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  • 健康管理師

    1萬(wàn)-1.5萬(wàn)
    南寧 | 3年以上 | 大專

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    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
    發(fā)布于 01-10
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)與客戶進(jìn)行有效溝通,根據(jù)終端客戶需求提供咨詢服務(wù); 2、負(fù)責(zé)對(duì)客戶進(jìn)行培訓(xùn)和指導(dǎo),并提出合理的建議和分析報(bào)告; 3、負(fù)責(zé)拓展業(yè)務(wù),不斷開發(fā)新的客戶、維持老客戶; 4、負(fù)責(zé)和相關(guān)部門進(jìn)行具體項(xiàng)目的溝通,保證咨詢項(xiàng)目的順利進(jìn)行。 任職資格: 1、3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);(有醫(yī)學(xué)背景優(yōu)先) 2、工作認(rèn)真踏實(shí),能承受一定的工作壓力; 3、品行端正、身體健康、富有敬業(yè)精神; 4、有責(zé)任心,團(tuán)隊(duì)合作精神強(qiáng)。 5、能不定時(shí)的出差(廣東、廣西) 工作時(shí)間:9:30-18:00
  • 南寧 | 5年以上 | 大專

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    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 50-99人
    發(fā)布于 01-10
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    【職責(zé)內(nèi)容】 (1)大專以上學(xué)歷(或具備相當(dāng)?shù)奈幕刭|(zhì)),從事美容行業(yè)工作5年以上。 (2)對(duì)美容行業(yè)相當(dāng)熟悉,從事美容培訓(xùn)2年以上,對(duì)美容知識(shí)和養(yǎng)生知識(shí)相當(dāng)熟悉,具有較強(qiáng)的培訓(xùn)能力。 (3)對(duì)美容知識(shí)和操作技能有較強(qiáng)的悟性,熟練操作電腦,熟練制作和使用課件,善于培養(yǎng)和發(fā)現(xiàn)人才。
  • 南寧 | 5年以上 | 大專

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    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 50-99人
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說(shuō)明: 1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略及人才發(fā)展規(guī)劃,負(fù)責(zé)構(gòu)建培訓(xùn)管理體系,包括培訓(xùn)課程、培訓(xùn)流程、培訓(xùn)評(píng)估、培訓(xùn)支持等的整體規(guī)劃; 2、負(fù)責(zé)制定培訓(xùn)計(jì)劃與培訓(xùn)預(yù)算; 3、進(jìn)行培訓(xùn)需求分析,根據(jù)需求設(shè)計(jì)相關(guān)課程、實(shí)施落地,并組織培訓(xùn)評(píng)估與跟蹤工作; 4、組建與培養(yǎng)講師隊(duì)伍,對(duì)各門店的培訓(xùn)工作進(jìn)行推動(dòng)和指導(dǎo),評(píng)估并提升培訓(xùn)績(jī)效; 5、負(fù)責(zé)門店儲(chǔ)備人才(顧問(wèn)、店長(zhǎng)、區(qū)域經(jīng)理)的成長(zhǎng)路徑規(guī)劃與培養(yǎng)實(shí)施; 6、負(fù)責(zé)品項(xiàng)架構(gòu)的優(yōu)化,使門店的店均業(yè)績(jī)不斷提升; 7、調(diào)研美容市場(chǎng)的技術(shù)手法,不斷改進(jìn)、提升門店員工的服務(wù)品質(zhì)與服務(wù)技能。 8、搜集美容市場(chǎng)的信息與發(fā)展趨勢(shì),改進(jìn)提升門店的品項(xiàng)及服務(wù)流程; 職位要求: 1、 大專以上學(xué)歷,5年以上培訓(xùn)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 2、 對(duì)美容、養(yǎng)生、儀器產(chǎn)品有專業(yè)的見解,具備一定的美容養(yǎng)生專業(yè)技術(shù)經(jīng)驗(yàn);  3、 有美容培訓(xùn)規(guī)劃與實(shí)施的成功經(jīng)驗(yàn); 4、 有較強(qiáng)人際溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力和工作推動(dòng)力、執(zhí)行力; 5、 具有課程開發(fā)與授課能力、演講技能,普通話流利,職業(yè)氣質(zhì)佳,熟練操作辦公軟件; 6、 有連鎖門店相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
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    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1、 大專以上畢業(yè),5-8年連鎖門店管理或美容行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn); 2、 擁有良好的職業(yè)敏感度、具備前瞻性,擁有運(yùn)營(yíng)門店的能力; 3、 賦有現(xiàn)代管理能力、有良好的溝通能力和書面表達(dá)能力; 4、 較強(qiáng)的執(zhí)行力和組織推動(dòng)能力、抗壓能力強(qiáng);
  • 總經(jīng)理

    2萬(wàn)-3萬(wàn)
    南寧 | 5年以上 | 大專

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    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 50-99人
    發(fā)布于 01-09
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    【職責(zé)內(nèi)容】 任職基本要求:  1) 年齡在26-50歲,男女不限; 2) 女身高156cm以上,男165以上,五官端正,形象氣質(zhì)佳; 3) 本科以上學(xué)歷,8年以上美容行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),5年以上高層崗位管理經(jīng)驗(yàn); 4) 對(duì)美容市場(chǎng)有獨(dú)到見解,熟悉美容連鎖全面管理機(jī)制; 5) 熟悉連鎖店各銷售階段的策劃工作流程; 6) 具有超前的戰(zhàn)略思維,敏銳的市場(chǎng)觸覺(jué),卓越的管理才能; 7) 有領(lǐng)導(dǎo)能力,思維敏捷,善于發(fā)揮團(tuán)隊(duì)積極性,自身具有良好的職業(yè)操守; 8) 有出色的統(tǒng)籌計(jì)劃與實(shí)際執(zhí)行能力,文字功底好,邏輯思維能力和創(chuàng)意能力強(qiáng),具有迎接挑戰(zhàn)的信心和對(duì)工作的熱情; 9) 精通市場(chǎng)營(yíng)銷,善于根據(jù)市場(chǎng)情況制定科學(xué)、合理、有效的競(jìng)爭(zhēng)策略和方法,達(dá)成公司任務(wù)。   崗位職責(zé): 1) 根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,制定中長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃,制定年度、季度、月度工作計(jì)劃; 2) 組織、監(jiān)督公司各項(xiàng)規(guī)劃和計(jì)劃的實(shí)施;,確保達(dá)成任務(wù)目標(biāo); 3) 建立公司管理運(yùn)營(yíng)體系,制定和完善相關(guān)制度、流程,使內(nèi)部管理制度化、規(guī)范化; 4) 組織編制年度營(yíng)銷計(jì)劃及營(yíng)銷費(fèi)用、內(nèi)部利潤(rùn)指標(biāo)等計(jì)劃; 5) 負(fù)責(zé)對(duì)企業(yè)文化的建設(shè)工作,負(fù)責(zé)直營(yíng)店及總部各部門工作的協(xié)作關(guān)系;  薪資待遇:底薪+工齡+全勤獎(jiǎng)+店面業(yè)績(jī)提成20000元/月不等,業(yè)績(jī)?cè)礁咝劫Y越高,年終按薪資制度享受年終獎(jiǎng),現(xiàn)時(shí)根據(jù)國(guó)家規(guī)定及結(jié)合企業(yè)實(shí)際情況享受規(guī)定的假期和公休。
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    • 崗前培訓(xùn)
    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 100-499人
    發(fā)布于 01-10
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說(shuō)明: 1、負(fù)責(zé)公司的全面財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作; 2、解釋、解答與公司的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)有關(guān)的法律法規(guī)和制度; 3、分析檢查公司財(cái)務(wù)收支和預(yù)算的執(zhí)行情況; 4、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)內(nèi)部的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)及單據(jù)、帳務(wù)、公司財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的處理與管理。 職位要求: 1、財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)等相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷,2年以上會(huì)計(jì)經(jīng)驗(yàn),持有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證者優(yōu)先; 2、持有懂財(cái)務(wù)全盤賬務(wù)處理,對(duì)采購(gòu)體系、資產(chǎn)管理、倉(cāng)庫(kù)盤點(diǎn)作用、成本核算等操作熟悉; 3、具有良好的協(xié)作、溝通能力和職業(yè)操守,熟悉地區(qū)現(xiàn)行稅制及社會(huì)保險(xiǎn)相關(guān)法律法規(guī)。
  • 南寧 | 1年以上 | 大專

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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 企業(yè)規(guī)模
    發(fā)布于 01-13
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1.認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)護(hù)理制度和技術(shù)操作規(guī)程,正確執(zhí)行醫(yī)囑,準(zhǔn)確及時(shí)完成各項(xiàng)護(hù)理工作,嚴(yán)格執(zhí)行交接班制度,防止差錯(cuò)事故發(fā)生。 2.做好基礎(chǔ)護(hù)理和心理護(hù)理工作,經(jīng)常巡視病房,密切觀察病情變化,發(fā)現(xiàn)異常情況及時(shí)報(bào)告。 3.認(rèn)真做好危重病人的搶救工作。 4.負(fù)責(zé)采集各種檢驗(yàn)標(biāo)本。 5.辦理入院、出院、轉(zhuǎn)科、轉(zhuǎn)院手續(xù)及有關(guān)登記工作。 6.協(xié)助護(hù)士長(zhǎng)做好病房管理、消毒隔離、物資、藥品、材料認(rèn)領(lǐng),保管等工作 7.負(fù)責(zé)注射、供藥、輸液、治療工作的準(zhǔn)備和配合醫(yī)師換藥及各種穿刺等診療工作,保持治療室整潔,物品擺放整齊有序。 8.負(fù)責(zé)治療室注射用品、各種消毒包的保管,定期檢查無(wú)菌用品是否過(guò)期并及時(shí)更換。 9.負(fù)責(zé)整理病房環(huán)境,負(fù)責(zé)治療室、換藥室消毒工作。 任職資格: 1.護(hù)理專業(yè)中專以上學(xué)歷,有護(hù)士執(zhí)業(yè)資格證書,可變更執(zhí)業(yè)地點(diǎn)。 2.兩年以上三甲醫(yī)院外科病房工作經(jīng)驗(yàn),熟悉相關(guān)工作流程。 3.職業(yè)形象佳,親和力強(qiáng),具備較強(qiáng)溝通、應(yīng)變能力及服務(wù)意識(shí)。
  • 南寧 | 2年以上 | 大專

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    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 50-99人
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說(shuō)明: 協(xié)助部門經(jīng)理完成公司行政事務(wù)性工作及部門內(nèi)部日常事務(wù)工作。 1、負(fù)責(zé)辦公室日常接待、業(yè)務(wù)往來(lái)廠家接待。 2、負(fù)責(zé)企業(yè)經(jīng)營(yíng)證件辦理、年審。 3、負(fù)責(zé)企業(yè)活動(dòng)物資整理、保管,出入庫(kù)登記。 4、負(fù)責(zé)招聘、入職、辭職手續(xù)辦理、物品服裝發(fā)放。 5、負(fù)責(zé)員工勞動(dòng)合同簽訂、續(xù)簽,記錄。 3、負(fù)責(zé)員工檔案材料、建立、完善檔案管理。 4、每月員工考勤及數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)。 5、社會(huì)保險(xiǎn)的增減、社保數(shù)據(jù)整理。 6、負(fù)責(zé)會(huì)務(wù)安排。 7、完成上級(jí)交辦的其他任務(wù)。 職位要求: 1、行政管理、人力資源、公共關(guān)系等相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷畢業(yè);有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)、有良好的組織、溝通、協(xié)調(diào)能力、有一定抗壓能力、能熟練操作辦公軟件、喜歡細(xì)心耐心的工作、有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和服務(wù)意識(shí)。 2、工作時(shí)間:9-12 14:18點(diǎn),周日休息,國(guó)家法定節(jié)假日安排休息,帶薪年假、社會(huì)保險(xiǎn)、年終獎(jiǎng)、員工旅游機(jī)會(huì)。
  • 脫毛護(hù)士

    4.5千-5.9千
    南寧 | 3年以上 | 大專

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    其他 | 100-499人
    發(fā)布于 01-09
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    【職責(zé)內(nèi)容】 一、崗位要求: 1、護(hù)士專業(yè)畢業(yè),大專以上學(xué)歷,已考取護(hù)士資格證優(yōu)限考慮; 2、熱愛(ài)醫(yī)美行業(yè),能接受脫毛操作的工作內(nèi)容; 3、做事認(rèn)真負(fù)責(zé),細(xì)心體貼; 4、溝通表達(dá)能力較好,有良好的服務(wù)意識(shí); 5、有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)和抗壓能力。 二、工作內(nèi)容 1、每天整理負(fù)責(zé)的房間,添加物品,開儀器; 2、查看當(dāng)天預(yù)約,找檔案,核實(shí)顧客是否交完費(fèi)用; 3、做脫毛治療; 4、登記有意向,鋪墊的顧客,并做顧客的開發(fā); 5、劃扣當(dāng)天脫毛顧客,登記當(dāng)天顧客檔案、回訪脫毛顧客。
  • 南寧 | 1年以上 | 大專

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    代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 50-99人
    發(fā)布于 01-11
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司高端療養(yǎng)項(xiàng)目的推廣和客戶開發(fā); 2、負(fù)責(zé)維護(hù)良好的客戶的關(guān)系; 3、負(fù)責(zé)解答客戶對(duì)項(xiàng)目相關(guān)咨詢; 4、全面把握項(xiàng)目情況,跟進(jìn)項(xiàng)目的進(jìn)度; 5、陪同客人赴境外,銷售醫(yī)美項(xiàng)目 任職要求: 1、形象佳,樂(lè)觀開朗,思維活躍,踏實(shí)穩(wěn)重,愿意接受挑戰(zhàn); 2、具備兩年以上涉外項(xiàng)目或活細(xì)胞項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)業(yè)務(wù)開拓經(jīng)驗(yàn); 3、較強(qiáng)的市場(chǎng)業(yè)務(wù)開拓能力,溝通能力較強(qiáng),具有一定的談判技巧; 4、有高端合作商渠道或客戶資源優(yōu)先; 5、醫(yī)學(xué)專業(yè)或有同行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。 年薪十萬(wàn)以上
  • 南寧 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 大專

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    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    其他 | 100-499人
    發(fā)布于 01-09
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    【職責(zé)內(nèi)容】 一、崗位職責(zé): 1.做好顧客來(lái)院的接待以及項(xiàng)目確認(rèn); 2.高效規(guī)范填寫院長(zhǎng)面診記錄,做好術(shù)前取模,器械,材料等準(zhǔn)備; 3.配合院長(zhǎng)進(jìn)行口腔項(xiàng)目; 4.做好顧客結(jié)束項(xiàng)目后注意事項(xiàng)的提醒,回訪,以及復(fù)診時(shí)間預(yù)約等工作; 5.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 二、任職資格:  1、護(hù)理及相關(guān)專業(yè)畢業(yè),大專以上學(xué)歷,優(yōu)秀者適當(dāng)放寬要求; 2、有護(hù)士證或已通過(guò)護(hù)士資格考試; 3、熱愛(ài)醫(yī)美行業(yè),具有工作責(zé)任心,為人誠(chéng)實(shí),踏實(shí)肯干;  4、具備良好的溝通和學(xué)習(xí)能力,團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)及親和力;  三、薪資福利 1、無(wú)晚班,8:30-18:00。等合適的你來(lái)!薪資范圍:3500-4500元; 2、午餐補(bǔ)貼360元。
  • 行政管家

    4千-5千
    南寧 | 1年以上 | 大專 | 提供吃

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    • 五險(xiǎn)
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    健康管理/體檢 | 100-499人
    發(fā)布于 2024-12-11
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    工作內(nèi)容: 1.做好客戶入住前的房間物品準(zhǔn)備及衛(wèi)生環(huán)境檢查; 2.負(fù)責(zé)客戶入住的宣教工作; 3.全程監(jiān)控母嬰健康信息,隨時(shí)向產(chǎn)婦反饋嬰兒生理信息,動(dòng)態(tài)了解產(chǎn)婦心理狀況并疏導(dǎo)解決; 4.與相關(guān)部門協(xié)調(diào)完成對(duì)客戶的服務(wù)、紀(jì)念品制作、攝影、參與滿月party舉辦等工作; 5.上級(jí)交辦的其它事務(wù)。 職位要求: 1.大專及以上學(xué)歷,有酒店、月子中心等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2.有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)及服務(wù)意識(shí); 3.服從公司工作安排。 工作時(shí)間:月休6天,排班輪休。班次如下:早班09:00-17:00;中班10:00-18:00;晚班11:00-19:00。
  • 南寧 | 1年以上 | 大專 | 提供吃

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    • 技能培訓(xùn)
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    健康管理/體檢 | 100-499人
    發(fā)布于 2024-12-11
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    工作內(nèi)容: 1.做好客戶入住前的房間物品準(zhǔn)備及衛(wèi)生環(huán)境檢查; 2.負(fù)責(zé)客戶入住的宣教工作; 3.全程監(jiān)控母嬰健康信息,隨時(shí)向產(chǎn)婦反饋嬰兒生理信息,動(dòng)態(tài)了解產(chǎn)婦心理狀況并疏導(dǎo)解決; 4.與相關(guān)部門協(xié)調(diào)完成對(duì)客戶的服務(wù)、紀(jì)念品制作、攝影、參與滿月party舉辦等工作; 5.上級(jí)交辦的其它事務(wù)。 職位要求: 1.大專及以上學(xué)歷,有酒店、月子中心等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2.有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)及服務(wù)意識(shí); 3.服從公司工作安排。 工作時(shí)間:月休6天,排班輪休。班次如下:早班09:00-17:00;中班10:00-18:00;晚班11:00-19:00。
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    4.5千-5.5千
    桂林 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿

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    其他景區(qū) | 100-499人
    發(fā)布于 2024-12-09
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    任職要求: 大學(xué)???、本科以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷、電子商務(wù)、酒店管理、旅游管理等相關(guān)專業(yè),三年以上酒店/文旅線上運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)或OTA渠道從業(yè)經(jīng)驗(yàn)。具備美酒商學(xué)院、攜程酒店大學(xué)或連鎖文旅/品牌文旅OTA運(yùn)營(yíng)資質(zhì)、線上營(yíng)銷技能 工作內(nèi)容: 1.負(fù)責(zé)公司酒店產(chǎn)品線上渠道開發(fā),產(chǎn)品更新、價(jià)格、房態(tài)實(shí)時(shí)調(diào)控,分銷訂單酒店系統(tǒng)錄入審核; 2.負(fù)責(zé)公司景區(qū)產(chǎn)品線上渠道開發(fā),產(chǎn)品更新,價(jià)格、庫(kù)存實(shí)時(shí)調(diào)控,負(fù)責(zé)票務(wù)系統(tǒng)與入園驗(yàn)票系統(tǒng)、人工驗(yàn)票機(jī)直連OTA實(shí)現(xiàn)實(shí)時(shí)預(yù)定,異常訂單處理; 3.負(fù)責(zé)官微/官網(wǎng)功能模塊導(dǎo)入,實(shí)現(xiàn)公司品牌、產(chǎn)品展示、預(yù)定、推廣、全民營(yíng)銷、會(huì)員粉絲管理工作; 4.負(fù)責(zé)酒景產(chǎn)品聯(lián)動(dòng)、限時(shí)爆品渠道開發(fā),酒店+景區(qū)套餐產(chǎn)品組合上線、預(yù)定端日常維護(hù)與內(nèi)部核銷對(duì)接工作;
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