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    國際高端酒店/5星級 | 500-999人
    發(fā)布于 01-17
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    卓越雇主
    卓越雇主
    崗位職責(zé) 1.為客人及員工提供現(xiàn)場醫(yī)療救援服務(wù)，在醫(yī)務(wù)室提供服務(wù)以及在其它時間按需提供服務(wù)：接待、檢查、照顧、支持、建議和治療 2. 就發(fā)生意外事件的處理方法為所有部門經(jīng)理提供培訓(xùn) 3. 對所有員工提供預(yù)防服務(wù) 4. 確保符合度假村的衛(wèi)生和安全流程 5. 保持醫(yī)務(wù)室設(shè)備、醫(yī)療箱和急救箱處于正常工作狀態(tài) 6. 管理庫存和訂購補給 7. 在日志本上記錄日常記錄過程 8.與當(dāng)?shù)蒯t(yī)生和醫(yī)療機構(gòu)保持良好的關(guān)系、為度假村醫(yī)生提供技術(shù)援助（兒科醫(yī)生、潛水醫(yī)生等）  崗位要求 1. 具有相關(guān)專業(yè)背景及資質(zhì) 2. 須掌握基礎(chǔ)英語及流利普通話，掌握其它外語者更佳  3. 該崗位需每周工作6天  【G.O福利】： 雙人住宿； 一日三餐國際自助餐廳； 吧臺飲料暢飲； 度假村內(nèi)所有娛樂活動及場地設(shè)施免費使用； 機場接送服務(wù)； 工作滿一年往返度假村和住址機票； 完善的工作意外傷害保險及社會保險； 國際化G.O團隊； 擁有登臺演出的機會； 每年輪換海外及大中華區(qū)度假村工作機會； Club Med海外度假村免費房間； 快速晉升通道。
  • 鄭州 | 3年以上 | 中專

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    • 崗前培訓(xùn)
    • 星期日休息提供住宿
    其他 | 50-99人
    發(fā)布于 01-16
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    • 投遞簡歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明： 1、與區(qū)域美導(dǎo)協(xié)同工作，負(fù)責(zé)與代理商的協(xié)調(diào)溝通，協(xié)助代理商進行目標(biāo)店的銷售管理工作。 2、負(fù)責(zé)終端培訓(xùn)會、招商會、訂貨會的組織、策劃及主持。 3、負(fù)責(zé)終端大型沙龍講座和戶外促銷策劃及主持工作。 4、負(fù)責(zé)所在區(qū)域內(nèi)產(chǎn)品形象的推廣，執(zhí)行并落實公司每項營銷政策。 職位要求： 1、形象良好，25-35歲之間，中專（高中）以上學(xué)歷。 2、有中醫(yī)專業(yè)知識及相關(guān)技能，懂得中醫(yī)養(yǎng)生會館運營管理。 3、性格開朗思維敏銳，能承受工作壓力并適應(yīng)出差。 4、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和市場策劃執(zhí)行能力。
  • 河南 | 2年以上 | 初中

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    • 雙休
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    • 提供住宿
    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
    發(fā)布于 01-17
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    • 投遞簡歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明： 1、解釋本美容院的服務(wù)意識，培育店員的敬業(yè)精神，合理使用人才。 2、制定工作計劃，分工明確，協(xié)助店員達成目標(biāo)以及提升店員的技術(shù)和銷售能力。 3、分析顧客的意見，解釋服務(wù)目標(biāo)及標(biāo)準(zhǔn)，與其他員工共同制定改善服務(wù)的方法，以身作則，執(zhí)行服務(wù)承諾 4、定期了解客源拓展情況和市場競爭動態(tài)，并分析形勢，制定對策。 5、訂立公正、合理、有效的獎罰制度，協(xié)調(diào)店員之間的關(guān)系，維護良好的紀(jì)律。 6、督導(dǎo)日常工作，保證美容院各環(huán)節(jié)的正常營運。 7、選擇優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品為顧客服務(wù)，確保產(chǎn)品效果良好，質(zhì)量穩(wěn)定，物有所值。 8、定期培訓(xùn)員工，以提高服務(wù)素質(zhì)。 職位要求： 1、女性，年齡25歲-38歲，五官端正，形象大方，氣質(zhì)良好，具有管理魄力及親和力；  2、具備美容師高級勞動資格認(rèn)證或相當(dāng)于高級美容師資格；  3、認(rèn)真負(fù)責(zé)、誠心敬業(yè)、踏實肯干；  4、具有一定的職業(yè)技能，熟悉美容業(yè)的經(jīng)營與運作模式；  5、具有良好的業(yè)務(wù)能力、營銷能力、指導(dǎo)能力及協(xié)調(diào)能力；  6、有美容院管理經(jīng)驗者優(yōu)先。

  • 發(fā)型師
    4.5千-5.9千
    安陽 | 3年以上 | 學(xué)歷不限

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    • 旅游
    • 節(jié)假日福利
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    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    • 年終獎
    美發(fā)養(yǎng)發(fā)/美甲/紋繡 | 50-99人
    發(fā)布于 01-17
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    • 投遞簡歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 18個月及以上發(fā)型師崗位工作經(jīng)驗，形象好，溝通力強，燙染剪發(fā)滿意度百分之70以上，可以為顧客提供的優(yōu)質(zhì)服務(wù)，具有優(yōu)秀的審美意識與流行趨勢的把握能力

  • 康樂領(lǐng)班
    3.8千-4.5千
    洛陽 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿

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    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 年度旅游
    • 包吃包住
    • 繳納社保
    • 提成補助
    • 節(jié)日禮物
    • 人性化管理
    • 管理規(guī)范
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 16:19
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    • 投遞簡歷
    崗位職責(zé) 1、 了解康樂部客情，給員工詳細(xì)布置當(dāng)班的任務(wù)。 2、 確保按規(guī)格布置場地擺設(shè)，負(fù)責(zé)維持高標(biāo)準(zhǔn)的服務(wù)程序。 3、 參加并督促每一流程的服務(wù)，保證服務(wù)的連貫性與有條不紊 4、協(xié)助直屬KTV/SPA沐足/棋牌室茶坊主管，做好相關(guān)區(qū)域行政管理工作 崗位要求 1、中專及以上學(xué)歷，有相同崗位工作經(jīng)驗1年以上。 2、熟悉康樂服務(wù)和成本管理，了解康樂服務(wù)規(guī)范和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，懂得衛(wèi)生消毒和安全救護知識。 3、熟悉公共娛樂場所公安管理法規(guī)和衛(wèi)生條例。 4、有較好的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和組織協(xié)調(diào)能力。 5、有較好的文字和語言表達能力。 6、熟練使用電腦等辦公自動化軟件。
  • 河南 | 5年以上 | 學(xué)歷不限

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    • 旅游
    • 節(jié)假日福利
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    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
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    咨詢/調(diào)查 | 50-99人
    發(fā)布于 01-14
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    • 投遞簡歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 職位描述： 1、負(fù)責(zé)部門組織架構(gòu)的搭建，人員的招聘、培訓(xùn)，考核以及工作管理； 2、負(fù)責(zé)市場新客戶的開發(fā)； 2、制定部門工作計劃、工作流程及規(guī)范要求，完成部門各項工作； 3、制定市場營銷計劃并實施，帶領(lǐng)團隊完成公司所下達的年度業(yè)績目標(biāo)； 4、組織不同類型的培訓(xùn)會以及終端市場活動； 6、品牌加盟店的維護與日常管理，提升店鋪的經(jīng)營績效； 7、渠道促銷方案及店鋪終端方案的策劃與實施； 8、負(fù)責(zé)各種培訓(xùn)手冊、文宣資料，說明文案的撰寫和審核工作； 9、配合公司其它部門以及領(lǐng)導(dǎo)交付的相關(guān)工作； 崗位要求： 1、三年以上品牌成功操盤實戰(zhàn)經(jīng)驗，具備新品上市、市場推廣、品牌形象建立及維護成功經(jīng)驗。 2、良好的職業(yè)素質(zhì)，具備成熟的市場意識。做事有主見，果斷，原則性強。 3、能組織召開各類招商會、終端會、培訓(xùn)會。具有較高的情商組建團隊、并帶領(lǐng)團隊完成市場開發(fā)工作的能力； 4、團隊協(xié)作性強，有領(lǐng)導(dǎo)能力和人格魅力； 5、能適應(yīng)經(jīng)常出差； 6、有網(wǎng)絡(luò)資源者優(yōu)先考慮。

  • 專家賣手
    1.5萬-2萬
    河南 | 3年以上 | 學(xué)歷不限

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    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    專業(yè)線廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 01-14
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)公司品牌的銷售，具有面部膏霜類專業(yè)性品牌銷售經(jīng)驗； 2.擅長進行終端店銷、會銷等銷售推廣活動，執(zhí)行各類終端會，并為終端店銷提供專業(yè)的指導(dǎo)； 3.根據(jù)公司要求，從專家角度完成相關(guān)課題研究，提供可行性報告； 4.具有完成招商會、培訓(xùn)會等相關(guān)工作的協(xié)助能力； 5.完成上級交辦的其他工作。 任職條件： 1.形象氣質(zhì)佳，身體健康，35歲以下，溝通能力和親和能力強； 2.具有3年以上專業(yè)性膏霜類產(chǎn)品等相關(guān)終端推廣與銷售經(jīng)驗，有美容大中型企業(yè)工作經(jīng)歷者優(yōu)先； 3.熟悉專家坐診模式，有豐富的店銷策劃、組織及培訓(xùn)經(jīng)驗，能獨立組織執(zhí)行店銷活動； 4.熟悉店務(wù)管理，能建立有效的店銷培訓(xùn)體系，進行針對性的專業(yè)培訓(xùn)； 5.具有高度的責(zé)任心與職業(yè)道德，能適應(yīng)出差
  • 鄭州 | 2年以上 | 學(xué)歷不限

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    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 50-99人
    發(fā)布于 01-14
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明： 1、能接受全國不定期的出差工作； 2、對公司加盟店進行產(chǎn)品知識、手法技能等相關(guān)知識培訓(xùn)； 3、對所管理的加盟店開展技術(shù)和銷售培訓(xùn)，提升加盟店業(yè)績； 4、針對加盟店制定活動方案，維護所轄區(qū)域市場； 5、市場同類產(chǎn)品信息收集及反饋； 6、具有服務(wù)精神和團隊配合意識。 職位要求： 1、人品端正、皮膚好、氣質(zhì)佳，有美容師或者美容導(dǎo)師從業(yè)經(jīng)歷； 2、從事過美容專業(yè)線市場服務(wù)，從事過女性私密產(chǎn)品工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮； 3、性格活潑開朗，善與溝通交流，語言表達能力強，具有良好的職業(yè)素質(zhì)； 4、女士優(yōu)先，年齡在18—40歲之間。?能夠經(jīng)常出差；? 5、醫(yī)學(xué)、護理、美容、市場營銷等專業(yè)中專以上學(xué)歷； 6、有培訓(xùn)及管理美容店相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先。 薪資：稍加努力，輕松過萬！福利待遇：免費打造你具備領(lǐng)導(dǎo)力。
  • 鄭州 | 3年以上 | 學(xué)歷不限

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    • 崗前培訓(xùn)
    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
    發(fā)布于 01-16
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    【職責(zé)內(nèi)容】 歡迎來到銘蘭美業(yè) 劃重點:4589元保底招聘美容師 當(dāng)你漫無目的點進來的時候，也許你并不知道哪家店合適你，你只能是憑感覺，看圖片，看介紹，具體會不會是你想要的，其實你也不知道，最后你只能是綜合對比了一下，選擇了一家你認(rèn)為還可以的，感覺好的店去面試，其實你想要的并不多，但是會發(fā)現(xiàn)總是欠那么一點感覺，覺得都不是自己想要的，一度的灰心喪氣，為什么會有這樣的感覺呢？一方面是自身有期望值，另一方面缺失了目標(biāo)，對于自己想要的狀態(tài)，一而再，再而三的降低要求后還是達不到，對于自己，只要問清楚3個問題即可 ? 我能做什么？ 我想要做什么？ 我想要達成什么樣的結(jié)果？ ? 我不知道你能做什么，我也不知道你想要做什么？但是我非常清楚你在我公司可以得到什么！銘蘭美業(yè)專做中高端美容養(yǎng)生，皮膚管理，美甲美睫，薪資在整個龍湖有著絕對的競爭力，高端優(yōu)質(zhì)顧客需要更多的高素質(zhì)優(yōu)秀人才去服務(wù)，專門做美容，皮膚管理，公司以人為本，永遠(yuǎn)把員工的發(fā)展放在第一位，把顧客的滿意度作為公司發(fā)展的基石，只要你有一點經(jīng)驗，美容師保底4589元，我們的理念是只有員工賺到錢，門店才能更好的發(fā)展 ? 我們把人才的提升發(fā)展和金錢物質(zhì)同步進行，對于員工，逢年過節(jié)我們都會提前為員工準(zhǔn)備好禮物，你為公司奉獻，公司替你盡孝，我們會盡最大的努力為你分擔(dān)你家里的事情，讓你和家人團聚，開心快樂的工作！假如你還沒有結(jié)婚，我們?yōu)槟銣?zhǔn)備好嫁妝，生孩子的生育獎勵，我們能力有限，能做到的就是這些，不知道是不是你想要的，假如你還沒有1份******元以上的工作，新鄭龍湖銘蘭美業(yè)一定是最佳的選擇，那就投下你的一份簡歷吧！也許這不是你最后的歸屬，但是一定是你最好的跳板，期待見到此刻正在閱讀的你 ? 銘蘭美業(yè)高薪誠聘 美容師:6名 崗位要求 1、有3年以上專業(yè)美容經(jīng)驗 2、年齡20歲以上 3、有非常強的掙錢欲望
  • 鄭州 | 2年以上 | 中專

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    發(fā)布于 01-15
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明： 1、建立并完善品牌形象及中長期市場戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃； 2、負(fù)責(zé)全國年度市場推廣計劃的制定和實施； 3、負(fù)責(zé)新老客戶的維護與定期回訪，跟進和監(jiān)控重要客戶銷售； 4、對各環(huán)節(jié)業(yè)務(wù)人員的工作績效進行監(jiān)督評定 5、負(fù)責(zé)本部門內(nèi)部管理工作。 職位要求： 1、有2年以上品牌操作實戰(zhàn)經(jīng)驗。具備新品上市、市場推廣、品牌形象建立及維護成功經(jīng)驗。 2、良好的職業(yè)素質(zhì)，具備成熟的市場意識。做事有主見，果斷，原則性強。 3、能組織召開各類招商會、終端會、培訓(xùn)會。 4、團隊協(xié)助性強，有領(lǐng)導(dǎo)能力和人格魅力。
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    專業(yè)線廠家 | 100-499人
    發(fā)布于 01-13
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職位描述：  （1）負(fù)責(zé)部門團隊專業(yè)知識和技能提升的管理、組建及日常工作安排；  （2）負(fù)責(zé)加盟店的的各種客戶關(guān)系維護的策劃及活動執(zhí)行； （3）協(xié)助市場和團隊完成集團制定的戰(zhàn)略規(guī)劃和目標(biāo)業(yè)績  崗位要求：   (1) 本職3年工作經(jīng)驗，做過高端養(yǎng)生項目者優(yōu)先;   (2) 形象氣質(zhì)佳，年齡28歲以上女性；   (3) 責(zé)任心強，忠誠；   (4) 有一定的組織能力及管理能力；   (5) 有事業(yè)心、敢于挑戰(zhàn)高薪；   (6) 工作敬業(yè)，有團隊合作精神；  薪資待遇：   （1）年薪30-50萬 （2）季度獎+年終獎：  （3）辦理社保；  （4）出差補助50+100。  注：加入花盛，無限可能，只要您足夠優(yōu)秀，您就能得到您想要的一切
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    發(fā)布于 01-14
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明： 1、對公司加盟店進行產(chǎn)品知識、手法技能等相關(guān)知識培訓(xùn)； 2、協(xié)助加盟店做好開業(yè)前的籌備、宣傳及駐店扶持工作； 3、對所管理的加盟店開展技術(shù)和銷售培訓(xùn)，提升加盟店業(yè)績； 4、針對加盟店制定活動方案，維護所轄區(qū)域市場； 5、市場同類產(chǎn)品信息收集及反饋。 職位要求： 1、人品端正、皮膚好、氣質(zhì)佳，有美容師或者美容導(dǎo)師從業(yè)經(jīng)歷； 2、性格活潑開朗，善與溝通交流，語言表達能力強，具有良好的職業(yè)素質(zhì)； 3、性，年齡在18—35歲之間。 能夠經(jīng)常出差；  4、醫(yī)學(xué)、護理、美容、市場營銷等專業(yè)中專以上學(xué)歷； 5、有培訓(xùn)及管理美容店相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先。

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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 50-99人
    發(fā)布于 01-14
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)：  1、執(zhí)行各地代理商美容店專業(yè)扶持，開發(fā)，主持參加培訓(xùn)會/招商會，促成商家合作加盟。 2、對所管理區(qū)域美容店內(nèi)開展技術(shù)和銷售培訓(xùn)，提升店業(yè)績； 3、針對代理加盟店制定活動方案，維護所轄區(qū)域市場；   4、維護公司品牌良好的客戶服務(wù)與關(guān)系管理，提高客戶滿意度，建立客戶忠誠度;     5、扎實的培訓(xùn)教育與實戰(zhàn)技能，有招商、會銷等從業(yè)經(jīng)歷，協(xié)助銷售團隊完成最終銷售。    崗位要求： 1、大專以上學(xué)歷，兩年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，懂醫(yī)、有醫(yī)學(xué)背景佳； 2、熟練運用各類營銷工具、善于把中西醫(yī)理論結(jié)合到產(chǎn)品付出實踐；    3、有線下營銷類課程教授經(jīng)驗者優(yōu)先，優(yōu)秀的現(xiàn)場演講綜合把控能力；    4、能接受偶爾的短期出差。 公司是做日韓進口醫(yī)美大健康儀器產(chǎn)品的。 你將獲得： 1、優(yōu)越的薪酬福利，五險一金、餐補、超長年休假、高溫福利、過節(jié)福利、老員工福利； 2、健康產(chǎn)業(yè)，享受公司產(chǎn)品免費體驗，給你健康的同時，樹立正確的價值觀和人生導(dǎo)向； 3、快速成長（新公司未來成長空間無限大）； 4、健康積極的工作氛圍（在日之韓，就是選擇一種快樂工作的生活?。?福利待遇：朝九晚六+社保+公積金+餐補+節(jié)假日福利； 5、對于租房困難的小伙伴，公司配合尋找合適的房源。
  • 鄭州 | 3年以上 | 中技

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    • 管理規(guī)范
    • 崗位晉升
    代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 100-499人
    發(fā)布于 01-13
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    公司福利： 1.在中秋節(jié)和春節(jié)期間，公司會為員工發(fā)放物資福利。 2.員工生日當(dāng)月，公司會提供生日福利，讓員工感受到公司的溫暖。 3.當(dāng)員工有出差需求時，會發(fā)放出差補助。 4.給予員工話費補助，減輕員工的通訊費用負(fù)擔(dān)。 5.若員工工作達到一定標(biāo)準(zhǔn)，公司將獎勵員工帶父母去旅游的機會。 職責(zé)說明： 1、建立并完善品牌形象及中長期市場戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃； 2、負(fù)責(zé)全國年度市場推廣計劃的制定和實施； 3、負(fù)責(zé)新老客戶的維護與定期回訪，跟進和監(jiān)控重要客戶銷售； 4、對各環(huán)節(jié)業(yè)務(wù)人員的工作績效進行監(jiān)督評定 5、負(fù)責(zé)本部門/品牌內(nèi)部管理工作。 職位要求： 1、有2年以上品牌操作實戰(zhàn)經(jīng)驗。具備新品上市、市場推廣、品牌形象建立及維護成功經(jīng)驗。 2、良好的職業(yè)素質(zhì)，具備成熟的市場意識。做事有主見，果斷，原則性強。 3、能組織召開各類招商會、終端會、培訓(xùn)會。 4、團隊協(xié)助性強，有領(lǐng)導(dǎo)能力和人格魅力。
  • 河南 | 2年以上 | 學(xué)歷不限

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    代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 50-99人
    發(fā)布于 01-13
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    【職責(zé)內(nèi)容】 誠招全國各省區(qū)運營經(jīng)理 職責(zé)說明：           為公司產(chǎn)品誠招省內(nèi)各地級市代理商及后期市場的維護和管理。            建立兼職團隊，開發(fā)本轄區(qū)終端客戶。 職位要求：           為人誠實可靠,在本地區(qū)美業(yè)（專業(yè)線）工作二年以上。做過市場招商工作者優(yōu)先。 全職：底薪10000元?提成,月收入輕松達到30000元以上。 兼職：每設(shè)立一名代理商公司一次性給予6000元報酬。

  • 總監(jiān)
    2萬-3萬
    鄭州 | 3年以上 | 大專

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    專業(yè)線廠家 | 1-49 人
    發(fā)布于 01-13
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    【職責(zé)內(nèi)容】 廣州回歸健康管理誠邀您的加入，我們將禮遇賢才，為您提供優(yōu)質(zhì)的事業(yè)發(fā)展平臺務(wù)實可靠的發(fā)展空間，一經(jīng)錄用，待遇豐厚
  • 鄭州 | 2年以上 | 學(xué)歷不限

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    • 崗前培訓(xùn)
    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 50-99人
    發(fā)布于 01-13
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)： 1、開發(fā)代理商，拓展區(qū)域空白市場； 2、對公司合作店進行產(chǎn)品知識、操作技能等相關(guān)知識培訓(xùn)； 3、協(xié)助合作店做好開業(yè)前的籌備、宣傳及駐店扶持工作； 4、對所管理的合作店開展技術(shù)和銷售培訓(xùn)，提升合作店業(yè)績； 5、針對合作店制定活動方案，維護所轄區(qū)域市場； 6、市場同類產(chǎn)品信息收集及反饋。 任職要求： 1、理療美容行業(yè)市場鋪貨經(jīng)驗； 2、有一定的行業(yè)資源 ； 3、有營銷策劃、操盤手經(jīng)驗 ； 4、行業(yè)工作經(jīng)驗2年以上 工作敬業(yè)。
  • 河南 | 2年以上 | 學(xué)歷不限

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    代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 50-99人
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    【職責(zé)內(nèi)容】 誠招全國各省區(qū)招商運營經(jīng)理 職責(zé)說明：           為公司產(chǎn)品誠招省內(nèi)各地級市代理商及后期市場的維護和管理。           建立兼職團隊，開發(fā)本轄區(qū)終端客戶。 職位要求：           為人誠實可靠,在本地區(qū)美業(yè)（專業(yè)線）工作二年以上。做過市場招商工作者優(yōu)先。 全職：底薪10000元?提成,月收入輕松達到30000元以上。 兼職：每設(shè)立一名代理商公司一次性給予6000元報酬。
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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 50-99人
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)： 1、開發(fā)代理商，拓展區(qū)域空白市場； 2、對公司合作店進行產(chǎn)品知識、操作技能等相關(guān)知識培訓(xùn)； 3、協(xié)助合作店做好開業(yè)前的籌備、宣傳及駐店扶持工作； 4、對所管理的合作店開展技術(shù)和銷售培訓(xùn)，提升合作店業(yè)績； 5、針對合作店制定活動方案，維護所轄區(qū)域市場； 6、市場同類產(chǎn)品信息收集及反饋。 任職要求： 1、理療美容行業(yè)市場鋪貨經(jīng)驗； 2、有一定的行業(yè)資源 ； 3、有營銷策劃、操盤手經(jīng)驗 ； 4、行業(yè)工作經(jīng)驗2年以上 工作敬業(yè)。
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    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 50-99人
    發(fā)布于 01-13
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1、根據(jù)醫(yī)院規(guī)劃的年度、季度、月度工作計劃，制定部門的實施計劃及分解，并有效達成； 2、負(fù)責(zé)醫(yī)美渠道合作伙伴開發(fā)和服務(wù)，開拓新市場、維護老客戶； 3、負(fù)責(zé)個人和渠道合作項目培訓(xùn)及推廣，團隊的組建及管理； 4、開拓渠道，和客戶洽談合作細(xì)節(jié)，敲定合作合同，負(fù)責(zé)醫(yī)院品牌及項目的銷售及推廣； 5、負(fù)責(zé)本部門人員內(nèi)訓(xùn)、工作安排、績效考評及日常管理工作，做好重點員工的保有； 6、制定并完善本部門人員下店的開發(fā)及保有流程并監(jiān)督執(zhí)行； 7、制定及實施服務(wù)商拓展計劃，提升部門員工拓展及維護能力； 8、負(fù)責(zé)完成招商會議的統(tǒng)籌策劃、執(zhí)行以及對接、協(xié)助其他會議的工作執(zhí)行及配合。

  • 客服主管
    4.5千-5.9千
    鄭州 | 3年以上 | 大專

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    • 旅游
    • 健康體檢
    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 免費宿舍
    專業(yè)線廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 01-15
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    【職責(zé)內(nèi)容】 【崗位職責(zé)】 ?輔助銷售（熟悉產(chǎn)品/熟悉流程/促進業(yè)務(wù)達成）； ?客戶維護（客情關(guān)系維護/售后處理/客戶檔案整理劃分等）； ?發(fā)貨對接（系統(tǒng)開單/物流快遞對接/發(fā)貨異常跟進等）； ?數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析（客戶發(fā)貨明細(xì)整理/產(chǎn)品銷量及占比/銷售業(yè)務(wù)排名等）； ?銷售各項數(shù)費用核算 （銷售返利/政策提成等）； ?文件處理（政策/合同/客訴/對帳單等）。 【任職資格】 ?大專及以上學(xué)歷，具備醫(yī)美工作經(jīng)驗優(yōu)先。 ?熟練使用word，excel，PPT等辦公軟件，精通線上及線下產(chǎn)品及行業(yè)信息獲取。 ?較強的數(shù)據(jù)分析、市場信息整合、行業(yè)學(xué)習(xí)能力，極強的細(xì)節(jié)管理、商務(wù)談判能力。

  • 設(shè)計師
    4.5千-5.9千
    鄭州 | 2年以上 | 大專

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    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 帶薪年假
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    • 星期日休息提供住宿
    其他 | 50-99人
    發(fā)布于 01-15
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明： 1、大型海報、宣傳板、POP、邀請函、DM單、場內(nèi)的視覺導(dǎo)引系統(tǒng)等平面設(shè)計內(nèi)容； 2、為公司的各個部門設(shè)計制作相應(yīng)的平面必需品，內(nèi)容涉及門牌設(shè)計、標(biāo)語設(shè)計 、視覺導(dǎo)引系統(tǒng)設(shè)計； 3、負(fù)責(zé)研究、制訂公司的推廣及促銷方案，對公司品牌進行規(guī)劃管理。 職位要求： 1、大專以上學(xué)歷，美術(shù)或相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，具有一年以上工作經(jīng)驗，愛崗敬業(yè)，悟性好，溝通能力強，精通Photoshop、Coreldraw等設(shè)計軟件； 2、美術(shù)功底扎實，創(chuàng)意能力強，能獨立完成設(shè)計項目，熟悉產(chǎn)品包裝、宣傳資料、品牌形象設(shè)計； 3、有較強藝術(shù)審美觀，具備良好的視覺表現(xiàn)手段以及制作執(zhí)行經(jīng)驗； 4、具備敏捷的創(chuàng)意思考力及優(yōu)異的視覺表達力。工作認(rèn)真細(xì)致，積極高效。
  • 鄭州 | 2年以上 | 學(xué)歷不限

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    • 分紅年終獎旅游節(jié)假日福利
    日化廠家 | 1-49 人
    發(fā)布于 01-14
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    【職責(zé)內(nèi)容】 【福利待遇】 基礎(chǔ)薪3500-8000＋個人績效＋月度獎金 出差補助 出貨提成綜合7000-12000 出差補助/差旅費報銷，吃住全包 每月18號準(zhǔn)時發(fā)放薪資，不拖欠 【崗位職責(zé)】 1.配合門店管理干部做好銷售業(yè)績: 2.需出差前往公司合作店面進行現(xiàn)場指導(dǎo) 【任職資格】 1.形象佳，具有親和力，可以接受出差 2.善于溝通，服務(wù)意識強，工作耐心細(xì)致 3.18-35歲 【上班時間】 早九晚六不加班 出差期間需跟店家一起上下班 駐店期間相對自由 （各區(qū)市都有門店，可就近安排）
  • 河南 | 3年以上 | 學(xué)歷不限

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    • 崗前培訓(xùn)
    • 五險
    專業(yè)線廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 01-13
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明： 1、負(fù)責(zé)拓展、維護所轄區(qū)域內(nèi)的市場銷售網(wǎng)絡(luò)，負(fù)責(zé)開發(fā)加盟商、區(qū)域代理，貫徹與執(zhí)行公司銷售政策。  2、配合市場部門的品牌宣傳、廣告策劃以及市場銷售計劃，負(fù)責(zé)組織執(zhí)行所轄區(qū)域內(nèi)的產(chǎn)品推廣、促銷活動，并及時匯總市場活動信息。 3、熟悉所轄區(qū)域市場情況，迅速掌握市場行情動態(tài)，協(xié)助市場策劃部完成公司調(diào)研工作。 4、負(fù)責(zé)維護區(qū)域內(nèi)客戶關(guān)系，積極開發(fā)加盟連鎖商，并與之建立緊密合作關(guān)系。 職位要求： 1、有3年以上美業(yè)市場開拓及客戶銷售工作經(jīng)驗，有網(wǎng)絡(luò)資源者優(yōu)先。 2、熟悉全國范圍內(nèi)某區(qū)域的市場情況，具有獨立開拓市場能力。具備優(yōu)秀談判技巧和交際溝通能力。 3、高度責(zé)任心和敬業(yè)精神，能承受較大工作壓力。 薪資待遇：底薪+提成+五險+獎金，具體面議
  • 河南 | 2年以上 | 學(xué)歷不限

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    崗位職責(zé)：優(yōu)秀人才可保底：6000-8000元 1、全中國20個分公司辦事處出差任選，讓你在家門口上班； 2、對公司加盟店進行產(chǎn)品知識、手法技能等相關(guān)知識培訓(xùn)； 3、管理加盟店制定活動方案，提升加盟店業(yè)績； 4、市場同類產(chǎn)品信息收集及反饋； 崗位要求： 1.能適應(yīng)長期出差? 2.對美容行業(yè)熱愛，有2年以上美導(dǎo)經(jīng)驗 3.盡職盡責(zé)，語言表達能力強，積極樂觀，有正能量?有上進心 4.吃苦耐勞，知道收入的爆發(fā)就是能力的爆發(fā) 福利待遇： 1.包住，住宿環(huán)境好，小區(qū)和別墅，周邊配套設(shè)施齊全，交通方便 2.高薪酬高底薪高提成?提成15%，無階梯，行業(yè)最高 3.法定節(jié)假日、年假、婚嫁、產(chǎn)假等各類有薪福利假期? 4.享受五險+其他商業(yè)保險 5.節(jié)假日禮品：享受各類節(jié)日禮物等，讓你感受到公司對你無微不至的關(guān)懷 6.不定期的公司產(chǎn)品福利 7..2年一次國外游，一年一次國內(nèi)游，季度團建活動、可以來一場說走就走的旅程，感受各種旅行的美好 8.多元化活動（生日會，BBQ，K歌，別墅轟趴等）
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