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  • 杭州 | 5年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

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    健康管理/體檢 | 500-999人
    發(fā)布于 2024-12-04
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    1. 菜單設(shè)計與計劃:負(fù)責(zé)與主廚合作,設(shè)計和計劃冷菜菜單。根據(jù)季節(jié)和餐廳的需求,選擇新鮮的食材,確保菜單的多樣性和協(xié)調(diào)性。 2. 食材準(zhǔn)備:負(fù)責(zé)選購、清洗和處理所需的食材。要求對蔬菜、水果、海鮮等食材有深入的了解,以確保食材的新鮮和質(zhì)量。 3. 食材儲存:負(fù)責(zé)按照規(guī)定的方法和條件儲存食材,確保它們保持最佳的狀態(tài)和口感。 4. 菜品制作:根據(jù)菜單的要求,準(zhǔn)備和制作各種類型的冷菜??梢园ㄉ忱?、涼菜、開胃菜和小吃等。熟練掌握刀工技巧,確保食材的精細(xì)處理。 5. 裝飾和擺盤技巧:負(fù)責(zé)將制作好的菜品進(jìn)行藝術(shù)性的裝飾和精心的擺盤。通過使用不同的色彩、形狀和材料營造美觀的菜品。 6. 衛(wèi)生和安全:遵循相關(guān)的衛(wèi)生和安全規(guī)定,確保工作區(qū)域的清潔和食品的安全。必須了解和遵守食品安全標(biāo)準(zhǔn)和操作規(guī)程,確保食品質(zhì)量和顧客的健康安全。 7. 菜品推銷和銷售:能夠向顧客準(zhǔn)確描述菜品的特點和口味,為顧客提供專業(yè)的建議和推薦。 8. 與其他部門合作:與廚師團(tuán)隊、服務(wù)員和其他部門密切合作,確保菜品的交付時間和顧客的滿意度。 9. 工作記錄和報告:及時記錄所使用的食材和材料的消耗情況,并向直屬上級提交日常的工作報告。 10. 持續(xù)專業(yè)發(fā)展:通過參加培訓(xùn)課程和學(xué)習(xí)新的菜品制作技巧,不斷提高自己的技能和知識水平。
  • 拉面廚師

    7千-9千
    瓊海 | 8年以上 | 初中 | 提供食宿

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    發(fā)布于 01-20
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    崗位職責(zé): 1、掌握各類面食(以北方面食為主),如拉面、刀削面等制作技術(shù); 2、負(fù)責(zé)內(nèi)部日常所用原料的領(lǐng)用,協(xié)助制定采購計劃; 3、嚴(yán)格執(zhí)行食品衛(wèi)生法則,把好質(zhì)量關(guān),搞好本區(qū)域衛(wèi)生,要求工具清潔,擺放整齊; 4、合理使用原材料,降低成本以便酒店獲得最佳效益。 任職要求: 1、有同崗位酒店相關(guān)工作經(jīng)驗8年以上; 2、具備制作北方拉面專業(yè)技能; 3、能吃苦耐勞,溝通表達(dá)能力強(qiáng)。
  • 瓊海 | 1年以上 | 初中 | 提供食宿

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    1、熟練掌握并執(zhí)行酒店的制度和操作規(guī)范; 2、加相關(guān)培訓(xùn),提高綜合技術(shù)水平; 3、負(fù)責(zé)宴會、團(tuán)隊會議等各類菜點的烹制、出品工作。嚴(yán)格按照菜品主料、配料、調(diào)配和操作規(guī)程烹制,保證菜點質(zhì)量; 4、了解客情,做好開餐前的各項準(zhǔn)備工作; 5、對客人有特殊要求的食品,采用特殊方法烹制,保證客人需求; 6、根據(jù)領(lǐng)班安排,烹制廚房提供的特式茶點和食品節(jié)、美食節(jié)等美食菜點,積極進(jìn)行產(chǎn)品創(chuàng)新; 7、下班前認(rèn)真檢查,做好水、電、氣等閥門的關(guān)閉情況,保證廚房的安全; 8、領(lǐng)導(dǎo)交代其他臨時的工作任務(wù)。
  • 瓊海 | 1年以上 | 中專 | 提供食宿

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    崗位職責(zé) 1. 熟知當(dāng)天訂餐情況,注意記錄賓客的特別活動(如生日慶祝會),應(yīng)及時向主管匯報。 2. 替賓客存取保管衣物,并詢問有無貴重物品,貴重物品提醒賓客自行保管。 3. 迎接賓客,引導(dǎo)賓客到預(yù)訂臺位或賓客滿意的臺位。 4. 客滿時,負(fù)責(zé)安排好后到的賓客,使賓客樂于等位。 5. 隨時注意聽取賓客的意見,及時向上級反映。 6. 隨時注意在接待工作中的各種問題,及時向上級反映和協(xié)助處理。 7. 掌握和運(yùn)用禮貌語言,負(fù)責(zé)接聽電話,賓客電話訂餐應(yīng)問清楚基本信息。 8. 向客人介紹餐廳各式菜點、各種飲品和特式菜點,吸引賓客來餐廳就餐。 崗位要求 1.中專畢業(yè)或具有同等學(xué)歷,經(jīng)過餐飲服務(wù)培訓(xùn),有一定的日常外語會話能力。 2.有熟練的服務(wù)技能技巧和一定的應(yīng)變能力,能妥善處理服務(wù)中出現(xiàn)的一般性問題。 3.掌握餐廳服務(wù)規(guī)程,了解餐廳各種菜肴的基本特點和簡單的烹制方法。 4.工作主動、熱情、認(rèn)真,責(zé)任心較強(qiáng)。 5.身體健康,儀表端莊。
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    工作內(nèi)容 1.熟練掌握各種咖啡的沖泡方法,包括但不限于意式咖啡、手沖、虹吸壺等,了解當(dāng)下主流飲品定期更新大堂吧產(chǎn)品并對吧員進(jìn)行培訓(xùn)。 協(xié)助經(jīng)理召開班前及班后例會,負(fù)責(zé)安排當(dāng)日班次工作,并檢查員工的日常儀表禮儀禮節(jié)執(zhí)行情況; 2.督導(dǎo)員工積極向客人推薦特色咖啡、時令飲品、各類飲料,并向客人主動介紹菜單內(nèi)容及推介大堂吧相關(guān)產(chǎn)品; 3.監(jiān)督服務(wù)員的規(guī)范操作,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正,保證員工作操作流程符合標(biāo)準(zhǔn);工作區(qū)域的整潔衛(wèi)生,包括吧臺、操作間、設(shè)備等的清潔。遵守食品安全和衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn),確保飲品的安全和衛(wèi)生。 4.依據(jù)部門培訓(xùn)計劃,定期和不定期組織餐廳員工參加技能技巧和其他必要培訓(xùn),協(xié)助總監(jiān)組織其他團(tuán)隊活動; 5.協(xié)助總監(jiān)加強(qiáng)對餐廳資產(chǎn)管理及保障設(shè)施設(shè)備的完好率; 任職要求 -1、具備一定的溝通能力、語言表達(dá)能力; 2、有團(tuán)隊合作意識;服從安排; 3、工作積極,能吃苦耐勞; 4、熟練掌握各類咖啡沖泡方法; 5.熟悉各類咖啡基礎(chǔ)知識; 6.各類咖啡機(jī)設(shè)備的操作; 7.熟悉各類飲品出品方式.。
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