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    湖北 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    咨詢/調(diào)查 | 1-49 人
    發(fā)布于 01-05
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說(shuō)明: 1、現(xiàn)場(chǎng)接待新客,做好客人的參觀登記。 2、建立客人檔案,準(zhǔn)備客戶資料。 3、協(xié)調(diào)部門(mén)內(nèi)部的關(guān)系。 4、拓展及維護(hù)顧客,做好顧客管理。 5、協(xié)助完成部門(mén)計(jì)劃業(yè)績(jī)和管理工作,做好顧客跟進(jìn)服務(wù)。 職位要求: 1、有美容美體行業(yè)經(jīng)驗(yàn),溝通能力、親和力強(qiáng)。 2、皮膚好、性格活潑開(kāi)朗、工作踏實(shí)。 3、形象氣質(zhì)佳,具備良好素質(zhì)素養(yǎng)。 4、具備專(zhuān)業(yè)的美容知識(shí)。 5、有良好的服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)合作精神,能承受工作壓力。
  • 美容師

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    深圳 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 500-999人
    發(fā)布于 01-05
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1、為顧客提供皮膚護(hù)理、美容服務(wù); 2、按照美容儀器要求、程序、性能進(jìn)行美容護(hù)理操作; 3、學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識(shí)和專(zhuān)業(yè)技術(shù),不斷提高自身職業(yè)素質(zhì)和技能; 任職資格: 1、形象好,氣質(zhì)佳,在18到35歲之間; 2、有一年以上美容美體/纖體,儀器操作經(jīng)驗(yàn); 3、溝通理解能力強(qiáng)、技術(shù)手法好,有服務(wù)意識(shí); 4、具有親和力和團(tuán)隊(duì)精神,有上進(jìn)心;
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    深圳 | 1年以上 | 學(xué)歷不限

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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 500-999人
    發(fā)布于 01-05
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)邀約新老客戶到院就診并進(jìn)行溝通 2、維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù),挖掘客戶的最大潛力; 3、定期與客戶進(jìn)行溝通,建立良好信任的關(guān)系 任職要求: 1、20-30歲,口齒清晰,普通話流利,語(yǔ)音富有感染力; 2、對(duì)銷(xiāo)售工作有較高的熱情(從事過(guò)醫(yī)美行業(yè)優(yōu)先) 3、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力; 4、性格堅(jiān)韌,思維敏捷,具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力; 5、有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度 提供住宿
  • 東莞 | 1年以上 | 學(xué)歷不限

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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 50-99人
    發(fā)布于 01-05
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1、對(duì)顧客進(jìn)行皮膚美容治療,熟練操作皮膚科治療項(xiàng)目【水光、微針、嫩膚、小氣泡、激光等】; 2、對(duì)治療后的顧客進(jìn)行回訪,及時(shí)追蹤術(shù)后客人的情況,并給予指導(dǎo)和解決; 3、學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識(shí)和專(zhuān)業(yè)技術(shù),不斷提高自身職業(yè)素養(yǎng)和技能; 4、遵從領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 任職資格: 1、1年以上相關(guān)美業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉激光、光子嫩膚、水光儀等光電儀器操作; 2、年齡20-35歲,形象好,氣質(zhì)佳,男女不限; 3、有光電操作證書(shū)或護(hù)士證書(shū)優(yōu)先考慮; 3、良好的溝通能力,服務(wù)意識(shí)強(qiáng)。
  • 美容導(dǎo)師

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    深圳 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 1-49 人
    發(fā)布于 01-05
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 女士?jī)?yōu)先,不限經(jīng)驗(yàn),接受應(yīng)屆生,要求本科學(xué)歷,外貌氣質(zhì)佳 工作內(nèi)容: 1、需要不定期出差,下駐合作店家,輔助店家成交公司項(xiàng)目 2、主要工作專(zhuān)業(yè):成交公司面部產(chǎn)品和微整形醫(yī)美項(xiàng)目 3、公司有成熟的管理培訓(xùn)流程,背靠公司羅湖區(qū)醫(yī)院
  • 理療師

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    深圳 | 1年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

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    • 五險(xiǎn)一金
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    • 關(guān)愛(ài)職業(yè)發(fā)展
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    發(fā)布于 01-06
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé) 1、進(jìn)行客源、客情分析,想出整改建議當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)參謀; 2、協(xié)助主管完成工作計(jì)劃,負(fù)責(zé)當(dāng)班員工的考勤; 3、負(fù)責(zé)檢查本班員工的儀表,服務(wù)質(zhì)量及工作情況,抓好員工紀(jì)律,端正服務(wù)態(tài)度; 4、掌握當(dāng)班出勤情況,合理安排技師出勤,維護(hù)日常秩序,做好安全保衛(wèi)工作; 5、班前、后檢查水、電、空調(diào)節(jié)能情況,做好安全、節(jié)能工作,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決,重大問(wèn)題及時(shí)上報(bào); 6、落實(shí)每日衛(wèi)生工作計(jì)劃,保持室內(nèi)、外清潔整齊,物品用具歸位。 崗位要求 1、1年以上水療管理經(jīng)驗(yàn); 2、具有水療管理、衛(wèi)生消毒與安全救護(hù)知識(shí); 3、熟悉水療服務(wù)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn); 4、具有組織,指揮,計(jì)劃、控制和協(xié)調(diào)能力。
  • 上海 | 3年以上 | 大專(zhuān) | 提供食宿

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    • 五險(xiǎn)一金
    • 節(jié)日禮物
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 包吃包住
    • 技能培訓(xùn)
    • 員工活動(dòng)豐富
    • 凱悅免費(fèi)房
    • 薪酬體系完善
    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    發(fā)布于 01-06
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    更新每日值班記錄。 根據(jù)水療及健身中心副理的需求準(zhǔn)備月報(bào)周報(bào) 確保水療及健身中心的運(yùn)作符合酒店市場(chǎng)策略,執(zhí)行酒店行為指南。 協(xié)助準(zhǔn)備并更新本部門(mén)的運(yùn)營(yíng)手冊(cè)。
  • 康體主管

    5千-6.5千
    東莞 | 3年以上 | 大專(zhuān)

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    • 五險(xiǎn)一金
    • 帶薪年假
    • 技能培訓(xùn)
    • 崗位晉升
    • 包吃包住
    • 語(yǔ)言津貼
    • 生日聚會(huì)
    • 定期晉級(jí)
    • 人性化管理
    • 績(jī)效獎(jiǎng)金
    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 500-999人
    發(fā)布于 01-06
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé): 1.?負(fù)責(zé)競(jìng)爭(zhēng)市場(chǎng)調(diào)研和客人需求分析,并根據(jù)康樂(lè)康體市場(chǎng)趨向和酒店的戰(zhàn)略規(guī)劃,協(xié)助經(jīng)理制定康體中心總體銷(xiāo)售戰(zhàn)略和銷(xiāo)售計(jì)劃。 2.?制定部門(mén)宣傳推廣活動(dòng)計(jì)劃,提高會(huì)員卡的銷(xiāo)售量,開(kāi)拓客戶市場(chǎng)。 3.?建立并維護(hù)會(huì)員關(guān)系、迅速反饋客人意見(jiàn)及建議、迅速處理客人投訴。 4.?聽(tīng)取、收集客人的意見(jiàn),并及時(shí)向上級(jí)匯報(bào)、反饋。 5.?征求賓客意見(jiàn),及時(shí)處理賓客投訴。 6.?監(jiān)督、指導(dǎo)救生員、領(lǐng)班、服務(wù)員等落實(shí)工作情況。 7.?協(xié)助經(jīng)理制定各項(xiàng)安全防范制度,保障顧客、員工及部門(mén)的財(cái)產(chǎn)安全。 8.?協(xié)助經(jīng)理制定各項(xiàng)規(guī)章制度、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、衛(wèi)生細(xì)則標(biāo)準(zhǔn)、崗位職責(zé)等。 9.?協(xié)助經(jīng)理對(duì)康體中心各崗位進(jìn)行培訓(xùn)與業(yè)務(wù)指導(dǎo)。 10.?協(xié)助經(jīng)理指導(dǎo)、管理、監(jiān)督員工的接待服務(wù)工作開(kāi)展,不斷優(yōu)化工作質(zhì)量和服務(wù)態(tài)度。 11.?協(xié)助經(jīng)理與各部門(mén)聯(lián)系,保證各部門(mén)間的協(xié)調(diào)工作暢通。 12.?協(xié)助經(jīng)理對(duì)康樂(lè)部進(jìn)行各種成本控制。 任職要求: 1.?專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)技巧; 2.?組織和時(shí)間管理技巧; 3.?電腦操作熟練; 4.?溝通技巧(書(shū)面/口頭); 5.?以賓客為中心的服務(wù)意識(shí); 6. 有4-5年相關(guān)管理經(jīng)驗(yàn)。 7.?熟練使用Office辦公軟件; 8.?熟練為客人提供各類(lèi)服務(wù)需求; 9.?責(zé)任感強(qiáng)、執(zhí)行力強(qiáng); 10. 市場(chǎng)反應(yīng)能力強(qiáng)。
  • 珠海 | 1年以上 | 大專(zhuān) | 提供食宿

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    • 五險(xiǎn)一金
    • 節(jié)日禮物
    • 包吃包住
    • 帶薪年假
    • 技能培訓(xùn)
    • 崗位晉升
    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    發(fā)布于 01-06
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1.服從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)工作安排及指令,根據(jù)營(yíng)業(yè)情況調(diào)配人員及崗位; 2.負(fù)責(zé)檢查上崗前的儀容儀表,考核員工出勤情況; 3.負(fù)責(zé)巡查員工工作情況,指導(dǎo)員工工作,提高工作效率,提升服務(wù)品質(zhì); 4.需要熟悉海洋熱療區(qū)域的各項(xiàng)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)及設(shè)施設(shè)備的使用; 5.做好工作日志,月度工作總結(jié)和月度工作計(jì)劃; 6.負(fù)責(zé)落實(shí)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù),并跟進(jìn)落實(shí); 【崗位要求】 1.年齡:25-35 2.教育背景:大專(zhuān)學(xué)歷。 3.工作經(jīng)歷:有相同崗位1年以上工作經(jīng)驗(yàn);能夠高效地處理工作并與有關(guān)部門(mén)能保持融洽的工作關(guān)系。 4.掌握酒店經(jīng)營(yíng)、銷(xiāo)售知識(shí)以及財(cái)務(wù)管理知識(shí),懂得經(jīng)營(yíng)統(tǒng)計(jì)分析; 5.熟悉旅游經(jīng)濟(jì)、旅游地理、公共關(guān)系、經(jīng)濟(jì)合同等知識(shí);
  • 珠海 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 中專(zhuān)

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    • 五險(xiǎn)一金
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 崗位晉升
    • 帶薪年假
    • 包吃包住
    • 技能培訓(xùn)
    • 節(jié)日禮物
    • 帥哥多
    • 美女多
    • 員工生日禮物
    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    發(fā)布于 01-06
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、全面負(fù)責(zé)健身中心的日常運(yùn)行和管理; 2、熟悉應(yīng)急事故的處理程序; 3、管理健身中心所有會(huì)員的檔案,有計(jì)劃制定健身計(jì)劃,提供針對(duì)性的服務(wù); 4、有計(jì)劃地根據(jù)不同季節(jié),不同時(shí)間制定相應(yīng)的俱樂(lè)部會(huì)員卡促銷(xiāo)方案; 5、與健身中心所有設(shè)備的供應(yīng)商保持緊密聯(lián)系,做好運(yùn)動(dòng)器材設(shè)備的日常維護(hù)和保養(yǎng); 6、與轄區(qū)內(nèi)衛(wèi)生管理部門(mén)保持緊密聯(lián)系。
  • 廣州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 中專(zhuān)

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    可隨時(shí)隨地查看職位

    • 旅游
    • 健康體檢
    • 購(gòu)買(mǎi)商業(yè)險(xiǎn)
    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 帶薪年假
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 包食宿,全勤獎(jiǎng),工齡
    日化廠家 | 100-499人
    發(fā)布于 01-05
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    【職責(zé)內(nèi)容】 一、工作內(nèi)容: 1.跟進(jìn)現(xiàn)有客戶; 2.跟進(jìn)新老客戶,回復(fù)客戶詢盤(pán),解決客戶問(wèn)題; 3.協(xié)助開(kāi)發(fā)新客戶與推廣工作; 4.負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)客戶,聯(lián)系業(yè)務(wù)及平臺(tái)產(chǎn)品更新和維護(hù); 5.負(fù)責(zé)訂單的統(tǒng)計(jì)、物流、跟蹤及售后服務(wù)。 二、職位要求: 1.有外貿(mào)行業(yè)經(jīng)驗(yàn),熟悉外貿(mào)業(yè)務(wù)流程者優(yōu)先; 2.大專(zhuān)及以上學(xué)歷,本科學(xué)歷有行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者待遇從優(yōu),英語(yǔ)四級(jí)水平以上,能郵件和在線文本溝通; 3.公司阿里國(guó)際站平臺(tái)有獨(dú)立部門(mén)去運(yùn)營(yíng)和管理,專(zhuān)人專(zhuān)事,不需要操作平臺(tái)及發(fā)布產(chǎn)品; 4.具有團(tuán)隊(duì)合作精神和獨(dú)立處事能力,勇于開(kāi)拓和創(chuàng)新; 5.能獨(dú)立處理工作、善于分析思考問(wèn)題,有責(zé)任心; 6.底薪4000-5000,底薪加提成。具體面議 無(wú)經(jīng)驗(yàn)應(yīng)屆生也可。歡迎投遞。
  • 洛陽(yáng) | 2年以上 | 中專(zhuān) | 提供食宿

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    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 年度旅游
    • 包吃包住
    • 繳納社保
    • 提成補(bǔ)助
    • 節(jié)日禮物
    • 人性化管理
    • 管理規(guī)范
    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    發(fā)布于 01-06
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    崗位職責(zé) 1、對(duì)康樂(lè)部經(jīng)理負(fù)責(zé),負(fù)責(zé)本部門(mén)的管理及服務(wù)工作。 2、負(fù)責(zé)本部員工的績(jī)效、考勤工作,根據(jù)部屬員工的表現(xiàn),進(jìn)行評(píng)估。 3、負(fù)責(zé)各活動(dòng)項(xiàng)目之間,各班組之間的業(yè)務(wù)聯(lián)系,向部門(mén)經(jīng)理報(bào)告工作。 4、要求專(zhuān)業(yè)知識(shí)豐富,熟悉本部門(mén)的工作,掌握活動(dòng)項(xiàng)目的特點(diǎn),善于解決工作中出現(xiàn)的問(wèn)題。 5、了解各類(lèi)客人的喜好和活動(dòng)特點(diǎn),吸引賓客參加娛樂(lè)等活動(dòng) 崗位要求 1、專(zhuān)科以上學(xué)歷,有相同崗位工作經(jīng)驗(yàn)2年以上,熟悉洛陽(yáng)市場(chǎng)更佳。 2、 熟悉康樂(lè)服務(wù)和成本管理,了解康樂(lè)服務(wù)規(guī)范和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),懂得衛(wèi)生消毒和安全救護(hù)知識(shí)。 3、 熟悉公共娛樂(lè)場(chǎng)所公安管理法規(guī)和衛(wèi)生條例。 4、 有較好的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和組織協(xié)調(diào)能力。 5、 有較好的文字和語(yǔ)言表達(dá)能力,外語(yǔ)會(huì)話流利。 6、 熟練使用電腦等辦公自動(dòng)化軟件。
  • 哈爾濱 | 5年以上 | 大專(zhuān) | 提供食宿

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    • 五險(xiǎn)一金
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    • 帥哥多
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    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    發(fā)布于 01-06
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    崗位職責(zé) 1.全面負(fù)責(zé)溫泉部的經(jīng)營(yíng)管理; 2.建立健全溫泉的組織管理體系,使之合理化、精簡(jiǎn)化、高效化; 3.指導(dǎo)培訓(xùn)工作,培養(yǎng)人才,提高服務(wù)質(zhì)量和員工素質(zhì); 4.參與制定溫泉資源戰(zhàn)略規(guī)劃,為重大溫泉決策提供建議和信息支持; 5.負(fù)責(zé)溫泉事業(yè)部各種職系人員發(fā)展體系的建立,做好人員發(fā)展的日常管理工作。 崗位要求 1.旅游管理或相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上學(xué)歷; 2.3-5年溫泉度假酒店管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 3.受過(guò)現(xiàn)代溫泉旅游管理技術(shù)和管理能力開(kāi)發(fā)等方面的培訓(xùn)。
  • 寧波 | 1年以上 | 中專(zhuān) | 提供食宿

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    【崗位職責(zé)】 1、具有高度的安全意識(shí)和責(zé)任感,對(duì)會(huì)員安全負(fù)責(zé)。 2、做好游泳者的安全管理。 3、密切注意池內(nèi)情況,對(duì)于各種異常情況,果斷迅速的采取有效求助措施。 4、定期進(jìn)行業(yè)務(wù)技術(shù)學(xué)習(xí),相互交流經(jīng)驗(yàn),不斷提高業(yè)務(wù)水平。 【崗位要求】 1、熟悉游泳池,沙灘吧服務(wù)知識(shí),掌握游泳和救生急救技術(shù),懂得游泳衛(wèi)生消毒知識(shí); 2、有在水中進(jìn)行急救和在陸地上進(jìn)行人工救護(hù)的能力。
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    【崗位職責(zé)】 1、具有高度的安全意識(shí)和責(zé)任感,對(duì)會(huì)員安全負(fù)責(zé)。 2、做好游泳者的安全管理。 3、密切注意池內(nèi)情況,對(duì)于各種異常情況,果斷迅速的采取有效求助措施。 4、定期進(jìn)行業(yè)務(wù)技術(shù)學(xué)習(xí),相互交流經(jīng)驗(yàn),不斷提高業(yè)務(wù)水平。 【崗位要求】 1、熟悉游泳池,沙灘吧服務(wù)知識(shí),掌握游泳和救生急救技術(shù),懂得游泳衛(wèi)生消毒知識(shí); 2、有在水中進(jìn)行急救和在陸地上進(jìn)行人工救護(hù)的能力。
  • 蘇州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

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    【崗位職責(zé)】 1. 保證酒店內(nèi)所有人員的人身安全和財(cái)產(chǎn)安全,確保酒店安全的經(jīng)營(yíng)環(huán)境。 2. 遵循所有安全政策和方針,確保每位保安人員明確其工作職責(zé)。 3. 巡視所有區(qū)域并做好詳細(xì)記錄,避免安全事故發(fā)生。 4. 健全安全和消防條例;完成材料的收集和檔案整理工作。 5. 對(duì)安全消防各類(lèi)設(shè)施、設(shè)備、器材等進(jìn)行檢查、維護(hù)、保養(yǎng)。 6. 配合當(dāng)?shù)毓膊块T(mén)的工作,一旦發(fā)生問(wèn)題要協(xié)助調(diào)查。
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    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
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    Job Purpose: 工作目的 As a Spa Supervisor, he/she needs to cover spa daily operation and handle guest complaint, and support spa manager to manage line colleague and ensure smooth spa operation. Train spa receptionist and therapist. Keep daily communication with all Spa employees regarding daily/upcoming events through use of daily briefings, pass-on logs, memos, or any other necessary tools. He/she will be involved in and responsible for the training of all new Spa colleagues according to the requirements of the Spa and HR。 作為水療中心主管,需要能夠掌控水療每日的運(yùn)營(yíng),同時(shí)處理客人的投訴問(wèn)題,并且協(xié)助水療經(jīng)理管理水療中心員工,確保水療順利運(yùn)營(yíng),培訓(xùn)前臺(tái)員工和理療師,通過(guò)每日簡(jiǎn)報(bào)、傳遞日志、備忘錄或其他必要的方式,與所有水療中心員工就每日/即將發(fā)生的活動(dòng)進(jìn)行日常溝通。根據(jù)水療中心和人力資源部的要求,參與并負(fù)責(zé)培訓(xùn)所有水療中心員工。 KEY RESULT AREAS 主要工作職責(zé) 1. Daily communication to all Spa Colleagues regarding daily/upcoming events through use of daily briefings, pass-on logs, memos, or any other means necessary. 通過(guò)每日簡(jiǎn)報(bào)、傳遞日志、備忘錄或其他必要的方式,與所有水療中心員工就每日/即將發(fā)生的活動(dòng)進(jìn)行日常溝通。 2.? Will be involved in and responsible for the training of all new Spa Colleagues according to the requirements of the Spa and HR 根據(jù)Spa和人力資源的要求,參與并負(fù)責(zé)培訓(xùn)所有新的Spa前臺(tái)。 3. Updating the Spa Colleagues Training Manual, procedures and new hire testing on a quarterly basis to reflect updates in procedures and tasks. 每季度更新水療員工的培訓(xùn)大綱,流程和新員工測(cè)試,以更新流程和任務(wù) 4. Continual re-training of Spa Colleagues in areas that become apparent by creating action plans to correct mistakes. 對(duì)水療中心員工進(jìn)行持續(xù)的再培訓(xùn),制定行動(dòng)計(jì)劃,糾正員工的錯(cuò)誤 5. Monitoring Spa Colleagues performance and assisting with information gathering for performance reviews. 監(jiān)控水療員工的表現(xiàn),并協(xié)助收集信息進(jìn)行績(jī)效評(píng)估 6. Implementing new procedures for Spa Colleagues in order to improve productivity and service delivery. 為水療中心員工指定新的工作程序,以提高生產(chǎn)力和服務(wù)效率 7. Assisting in recording Spa Colleagues?infractions (tardiness, absence, insubordination, job performance issues etc.)? and passing that information to Spa Management for corrective action with employees. 協(xié)助記錄水療員工的違規(guī)行為(遲到、缺勤、不服從、工作表現(xiàn)問(wèn)題等),并將這些信息傳達(dá)給水療中心管理層,以便與員工一起采取糾正措施。 8. Implementing up-sell incentives for Spa Colleagues to increase Spa revenues 對(duì)水療員工實(shí)施追加銷(xiāo)售激勵(lì),以增加Spa收入。 9. Proactively working with the Lead Therapist and Lead Aesthetician to ensure sufficient staffing levels to meet business demands, smooth running of the operation and maintain an open line of communication between the therapist team and the Receptionist. 積極與理療師團(tuán)隊(duì)保持合作,確保有足夠人手應(yīng)付業(yè)務(wù)需要,確保運(yùn)作順暢,并與理療師團(tuán)隊(duì)及接待人員保持暢通的溝通。 10. Proactively monitoring the reservations, and educating Colleagues. ?積極監(jiān)察水療預(yù)訂,并指導(dǎo)水療接待員。 PERSONAL SPECIFICATION 個(gè)人能力描述 ·? ? Having at least two years working experience in Luxury hotel SPA 在奢華酒店水療中心至少兩年的工作經(jīng)驗(yàn) ·? ? This position requires candidates could communicate with guests in English. 這一職位要求候選人可以用英文與客人基本溝通。 ·? ? Superior communication skills 資深的溝通技能 ·? ? Be interested in and understand Spa environment, concept and service. 熱愛(ài)和了解水療行業(yè),水療理念和服務(wù)
  • 北京 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限 | 提供吃

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    協(xié)助主管并監(jiān)督日常工作; 準(zhǔn)備員工工作計(jì)劃,在職責(zé)范圍內(nèi)管理并委派工作給員工; 迅速巧妙地處理客人的投訴和要求,確??腿穗x開(kāi)酒店前對(duì)酒店提供的服務(wù)感到滿意,如果無(wú)法妥善處理客人的投訴和要求應(yīng)請(qǐng)求主管的幫助; 客人游泳時(shí)提防并注意客人的安全,任何情況下不能把客人單獨(dú)留在游泳池; 泳池范圍內(nèi)發(fā)生任何突發(fā)事件要立即通知管理層; 在客人遇到麻煩時(shí)確保他/她的安全; 給客人提供急救服務(wù)并立即撥打緊急救助電話; 每日檢查游泳池; 確保對(duì)游泳池進(jìn)行消毒清潔; 保管每日信息本并記錄下一班應(yīng)跟辦的事項(xiàng),客人投訴,不尋常的行為,以供經(jīng)理/主管參考; 向工程部匯報(bào)所有維修問(wèn)題并檢查維修是否已經(jīng)完成; 控制客用品消耗,檢查清潔用品是否有足夠存量; 必須非常熟悉每個(gè)員工所負(fù)責(zé)區(qū)域的工作職責(zé); 向上級(jí)報(bào)告所有機(jī)器設(shè)備故障; 執(zhí)行其它由管理層分派的工作。
  • 南平 | 1年以上 | 中技 | 提供食宿

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    • 年底雙薪
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)為SPA客人提供專(zhuān)業(yè)的美容服務(wù); 2、定期簡(jiǎn)歷賓客及??蜋n案,了解客戶的愛(ài)好、要求及皮膚的特性,以便更好的提供服務(wù); 3、負(fù)責(zé)保管美容及按摩工具,對(duì)工具、美容用品的采購(gòu)提出建議; 4、完成管理層分派的其他工作任務(wù)。 【崗位要求】 1、女性優(yōu)先,熟悉美容產(chǎn)品和手法,有酒店行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2、持有美容師證書(shū)者、有美容院及大型會(huì)所工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; 3、良好的語(yǔ)言表達(dá)能力,善于溝通,服務(wù)意識(shí)強(qiáng),工作耐心細(xì)致; 4、吃苦耐勞,愛(ài)崗敬業(yè),良好的個(gè)人素質(zhì),較高的職業(yè)素養(yǎng)和道德; 5、性格開(kāi)朗樂(lè)觀,積極向上,團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力強(qiáng)。
  • 沈陽(yáng) | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    • 社保
    • 提供飯餐
    • 分紅
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    • 崗前培訓(xùn)
    代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 1-49 人
    發(fā)布于 01-04
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1、沈陽(yáng)三嘉源化妝品批發(fā)商行,位于沈陽(yáng)市五愛(ài)市場(chǎng)東區(qū),集專(zhuān)業(yè)線,彩妝,儀器等產(chǎn)品為一體,是面向東北三省的化妝品批發(fā)公司,現(xiàn)高薪誠(chéng)聘,微信電話銷(xiāo)售若干名, 2、待遇:新入職半年以內(nèi)員工,最高底薪7000元每單提成獎(jiǎng)金5%-9%,轉(zhuǎn)正后有養(yǎng)老保險(xiǎn)補(bǔ)助金!可享受婚假,孕假,產(chǎn)假,帶薪休假!周日休息,節(jié)假日休息!不加班!不出差!無(wú)試用期!食堂提供,早餐,午餐! ??????為新入職的銷(xiāo)售人員提供客戶資源、并為新銷(xiāo)售提供為期6個(gè)月的成單客戶保護(hù)政策!保證所有新入職的銷(xiāo)售能很快的賺到高薪!順利的度過(guò)學(xué)習(xí)及成長(zhǎng)周期,更快的在行業(yè)內(nèi)站穩(wěn)腳跟! 3、要求:善于溝通的,長(zhǎng)期穩(wěn)定的,有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先! 歡迎加入我們的隊(duì)伍!挑戰(zhàn)高薪!共創(chuàng)輝煌!
  • 重慶 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 初中

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    • 崗前培訓(xùn)
    • 年終獎(jiǎng)旅游節(jié)假日福利社保
    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 100-499人
    發(fā)布于 01-04
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 職位描述: 1.嚴(yán)格按公司標(biāo)準(zhǔn)化服務(wù)流程為顧客進(jìn)行美容、美體及健康保健方面的優(yōu)質(zhì)服務(wù),做到溫馨、周到、細(xì)致、認(rèn)真。 2、協(xié)助主管為客戶提供皮膚問(wèn)題解決方案,做好客戶維護(hù)工作; 3、按時(shí)按量完成公司每月設(shè)定的月度銷(xiāo)售目標(biāo); 4、嚴(yán)格執(zhí)行公司的各項(xiàng)運(yùn)營(yíng)標(biāo)準(zhǔn); 5、準(zhǔn)確有效地管理個(gè)人工作用產(chǎn)品及物品,保持工作環(huán)境的干凈整潔; 6、積極學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識(shí)和專(zhuān)業(yè)技術(shù),不斷提高自身職業(yè)素養(yǎng)和技能; 7、美容師上崗操作時(shí),必須戴口罩,保持良好精神面貌、親切的微笑和適當(dāng)?shù)纳眢w語(yǔ)言,說(shuō)話輕聲細(xì)語(yǔ),動(dòng)作柔緩大方。 8、門(mén)店經(jīng)理交辦的其他事務(wù); 任職資格: 1、18歲以上,形象氣質(zhì)佳,初中及以上學(xué)歷,有半年以上美容師工作經(jīng)驗(yàn); 2、熱愛(ài)美容事業(yè),愿意從事服務(wù)型行業(yè),具有較強(qiáng)的溝通能力和親和力; 3、有美容師相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,無(wú)美容師經(jīng)驗(yàn)者可應(yīng)聘學(xué)徒,提供專(zhuān)業(yè)系統(tǒng)的培訓(xùn)。 薪資待遇: 1、具有行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的薪資(綜合月薪5K-10K以上); 2、工作年限獎(jiǎng):1000元-5000元; 3、年終獎(jiǎng); 福利待遇: 1、完善的五險(xiǎn),公司提供環(huán)境良好的住宿、提供午餐; 2、享有專(zhuān)業(yè)、系統(tǒng)的培訓(xùn)機(jī)制,可在公司旗下的培訓(xùn)學(xué)校免費(fèi)考取國(guó)家承認(rèn)的職業(yè)資格證書(shū); 3、享有生日禮物、國(guó)家各種法定節(jié)假日福利; 4、公司各種豐富的團(tuán)建活動(dòng); 5、半年度年度表彰、定期戶外游; 廣闊晉升發(fā)展空間: 1、美容師-主管-店經(jīng)理; 2、美容師-技術(shù)老師-培訓(xùn)老師; 南岸區(qū)店(萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)店、融僑店、國(guó)際社區(qū)店、二塘店); 備注:公司統(tǒng)一面試地址:北城二路78號(hào)珠江國(guó)際(珠江一號(hào))B4棟22-1 電話:023-67614997
  • 重慶-南岸區(qū) | 1年以上 | 初中

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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 100-499人
    發(fā)布于 01-04
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職位描述: 1.嚴(yán)格按公司標(biāo)準(zhǔn)化服務(wù)流程為顧客進(jìn)行美容、美體及健康保健方面的優(yōu)質(zhì)服務(wù),做到溫馨、周到、細(xì)致、認(rèn)真。 2、協(xié)助主管為客戶提供皮膚問(wèn)題解決方案,做好客戶維護(hù)工作; 3、按時(shí)按量完成公司每月設(shè)定的月度銷(xiāo)售目標(biāo); 4、嚴(yán)格執(zhí)行公司的各項(xiàng)運(yùn)營(yíng)標(biāo)準(zhǔn); 5、準(zhǔn)確有效地管理個(gè)人工作用產(chǎn)品及物品,保持工作環(huán)境的干凈整潔; 6、積極學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識(shí)和專(zhuān)業(yè)技術(shù),不斷提高自身職業(yè)素養(yǎng)和技能; 7、美容師上崗操作時(shí),必須戴口罩,保持良好精神面貌、親切的微笑和適當(dāng)?shù)纳眢w語(yǔ)言,說(shuō)話輕聲細(xì)語(yǔ),動(dòng)作柔緩大方。 8、門(mén)店經(jīng)理交辦的其他事務(wù); 任職資格: 1、18歲以上,形象氣質(zhì)佳,初中及以上學(xué)歷,有半年以上美容師工作經(jīng)驗(yàn); 2、熱愛(ài)美容事業(yè),愿意從事服務(wù)型行業(yè),具有較強(qiáng)的溝通能力和親和力; 3、有美容師相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,無(wú)美容師經(jīng)驗(yàn)者可應(yīng)聘學(xué)徒,提供專(zhuān)業(yè)系統(tǒng)的培訓(xùn)。 薪資待遇: 1、具有行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的薪資(綜合月薪5K-10K以上); 2、工作年限獎(jiǎng):1000元-5000元; 3、年終獎(jiǎng); 福利待遇: 1、完善的五險(xiǎn),公司提供環(huán)境良好的住宿、提供午餐; 2、享有專(zhuān)業(yè)、系統(tǒng)的培訓(xùn)機(jī)制,可在公司旗下的培訓(xùn)學(xué)校免費(fèi)考取國(guó)家承認(rèn)的職業(yè)資格證書(shū); 3、享有生日禮物、國(guó)家各種法定節(jié)假日福利; 4、公司各種豐富的團(tuán)建活動(dòng); 5、半年度年度表彰、定期戶外游; 廣闊晉升發(fā)展空間: 1、美容師-主管-店經(jīng)理; 2、美容師-技術(shù)老師-培訓(xùn)老師; 門(mén)店分布:渝北區(qū)(江與城店,兩路空港新城店)  江北區(qū)(觀音橋店)就近安排 備注:公司統(tǒng)一面試地址:北城二路78號(hào)珠江國(guó)際(珠江一號(hào))B4棟22-1 電話:67614997
  • 重慶-涪陵區(qū) | 1年以上 | 初中

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    【職責(zé)內(nèi)容】 職位描述: 1.嚴(yán)格按公司標(biāo)準(zhǔn)化服務(wù)流程為顧客進(jìn)行美容、美體及健康保健方面的優(yōu)質(zhì)服務(wù),做到溫馨、周到、細(xì)致、認(rèn)真。 2、協(xié)助主管為客戶提供皮膚問(wèn)題解決方案,做好客戶維護(hù)工作; 3、按時(shí)按量完成公司每月設(shè)定的月度銷(xiāo)售目標(biāo); 4、嚴(yán)格執(zhí)行公司的各項(xiàng)運(yùn)營(yíng)標(biāo)準(zhǔn); 5、準(zhǔn)確有效地管理個(gè)人工作用產(chǎn)品及物品,保持工作環(huán)境的干凈整潔; 6、積極學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識(shí)和專(zhuān)業(yè)技術(shù),不斷提高自身職業(yè)素養(yǎng)和技能; 7、美容師上崗操作時(shí),必須戴口罩,保持良好精神面貌、親切的微笑和適當(dāng)?shù)纳眢w語(yǔ)言,說(shuō)話輕聲細(xì)語(yǔ),動(dòng)作柔緩大方。 8、門(mén)店經(jīng)理交辦的其他事務(wù); 任職資格: 1、18歲以上,形象氣質(zhì)佳,初中及以上學(xué)歷,有半年以上美容師工作經(jīng)驗(yàn); 2、熱愛(ài)美容事業(yè),愿意從事服務(wù)型行業(yè),具有較強(qiáng)的溝通能力和親和力; 3、有美容師相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,無(wú)美容師經(jīng)驗(yàn)者可應(yīng)聘學(xué)徒,提供專(zhuān)業(yè)系統(tǒng)的培訓(xùn)。 薪資待遇: 1、具有行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的薪資(綜合月薪5K-10K以上); 2、工作年限獎(jiǎng):1000元-5000元; 3、年終獎(jiǎng); 福利待遇: 1、完善的五險(xiǎn),公司提供環(huán)境良好的住宿、提供午餐; 2、享有專(zhuān)業(yè)、系統(tǒng)的培訓(xùn)機(jī)制,可在公司旗下的培訓(xùn)學(xué)校免費(fèi)考取國(guó)家承認(rèn)的職業(yè)資格證書(shū); 3、享有生日禮物、國(guó)家各種法定節(jié)假日福利; 4、公司各種豐富的團(tuán)建活動(dòng); 5、半年度年度表彰、定期戶外游; 廣闊晉升發(fā)展空間: 1、美容師-主管-店經(jīng)理; 2、美容師-技術(shù)老師-培訓(xùn)老師; 備注:公司統(tǒng)一面試地址-南岸區(qū)南坪玖璽國(guó)際8棟7-1 電話:023-63203662
  • 重慶-巴南區(qū) | 1年以上 | 初中

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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 100-499人
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職位描述: 1.嚴(yán)格按公司標(biāo)準(zhǔn)化服務(wù)流程為顧客進(jìn)行美容、美體及健康保健方面的優(yōu)質(zhì)服務(wù),做到溫馨、周到、細(xì)致、認(rèn)真。 2、協(xié)助主管為客戶提供皮膚問(wèn)題解決方案,做好客戶維護(hù)工作; 3、按時(shí)按量完成公司每月設(shè)定的月度銷(xiāo)售目標(biāo); 4、嚴(yán)格執(zhí)行公司的各項(xiàng)運(yùn)營(yíng)標(biāo)準(zhǔn); 5、準(zhǔn)確有效地管理個(gè)人工作用產(chǎn)品及物品,保持工作環(huán)境的干凈整潔; 6、積極學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識(shí)和專(zhuān)業(yè)技術(shù),不斷提高自身職業(yè)素養(yǎng)和技能; 7、美容師上崗操作時(shí),必須戴口罩,保持良好精神面貌、親切的微笑和適當(dāng)?shù)纳眢w語(yǔ)言,說(shuō)話輕聲細(xì)語(yǔ),動(dòng)作柔緩大方。 8、門(mén)店經(jīng)理交辦的其他事務(wù); 任職資格: 1、18歲以上,形象氣質(zhì)佳,初中及以上學(xué)歷,有半年以上美容師工作經(jīng)驗(yàn); 2、熱愛(ài)美容事業(yè),愿意從事服務(wù)型行業(yè),具有較強(qiáng)的溝通能力和親和力; 3、有美容師相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,無(wú)美容師經(jīng)驗(yàn)者可應(yīng)聘學(xué)徒,提供專(zhuān)業(yè)系統(tǒng)的培訓(xùn)。 薪資待遇: 1、具有行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的薪資(綜合月薪5K-10K以上); 2、工作年限獎(jiǎng):1000元-5000元; 3、年終獎(jiǎng); 福利待遇: 1、完善的五險(xiǎn),公司提供環(huán)境良好的住宿、提供午餐; 2、享有專(zhuān)業(yè)、系統(tǒng)的培訓(xùn)機(jī)制,可在公司旗下的培訓(xùn)學(xué)校免費(fèi)考取國(guó)家承認(rèn)的職業(yè)資格證書(shū); 3、享有生日禮物、國(guó)家各種法定節(jié)假日福利; 4、公司各種豐富的團(tuán)建活動(dòng); 5、半年度年度表彰、定期戶外游; 廣闊晉升發(fā)展空間: 1、美容師-主管-店經(jīng)理; 2、美容師-技術(shù)老師-培訓(xùn)老師; 備注:公司統(tǒng)一面試地址-南岸區(qū)南坪玖璽國(guó)際8棟7-1 電話:023-63203662
  • 廣州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說(shuō)明: 1、負(fù)責(zé)開(kāi)拓客戶群,維護(hù)客戶關(guān)系; 2、負(fù)責(zé)在目標(biāo)區(qū)域開(kāi)展產(chǎn)品的推廣銷(xiāo)售工作,完成銷(xiāo)售目標(biāo),實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品的銷(xiāo)售增長(zhǎng)及市場(chǎng)占有率的提高; 3、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)的管理以及考核;規(guī)劃、制定市場(chǎng)銷(xiāo)售策略及各項(xiàng)營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃并實(shí)施; 4、與其他部門(mén)緊密配合落實(shí)完成公司的銷(xiāo)售目標(biāo)。 職位要求: 1、三年以上化妝品行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),豐富的專(zhuān)業(yè)線品牌銷(xiāo)售管理經(jīng)驗(yàn); 2、具有組建團(tuán)隊(duì)、并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成市場(chǎng)開(kāi)發(fā)工作的能力; 3、具有制定營(yíng)銷(xiāo)策略、及具體實(shí)施、并積極達(dá)成的能力; 4、優(yōu)秀的溝通談判能力和良好的客戶關(guān)系。
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