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    【職責(zé)內(nèi)容】 職位名稱:營銷總監(jiān)(大健康區(qū)域經(jīng)理) 崗位職責(zé): 1.負責(zé)公司產(chǎn)品營銷相關(guān)的團隊建設(shè)、市場推廣、銷售管理工作;(內(nèi)控) 2.根據(jù)公司戰(zhàn)略,擬定市場營銷計劃及營銷策略,組織實施既定營銷方案,帶領(lǐng)下屬員工完成任務(wù)指標(biāo); 3.了解行業(yè)動態(tài),收集市場信息,及時反饋給上級與相關(guān)部門,并根據(jù)市場的變化做出相應(yīng)的策略調(diào)整; 4.根據(jù)市場視察情況把握銷售方向,挖掘客戶需求、開發(fā)新客戶,發(fā)展與協(xié)同公司與合作伙伴的關(guān)系; 5、大型會議和活動的計劃、組織、執(zhí)行; 6、可適應(yīng)福建省內(nèi)出差。 任職要求: 1.大專及以上學(xué)歷,市場營銷、工商管理的優(yōu)先考慮; 2.至少有5年以上團隊管理經(jīng)驗,具備市場團隊管理能力,10年以上醫(yī)美、直銷、會銷、細胞檢測項目、大健康產(chǎn)業(yè)工作經(jīng)驗; 3.擅于領(lǐng)導(dǎo)團結(jié)同事完成工作目標(biāo),樂于分享,能夠培養(yǎng)團隊繼任者; 4.有良好的市場營銷策劃能力、渠道營銷與管理能力; 5.高度誠信和敬業(yè)精神,品德良好。 招聘聯(lián)系電話:15869174950 (汪小姐) 薪資待遇: 高底薪+下店補助+提成+績效+年終紅包! 具備競爭力的底薪+提成+獎金,平均年薪達50萬以上! 福利待遇: 1. 良好的工作環(huán)境和學(xué)習(xí)氛圍,規(guī)范的人性化管理,團結(jié)而富有活力的團隊。 2. 富有競爭力的薪資待遇,包括績效提成、年終獎金及晉升通道等。 3. 超長的春節(jié)假期、節(jié)日福利、產(chǎn)品福利、出差補貼等。 4. 每月準(zhǔn)時發(fā)放工資,每月核算并發(fā)放提成獎金。 5. 形式多樣、內(nèi)容豐富的員工活動,包括團隊聚餐、團建活動等。 6. 良好的培訓(xùn)機制及員工職業(yè)生涯規(guī)劃。
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    【崗位職責(zé)】? ?1.?帶領(lǐng)推拿團隊為客人提供個性化的推拿體驗;? ?2.收集客人喜好并通知前廳部記錄留檔,并確保這些需求和喜好在客人本次及將來入住時會被一直滿足; ?3.系統(tǒng)化賓客認知流程以確保對賓客尤其是對??偷恼J知度,同時保證貴賓得到特殊關(guān)注;? 4.在水推拿室與酒店其他部門之間有效的溝通來提高賓客體驗; ?5.確保部門人員熟悉使用推拿室內(nèi)設(shè)施以便幫助客人; ?6.為所有客人和訪客提供安全保障; ?7.為新員工提供培訓(xùn)和更新培訓(xùn)報告,前臺服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)及每日報表培訓(xùn),督促新員工進行練習(xí),培訓(xùn)推拿手法和零售產(chǎn)品知識。? ?【崗位要求】? ?1.具有國家認證的理療師資格證,有健康產(chǎn)業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮; ? 2.具有5年以上中醫(yī)推拿、康復(fù)、精油spa等相關(guān)實操工作經(jīng)驗,有中醫(yī)基礎(chǔ)知識,對人體穴位、經(jīng)絡(luò)走向有一定了解。
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    【崗位職責(zé)】 1.?帶領(lǐng)水療團隊為客人提供個性化的水療體驗; 2.收集客人喜好并通知前廳部記錄留檔,并確保這些需求和喜好在客人本次及將來入住時會被一直滿足; 3.系統(tǒng)化賓客認知流程以確保對賓客尤其是對常客的認知度,同時保證貴賓得到特殊關(guān)注; 4.在水療中心與酒店其他部門之間有效的溝通來提高賓客體驗; 5.確保部門人員熟悉使用水療中心室內(nèi)設(shè)施以便幫助客人; 6.為所有客人和訪客提供安全保障; 7.為新員工提供培訓(xùn)和更新培訓(xùn)報告,前臺服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)及每日報表培訓(xùn),督促新員工進行練習(xí),培訓(xùn)水療手法和零售產(chǎn)品知識。 【崗位要求】 1、具有按摩、面部護理或其他相關(guān)工作技能; 2、至少5年相關(guān)工作經(jīng)驗,2年以上主管工作; 3、同級別酒店的水療中心管理經(jīng)驗。
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    【職責(zé)內(nèi)容】 工作內(nèi)容: 1. 主持全國加盟連鎖門店全面工作,擬定年、月工作計劃及年、月工作總結(jié),保證貫徹執(zhí)行公司的各項經(jīng)營方針、政策,執(zhí)行上級部門的指示和決策 2. 負責(zé)公司經(jīng)營特色服務(wù)項目的開發(fā)、項目手冊的編寫和培訓(xùn)工作的執(zhí)行 3. 負責(zé)對經(jīng)銷商市場的指導(dǎo)和銷售。 4. 熟悉美容行業(yè)專業(yè)線產(chǎn)品的開發(fā)及培訓(xùn)、能有效的結(jié)合市場需要進行推廣 5. 根據(jù)公司戰(zhàn)略制定有效的市場營銷計劃和全過程的跟進與執(zhí)行 6. 能夠籌備策劃院線各類會議銷售 7. 擅長團隊激勵與管理,具有良好的溝通,執(zhí)行力和協(xié)調(diào)管理。 職位要求: 1. 五年以上相關(guān)工作經(jīng)驗 2. 熟練制訂企業(yè)培訓(xùn)規(guī)劃及課程教案 3,必須有店務(wù)管理經(jīng)驗(無經(jīng)驗勿擾) (年前面試,年后上崗) 工作時間:正常工作時間
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    【崗位職責(zé)】 1、全面負責(zé)溫泉(客房)部的經(jīng)營管理; 2、建立健全溫泉(客房)的組織管理體系,使之合理化、精簡化、高效化; 3、指導(dǎo)培訓(xùn)工作,培養(yǎng)人才,提高服務(wù)質(zhì)量和員工素質(zhì); 4、參與制定溫泉資源戰(zhàn)略規(guī)劃,為重大溫泉(客房)決策提供建議和信息支持; 5、負責(zé)溫泉(客房)事業(yè)部各種職系人員發(fā)展體系的建立,做好人員發(fā)展的日常管理工作。 【崗位要求】 1、旅游管理或相關(guān)專業(yè)大專學(xué)歷; 2、3-5年溫泉旅游景區(qū)管理相關(guān)工作經(jīng)驗; 3、受過現(xiàn)代溫泉旅游管理技術(shù)和管理能力開發(fā)等方面的培訓(xùn)。
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    【職責(zé)內(nèi)容】 工作內(nèi)容: 1,根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃,負責(zé)開展本省嬰童行業(yè)(兒童基因測序,成人細胞存儲制備回輸,產(chǎn)后修復(fù))全國渠道招商工作 2擬定合作商培訓(xùn)服務(wù)計劃,對接售后部門落實門店全年計劃落地實施,跟進渠道商門店年度服務(wù)計劃及月度分解確保年度計劃完美執(zhí)行。 3維護客情關(guān)系,從而加大市場口碑,加強市場拓展進度。 職位要求: 1,必須具有嬰童知名企業(yè),知名奶粉行業(yè)同崗位5年以上任職經(jīng)驗,全國有良好的嬰童渠道資源和人力資源優(yōu)先。無嬰童行業(yè)經(jīng)驗勿擾。(年前面試,年后上崗) 2,具有強烈的進取心,自信激情有活力。具有強烈的事業(yè)心,抗壓指數(shù)強,能夠輔助公司達成上市計劃 3,有敏銳的市場意識,應(yīng)變能力,能夠根據(jù)市場和公司計劃,做出符合公司發(fā)展的戰(zhàn)略布局。 4,有良好的溝通能力,邏輯思維強,學(xué)習(xí)能力強,具有超強的演講能力,能夠打造一支過硬的市場團隊, 5,有強烈的創(chuàng)業(yè)意愿,能夠和公司共同發(fā)展,挑戰(zhàn)百萬以上年薪者優(yōu)先 工作時間:正常工作時間
  • 泉州 | 5年以上 | 學(xué)歷不限

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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
    發(fā)布于 12-19
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    【職責(zé)內(nèi)容】 有5年以上美容健康養(yǎng)生工作經(jīng)驗 會面部 全身各部位理療手法
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    養(yǎng)老服務(wù) | 100-499人
    發(fā)布于 12-18
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    崗位職責(zé): 1.負責(zé)社區(qū)醫(yī)務(wù)室的日常管理,確保社區(qū)醫(yī)療服務(wù)的正常運轉(zhuǎn)。 2.負責(zé)社區(qū)醫(yī)務(wù)室人員管理,包括招聘、培訓(xùn)和績效考核。 3.協(xié)調(diào)社區(qū)醫(yī)務(wù)室與其他部門之間的合作和溝通,確保工作無障礙。 4.制定和實施社區(qū)醫(yī)務(wù)室的工作計劃和目標(biāo),定期對其進行評估和調(diào)整。 5.負責(zé)社區(qū)醫(yī)務(wù)室相關(guān)政策和規(guī)定的制定和實施,確保遵守相關(guān)法規(guī)。 6.維護社區(qū)醫(yī)療服務(wù)的聲譽和形象,提高住戶滿意度和就醫(yī)體驗。 7.開發(fā)、維護各方醫(yī)療資源,確保其有效利用,提高工作效率和醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量。 8.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求: 1.醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè)全日制大專及以上學(xué)歷,老年科、全科、內(nèi)科優(yōu)先; 2.10年以上臨床醫(yī)療服務(wù)經(jīng)驗,3年以上管理經(jīng)驗,熟悉醫(yī)療管理流程和規(guī)范; 3.三甲醫(yī)院從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先; 4.具有中國注冊執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格,副主任醫(yī)師及以上優(yōu)先; 5.熟練掌握醫(yī)療相關(guān)工作知識和技能; 6.熟悉醫(yī)療監(jiān)管政策; 7.熟練使用常用電腦辦公軟件和常用醫(yī)療管理信息系統(tǒng); 8.具備嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度和高度的責(zé)任感,一定的管理經(jīng)驗和技能; 9.具備優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力和團隊合作精神; 10.工作細致認真,責(zé)任感強,具有快速學(xué)習(xí)能力和應(yīng)變能力。
  • 廈門 | 5年以上 | 大專 | 提供食宿

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    • 人性化管理
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 12-19
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    • 投遞簡歷
    崗位職責(zé): 1.帶領(lǐng)水療團隊為客人提供個性化的水療體驗。 2.收集客人喜好并通知前廳部記錄留檔,并確保這些需求和喜好在客人本次及將來入住時會被一直滿足。 3.系統(tǒng)化賓客認知流程以確保對賓客尤其是對??偷恼J知度,同時保證貴賓得到特殊關(guān)注。 4.在水療中心與酒店其他部門之間有效的溝通來提高賓客體驗。 5.確保部門人員熟悉使用水療中心室內(nèi)設(shè)施以便幫助客人。 6.為所有客人和訪客提供安全保障。 7.為新員工提供培訓(xùn)和更新培訓(xùn)報告,前臺服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)及每日報表培訓(xùn),督促新員工進行練習(xí),培訓(xùn)水療手法和零售產(chǎn)品知識。 崗位要求: ? 具有按摩、面部護理或其他相關(guān)工作技能。 ? 至少5年相關(guān)工作經(jīng)驗,2年以上主管工作 ? 同級別酒店的水療中心管理經(jīng)驗 ? 英語書面語流利,口語可以交流
  • 廈門 | 5年以上 | 大專

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    專業(yè)線廠家 | 1-49 人
    發(fā)布于 12-17
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 1、建立并完善品牌形象及中長期市場戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃; 2、負責(zé)品牌年度市場推廣計劃的制定和實施; 3、負責(zé)新老客戶的維護與定期回訪,跟進和監(jiān)控重要客戶銷售; 4、建立并維護客戶合作伙伴關(guān)系及相關(guān)宣傳和策劃活動; 5、對美導(dǎo)團隊的工作績效進行監(jiān)督評定; 6、負責(zé)本品牌內(nèi)部管理工作。 職位要求: 1、具有化妝品行業(yè)的從業(yè)背景,在相關(guān)企業(yè)任職品牌經(jīng)理三年以上。具備新品上市、市場推廣、品牌形象建立及維護成功經(jīng)驗。 2、良好的職業(yè)素質(zhì),具備成熟的市場意識。做事有主見,果斷,原則性強。 3、能組織召開各類招商會、終端會、培訓(xùn)會。 4、良好的團隊組建和和管理能力,對加盟店管理、促銷推廣等綜合協(xié)調(diào)能力。
  • 福建 | 5年以上 | 本科

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    發(fā)布于 12-17
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    【職責(zé)內(nèi)容】 如果你現(xiàn)在不想渾渾噩噩30歲老死等到80歲埋葬, 如果你現(xiàn)在依舊芳心似火激情如火目標(biāo)鼎沸,? 如果你馳騁美業(yè)深諳產(chǎn)品推廣之道,? 如果你略懂讀心術(shù)對顧客心思了如指掌,? 如果你希望將來能夠帶領(lǐng)團隊縱橫一方美業(yè), 那么,請來投奔鴻賓。?鴻賓替你摸索美業(yè)了二十年,并鋪好道路讓你馳騁,無限廣闊的晉升空間,集齊五險年末高獎金股權(quán)激勵,趁現(xiàn)在還來得及,?請加入鴻賓! 崗位職責(zé) 1、傳承企業(yè)文化。 2、負責(zé)公司內(nèi)部管理常態(tài)化監(jiān)督執(zhí)行,協(xié)調(diào)各部門及客戶的工作協(xié)作關(guān)系; 3、協(xié)助總經(jīng)理全方位改善公司整體績效; 4、協(xié)助總經(jīng)理制定公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、經(jīng)營計劃、業(yè)務(wù)發(fā)展計劃; 5、總經(jīng)理臨時授權(quán)的其他工作。 任職條件: 1、25~40歲、本科學(xué)歷、形象佳、熱愛美業(yè)。 2、有5年以上工作經(jīng)驗,有2年以上帶團隊運營管理經(jīng)驗,具備市場推廣經(jīng)驗。 3、具有良好的職業(yè)素質(zhì),并具有較強的服務(wù)意識,對美業(yè)有成熟的市場意識,能組織召開各類招商會、終端會、培訓(xùn)會。 待遇:?面談 晉升流程圖:?總經(jīng)理助理--品牌總監(jiān)--副總經(jīng)理--公司總經(jīng)理? 福利:國家法定節(jié)假日+帶薪年假、學(xué)習(xí)機會多 企業(yè)活動:周年慶、父母會、旅游、聚餐。
  • 廈門 | 5年以上 | 大專

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    發(fā)布于 12-17
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    【職責(zé)內(nèi)容】 行政總監(jiān)崗位職責(zé)   1.組織實施和監(jiān)督各項規(guī)章制度的執(zhí)行情況,并不斷的根據(jù)企業(yè)和市場的發(fā)展修改完善各項制度;   2.負責(zé)處理企業(yè)的日常行政事務(wù),及時發(fā)現(xiàn)問題并解決,制定措施防止類似事件發(fā)生;   3.負責(zé)組織起草企業(yè)公文文件;   4.負責(zé)企業(yè)的大型會議和活動的總體規(guī)劃、統(tǒng)籌和管理工作;   5.組織編制企業(yè)的行政性資產(chǎn)、物資購買計劃以及組織預(yù)算,合理控制企業(yè)行政經(jīng)費;   6.負責(zé)監(jiān)督和檢查部分的各項工作及計劃執(zhí)行情況;     7.協(xié)助總經(jīng)理做好其它工作安排。       行政總監(jiān)任職資格   1.男性,25-30歲     2.行政管理、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;   3.5年以上行政人事管理經(jīng)驗,3年以上同等職位工作經(jīng)驗;   4.具備專業(yè)的行政管理知識,具備良好的團隊管理能力;   5.具備領(lǐng)導(dǎo)能力,組織協(xié)調(diào)能力;
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    發(fā)布于 12-16
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    工作內(nèi)容: 1、協(xié)助溫泉部經(jīng)理負責(zé)溫泉部(溫泉部下轄溫泉露天及SPA部)的日常營運管理工作。 2、協(xié)調(diào)、溝通部門服務(wù),處理員工關(guān)系,正確評估員工工作表現(xiàn),培訓(xùn)新員工,督導(dǎo)、協(xié)調(diào)部門的服務(wù)人員的操作標(biāo)準(zhǔn); 3、做好對客服務(wù),組織并安排園區(qū)各項活動。 職位要求: 1、大專以上學(xué)歷,年齡30-50周歲; 2、有溫泉管理或者酒店前廳崗位一年以上工作經(jīng)驗; 薪酬福利: 1、薪資6-8k(具體面議),月休8天,享入職繳交五險一金,績效獎金、定期體檢、包吃包住等多項福利。
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1.參與制訂公司營銷戰(zhàn)略。根據(jù)公司年度營銷戰(zhàn)略制訂品牌月度營銷組合策略和營銷計劃,經(jīng)批準(zhǔn)后組織實施。  2.制定月度終端會提案以及其他重大公關(guān)、促銷方案,參與現(xiàn)場指揮。 3.定期對市場營銷環(huán)境、目標(biāo)、計劃、業(yè)務(wù)活動進行核查分析,及時調(diào)整營銷策略和計劃,制訂預(yù)防和糾正措施,確保完成營銷目標(biāo)和營銷計劃。 4. 月度新店加盟啟動,做好培訓(xùn)和推廣計劃及細則安排。 5.主持制訂、修訂品牌成員的工作程序,經(jīng)批準(zhǔn)后施行。 6.制定部門年度月度專業(yè)培訓(xùn)計劃。  7.協(xié)助董事長建立調(diào)整公司品牌營銷組織,細分市場建立、拓展、調(diào)整市場營銷網(wǎng)絡(luò)。  8.負責(zé)分解下達年度的工作目標(biāo)和市場營銷預(yù)算,并根據(jù)市場和公司實際情況及時調(diào)整和有效控制。   9.定期和不定期拜訪重點客戶,及時了解和處理問題,維護客情。 10.制定分公司營銷戰(zhàn)略計劃,監(jiān)督且實施; 備:具備共崗位三年以上工作經(jīng)驗。
  • 福建 | 5年以上 | 高中

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    其他 | 1-49 人
    發(fā)布于 12-21
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 1、制定公司的銷售戰(zhàn)略,全面負責(zé)公司產(chǎn)品的業(yè)務(wù)拓展; 2、負責(zé)各銷售團隊的組建與管理,完成公司的銷售目標(biāo); 3、針對銷售目標(biāo)進行分解和實施,制訂可執(zhí)行的產(chǎn)品策略,根據(jù)不同目標(biāo)市場,建議適合的分銷體系,指導(dǎo)相應(yīng)部門實施市場推廣計劃; 4、負責(zé)市場信息的收集、分析、報告、處理以及匯總工作,為公司提供業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略的依據(jù); 職位要求: 1、具有5年以上美容行業(yè)專業(yè)線的市場拓展、營銷策劃以及品牌推廣經(jīng)驗。熟悉終端專業(yè)市場和日化市場,有良好的大型美容網(wǎng)絡(luò)關(guān)系; 2、有良好的市場開拓能力和組織協(xié)調(diào)能力,能夠帶領(lǐng)團隊完成公司經(jīng)營目標(biāo); 3、具有良好的職業(yè)道德,工作態(tài)度嚴謹,有責(zé)任感,與客戶溝通能力強 【產(chǎn)品/項目介紹】 《益生菌多維復(fù)合肽》《能量美妍復(fù)合多肽》 【合伙收益】 利潤二八分,80%歸合伙人,20%歸公司
  • 福州 | 5年以上 | 大專

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    代運營/文化傳播 | 1-49 人
    發(fā)布于 12-17
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1、發(fā)展和培養(yǎng)品牌經(jīng)理團隊,提升品牌經(jīng)理售后服務(wù)能力和團隊合作意識; 2、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)并監(jiān)督售后服務(wù)工作,確保所有客戶項目落地,活動執(zhí)行,業(yè)績達成; 3、協(xié)調(diào)團隊配合各類型招商會的執(zhí)行和講課,對招商會的成交目標(biāo)負責(zé); 4、協(xié)助品牌經(jīng)理維護良好的客戶關(guān)系和回款任務(wù),確保部門回款總?cè)蝿?wù)的達成; 5、完成個人客戶售后服務(wù)工作以及回款任務(wù),并積極推動客戶轉(zhuǎn)介紹工作; 6、配合和執(zhí)行公司其他相關(guān)工作,負責(zé)跨部門、跨級別工作的協(xié)調(diào)與溝通。 崗位要求:? 1、具備美容行業(yè)5年以上售后管理工作經(jīng)驗、有豐富的團隊管理經(jīng)驗,有美業(yè)資源者優(yōu)先; 2、具備化妝品售后市場的規(guī)劃、售后維護和終端銷售執(zhí)行能力; 3、熟悉美業(yè)的行業(yè)銷售模式,了解美業(yè)的發(fā)展趨勢; 4、適應(yīng)出差工作,能承擔(dān)較大的工作壓力,具備創(chuàng)新、挑戰(zhàn)意識; 5、具備獨立開展美容導(dǎo)師銷售技巧、產(chǎn)品知識等的培訓(xùn)能力; 6、職業(yè)素質(zhì)高,以往無任何不良從業(yè)記錄;具備較強的親和力。
  • 福州 | 5年以上 | 大專

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    專業(yè)線廠家 | 100-499人
    發(fā)布于 12-12
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職位名稱:業(yè)務(wù)總監(jiān)/渠道拓展總監(jiān) 是否出差:不定時出差 工作內(nèi)容: 1、負責(zé)拓展、維護所轄區(qū)域內(nèi)的市場銷售,負責(zé)開發(fā)加盟商,貫徹與執(zhí)行公司銷售政策。 2、配合市場部門的品牌宣傳、廣告策劃以及市場銷售計劃,負責(zé)組織執(zhí)行所轄區(qū)域內(nèi)的產(chǎn)品推廣、促銷活動,并及時匯總市場活動信息。 3、熟悉所轄區(qū)域市場情況,迅速掌握市場行情動態(tài),協(xié)助市場策劃部完成公司調(diào)研工作。 4、負責(zé)維護區(qū)域內(nèi)客戶關(guān)系,積極開發(fā)加盟商,并與之建立緊密合作關(guān)系。 職位要求: 1、有5年以上美業(yè)市場開拓及客戶銷售工作經(jīng)驗,熟悉全國范圍內(nèi)某區(qū)域的市場情況,具有獨立開拓市場能力。具備優(yōu)秀談判技巧和交際溝通能力。 2、高度責(zé)任心和敬業(yè)精神,能承受較大工作壓力。 工作時間:彈性工作制 職位標(biāo)簽 分紅,年終獎,旅游,節(jié)假日福利,社保,帶薪年假,提供交通費,公司產(chǎn)品福利,崗前培訓(xùn),業(yè)務(wù)總監(jiān)/渠道拓展總監(jiān)
  • 福州 | 8年以上 | 學(xué)歷不限

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    發(fā)布于 12-12
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明 1、在公司經(jīng)營戰(zhàn)略指導(dǎo)下,進行市場調(diào)查和反饋,確立和 調(diào)整公司定位與發(fā)展方向 2、與合作上建立良好的業(yè)務(wù)合作關(guān)系,發(fā)展與培養(yǎng)合作關(guān) 系,開展運營項目的推廣工作; 3、合理配置資源,進行有效的團隊績效管理,保證計劃的有效執(zhí)行; 4、能夠組織和支持各地市場主管按公司方案完成開發(fā)和扶持任務(wù)。 職位要求 1、年齡28-50歲,8年以上美容行業(yè)運營工作經(jīng)驗; 2、有企業(yè)管理及人事行政工作經(jīng)驗,具有出色的計劃、協(xié)調(diào)和實施能力,優(yōu)秀的溝通表達能力、決策能力以 及復(fù)雜問題處理能力; 3、精通營銷策劃,具有專業(yè)的美容養(yǎng)生知識 4、對工作有激情并富有創(chuàng)新意識,能承受較大的工作壓力 2,業(yè)務(wù)職責(zé)  (1)負責(zé)所轄區(qū)域?qū)Ξa(chǎn)品技術(shù)問題的解答,維護、宣傳公司品牌與形象,傳達公司的各類政策; (2)協(xié)助代理健全、完善品牌小組成員,更好地推廣公司品牌; (3)協(xié)助所轄區(qū)域代理商的終端會、沙龍會、招商會等會議實施; (4)收集代表性顧客案例、代理商、加盟店,并及時提報至上級領(lǐng)導(dǎo); (5)協(xié)助代理商、加盟店做好開業(yè)前的籌備、宣傳及駐店扶持等工作; (6)負責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)各種促銷活動的推廣和執(zhí)行,及時匯總市場動態(tài)信息,并提報至上級領(lǐng)導(dǎo)。 3,市場管理 (1)收集、整理市場對公司的建議和投訴,協(xié)助跟進、解決投訴事宜; (2)協(xié)助開展新代理商、加盟店的前期維護,及對重要代理商、加盟店長期緊密的客情關(guān)懷工作; (3)負責(zé)所轄區(qū)域的代理商、加盟店的管理工作,對客戶檔案進行總結(jié)分析、信用評級等工作; (4)負責(zé)將公司目標(biāo)任務(wù)分解,向區(qū)域代理商、加盟店傳達公司的各項運營事件,承擔(dān)公司下達的所轄區(qū)域業(yè)績?nèi)蝿?wù)責(zé)任; (5)監(jiān)督所轄區(qū)域代理商、加盟店對我司品牌的推崇度及回款、出貨、竄貨等情況; (6)積極配合公司的會議活動安排,做好邀約通知等。 4,團隊管理  負責(zé)所轄區(qū)域銷售團隊美導(dǎo)工作的落實、管理和考核等工作,帶領(lǐng)團隊完成任務(wù)。 需有同等崗位經(jīng)驗。提成獎金另算哈 職位標(biāo)簽 分紅,年終獎,公積金,旅游,購買商業(yè)險,節(jié)假日福利,社保,帶薪年假,公司產(chǎn)品福利,崗前培訓(xùn)
  • 講師

    2萬-3萬
    廈門 | 5年以上 | 學(xué)歷不限

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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 1-49 人
    發(fā)布于 12-10
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1、負責(zé)對合作方以及公司內(nèi)部進行產(chǎn)品知識、銷售技能的培訓(xùn),執(zhí)行并落實公司各項營銷政策; 2、搭建公司產(chǎn)品體系以及相關(guān)的PPT,word等課件資料; 3、對干細胞行業(yè)進行市場分析、競品分析; 4、策劃并組織實施展銷型活動、會議,協(xié)助促進各項合作; 5、根據(jù)公司需求組織顧客服務(wù)、客戶拓展等課程。 任職要求; 1、醫(yī)美/大健康/美業(yè)行業(yè)5年以上培訓(xùn)經(jīng)驗,有養(yǎng)生、病理學(xué)先關(guān)知識優(yōu)先; 2、良好的授課能力和感召力,以及課程研發(fā)能力。能夠獨立主持召開區(qū)域培訓(xùn)會議及沙龍活動、講座; 3、優(yōu)秀的office尤其是ppt技能; 4、形象氣質(zhì)優(yōu)、良好的人力溝通能力和臨場應(yīng)變能力; 5、可接受短期出差。
  • 廈門 | 5年以上 | 中專

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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 1-49 人
    發(fā)布于 12-11
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1、5年以上相關(guān)美容行業(yè)經(jīng)驗,產(chǎn)品代理、廠家招商等,大健康類品優(yōu)先; 2、幫助代理商做業(yè)績?nèi)蝿?wù)分解,協(xié)助達成業(yè)績目標(biāo); 3、適應(yīng)出差,有憧憬有強烈的溝通能力。
  • 廈門 | 5年以上 | 大專

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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 1-49 人
    發(fā)布于 12-11
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 負責(zé)銷售部與其他部門的內(nèi)部溝通、協(xié)調(diào)。 負責(zé)根據(jù)抗衰老美業(yè)市場定期制定、調(diào)整營銷策略及營銷方案,完成營銷任務(wù)。 負責(zé)組建抗衰老美業(yè)市場銷售團隊,并對團隊人員進行產(chǎn)品知識和專業(yè)業(yè)務(wù)知識的培訓(xùn)。 制定營銷團隊管理制度及業(yè)績考核管理。 職位要求: 1、具備出色的市場分析洞察能力、全面深刻營銷知識和技能,具有3-5年以上抗衰老美業(yè)銷售團隊管理經(jīng)驗,2年以上專業(yè)抗衰老產(chǎn)品經(jīng)驗或醫(yī)療美容渠道經(jīng)驗,有客戶資源者優(yōu)先。 2、能獨立搭建銷售平臺,并領(lǐng)導(dǎo)團隊完成公司的業(yè)績指標(biāo)。 3、具備較強獨立市場開發(fā)、客戶維護、團隊培訓(xùn)、團隊管理及向上溝通能力。 4、具有良好的職業(yè)操守,具備一定的管理領(lǐng)導(dǎo)能力、溝通協(xié)調(diào)交流能力和團隊合作能力。
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