 3、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)發(fā)與客戶(hù)服務(wù)能力； 4、有產(chǎn)后康復(fù)或美容、醫(yī)療美容渠道資源優(yōu)先； 5、有相關(guān)行業(yè)創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷優(yōu)先。 合作方式： 合伙人制（非傳統(tǒng)工資加提成制） 總公司負(fù)責(zé)分公司成立、產(chǎn)品及耗材供應(yīng)、相關(guān)資源對(duì)接、分公司管理 合伙人負(fù)責(zé)分公司日常運(yùn)營(yíng)管理、市場(chǎng)開(kāi)發(fā)與銷(xiāo)售工作 根據(jù)任務(wù)要求，分公司合伙人及團(tuán)隊(duì)可獲得分公司利潤(rùn)50%-70%及分公司股份獎(jiǎng)勵(lì)。