崗位：餐廳經(jīng)理 職責(zé)： 全面負(fù)責(zé)餐飲部的經(jīng)營管理工作。 要求： 1.大專及以上學(xué)歷，酒店管理及旅游等專業(yè)優(yōu)先。 2.具有餐飲基礎(chǔ)服務(wù)經(jīng)歷和豐富的管理經(jīng)驗，星級酒店餐飲管理經(jīng)驗優(yōu)先。 3.具有較強的服務(wù)意識。 4.具有突發(fā)事件處理能力。 5.具有較強的團隊管理能力。 6.熟練的英語聽說書寫能力，粵語熟練優(yōu)先。 7.形象良好，吃苦耐勞，服從公司安排，有責(zé)任心等。

1.在公司的發(fā)展戰(zhàn)略下，建立并完善高效的酒店運營標(biāo)準(zhǔn)系統(tǒng)、管理流程； 2.負(fù)責(zé)前廳部的總體運營和協(xié)調(diào)管理工作； 3.組織員工技能培訓(xùn)，樹立和提高酒店的形象，支持和服務(wù)于酒店經(jīng)營管理工作 4.領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。 ? 任職要求： 1.有酒店運營管理背景； 2.熟悉前臺業(yè)務(wù)，貴賓服務(wù)； 4.良好的英語溝通能力。

崗位職責(zé) 1、制定和實施房務(wù)部的運行計劃、預(yù)算計劃。? 2、優(yōu)化房務(wù)部的管理體系。下達房務(wù)部的運行管理目標(biāo)、 3、全面控制部門的管理費用、固定費用和變動費用，節(jié)約開支。? 4、定時查閱負(fù)責(zé)部門的工作日記和每周總結(jié)匯報，督查各部門的工作進度及時發(fā)現(xiàn)問題，糾正偏差，作出處理。 5、對本部門的安全、消防、衛(wèi)生工作負(fù)責(zé)，及時掌握新的規(guī)范、條例。因地制宜的實施好各種防范工作。 6、 熟悉本部門經(jīng)營范圍內(nèi)的經(jīng)營管理和行政管理知識，了解與商業(yè)、酒店等經(jīng)營有關(guān)的法律法規(guī)知識。 7、領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。 崗位要求 1、5年以上，五星級酒店管理經(jīng)驗，2年以上同等崗位工作經(jīng)驗。 2、形象氣質(zhì)良好。 3、了解熟悉客人的消費心理關(guān)注客戶需求。 4、全面負(fù)責(zé)房務(wù)部的運營、管理及使客房利益最大化。 5、具有良好的溝通技巧和對客溝通能力，和超前的創(chuàng)新意識、營銷思路和豐富的房務(wù)管理經(jīng)驗。 6、需要良好的英語溝通能力，及具有spa經(jīng)驗。

崗位職責(zé)： 管理工程部，確保有效的工作控制和保持高效率。監(jiān)督實施制度，負(fù)責(zé)日常維保工作，確保建筑物、設(shè)施和周邊環(huán)境處于的狀態(tài)。? 應(yīng)聘要求： 1、能夠?qū)Ο燄B(yǎng)院的設(shè)施設(shè)備有扎實的了解，包括空調(diào)，電力安裝，燈光系統(tǒng)，泵，廚房，電梯，消防等。 2、了解掌握政府的要求和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)。 3、能夠有良好的服務(wù)意識。 4、有節(jié)能方面的知識。 5、能夠?qū)こ滩康膯T工進行培訓(xùn)。 6、有過酒店、醫(yī)院或大型物業(yè)籌備開業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先。

【崗位職責(zé)】 1、落實總經(jīng)理分派的各項工作任務(wù)。 2、負(fù)責(zé)召集公司辦公會議和其他有關(guān)會議，做好會議記錄，并檢查督促會議決議的貫徹實施。 3、負(fù)責(zé)各類文書分類，呈送，歸檔等工作。 4、及時收集和了解各部門的工作動態(tài)，協(xié)助總經(jīng)理協(xié)調(diào)各部門之間有關(guān)的業(yè)務(wù)工作，掌握全公司主要活動情況。 5、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌酒店各項活動。 6、完成總經(jīng)理交代的其他工作。 【崗位要求】 1、大專以上學(xué)歷。 2、一年以上同等職位工作經(jīng)驗。 3、良好個人品質(zhì)和職業(yè)道德，嚴(yán)格遵守有關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)章。 4、良好的溝通技巧，較強的語言表達能力和靈活的處事能力。 5、良好的溝通、組織、協(xié)調(diào)能力，能獨立協(xié)調(diào)對內(nèi)對外各種關(guān)系。

崗位職責(zé)： 1、主要負(fù)責(zé)拓展珠三角市場業(yè)務(wù)； 2、開發(fā)新的酒店客戶資源以及老客戶的維護； 3、每年重要節(jié)日做好活動推廣工作； 4、會籍銷售； 5、完成年度銷售業(yè)績。 6、領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。 任職要求： 1、大專以上學(xué)歷； 2、形象好氣質(zhì)佳，有良好的公關(guān)和談判能力； 3、工作積極、熱情，思維敏捷、善與人溝通，有良好的抗壓能力； 4、2年以上互聯(lián)網(wǎng)營銷、大客戶開發(fā)、管理以及4a廣告公司經(jīng)驗優(yōu)先； 5、有較強的個人銷售能力，強烈的成功欲望，想挑戰(zhàn)高薪； 6、有較強的方案策劃撰寫能力，項目推進和數(shù)據(jù)分析能力。

崗位職責(zé) 1.? 以禮貌和專業(yè)的方式回應(yīng)客戶的要求。 2.? ?合理分配療程內(nèi)的時間安排，為客人提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，提供超出客人預(yù)期的服務(wù)水平 3.? ?為顧客提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù) 4.? ?協(xié)助客人轉(zhuǎn)移到其他部門進行治療 5.? ?跟內(nèi)部工作確認(rèn)預(yù)約信息 6.? ?協(xié)助運營，支援其他部門的工作。 7.? ?配合完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作或任務(wù)（包括涉及非本崗位的工作內(nèi)容 職位要求： 1. 優(yōu)秀的溝通技巧，給顧客帶來優(yōu)質(zhì)的服務(wù) 2. 有高端水療品牌工作經(jīng)驗優(yōu)先 3. 團隊協(xié)作能力強 4.? 一年相關(guān)工作經(jīng)驗

崗位職責(zé) 1、待客主動、熱情、禮貌，工作講究效率、責(zé)任心強。 2、按摩技術(shù)熟練,職業(yè)道德良好，根據(jù)賓客的心理和生理要求提供最佳服務(wù)。 3、堅守工作崗位，多巡查，密切注意觀察賓客動態(tài)，確保賓客的生命和財物安全。 4、向賓客介紹各種服務(wù)設(shè)施的使用方法及注意事項，愛護設(shè)備，做好溫度、水位的控制工作。 5、協(xié)助服務(wù)員搞好按摩房的衛(wèi)生工作，保持按摩房的整潔、優(yōu)雅、寧靜。 6、協(xié)助運營，支援其他部門的工作。 7、配合完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作或任務(wù)（包括涉及非本崗位的工作內(nèi)容） 崗位要求 1、有相同崗位工作經(jīng)驗2年以上。有相關(guān)技能證書。 2、良好普通話聽寫及會話能力。 3、膚色健康，形象端正。 4、具有獨立工作的能力。

崗位職責(zé) 1.?監(jiān)管當(dāng)班期間賓客服務(wù)中心人員的工作及相應(yīng)安排，履行值班經(jīng)理的職責(zé)。 2.?解決當(dāng)班期間的客人投訴及其他服務(wù)需求，確?？腿藛栴}得到完善解決。 3.?充分了解VIP客人的入住時間及離店時間，熟知客人喜好，為其安排好在店期間的一切行程。 4.?為VIP客人提供管家服務(wù)，包括抵達前的房間準(zhǔn)備工作及抵達后的一切客戶需求。 5.?熟練掌握園區(qū)服務(wù)和設(shè)施，以及園區(qū)外的配套，為賓客周到的管家服務(wù)，必要時帶領(lǐng)客戶進行園區(qū)參觀及介紹。 6.?熟練掌握臻林會員計劃，確保其被良好地實施及推廣 7.?完全了解臻林園區(qū)使用的所有系統(tǒng)，包括房務(wù)、餐飲、Spa及康養(yǎng)。 8.了解園區(qū)設(shè)施的功能及價格，并能推薦適當(dāng)?shù)拇钆洹?9.協(xié)助運營，支援其他部門的工作。 10.配合完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作或任務(wù)（包括涉及非本崗位的工作內(nèi)容） 崗位要求 1.?儀表端正，舉止得體，身體健康，確保工作服飾、發(fā)型整潔。 2.?熟悉酒店專業(yè)知識，掌握賓客服務(wù)中心和餐飲部、房務(wù)部的相關(guān)知識，熟悉日常運行。 3.?電腦操作熟練，熟練掌握Word、Excel、PPT等工作軟件。 4.?性格開朗、有親和力，具有較強的責(zé)任感、推銷意識及服務(wù)意識。 5.?具有較強的溝通能力，應(yīng)變能力強，組織協(xié)調(diào)能力以及文字表達能力和信息管理能力。 6.?具有酒店管理經(jīng)驗及培訓(xùn)經(jīng)驗。

1、負(fù)責(zé)公司銷售合同及其他銷售文件資料管理、歸類、整理、建檔和保管工作； 2、負(fù)責(zé)各類銷售指標(biāo)的月度、季度、年度統(tǒng)計報表和報告的制作、編寫，并隨時答復(fù)領(lǐng)導(dǎo)對銷售動態(tài)情況的咨詢； 3、負(fù)責(zé)整理收集、整理、歸納市場行情、價格，以及客戶資源等信息資料，做出分析報告，為銷售經(jīng)理和領(lǐng)導(dǎo)決策提供參考； 4、定期、不定期對銷售經(jīng)理所轄客戶進行回訪，并上報完整、詳盡的客戶信息及維護記錄； 5、協(xié)助銷售經(jīng)理做好上門客戶接待和電話來訪工作，在銷售經(jīng)理缺席時，及時轉(zhuǎn)告客戶信息，妥善處理； 6、負(fù)責(zé)客戶的投訴記錄，協(xié)助銷售經(jīng)理妥善處理； 7、協(xié)助銷售經(jīng)理做好收支、往來賬核對、內(nèi)部的內(nèi)務(wù)、各種會議的會議記錄； 8、妥善保管銷售信息及客戶信息，不泄露銷售秘密； 9、協(xié)助運營，支援其他部門的工作。 10、配合完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作或任務(wù)（包括涉及非本崗位的工作內(nèi)容） 任職要求： 1、有國際品牌酒店銷售經(jīng)理工作經(jīng)驗優(yōu)先； 2、大專以上學(xué)歷； 3、有較強的人際交往能力和溝通能力；有較強的學(xué)習(xí)理解能力；吃苦耐勞有上進心。

【崗位職責(zé)】 1、遵守操作規(guī)程及酒店規(guī)章制度。 2、按計劃檢修客房，檢修公共區(qū)域，根據(jù)客房損壞情況排出先后次序。 3、完成綜合性臨時任務(wù)，如檢查VIP房、監(jiān)督客房、餐廳、大堂等外包大修工作。 4、完成賓客提出的小修工作。 5、完成維修領(lǐng)班安排的其它工作。 6、提供客房設(shè)施現(xiàn)狀、公共區(qū)域現(xiàn)狀，提出補救意見。 7、協(xié)助運營，支援其他部門的工作。 8、配合完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作或任務(wù)（包括涉及非本崗位的工作內(nèi)容） 【崗位要求】 1、5年以上同崗位工作經(jīng)驗。 2、對鉗工、管工、空調(diào)、木工、油工專業(yè)知識有一定的了解，具備一專多能，動手能力強。

【職責(zé)內(nèi)容】 1.醫(yī)療美容光電儀器的咨詢與顧客治療；（主要是優(yōu)立塑） 2.儀器產(chǎn)品理論知識及操作手法培訓(xùn)； 3.會安裝儀器，要求能熟練進行護理操作； 4.對顧客的咨詢進行講解，配合市場老師一起完成業(yè)績。 崗位要求：  1、形象氣質(zhì)佳，溝通理解能力強；  2、有美容行業(yè)2年以上工作經(jīng)驗；  3、有優(yōu)立塑操作工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮；  4、能夠短期出差，20—38歲。 駐地：天津市天平區(qū)；包住宿。 薪資：底薪+提成+差旅補貼

【職責(zé)內(nèi)容】 1.醫(yī)療美容激光儀器的咨詢與顧客治療； 2.激光儀器產(chǎn)品理論知識及操作手法培訓(xùn)； 3.會安裝儀器，要求能熟練進行護理操作； 4.對顧客的咨詢進行講解，配合市場老師一起完成業(yè)績。 崗位要求：  1、形象氣質(zhì)佳，溝通理解能力強；  2、有美容行業(yè)2年以上工作經(jīng)驗；  3、有激光儀器操作工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮；  4、能夠短期出差，20—38歲。 駐地：福建廈門、福州

【職責(zé)內(nèi)容】 1.醫(yī)療美容激光儀器的咨詢與顧客治療； 2.激光儀器產(chǎn)品理論知識及操作手法培訓(xùn)； 3.會安裝儀器，要求能熟練進行護理操作； 4.對顧客的咨詢進行講解，配合市場老師一起完成業(yè)績。 崗位要求：  1、形象氣質(zhì)佳，溝通理解能力強；  2、有美容行業(yè)2年以上工作經(jīng)驗；  3、有激光儀器操作工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮；  4、能夠短期出差，20—38歲。 駐地：杭州市

【職責(zé)內(nèi)容】 1.醫(yī)療美容光電儀器的咨詢與顧客治療；（主要是優(yōu)立塑） 2.儀器產(chǎn)品理論知識及操作手法培訓(xùn)； 3.會安裝儀器，要求能熟練進行護理操作； 4.對顧客的咨詢進行講解，配合市場老師一起完成業(yè)績。 崗位要求：  1、形象氣質(zhì)佳，溝通理解能力強；  2、有美容行業(yè)2年以上工作經(jīng)驗；  3、有優(yōu)立塑操作工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮；  4、能夠短期出差，20—38歲。 駐地：四川成都； 薪資：底薪+提成+差旅補貼；包住宿。

【職責(zé)內(nèi)容】 1、對公司合作店家及下級美容機構(gòu)進行合作項目、產(chǎn)品知識、技能等相關(guān)知識進行培訓(xùn)； 2、針對合作店家制定活動方案并實施，活動前期準(zhǔn)備工作及流程管控； 3、對所管理的合作店家提供技術(shù)和銷售支持，提升合作店家業(yè)績，賣卡； 4、完成指定的銷售任務(wù)指標(biāo)； 5、市場同類產(chǎn)品信息收集及反饋 。 崗位要求：  1、2年以上美容導(dǎo)師或相關(guān)崗位工作經(jīng)驗；  2、形象氣質(zhì)佳； 3、溝通、協(xié)調(diào)能力佳；親和力強； 4、有光電銷售/操作工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮；  5、工作地點：四川成都宜賓； 6、年齡20—38歲。

【職責(zé)內(nèi)容】 主要工作內(nèi)容： 1、歐洲之星等私密項目的賣卡、鋪墊； 2、給店家做專業(yè)版塊培訓(xùn)； 3、達成業(yè)績目標(biāo)。 崗位要求： 1、可獨立下店培訓(xùn)； 2、掌握私密專業(yè)知識，有1年以上私密項目/產(chǎn)品/手法或儀器工作經(jīng)驗； 3、專業(yè)扎實，能獨立完成給店家的培訓(xùn)； 4、熟悉光電行業(yè)的運作模式。 薪資待遇：底薪+提成+差旅補貼 月休4天，享受法定節(jié)假日 不定期團康旅游、聚會

1.不斷為VIP客人提供相關(guān)的幫助，使他們的入住成為愉快而難忘的體驗 2.充分了解VIP客人的入住和離店時間，與首席管家有較強的溝通，對客人的喜好有很好的了解 3.為客人提供最新、準(zhǔn)確的信息 4.保持酒店良好的聲譽，并協(xié)助提升酒店整體的盈利能力 5.推廣所有酒店產(chǎn)品例如餐飲,水療等 6.協(xié)助運營，支援其他部門的工作。 7.配合完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作或任務(wù)（包括涉及非本崗位的工作內(nèi)容） 崗位要求： 1、大專學(xué)歷以上，有2年以上同星級工作經(jīng)驗，英語良好。 2、熟悉酒店專業(yè)知識，熟練使用電腦 3、掌握前廳部工作和餐飲客房知識并且十分熟悉前廳部日常運行4、具有組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力、經(jīng)營能力以及文字表達能力和信息管理能力

【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)： 1、對公司合作店家進行專業(yè)手法技能等相關(guān)知識培訓(xùn)； 2、協(xié)助合作店做業(yè)績，扶持本公司品牌在加盟店穩(wěn)步健康發(fā)展； 3、市場同類產(chǎn)品信息收集及反饋。 任職要求： 1.22-42歲，形象氣質(zhì)佳，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，能適應(yīng)經(jīng)常出差；； 2.熟悉美業(yè)基本知識及操作程序，有一定的面部手法，養(yǎng)生手法，私密工作經(jīng)驗優(yōu)先錄用。； 3.較強的溝通表達能力和客情維護關(guān)系能力，有較強的責(zé)任心和團隊協(xié)作力； 4.對高薪渴望度高，能承受一定的工作壓力和挑戰(zhàn)，熱愛美容行業(yè)的培訓(xùn)工作，愿與公司品牌戰(zhàn)略共同發(fā)展。   公司都是一群有活力的年輕人，上班氛圍好，下午茶，團建，我們的企業(yè)文化去繁從簡，讓你無包袱輕松上陣，我們有一群互助互愛的同事，你不是一個人，而是個大家庭，一群人一條心干好一件事，一起賺錢就對了，歡迎志同道合的您加入我們。

【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)： 1、對公司合作店家進行專業(yè)手法技能等相關(guān)知識培訓(xùn)； 2、協(xié)助合作店做業(yè)績，扶持本公司品牌在加盟店穩(wěn)步健康發(fā)展； 3、市場同類產(chǎn)品信息收集及反饋。 任職要求： 1.22-42歲，形象氣質(zhì)佳，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，能適應(yīng)經(jīng)常出差；； 2.熟悉美業(yè)基本知識及操作程序，有一定的面部手法，養(yǎng)生手法，私密工作經(jīng)驗優(yōu)先錄用。； 3.較強的溝通表達能力和客情維護關(guān)系能力，有較強的責(zé)任心和團隊協(xié)作力； 4.對高薪渴望度高，能承受一定的工作壓力和挑戰(zhàn)，熱愛美容行業(yè)的培訓(xùn)工作，愿與公司品牌戰(zhàn)略共同發(fā)展。   公司都是一群有活力的年輕人，上班氛圍好，下午茶，團建，我們的企業(yè)文化去繁從簡，讓你無包袱輕松上陣，我們有一群互助互愛的同事，你不是一個人，而是個大家庭，一群人一條心干好一件事，一起賺錢就對了，歡迎志同道合的您加入我們。

【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明： 1、專家坐診，為顧客提供專業(yè)的咨詢服務(wù)、制定方案； 2、為合作店家提供技術(shù)和銷售支持，提升合作店家業(yè)績； 3、針對合作店家制定活動方案并實施，維護所轄區(qū)域市場； 4、完成指定的銷售任務(wù)指標(biāo)； 5、市場同類產(chǎn)品、項目信息收集及反饋。 崗位要求： 1、形象氣質(zhì)佳，溝通理解能力強； 2、有美容行業(yè)2年以上賣手或銷售經(jīng)驗；有皮秒、抗衰賣手經(jīng)驗優(yōu)先考慮； 3、能夠短期出差，25—42歲。 底薪+提成；法定節(jié)假日；不定期團康活動； 歡迎投遞簡歷或來電，謝謝！

【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)： 1、對公司合作店家進行專業(yè)手法技能等相關(guān)知識培訓(xùn)； 2、協(xié)助合作店做業(yè)績，扶持本公司品牌在加盟店穩(wěn)步健康發(fā)展； 3、市場同類產(chǎn)品信息收集及反饋。 任職要求： 1.22-42歲，形象氣質(zhì)佳，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，能適應(yīng)經(jīng)常出差；； 2.熟悉美業(yè)基本知識及操作程序，有一定的面部手法，養(yǎng)生手法，私密工作經(jīng)驗優(yōu)先錄用。； 3.較強的溝通表達能力和客情維護關(guān)系能力，有較強的責(zé)任心和團隊協(xié)作力； 4.對高薪渴望度高，能承受一定的工作壓力和挑戰(zhàn)，熱愛美容行業(yè)的培訓(xùn)工作，愿與公司品牌戰(zhàn)略共同發(fā)展。   公司都是一群有活力的年輕人，上班氛圍好，下午茶，團建，我們的企業(yè)文化去繁從簡，讓你無包袱輕松上陣，我們有一群互助互愛的同事，你不是一個人，而是個大家庭，一群人一條心干好一件事，一起賺錢就對了，歡迎志同道合的您加入我們。

【崗位職責(zé)】 1、具體實施對大堂吧的日常營運管理工作。 2、負(fù)責(zé)制定大堂吧工作計劃，并有效組織實施。 3、每日參與并檢查、指導(dǎo)大堂吧工作執(zhí)行情況，及時發(fā)現(xiàn)問題、處理問題并做好記錄。 4、負(fù)責(zé)主持大堂吧每日例會；參加大堂吧/酒吧每周周會、每月月會、樓面協(xié)調(diào)會、餐飲部經(jīng)營分析會，并確保上情下達、下情上呈。 5、負(fù)責(zé)部門新員工培訓(xùn)和員工的在崗培訓(xùn)工作，確保員工的素質(zhì)、技能符合崗位要求。 6、合理調(diào)配人力，保證部門日常工作的人員配置并保持樓面清潔衛(wèi)生和服務(wù)質(zhì)量水準(zhǔn)。 7、負(fù)責(zé)作業(yè)前菜單或工作單的查看，主動了解每位客人對服務(wù)和出品的特殊要求，并及時將信息傳達給服務(wù)人員和出品部門，且須一一檢查落實。 8、全程負(fù)責(zé)并參與每次的VIP服務(wù)，服務(wù)結(jié)束后，及時召集服務(wù)人員工進行總結(jié)。 9、依據(jù)客人需求對大堂吧各項管理制度、政策以及部門操作程序、出品及服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)提出有建設(shè)性的意見和建議。 10、與餐飲部其他部門的有效協(xié)調(diào)和溝通，使工作順利進行。 11、與客人建立良好的公共關(guān)系，并及時處理發(fā)生在部門的各類投訴、意外和突發(fā)事件。 12、關(guān)注市場，積極參與部門經(jīng)營推廣方案的討論，并提出對經(jīng)營有建設(shè)性的建議。 13、參與部門營運現(xiàn)場的操作、檢查、監(jiān)督，并及時予以工作指導(dǎo)。 14、對直接下屬進行約談和工作評估，并適時有效的激勵各級員工士氣。 15、定時與成控部主管聯(lián)系，確保大堂吧酒水成本得到有效控制。 16、與營業(yè)部及其他部門密切聯(lián)系出色完成各項接待任務(wù)。 17、負(fù)責(zé)執(zhí)行大堂吧設(shè)備、設(shè)施的維護保養(yǎng)工作，使之經(jīng)常處于完好的狀態(tài)并得到合理的使用，防止事故發(fā)生。 18、負(fù)責(zé)檢查大堂吧員工個人、區(qū)域環(huán)境等衛(wèi)生及員工操作安全狀況，貫徹執(zhí)行飲食衛(wèi)生制度，確保部門各項衛(wèi)生及安全措施的實施。 19.協(xié)助運營，支援其他部門的工作。 20.配合完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作或任務(wù)（包括涉及非本崗位的工作內(nèi)容） 【崗位要求】 1、同崗位工作經(jīng)驗3年以上 2、性別不限，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，并有一定的管理水平和經(jīng)營理念 3、懂各種酒水知識，

崗位職責(zé) 1.?協(xié)助賓客服務(wù)經(jīng)理做好部門日常接待工作，分配及監(jiān)督賓客服務(wù)專員的工作。 2.?確保酒店最基本的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)都被貫徹執(zhí)行。 3.?熟練掌握臻林會員計劃，確保其被良好地實施及推廣 4.?負(fù)責(zé)制定并實施部門培訓(xùn)以及確保賓客服務(wù)專員按照服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)履行其職責(zé)，負(fù)責(zé)對賓客服務(wù)專員進行日常工作考核。 5.?為賓客辦理入住程序，包括核對賓客付款細節(jié)、上傳客戶資料至公安系統(tǒng)及分配房間。 6.?為賓客辦理退房程序，包括計算賬單、收款、開發(fā)票，履行收銀員的職責(zé)。 7.?接收預(yù)訂，確保房間預(yù)先分配妥當(dāng)和房間鑰匙提前做好。 8.?負(fù)責(zé)內(nèi)/外部客戶用會議室的安排布置及清場。 9.?完全了解臻林園區(qū)使用的所有系統(tǒng)，包括房務(wù)、餐飲、Spa及康養(yǎng)。 10.?了解園區(qū)設(shè)施的功能及價格，并能推薦適當(dāng)?shù)拇钆洹?11.?了解熟悉園區(qū)服務(wù)和設(shè)施，以及園區(qū)外的配套，為賓客提供禮賓服務(wù)，必要時可幫助新雇員和客戶進行參觀。 12.?檢查賓客服務(wù)中心對客用品使用情況及庫存量。 13.?對于客戶反饋做出回應(yīng)并匯報管理層，落實相應(yīng)的改善措施。 14.協(xié)助運營，支援其他部門的工作。 15.配合完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作或任務(wù)（包括涉及非本崗位的工作內(nèi)容） 崗位要求 1.?儀表端正，舉止得體，身體健康，確保工作服飾、發(fā)型整潔。 2.?電腦操作熟練，熟練掌握Word、Excel、PPT，有酒店前臺工作經(jīng)驗優(yōu)先。 3.?性格開朗、有親和力，具有較強的責(zé)任感、推銷意識及服務(wù)意識。 4.?具有良好的溝通能力，應(yīng)變能力強，服從領(lǐng)導(dǎo)安排。 5.?具有管理經(jīng)驗及培訓(xùn)經(jīng)驗。