職責描述:
1、組建并管理公司招商團隊,規(guī)范流程,制定銷售制度,帶領(lǐng)所屬團隊完成工作目標和銷售業(yè)績;?
2、根據(jù)公司的年度及季度計劃,制定招商團隊的月度目標任務(wù),保證按時完成團隊業(yè)績指標;?
3、能夠準確分析意向客戶,具備優(yōu)秀的談單能力及培訓(xùn)能力;?
4、指導(dǎo)團隊員工完成個人業(yè)績目標,與客戶達成合作,簽訂合同,催收回款等工作;?
5、負責對團隊招商經(jīng)理進行業(yè)務(wù)指導(dǎo)和專業(yè)培訓(xùn);制定可執(zhí)行的團隊業(yè)務(wù)、管理、考核、激勵制度;
任職要求:
1、五年以上美業(yè)招商加盟管理經(jīng)驗,在企業(yè)任職招商總監(jiān)三年以上,對行業(yè)發(fā)展有深刻理解;熟悉美業(yè)市場運作經(jīng)驗,有敏銳的市場觸覺和判斷力,分析問題及解決問題能力強,具有優(yōu)秀的資源整合能力和業(yè)務(wù)推進力,?能具有團隊的領(lǐng)導(dǎo)管理能力。?
2、具備很強的策劃能力、品牌企劃、品牌市場策略、銷售運作規(guī)劃、傳播及銷售管道的規(guī)劃、實施與落實的跟進、完成情況的匯總分析。?
3、熟悉各類媒體運作方式,有大型市場活動推廣成功經(jīng)驗,?擅長對所有活動的方案制定?
4、創(chuàng)業(yè)精神和熱情。