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  • 美容店店長

    4.5千-5.9千
    滄州 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限

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    其他 | 50-99人
    發(fā)布于 12-23
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    • 投遞簡歷
    【職責內(nèi)容】 優(yōu)秀的領(lǐng)導力和團隊協(xié)作能力,良好的溝通技巧和服務意識,對美容護膚行業(yè)有足夠的興趣和熱情,有行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先錄用!
  • 唐山 | 2年以上 | 大專

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    • 節(jié)假日福利
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    • 帶薪年假
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓
    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 50-99人
    發(fā)布于 12-13
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    【職責內(nèi)容】 工作職責: 1、負責新開門店籌建與團隊組建,全面主持門店的日常管理工作; 2、配合集團各項營銷策略的實施,制定適合店內(nèi)的營銷策劃方案,組織門店活動,負責門店的客戶開發(fā)維護與轉(zhuǎn)化工作,達成門店經(jīng)營指標; 3、進行人員專業(yè)服務培訓,不斷提升內(nèi)部員工專業(yè)能力水平,明確店內(nèi)人員分工,督導日常店內(nèi)運營管理,確保雙美門店各環(huán)節(jié)正常運營和高質(zhì)量服務; 4、帶領(lǐng)團隊定期進行客戶分析,跟進長期客戶跟蹤服務,不斷提高客戶服務滿意度; 5、監(jiān)督門店商品損耗管理,把控商品損耗尺度,監(jiān)督門店內(nèi)外清潔衛(wèi)生、保衛(wèi)、防火等作業(yè)管理; 6、妥善處理顧客投訴和服務中所發(fā)生的各種矛盾; 任職要求: 1、大專以上學歷,25-35歲,市場營銷、醫(yī)護、管理等相關(guān)專業(yè); 2、醫(yī)療、醫(yī)美、美容、教培等行業(yè)2年以上相關(guān)經(jīng)驗; 3、較強的市場經(jīng)營意識、溝通協(xié)調(diào)與談判能力、較強的客戶服務意識;
  • 石家莊 | 3年以上 | 學歷不限

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    • 分紅
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    • 旅游
    • 健康體檢
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    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓
    • 出差補助,崗帶薪培訓
    其他 | 1000-2000人
    發(fā)布于 12-21
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    • 投遞簡歷
    【職責內(nèi)容】 崗位職責: 1、 在所轄區(qū)域范圍內(nèi)維護和鞏固現(xiàn)有客戶并積極開發(fā)新客源; 2、 為公司提供市場競爭信息; 3、 負責美容院持續(xù)性的專業(yè)技能及產(chǎn)品銷售培訓工作; 4、 負責協(xié)助加盟商提升顧客服務與現(xiàn)場管理水平; 5、 指導美容師做好店面推銷工作; 6、 根據(jù)自身區(qū)域?qū)嶋H情況協(xié)助制定并執(zhí)行相關(guān)促銷活動; 7、 及時公正的匯報與處理客戶投訴; 8、 保障客戶及時回款; 任職要求: 1、 有養(yǎng)生美容導師從業(yè)經(jīng)歷,性格開朗,善于溝通交流,語言表達能力強,具有良好的職業(yè)素質(zhì),能適應出差; 2、具有較強的語言表達能力,能顧客深入溝通,并能有效協(xié)調(diào)公司與加盟商、與美容師之間的關(guān)系并與之建立良好的關(guān)系,及時反饋客戶對產(chǎn)品的信息; 3、熱愛培訓咨詢業(yè),具有高度工作責任感和工作熱情, 對公司終端運作提出合理化建議,協(xié)助做好各項促銷活動的擬定與策劃,有培訓及管理美容店相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先; 4、能承擔一定的工作壓力,品牌面向全國市場,接受全國范圍的地區(qū)調(diào)動申請; 5、具有吃苦耐勞精神和良好的團隊意識;
  • 保定 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限

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    • 公司產(chǎn)品福利
    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
    發(fā)布于 12-23
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    • 投遞簡歷
    【職責內(nèi)容】 崗位職責: 1、解釋本美容院的服務意識,培育店員的敬業(yè)精神,合理使用人才。 2、制定工作計劃,分工明確,協(xié)助店員達成目標以及提升店員的技術(shù)和銷售能力。 3、分析顧客的意見,解釋服務目標及標準,與其他員工共同制定改善服務的方法,以身作則,執(zhí)行服務承諾 4、定期了解客源拓展情況和市場競爭動態(tài),并分析形勢,制定對策。 5、訂立公正、合理、有效的獎罰制度,協(xié)調(diào)店員之間的關(guān)系,維護良好的紀律。 6、督導日常工作,保證美容院各環(huán)節(jié)的正常營運。 7、選擇優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品為顧客服務,確保產(chǎn)品效果良好,質(zhì)量穩(wěn)定,物有所值。 8、定期培訓員工,以提高服務素質(zhì)。  任職要求: 1、女性,年齡25歲-38歲,五官端正,形象大方,氣質(zhì)良好,具有管理魄力及親和力;? 2、3年以上店長工作經(jīng)驗,具備美容師高級勞動資格認證或相當于高級美容師資格;? 3、認真負責、誠心敬業(yè)、踏實肯干;? 4、具有一定的職業(yè)技能,熟悉美容業(yè)的經(jīng)營與運作模式;? 5、具有良好的業(yè)務能力、營銷能力、指導能力及協(xié)調(diào)能力;
  • 店長

    1萬-1.5萬
    保定 | 2年以上 | 高中

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    • 旅游
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    • 公司產(chǎn)品福利
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    • 購買商業(yè)險
    • 國內(nèi)外帶薪旅游
    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
    發(fā)布于 12-19
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    • 投遞簡歷
    【職責內(nèi)容】 職責說明: 1、解釋本美容院的服務意識,培育店員的敬業(yè)精神,合理使用人才。 2、制定工作計劃,分工明確,協(xié)助店員達成目標以及提升店員的技術(shù)和銷售能力。 3、分析顧客的意見,解釋服務目標及標準,與其他員工共同制定改善服務的方法,以身作則,執(zhí)行服務承諾 4、定期了解客源拓展情況和市場競爭動態(tài),并分析形勢,制定對策。 5、訂立公正、合理、有效的獎罰制度,協(xié)調(diào)店員之間的關(guān)系,維護良好的紀律。 6、督導日常工作,保證美容院各環(huán)節(jié)的正常營運。 7、選擇優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品為顧客服務,確保產(chǎn)品效果良好,質(zhì)量穩(wěn)定,物有所值。 8、定期培訓員工,以提高服務素質(zhì)。 職位要求: 1、女性,年齡25歲-38歲,五官端正,形象大方,氣質(zhì)良好,具有管理魄力及親和力; 2、具備美容師高級勞動資格認證或相當于高級美容師資格; 3、認真負責、誠心敬業(yè)、踏實肯干; 4、具有一定的職業(yè)技能,熟悉美容業(yè)的經(jīng)營與運作模式; 5、具有良好的業(yè)務能力、營銷能力、指導能力及協(xié)調(diào)能力; 6、有美容院管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
  • 美容店長

    4.5千-5.9千
    保定 | 3年以上 | 大專

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    • 年終獎
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    • 節(jié)假日福利
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    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓
    其他 | 50-99人
    發(fā)布于 12-21
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    • 投遞簡歷
    【職責內(nèi)容】 1.  在旗艦店總經(jīng)理的業(yè)務規(guī)劃下,全面導入旗艦店經(jīng)營管理,并負責店員的管理,協(xié)調(diào),考核,獎懲等工作,確保各項工作達到集團總部要求,實現(xiàn)總部下達的銷售指標 2. 負責門店的經(jīng)營工作,制定門店周/月目標,并跟蹤執(zhí)行情況 3. 全面負責門店的日常管理工作,負責門店員工的工作安排和管理 4. 每天定時開晨會,分析業(yè)績,總結(jié)經(jīng)驗,分配目標,鼓勵店員 5. 對員工的考勤,儀容儀表和服務規(guī)范情況進行監(jiān)督與管理 6. 協(xié)調(diào)各方面的人際關(guān)系,增強員工的凝聚力 7. 整理各種報表,做好門店日常費用的合理管控 8. 不斷改善門店經(jīng)營管理,提升門店業(yè)績
  • 石家莊 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限

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    • 年終獎
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    • 節(jié)假日福利
    • 帶薪年假
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    • 提供交通費
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓
    • 月休四,自行選休
    代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 50-99人
    發(fā)布于 12-26
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    • 投遞簡歷
    【職責內(nèi)容】 崗位職責:? 1、負責銷售拓展工作,包括并不限于客戶拓展、商務談判、客情維護、銷售團隊管理等。? 2、接受公司對于日常業(yè)務的管理與指導。 3、深入了解行業(yè)發(fā)展歷程與趨勢,并對行業(yè)發(fā)展有獨到見解。 7、了解并掌握行業(yè)內(nèi)不同銷售渠道經(jīng)營發(fā)展模式,擁有良好的客戶資源或渠道資源。 5、充滿激情,以結(jié)果為導向,具良好的適應能力與學習能力。? 6、執(zhí)行公司營銷策略,確保各項指標的達成。 7、該崗位視候選人情況可采取不同合伙形式,具體面議。
  • 邢臺 | 2年以上 | 高中

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    • 崗前培訓
    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 500-999人
    發(fā)布于 12-23
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    • 投遞簡歷
    【職責內(nèi)容】 職責說明: 1、解釋本美容院的服務意識,培育店員的敬業(yè)精神,合理使用人才。 2、制定工作計劃,分工明確,協(xié)助店員達成目標以及提升店員的技術(shù)和銷售能力。 3、分析顧客的意見,解釋服務目標及標準,與其他員工共同制定改善服務的方法,以身作則,執(zhí)行服務承諾 4、定期了解客源拓展情況和市場競爭動態(tài),并分析形勢,制定對策。 5、訂立公正、合理、有效的獎罰制度,協(xié)調(diào)店員之間的關(guān)系,維護良好的紀律。 6、督導日常工作,保證美容院各環(huán)節(jié)的正常營運。 7、選擇優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品為顧客服務,確保產(chǎn)品效果良好,質(zhì)量穩(wěn)定,物有所值。 8、定期培訓員工,以提高服務素質(zhì)。 職位要求: 1、女性,年齡25歲-38歲,五官端正,形象大方,氣質(zhì)良好,具有管理魄力及親和力;  2、具備美容師高級勞動資格認證或相當于高級美容師資格;  3、認真負責、誠心敬業(yè)、踏實肯干;  4、具有一定的職業(yè)技能,熟悉美容業(yè)的經(jīng)營與運作模式;  5、具有良好的業(yè)務能力、營銷能力、指導能力及協(xié)調(diào)能力;  6、有美容院管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
  • 店長

    7千-1.2萬
    河北 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限

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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 50-99人
    發(fā)布于 12-23
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    • 投遞簡歷
    【職責內(nèi)容】 職責說明: 1、解釋本美容院的服務意識,培育店員的敬業(yè)精神,合理使用人才。 2、制定工作計劃,分工明確,協(xié)助店員達成目標以及提升店員的技術(shù)和銷售能力。 3、分析顧客的意見,解釋服務目標及標準,與其他員工共同制定改善服務的方法,以身作則,執(zhí)行服務承諾 4、定期了解客源拓展情況和市場競爭動態(tài),并分析形勢,制定對策。 5、訂立公正、合理、有效的獎罰制度,協(xié)調(diào)店員之間的關(guān)系,維護良好的紀律。 6、督導日常工作,保證美容院各環(huán)節(jié)的正常營運。 7、選擇優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品為顧客服務,確保產(chǎn)品效果良好,質(zhì)量穩(wěn)定,物有所值。 8、定期培訓員工,以提高服務素質(zhì)。 職位要求: 1、女性,年齡25歲-45歲,五官端正,形象大方,氣質(zhì)良好,具有管理魄力及親和力;  2、具備美容師高級勞動資格認證或相當于高級美容師資格;  3、認真負責、誠心敬業(yè)、踏實肯干;  4、具有一定的職業(yè)技能,熟悉美容業(yè)的經(jīng)營與運作模式;  5、具有良好的業(yè)務能力、營銷能力、指導能力及協(xié)調(diào)能力;  6、有美容院管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
  • 石家莊 | 3年以上 | 學歷不限

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    • 年終獎
    • 公積金
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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
    發(fā)布于 12-19
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    • 投遞簡歷
    【職責內(nèi)容】 任職要求: 1.五官端正,形象大方,氣質(zhì)良好,具有管理魄力及親和力; 2.3年以上店面管理經(jīng)驗,熟悉各種美容產(chǎn)品和手法; 3.語言表達按能力強,工作耐心細致; 4.認真負責,誠心敬業(yè),踏實肯干; 5.具有一定的職業(yè)技能,熟悉美業(yè)的經(jīng)營與運作模式; 6.具有良好的業(yè)務能力,營銷能力,指導能力及協(xié)調(diào)能力; 7.有美業(yè)管理經(jīng)驗者優(yōu)先。 工作內(nèi)容: 1.負責監(jiān)督并指導店內(nèi)運營情況; 2.講究職業(yè)道德,做到文明服務,保持院內(nèi)的高水準服務,維護公司聲譽; 3.組織并參加院內(nèi)晨、夕會,完成每天工作流程報表和每月總結(jié)報表; 4.制定工作計劃,分工明確,協(xié)助店員達成目標以及提升店員的技術(shù)和銷售能力; 5.解釋本美容院的服務意識,培育店員的敬業(yè)精神,合理使用人才; 6.分析顧客的意見,解釋服務目標及標準,與其他員工共同制定改善服務的方法,以身作則,執(zhí)行服務承諾; 7.定期了解客源拓展情況和市場競爭動態(tài),并分析形勢,制定對策; 8.督導日常工作,保證美容院各環(huán)節(jié)的正常營運; 9.定期培訓員工,以提高服務素質(zhì)
  • 石家莊 | 5年以上 | 大專

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    • 雙休
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    其他 | 1000-2000人
    發(fā)布于 12-21
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    【職責內(nèi)容】 崗位職責: 1、能夠?qū)茌牭貐^(qū)內(nèi)外部環(huán)境進行分析與研究,制定對應年度營銷規(guī)劃與策略,達成業(yè)績目標; 2、依據(jù)管轄區(qū)域業(yè)務發(fā)展需求組織制訂和落實公司級的各項規(guī)章制度; 3、定期進行同行業(yè)市場調(diào)查,了解競爭對手品項及價目等,調(diào)整對口市場策略; 4、根據(jù)管轄市場業(yè)務數(shù)據(jù),可進行分析,通過數(shù)據(jù)了解問題,并提出合理解決方案;  5、可根據(jù)管轄區(qū)域業(yè)務或員工培訓需求,進行任意課程培訓; 6、負責管轄市場的團隊建設(shè),人才梯隊建立與培育; 7、能夠進行管轄區(qū)域整體目標管理工作,對管轄區(qū)域目標達成負責; 8、負責管轄區(qū)域顧客管理,達到區(qū)域內(nèi)顧客客源穩(wěn)定,可持續(xù)增長狀態(tài); 9、拓展管轄區(qū)域市場,開拓新顧客,提升地區(qū)的市場占有率,提升客單價; 10、對接生美及醫(yī)美相關(guān)業(yè)務及合作板塊,編訂發(fā)展規(guī)劃,實現(xiàn)業(yè)績目標。 任職要求: 1、五年及以上美容行業(yè)工作經(jīng)驗,三年及以上區(qū)域管理工作經(jīng)驗 2、可接受出差或外派; 3、大專及以上學歷。 薪酬福利: 薪資面議 福利:工齡工資+生日福利+內(nèi)購福利+法定節(jié)假日+企業(yè)奉獻獎+社保+系統(tǒng)培訓+不定期團建+年終獎勵 平臺廣闊+晉升空間大+公司發(fā)展穩(wěn)定
  • 店長

    1萬-1.5萬
    石家莊 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限

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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 企業(yè)規(guī)模
    發(fā)布于 12-20
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    【職責內(nèi)容】 職責說明: 1、解釋本美容院的服務意識,培育店員的敬業(yè)精神,合理使用人才。 2、制定工作計劃,分工明確,協(xié)助店員達成目標以及提升店員的技術(shù)和銷售能力。 3、分析顧客的意見,解釋服務目標及標準,與其他員工共同制定改善服務的方法,以身作則,執(zhí)行服務承諾 4、定期了解客源拓展情況和市場競爭動態(tài),并分析形勢,制定對策。 5、訂立公正、合理、有效的獎罰制度,協(xié)調(diào)店員之間的關(guān)系,維護良好的紀律。 6、督導日常工作,保證美容院各環(huán)節(jié)的正常營運。 7、選擇優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品為顧客服務,確保產(chǎn)品效果良好,質(zhì)量穩(wěn)定,物有所值。 8、定期培訓員工,以提高服務素質(zhì)。 職位要求: 1、女性,年齡25歲-38歲,五官端正,形象大方,氣質(zhì)良好,具有管理魄力及親和力;+ 2、具備美容師高級勞動資格認證或相當于高級美容師資格;+ 3、認真負責、誠心敬業(yè)、踏實肯干;+ 4、具有一定的職業(yè)技能,熟悉美容業(yè)的經(jīng)營與運作模式;+ 5、具有良好的業(yè)務能力、營銷能力、指導能力及協(xié)調(diào)能力;+ 6、有美容院管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
  • 美容店店長

    8千-9.9千
    河北 | 3年以上 | 學歷不限

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    其他 | 企業(yè)規(guī)模
    發(fā)布于 12-22
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    【職責內(nèi)容】 崗位職責: 1、制定店鋪營銷策略,引流促成店鋪銷量達成; 2、培養(yǎng)店員服務意識,設(shè)定高端客戶服務SOP流程,培養(yǎng)店內(nèi)員工的敬業(yè)精神,合理使用人才; 3、制定工作計劃,分工明確,協(xié)助員工實現(xiàn)業(yè)績目標,咨詢師銷售能力; 4、分析顧客的意見,解釋服務門標及及標準,與同事共同指定改善服務的方法,以身作則,執(zhí)行服務承諾; 5、督導日常工作,保證美甲美睫門店各環(huán)節(jié)的正常營運和高質(zhì)量的服務; 6、負責門店業(yè)績管理,包括員工的工作安排、行為考核和監(jiān)督,負責ERP客戶管理系統(tǒng)數(shù)據(jù),美甲店財務帳目及貨品儀器的管理; 任職要求: 1、5年以上高端美甲美睫店長/生活美容連鎖/高端SPA沙龍管理門店運營管理工作經(jīng)驗; 2、高端客戶服務意識及培訓體系的建立,銷售能力強,團隊管理能力強; 3、良好的服務意識及系統(tǒng)的服務培訓管理體系,優(yōu)秀的銷售業(yè)績達成;
  • 湖南 | 3年以上 | 學歷不限

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    • 崗前培訓
    專業(yè)線廠家 | 100-499人
    發(fā)布于 10-11
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    【職責內(nèi)容】 合伙人需要: 1、至少3年以上美容行業(yè)經(jīng)驗,具備專業(yè)培訓實干實效經(jīng)驗,店務管理實干實效經(jīng)驗,店員管理實效實干經(jīng)驗。 2、外在形象佳、內(nèi)涵素養(yǎng)佳、年齡要求:25歲-40歲 3、具備專業(yè)的親切溝通能力、美業(yè)銷售能力、目標感強,美業(yè)使命感強。想創(chuàng)業(yè)沒有資金資本的創(chuàng)業(yè)者優(yōu)先招募。
  • 美容店長

    1.5萬-3萬
    湖南 | 3年以上 | 學歷不限

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    • 崗前培訓
    專業(yè)線廠家 | 100-499人
    發(fā)布于 10-11
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    【職責內(nèi)容】 崗位要求: 1、形象好、氣質(zhì)佳、年齡25-35歲 2、兩年美業(yè)店長管理工作經(jīng)驗 3、具備培訓,店務管理,人員管理的經(jīng)驗 4、有較強的溝通能力,銷售邏輯能力,目標感強,抗壓能力強 工作內(nèi)容: 1、完成所帶門店業(yè)績目標 2、做好門店客戶渠道維護,門店會員管理 3、門店人員管理及留存,門店員工技能培訓,保證門店員工的專業(yè)和滿意度 工作地點:長沙岳麓區(qū)保利麓谷林語 地鐵6號線直達,交通便利(周邊商業(yè)設(shè)施齊全,客流量大) 免費提供住宿,入職買五險。
  • 桂林 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限

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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
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    一、崗位職責 全面負責門店的日常運營和管理,包括員工管理、財務管理、客戶管理等。 制定門店的銷售計劃和營銷策略,提升門店業(yè)績和客戶滿意度。 監(jiān)督門店的服務質(zhì)量,確保員工遵守服務標準和操作流程。 定期組織員工培訓,提升員工的專業(yè)技能和服務水平。 協(xié)調(diào)處理門店內(nèi)外的各種問題和糾紛,維護門店的良好形象。 二、任職要求 具備豐富的門店管理經(jīng)驗和養(yǎng)生行業(yè)知識。 具備良好的溝通能力和團隊協(xié)作精神,能夠帶領(lǐng)團隊共同完成任務。 具備較強的市場敏感度和營銷能力,能夠制定有效的銷售策略。 具備良好的客戶服務意識,能夠處理客戶問題和投訴。 具備較強的學習能力和適應能力,能夠不斷學習和適應新的市場環(huán)境。 三、其他福利 提供帶薪年假等福利待遇。 提供良好的職業(yè)發(fā)展空間和晉升機會。 定期組織員工團建活動和培訓活動,提升員工的凝聚力和歸屬感。
  • 重慶 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限

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  • 四川 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限

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    專業(yè)線廠家 | 50-99人
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    【職責內(nèi)容】 招聘!招聘!招賢納士! 年底想跳槽的,想創(chuàng)業(yè)的,想發(fā)展的!歡迎到店面試! 《秀麗美容》榮獲顧客認可,顧客流量逐漸增大,需要運營發(fā)展,急需美容美體老師3名,顧問1名,店長1名! 美容師3000-5000! 顧問 4000-7000! 店長5000-1萬 待遇:底薪+提成 +績效獎勵+手工?。己撕罂少I社保) 有能力者有機會晉升分店店長或是上升管理層!詳情到店內(nèi)咨詢 ! (幫忙轉(zhuǎn)發(fā)此招聘信息,可到店付郵免費領(lǐng)取399元防護隔離泡泡兒一支) 地址:瀘州市江陽區(qū)
  • 廣州 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限

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    專業(yè)線廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 12-03
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    【職責內(nèi)容】 招聘!招聘!招賢納士! 年底想跳槽的,想創(chuàng)業(yè)的,想發(fā)展的!歡迎到店面試! 《秀麗美容》榮獲顧客認可,顧客流量逐漸增大,需要運營發(fā)展,急需美容美體老師3名,顧問1名,店長1名! 美容師3000-5000! 顧問 4000-7000! 店長5000-1萬 待遇:底薪+提成 +績效獎勵+手工?。己撕罂少I社保) 有能力者有機會晉升分店店長或是上升管理層!詳情到店內(nèi)咨詢 ! (幫忙轉(zhuǎn)發(fā)此招聘信息,可到店付郵免費領(lǐng)取399元防護隔離泡泡兒一支) 地址:瀘州市江陽區(qū)
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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 500-999人
    發(fā)布于 12-03
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    【職責內(nèi)容】 有美容店長經(jīng)驗,經(jīng)驗不限 只要你愿意,韻美美容連鎖歡迎你的加入! 1、學歷不限 2、熱愛美容行業(yè) 3、有勇氣 有夢想 加入我們,你將和我們一樣快來! 福利待遇: 1、完善的培訓管理,良好的晉升機制,員工合伙人福利 2、薪酬:底薪+高提成+消耗提成+獎金 3、社保:購買五險 4、福利:節(jié)日福利,月休4天、帶薪年假,婚假,產(chǎn)假 定期團建活動 5、其他:提供吃住(宿舍內(nèi)設(shè)空調(diào)、洗衣機、熱水器等) 工作地點:深圳、廣州、東莞、佛山、梅州、惠州等各個區(qū)域可就近工作。
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