任職要求: 1.具有良好的語言溝通和表達能力，形象佳。 2.熱愛健身，有一定的訓練痕跡。 3.行業(yè)認可的教練認證。 福利待遇: 1.完善的培養(yǎng)體系和晉升機制 2.薪資：2500底薪+業(yè)績按40%分成?獎金 3工作時間：13:00—22:00

銷售工作 1.熟悉俱樂部所有產品包括相關的活動和課程； 2.通過各模式面向客戶和學員進行相關課程銷售推廣； 3.通過俱樂部提供的資源及渠道進行課程介紹，完成銷售跟進工作； 4.在團隊主管帶領下，積極配合完成客戶資源的開發(fā)及渠道合作； 5.向會員提供專業(yè)的課程體系講解，為用戶提供符合的課程規(guī)劃，達成業(yè)績目標； 6.跟進和服務會員及潛在的客戶，維護良好關系，不斷優(yōu)化服務質量，提高轉介紹頻率； 7.配合俱樂部教練的工作，共同服務會員，共同配合提高用戶滿意度、轉化率、續(xù)課率、轉介紹數(shù)； 8.配合俱樂部日常運營工作； 9.配合上級完成公司各項政策的執(zhí)行 客服工作： 1.負責對接各課程的排課，與教練、會員、潛在客戶等多方協(xié)調溝通課程安排； 2.會員及潛客的服務與日常維護，熱情及時地回應客戶咨詢，解決客戶問題； 3.進行售后滿意度的回訪，維護俱樂部服務口碑及為銷售挖掘和鋪墊二次銷售機會； 任職要求： 1.大專及以上學歷，男女不限，英語口語流利者優(yōu)先考慮； 2.有機構課程顧問、同行業(yè)銷售、售后客服工作經(jīng)驗優(yōu)先，熟悉銷售售前及售后流程； 3.熱愛運動，樂觀外向，有較強的親和力與溝通表達能力； 4.誠懇踏實，工作積極肯干，有責任心耐心，用積極的心態(tài)對待困難，提升用戶滿意度； 5.執(zhí)行力強，豐富的銷售能力和經(jīng)驗，以結果為導向； 6.具有服務精神，配合俱樂部要求共同提高用戶的滿意度。

1、需持有健身教練證書、急救證書 2、熟悉泳池安排及衛(wèi)生標準 3、不限學歷，有相同崗位工作經(jīng)驗2年以上。 3、熱愛健身運動，具有一定健身基礎理論知識。 4、與賓客的有效溝通能力強，具有服務意識，為人正直、誠實、敬業(yè)。 5、具有良好的工作習慣、較高的職業(yè)素養(yǎng)與道德。 注：面試后決定分配入職酒店

崗位職責： 1、負責為客戶提供專業(yè)、優(yōu)質的健康運動方案； 2、負責客戶健康方案的實施及指導； 3、負責使用健身器材的安全擺放與整潔管理。 任職資格： 1、年齡18-35歲，男不低于178cm，體脂15%以內，女不低于165cm，體脂23%以內；身體健康，五官端正，形體優(yōu)美； 2、2-4年工作同職工作經(jīng)驗； 3、 擁有國際四大認證之一（NSCA、ACE、NASM、ACSM)； 4、熟悉健身器材的使用，具有一定的健身基礎理論知識和銷售技巧； 5、性格開朗、工作踏實、吃苦耐勞、誠信友善。 【薪資待遇】 底薪3500+高提成+五險一金，國企背景健身中心，工資按時發(fā)放無后顧之憂

【崗位職責】 1、提供全面的教練服務，場內常規(guī)技術輔導及健身器械使用指導。 2、為客戶科學制訂體能營養(yǎng)訓練計劃。 3、負責訓練、指導工作及客戶服務工作。 4、指導客戶正確的鍛煉，做好客戶的健身記錄，保證客戶絕對安全。 5、推廣并銷售與健身有關的系列產品。 【崗位要求】 1、中專學歷，有相同崗位工作經(jīng)驗1年以上。 2、熱愛健身運動，具有一定健身基礎理論知識。 3、工作勤奮，肯吃苦，具有團隊合作精神。 4、具備與客戶有效溝通的能力，具有服務意識，為人正直、誠實、敬業(yè)。 5、具有良好的工作習慣、較高的職業(yè)素養(yǎng)與道德。

【職責內容】 工作內容： 1.制定并管理產后媽媽形象； 2.解決客戶疑難雜癥。 職位要求： 1.從事康復,訓練,瑜伽,普拉提行業(yè)1-3年經(jīng)驗者； 2.懂得解剖學，運動生理學者優(yōu)先； 3.抗壓性及責任心強，樂于分享和付出，愿意幫助他人成功。 工作時間：8小時制 公司提供崗前培訓，就近安排

【崗位職責】 1、全面負責健身中心的日常運行和管理； 2、熟悉應急事故的處理程序； 3、管理健身中心所有會員的檔案，有計劃制定健身計劃，提供針對性的服務； 4、有計劃地根據(jù)不同季節(jié)，不同時間制定相應的俱樂部會員卡促銷方案； 5、與健身中心所有設備的供應商保持緊密聯(lián)系，做好運動器材設備的日常維護和保養(yǎng)； 6、與轄區(qū)內衛(wèi)生管理部門保持緊密聯(lián)系。 【崗位要求】 1、中專及以上學歷，2年以上酒店健身房管理經(jīng)驗。 2、有救生員資格證，教練員指導證；

崗位職責 1、全面負責健身中心的日常運行和管理； 2、熟悉應急事故的處理程序； 3、管理健身中心所有會員的檔案，有計劃制定健身計劃，提供針對性的服務； 4、有計劃地根據(jù)不同季節(jié)，不同時間制定相應的俱樂部會員卡促銷方案； 5、與健身中心所有設備的供應商保持緊密聯(lián)系，做好運動器材設備的日常維護和保養(yǎng)； 6、與轄區(qū)內衛(wèi)生管理部門保持緊密聯(lián)系。 崗位要求 1、有一級以上教練員指導證； 2、有救生員資格證。

【崗位職責】 1、全面負責健身中心的日常運行和管理； 2、熟悉應急事故的處理程序； 3、管理健身中心所有會員的檔案，有計劃制定健身計劃，提供針對性的服務； 4、有計劃地根據(jù)不同季節(jié)，不同時間制定相應的俱樂部會員卡促銷方案； 5、與健身中心所有設備的供應商保持緊密聯(lián)系，做好運動器材設備的日常維護和保養(yǎng)； 6、與轄區(qū)內衛(wèi)生管理部門保持緊密聯(lián)系。 【崗位要求】 1、中專以上學歷； 2、有一級以上教練員指導證； 3、有救生員資格證。

【崗位職責】 1、全面負責健身中心的日常運行和管理； 2、熟悉應急事故的處理程序； 3、管理健身中心所有會員的檔案，有計劃制定健身計劃，提供針對性的服務； 4、有計劃地根據(jù)不同季節(jié)，不同時間制定相應的俱樂部會員卡促銷方案； 5、與健身中心所有設備的供應商保持緊密聯(lián)系，做好運動器材設備的日常維護和保養(yǎng)； 6、與轄區(qū)內衛(wèi)生管理部門保持緊密聯(lián)系。 【崗位要求】 1、高中以上學歷； 2、有一級以上教練員指導證； 3、有救生員資格證尤佳。

更新每日值班記錄。 根據(jù)水療及健身中心副理的需求準備月報周報 確保水療及健身中心的運作符合酒店市場策略，執(zhí)行酒店行為指南。 協(xié)助準備并更新本部門的運營手冊。

工作職責: 根據(jù)希爾頓品牌建設及精神所述，秉承以客為先的宗旨，主動及時關注意客人的需求。 具有積極的影響力，有責任心，主動解決問題，善于與客人及同事溝通。 工作中靈活變通，反應敏捷，能果斷地根據(jù)具體情況而改變工作要求。 為部門的運作程序，改善環(huán)境設施等提供意見。 隨時保持警惕性，具有責任心，保證所有設施及器材正常運作，確?？腿擞惺孢m安全的體驗，確保員工能在安全的環(huán)境中工作。 以熱情、友好和真誠的笑容來迎接、問候，歡送所有的客人。 當游泳池區(qū)域沒有客人時協(xié)助前臺員工工作。 能協(xié)助并解釋健身中心設備的使用方法。 確?？陀玫V泉水及毛巾準備充足。 確保視聽設備保存完好及能正常使用。 檢查與確所有保庫存及用品準備充足，如毛巾和飲用水。 隨時警惕和負責游泳池區(qū)域內客人的人身安全。 確保所有客人在使用健身設備時的安全。 游泳池的設備擺放整齊；保持游泳池區(qū)域干凈，將垃圾投放到垃圾桶內；運用正確安全的技術確保所有的活動及工作在安全的環(huán)境中進行。 檢測水壓及氯氣含量，及時向健身中心副經(jīng)理報告。 主動向客人介紹水療中心和健身中心的會員卡。 注意出故障的設備并跟進其維修事宜。 如有必要，該部門有權更改或補充該職位描述。 完成任何其他合理的職責和被指派的職責。 我們尋找什么樣的人才? 希爾頓救生員終要以賓客的利益為重并與其他團隊成員密切合作。若要成功地應聘這一職位，您的態(tài)度、行為、技能和價值觀應符合下列標準: 以較強的人際交往能力提高客人滿意度。 能持續(xù)因工作需要的站立，行走等。 懂得使用健身設備及游泳，面對大量工作時，能承受工作壓力，能處理緊急情況。 擅長于處理賓客關系，能快速有效的應對各種問題。 能在強壓下勝任工作。 至少兩年的工作經(jīng)驗或相關技能的學習。 具有救生員證。

有救生員資格證有限考慮

我們正在尋找一位賓客服務主管 - 健身中心加入我們健身中心團隊。 作為賓客服務主管 - 健身中心，需要獨立承擔以下崗位職責： 能夠及時發(fā)現(xiàn)并了解客人的需求，并及時反饋給上級，保證優(yōu)質的服務，確保達到福布斯標準。 與其他部門以及相關供應商保持溝通，確保優(yōu)質服務。協(xié)調健身中心設施與設備的保養(yǎng)工作。檢查前臺各種表格，詢問備用金、停車卷、會員及客人的簽到情況。 監(jiān)督并確保在所有班次中清潔維護工作均按照規(guī)定順利執(zhí)行。 熟知部門工作的標準程序。確保所有員工熟知香格里拉的品牌服務標準。按時參加并參與相關培訓計劃的制定與開展。負責制定實施新員工的詳細入職計劃。 保證泳池清潔設備的良好狀態(tài)，存在問題及時報修維護時刻關注老人、兒童在游泳內的活動情況，并對客人的安全問題時刻保持高度警惕。 熟知公司安全條例，急救，防火及緊急事件處理程序，并能夠安全機智地操作相關設備。對危險情況能夠隨機應變采取行動，并將潛在危險向主管報告 候選人應具備以下特質： 良好的溝通協(xié)調能力。 持有專業(yè)的健身理論和實操證書以及急救或心肺復蘇等相關證書(救生證)。 3年及以上的健身房工作經(jīng)驗。有豐富的健身指導和器械運營管理經(jīng)驗。 熟悉基本辦公軟件。

【崗位職責】 1、服從領班的工作安排，按照工作規(guī)范和質量標準，認真做好賓客健身服務和清潔衛(wèi)生工作。 2、根據(jù)賓客要求，認真做好健身服務示范、指導工作。 3、負責做好各類健身設施設備的檢查、保養(yǎng)、報修工作，正確使用健身設施設備，確保完好有效。 4、嚴格執(zhí)行健身服務各項規(guī)定，做好健身活動的安全防范工作，確保賓客安全。 5、熱情快捷地為賓客提供飲料服務時，并認真做好飲料記帳工作。 6、及時做好預訂記錄，保證工作無差錯。 【崗位要求】 1、學歷不限，1年以上同類型工作經(jīng)驗。 2、熟悉健身服務和健身器材的使用，保養(yǎng)知識，了解衛(wèi)生保健知識。 3、熟悉健身房的基本知識和服務技能。 4、能按服務工作規(guī)范和質量標準獨立進行工作。

崗位職責： 1、提供全面的教練服務，場內常規(guī)技術輔導及健身器械使用指導。 2、為賓客科學制訂體能營養(yǎng)訓練計劃。 3、負責訓練、指導工作及賓客服務工作。 4、指導賓客正確的鍛煉，作好賓客的健身記錄。保證賓客絕對安全。 5、推廣并銷售與健身有關的系列產品。 崗位要求： 熱愛健身運動，具有一定健身基礎理論知識。 工作勤奮，肯吃苦，具有團隊合作精神。 與賓客的有效溝通能力強，具有服務意識，為人正直、誠實、敬業(yè)。 具有良好的工作習慣、較高的職業(yè)素養(yǎng)與道德。

崗位職責 1.負責確保成都空港會議中心及酒店健身房設備設施的正常運行； 2.負責健身房員工的管理； 3.負責向健身房員工傳達企業(yè)的重要精神、重大事件等信息； 4.負責健身房的安全保障工作； 5.負責員工培訓； 6.負責部門間的溝通、協(xié)調工作； 7.負責向客房部經(jīng)理匯報每日工作； 8.負責向客房部經(jīng)理提交運營分析報表和工作總結； 9.負責健身房每月的物品盤點工作； 10.負責向客房部經(jīng)理提出健身房的改進和發(fā)展建議； 11.負責區(qū)域的人員招聘和面試工作； 12.負責健身房物品采購的申報工作； 13.應熟悉業(yè)務，認真準確地按客人要求安排健身課程，并專業(yè)的指導客人完成課程內容； 14.幫助客人了解和認清自身的身體狀況； 15.以專業(yè)的知識幫助客人達到目標； 16.對初學的客人，如要求指導，教練應給予規(guī)范服務。 任職要求 1.高中以上學歷(含高中) 優(yōu)先； 2.有兩年工作經(jīng)驗及一年以上相同職位工作經(jīng)驗； 3.熟練使用微軟辦公軟件； 4.擁有溝通技能，具有組織和培訓能力； 5.形象健康，相貌端正； 6. 有健身教練資格證的優(yōu)先。

【崗位職責】 1、全面負責健身中心的日常運行和管理； 2、熟悉應急事故的處理程序； 3、管理健身中心所有會員的檔案，有計劃制定健身計劃，提供針對性的服務； 4、有計劃地根據(jù)不同季節(jié)，不同時間制定相應的俱樂部會員卡促銷方案； 5、與健身中心所有設備的供應商保持緊密聯(lián)系，做好運動器材設備的日常維護和保養(yǎng)； 6、與轄區(qū)內衛(wèi)生管理部門保持緊密聯(lián)系。 【崗位要求】 1、開朗健談，有責任心； 2、一年以上同崗位工作經(jīng)驗；

1、省隊退役球員、國家一、二級運動員，有2年以上教學經(jīng)驗，女性優(yōu)先，有豐富的教學經(jīng)驗，對孩子有耐心，責任心的教練優(yōu)先