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    崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)景區(qū)各入口檢票售票、檢票閘機(jī)和售票系統(tǒng)檢測(cè)管理 2、售票方式制定、入園和售票收據(jù)統(tǒng)計(jì)分析 3、游客投訴處理、突發(fā)事件處理 4、上級(jí)交辦的其他工作 任職資格: 1、有3A景區(qū)以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)2年以上優(yōu)先考慮; 2、酒店和旅游管理專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先考慮; 3、善于溝通和處理客訴; 4、為人誠(chéng)實(shí)正直,積極樂(lè)觀,吃苦耐勞。
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    由于網(wǎng)站原因,職位名稱改不了,此崗位是:客服主管崗 ? ? ? ?負(fù)責(zé)樂(lè)園部客服班組日常管理(人員管理,物資管理,跨部門(mén)工作協(xié)調(diào))和運(yùn)營(yíng)管理(票務(wù)管理,入園審查管理,服務(wù)品質(zhì)提升工作,客訴、詢醫(yī)及意外傷害處理跟進(jìn))。 1.?客服管理 1.1.?負(fù)責(zé)客服班組各崗位日常工作的監(jiān)督管理。 1.2.?負(fù)責(zé)各類制度、流程的編輯、更新、貫徹與指導(dǎo)。 1.3.?負(fù)責(zé)各類文件、活動(dòng)、精神的傳達(dá)、落實(shí)。 1.4.?負(fù)責(zé)客服班組財(cái)務(wù)的監(jiān)督與管理。 1.5.?負(fù)責(zé)票務(wù)的監(jiān)督管理。 1.6.?負(fù)責(zé)檢票工作的監(jiān)督管理。 1.7.?負(fù)責(zé)遺失物品的監(jiān)督管理。 1.8.?負(fù)責(zé)客服班組的物資物料使用管理。 1.9.?負(fù)責(zé)小火車的安全與維護(hù)的監(jiān)督管理。 1.10.?負(fù)責(zé)客服班組員工的排班與工作安排。 1.11.?負(fù)責(zé)客服班組員工的績(jī)效考核。 1.12.?負(fù)責(zé)意外傷害的跟進(jìn)與保險(xiǎn)理賠。 1.13.?負(fù)責(zé)樂(lè)園客訴的處理、分析與總結(jié)。 1.14.?負(fù)責(zé)門(mén)票產(chǎn)品的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)與分析。 1.15.?負(fù)責(zé)客服班組各崗位的業(yè)務(wù)水平、服務(wù)質(zhì)量的提升與培訓(xùn)。 1.16.?負(fù)責(zé)客服下屬綜合能力的培養(yǎng)。 1.17.?負(fù)責(zé)客服工作的周、月、年度總結(jié)與計(jì)劃。 2.?安全管理:負(fù)責(zé)所管轄區(qū)域的消防安全、人身安全、財(cái)產(chǎn)安全、資金安全、數(shù)據(jù)安全等管理,確保不發(fā)生安全事故。 完成公司及上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作。
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    1、負(fù)責(zé)無(wú)動(dòng)力樂(lè)園設(shè)備管理 2、負(fù)責(zé)與游玩的小朋友互動(dòng),輔助小朋友完成設(shè)備游玩。 3、要求:性格開(kāi)朗、活潑,有愛(ài)心 實(shí)習(xí)生:要求同上
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    一、崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司美容整店輸出招商加盟的發(fā)展戰(zhàn)略,制定公司項(xiàng)目的年度加盟及售后運(yùn)營(yíng)規(guī)劃; 2、全面負(fù)責(zé)公司美容連鎖加盟操盤(pán)管理,制定年度業(yè)績(jī)目標(biāo),帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成公司年度月度加盟及售后回款目標(biāo); 3、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌美容連鎖加盟團(tuán)隊(duì)管理; 4、維護(hù)現(xiàn)有客戶,及強(qiáng)化客戶轉(zhuǎn)化,提高品牌的銷售增長(zhǎng)及市場(chǎng)占有率; 5、分析行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)、全面把控公司品牌的發(fā)展方向。 二、任職要求: 1、有5年以上美容連鎖加盟運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn),具備大健康/養(yǎng)生品牌操盤(pán)實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2、深知美容大健康行業(yè)專業(yè)線的運(yùn)營(yíng)模式,對(duì)行業(yè)動(dòng)態(tài)、及發(fā)展趨勢(shì)有較強(qiáng)的判斷與分析能力; 3、擅長(zhǎng)大健康管理、連鎖招商、售后管理、團(tuán)隊(duì)管理等模塊; 4、有魄力,號(hào)召力,敢于拼搏奮斗,有較強(qiáng)的談判技巧及危機(jī)處理能力。 5、年齡28-40歲,男女不限。
  • OEM業(yè)務(wù)合伙人

    2萬(wàn)-3萬(wàn)
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    一、崗位名稱:OEM業(yè)務(wù)合伙人 資深美業(yè)人,深耕美業(yè)多年,有豐富的品牌方資源,開(kāi)放式合作,共享辦公室,共享研發(fā)資源,共享業(yè)績(jī)紅利,待遇底薪+分成 或 無(wú)底薪+高分成。 二、崗位名稱: OEM業(yè)務(wù)精英 有美業(yè)品牌方資源,有化妝品,養(yǎng)生產(chǎn)品OEM訂單資源,待遇底薪+提成,按月算、季、年度總業(yè)績(jī)階梯遞增標(biāo)準(zhǔn); 三、其它說(shuō)明:在優(yōu)顏研究院,工作不用固定坐班,一個(gè)星期報(bào)道2-3次。 四、工作坐標(biāo):廣東省廣州市白云區(qū)黃石街道黃園路33號(hào)國(guó)際單位二期優(yōu)顏皮膚科學(xué)研究(廣州)有限公司
  • 短視頻剪輯

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    【職責(zé)內(nèi)容】 一、崗位工作職責(zé) 1、利用常用的視頻剪輯軟件對(duì)各種視頻包括會(huì)議,培訓(xùn),產(chǎn)品,宣傳片,活動(dòng)片花和直播短視頻等進(jìn)行編輯制作; 2、善于發(fā)覺(jué)視頻中的亮點(diǎn),可以獨(dú)立,高效地完成視頻腳本設(shè)計(jì)與制作; 3、不斷學(xué)習(xí)相關(guān)知識(shí),了解當(dāng)下流行的特效技術(shù),音效字幕樣式,熟悉各類視頻的格式轉(zhuǎn)碼; 4、積極與相關(guān)部門(mén)進(jìn)行溝通,共同配合完成所需要呈現(xiàn)的視頻; 5、完成領(lǐng)到安排的其它相關(guān)工作; 二、任職條件 1、熱愛(ài)短視頻,熟悉短視頻、vlog制作; 2、熟練掌握視頻剪輯軟件和制作軟件,包括Pr、Ps、AE等視頻編輯軟件; 3、熟悉視頻制作流程,視頻編輯和格式轉(zhuǎn)換,剪輯技巧熟練,有自己的剪輯風(fēng)格以及對(duì)剪輯的見(jiàn)解; 4、能夠獨(dú)立完成簡(jiǎn)單的后期視頻制作。
  • 美容師

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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說(shuō)明: 1、負(fù)責(zé)為美容院沙龍客人提供專業(yè)的美容服務(wù)。   2、講究職業(yè)道德,做到文明服務(wù),保持美容的高水準(zhǔn)服務(wù),維護(hù)公司聲譽(yù)。   3、定期建立貴賓及??蜋n案,了解他(她)們的愛(ài)好、要求及皮膚的特性,以便更好地提供服務(wù)。   4、負(fù)責(zé)保管美容及按摩工具,對(duì)工具、美容用品的采購(gòu)提出建議。   5、參加美容院晨會(huì),完成每天工作流程報(bào)表與每月總結(jié)報(bào)表。 6、完成店長(zhǎng)安排的其他工作。 職位要求: 1、皮膚好,儀表大方,熟悉美容產(chǎn)品和手法, 2、持有美容師證書(shū)者、有美容院工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; 3、良好的語(yǔ)言表達(dá)能力,善于溝通,服務(wù)意識(shí)強(qiáng),工作耐心細(xì)致; 4、吃苦耐勞,愛(ài)崗敬業(yè),良好的個(gè)人素質(zhì),較高的職業(yè)素養(yǎng)和道德; 5、性格開(kāi)朗樂(lè)觀,積極向上,團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力強(qiáng)。
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    【職責(zé)內(nèi)容】 一、崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)抖音號(hào)的內(nèi)容策劃.數(shù)據(jù)運(yùn)營(yíng),粉絲管理 2、有短視頻策劃能力,能獨(dú)立完成視頻創(chuàng)意策劃.腳本撰寫(xiě).執(zhí)導(dǎo)拍攝.以及后續(xù)工作 3、對(duì)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)進(jìn)行監(jiān)測(cè),收集粉絲反饋,不斷優(yōu)化運(yùn)營(yíng)策略 4、根據(jù)熱點(diǎn)策劃線上活動(dòng),并推動(dòng)執(zhí)行,增加粉絲的粘稠度 5、.完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他任務(wù); 二、任職要求: 1、熱愛(ài)短視頻.會(huì)玩抖音.快手.微視等線下流行短視頻平臺(tái) 2、追蹤熱點(diǎn),具備二次創(chuàng)作的能力,緊跟熱點(diǎn),文筆優(yōu)秀 3、熟悉視頻平臺(tái)運(yùn)營(yíng)規(guī)則,有抖音個(gè)人或者商業(yè)作品的優(yōu)先4.腦洞大,興趣廣泛,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),抗壓能力強(qiáng)(有經(jīng)驗(yàn),會(huì)剪輯的優(yōu)先)
  • 中醫(yī)講師

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    【職責(zé)內(nèi)容】 一、崗位要求: ①內(nèi)訓(xùn)、培訓(xùn)主持能力; ②員工手冊(cè)、市場(chǎng)規(guī)劃、商業(yè)模式、產(chǎn)品與操作培訓(xùn)能力; ③協(xié)調(diào)、計(jì)劃、執(zhí)行能力; 二、職責(zé)與工作任務(wù): 1、能100%掌握公司文化,100%執(zhí)行公司制度; 2、100%精通公司各大品牌的技術(shù)知識(shí)、理論知識(shí)、及相關(guān)手法技能及儀器技能;精通掌握產(chǎn)品的理論、項(xiàng)目的流程、賣點(diǎn)及市場(chǎng)技術(shù)問(wèn)題的解決。 3、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部市場(chǎng)人員、在公司進(jìn)行的代理商員工的產(chǎn)品技術(shù)知識(shí)、手法技能等市場(chǎng)相關(guān)知識(shí)的培訓(xùn); 4、負(fù)責(zé)新入職市場(chǎng)人員的產(chǎn)品技術(shù)培訓(xùn)、手法技能、員工手冊(cè)等相關(guān)知識(shí)的培訓(xùn),不合格人員一律不給下市場(chǎng); 5、協(xié)助策劃招商會(huì)、終端會(huì)、培訓(xùn)會(huì)的會(huì)議流程,并對(duì)會(huì)前、會(huì)中、會(huì)后的培訓(xùn)到實(shí)施; 6、能獨(dú)立完成課程課件的制作及授課能力; 7、維護(hù)公司形象和利益,引導(dǎo)員工正確的學(xué)習(xí)觀念和意識(shí);
  • 教育總監(jiān)

    1萬(wàn)-1.5萬(wàn)
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說(shuō)明: 1、制定公司培訓(xùn)工作規(guī)范、流程和培訓(xùn)方案。 2、開(kāi)發(fā)培訓(xùn)課程,編制培訓(xùn)課件和建立企業(yè)培訓(xùn)資料庫(kù)。 3、負(fù)責(zé)集團(tuán)專業(yè)技術(shù)完善、提升。 4、負(fù)責(zé)對(duì)培訓(xùn)老師管理及考核。 5、跟進(jìn)培訓(xùn)工作效果對(duì)培訓(xùn)工作進(jìn)行改進(jìn)。 職位要求: 1、要求美容手法,專業(yè)知識(shí)強(qiáng)。 2、美容企業(yè)需要的技術(shù)工作流程,編寫(xiě)培訓(xùn)及授課教案。 3、具有較好的團(tuán)隊(duì)組織、協(xié)調(diào)及管理能力。 4、有同職位兩年以上的工作經(jīng)驗(yàn)。
  • 救生員

    4千-5.5千
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    崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)泳客的安全,隨時(shí)注意客人的狀況。 2、定期進(jìn)行泳池水質(zhì)處理和泳池保養(yǎng),保證池水凈化清晰。 3、負(fù)責(zé)泳池清潔和服務(wù)設(shè)施檢查,檢查安全提示設(shè)備是否正常。 任職要求: 1、具有良好的游泳技能和救生技能,接受過(guò)專業(yè)的技能訓(xùn)練,持有《救生員證》。 2、具備泳池水質(zhì)處理和保養(yǎng)知識(shí)。若有《水質(zhì)凈化員證》優(yōu)先考慮。 3、主動(dòng)熱情,服務(wù)意識(shí)強(qiáng),在工作中嚴(yán)謹(jǐn),一絲不茍。 4、掌握基本英語(yǔ)會(huì)話為佳。
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    負(fù)責(zé)商店貨品的售賣、陳列、盤(pán)點(diǎn)、補(bǔ)貨、收銀等工作。
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    崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)策劃針對(duì)旅行社的推廣銷售活動(dòng),完成每月銷售指標(biāo); 2、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)查,掌握本地及周邊地區(qū)旅游行業(yè)情況; 3、負(fù)責(zé)與客戶保持良好聯(lián)系,發(fā)掘潛在客戶,擴(kuò)大企業(yè)市場(chǎng)范圍,為客戶提供服務(wù); 4、執(zhí)行訂房業(yè)務(wù),尤其是旅行社、訂房中介等的預(yù)訂工作; 5、與各旅行社或公司建立長(zhǎng)期穩(wěn)定的合作關(guān)系,定期將最新消息和各類變更發(fā)送至各旅行社或公司。 6、負(fù)責(zé)與各旅行社、訂房中心簽訂協(xié)議并歸檔。 崗位要求: 1、大專及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮; 2、3年以上酒店銷售和團(tuán)隊(duì)管理工作經(jīng)驗(yàn),具備一定旅行社的客戶資源; 3、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)拓能力及問(wèn)題處理能力,善于公關(guān)危機(jī)處理; 4、具有良好的溝通能力以及綜合協(xié)調(diào)能力。
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    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 500-999人
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    主要職責(zé) 培訓(xùn)、管理和支持員工。幫助水療日常運(yùn)營(yíng),并不局限于理療、零售、會(huì)員、沙龍、健身計(jì)劃和泳池的計(jì)劃。 1、要求有基本的知識(shí)、技能和能力。 為了成功的我完成這項(xiàng)工作,要精通自己的工作并有相應(yīng)的智慧和能力。 2、完全理解黃金標(biāo)準(zhǔn),水療遠(yuǎn)景和使命,14個(gè)關(guān)鍵的品牌服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和程序。 3、為客人提供持續(xù)的服務(wù)和預(yù)見(jiàn)客人的需求。 4、能夠與客人很好的交流,詢問(wèn)客人的期望、要求和評(píng)論。 崗位要求 1、大專學(xué)歷或2年在水療健身中心的管理和運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)。 2、能夠愉快在電話和面對(duì)面的與人用英文交流。 3、酒店行業(yè)的工作經(jīng)驗(yàn)。 4、計(jì)算機(jī)知識(shí)。
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    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 500-999人
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    崗位職責(zé): 1. 用專業(yè)的技術(shù)為客人提供服務(wù)和水療護(hù)理; 2. 掌握所有水療套餐,水療設(shè)備和護(hù)膚產(chǎn)品的最新知識(shí)。
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    崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)定期調(diào)查賓客對(duì)健身房所安排健身課程的滿意度,并以報(bào)告的形式上交部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)。 2.服務(wù)健身中心客人,并保持健身中心衛(wèi)生。 3.參與所有專業(yè)培訓(xùn)。 4.泳池安全維護(hù)。 崗位要求 1. 持有救生證。 2. 良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、溝通能力,服務(wù)意識(shí)及管理能力。 3. 掌握和講解健身器材操作規(guī)程,善于引導(dǎo)賓客參加健身運(yùn)動(dòng)。 4. 有較好的語(yǔ)言溝通能力,儀容整潔,精神飽滿,身體健康。
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    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 500-999人
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    Job Summary 崗位概述 : Responsible for managing and supervising all areas of the spa, including its programs, products, services, hours of operation, facilities and staff.? Coordinates the delivery of spa services, including salon, skin care, fitness and wellness, massage, program coordinating, reservations, reception desk, spa retail, pool and locker room areas.? As a department head, directs and works with the management team and hourly associates to successfully execute all spa operations.? Strives to continually improve guest and associate satisfaction and maximize the financial performance of the department. 負(fù)責(zé)整個(gè)水療中心的管理和監(jiān)督,其中包括項(xiàng)目,產(chǎn)品,服務(wù),日常運(yùn)作,設(shè)施以及員工管理。協(xié)調(diào)各項(xiàng)水療中心的服務(wù),其中包括沙龍,護(hù)膚,健身,按摩服務(wù),協(xié)調(diào)預(yù)訂,前臺(tái)接待,零售,泳池和更衣室工作。作為一名部門(mén)的經(jīng)理,應(yīng)指導(dǎo)并與團(tuán)隊(duì)共同合作以達(dá)到成功的水療中心的運(yùn)營(yíng)。持續(xù)的致力于提高顧客和同事的滿意度并為部門(mén)帶來(lái)利益最大化。
  • 珠海 | 1年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

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    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 500-999人
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    崗位職責(zé): 1、提供全面的教練服務(wù),場(chǎng)內(nèi)常規(guī)技術(shù)輔導(dǎo)及健身器械使用指導(dǎo)。 2、為賓客科學(xué)制訂體能營(yíng)養(yǎng)訓(xùn)練計(jì)劃。 3、負(fù)責(zé)訓(xùn)練、指導(dǎo)工作及賓客服務(wù)工作。 4、指導(dǎo)賓客正確的鍛煉,作好賓客的健身記錄。保證賓客絕對(duì)安全。 5、推廣并銷售與健身有關(guān)的系列產(chǎn)品。 崗位要求: 熱愛(ài)健身運(yùn)動(dòng),具有一定健身基礎(chǔ)理論知識(shí)。 工作勤奮,肯吃苦,具有團(tuán)隊(duì)合作精神。 與賓客的有效溝通能力強(qiáng),具有服務(wù)意識(shí),為人正直、誠(chéng)實(shí)、敬業(yè)。 具有良好的工作習(xí)慣、較高的職業(yè)素養(yǎng)與道德。
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    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 500-999人
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位概述: 為水療顧客提供標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化的專業(yè)性水療療程和服務(wù)。 崗位職責(zé): 對(duì)所有的信息和文件嚴(yán)格保密,在未獲得水療經(jīng)理的批準(zhǔn)下,不得向任何人透露; 當(dāng)班時(shí)間保持標(biāo)準(zhǔn)的儀容儀表和禮儀態(tài)度 熟悉水療各種療程的使用產(chǎn)品和標(biāo)準(zhǔn)操作程序,確保所有的療程服務(wù)都是按照酒店和部門(mén)的標(biāo)準(zhǔn)操作程序完成; 熟知各種水療療程過(guò)程中需要用到的儀器并在療程過(guò)程中按規(guī)范操作,檢查并保證所有的設(shè)備都保持在安全且運(yùn)行良好的狀態(tài); 能夠根據(jù)部門(mén)運(yùn)作適應(yīng)班次的更改和正常輪排、根據(jù)部門(mén)運(yùn)作積極配合部門(mén)的加班,補(bǔ)休; 熟知療程房間擺放標(biāo)準(zhǔn),衛(wèi)生質(zhì)量及物品補(bǔ)充,按照部門(mén)要求每日按時(shí)查房、增補(bǔ)物品,確保所有物品都是按照標(biāo)準(zhǔn)補(bǔ)充和擺放,確保所有的療程設(shè)備干凈整潔,療程結(jié)束后確保所有的物品按要求歸位; 崗位要求: 至少1年理療師同等相關(guān)職位經(jīng)驗(yàn)。 成功通過(guò)培訓(xùn)并取得資格。 要求有基本的知識(shí)、技能和能力。 為了成功的完成這項(xiàng)工作,要精通自己的工作并有相應(yīng)的智慧和能力。 精通普通話,會(huì)簡(jiǎn)單粵語(yǔ),會(huì)簡(jiǎn)單英文。
  • 服務(wù)員

    4千-4.5千
    東莞 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 初中 | 提供食宿

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    全服務(wù)中檔酒店/4星級(jí) | 100-499人
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    1.熱情接待每位客人,服務(wù)周到,禮貌待客 2.認(rèn)真做好對(duì)客服務(wù)工作,按要求完成本職工作內(nèi)容 3.堅(jiān)守崗位,注意觀察進(jìn)出客人的動(dòng)態(tài),確??腿素?cái)物安全,拾獲客人遺留物品應(yīng)登記上交,發(fā)現(xiàn)情況及時(shí)上報(bào) 4.負(fù)責(zé)做好所負(fù)責(zé)區(qū)域的衛(wèi)生工作
  • 廣州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    一、職位描述 ? 負(fù)責(zé)整個(gè)球場(chǎng)草坪的養(yǎng)護(hù),球場(chǎng)標(biāo)識(shí)的設(shè)置、草坪機(jī)械的維修管理、球場(chǎng)環(huán)境美化等。草坪是俱樂(lè)部的生命,草坪管理的好壞,關(guān)系到俱樂(lè)部對(duì)外形象和吸引力,至關(guān)重要。草坪必須達(dá)到草色健康、噴淋均勻、修剪得法、施肥施藥適度、害蟲(chóng)病菌均得到有效控制,方能吸引客人來(lái)場(chǎng)打球。 二、崗位職責(zé) 2.1 負(fù)責(zé)草坪部整體運(yùn)作及規(guī)劃,并了解公司內(nèi)各項(xiàng)規(guī)章制度、運(yùn)作狀況。 2.2 監(jiān)控球場(chǎng)內(nèi)病蟲(chóng)草害預(yù)防、施肥等工作的安全有效實(shí)施。 2.3 負(fù)責(zé)工作計(jì)劃的監(jiān)督執(zhí)行,草坪經(jīng)理應(yīng)有針對(duì)性地隨時(shí)檢查、督促每位員工的工作。 2.4 協(xié)調(diào)與營(yíng)業(yè)部門(mén)、后勤供應(yīng)部門(mén)的關(guān)系,針對(duì)客人和營(yíng)業(yè)部門(mén)對(duì)草坪工作提出的投訴或建議,及時(shí)向上級(jí)報(bào)告。 2.5 不斷更新草坪管理知識(shí),與相關(guān)球會(huì)和專業(yè)協(xié)會(huì)溝通信息,掌握最新動(dòng)態(tài)深入研究草坪的病蟲(chóng)害情況,以科學(xué)的態(tài)度管理草坪,努力降低草坪的肥料、農(nóng)藥、配件、細(xì)沙等成本,提高草坪的品質(zhì),注意環(huán)保,合理使用農(nóng)藥、化肥。 2.6 對(duì)草坪部的人力要合理的安排,提高員工的工作效率,認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)工作。 2.7 嚴(yán)格管理部門(mén)員工,發(fā)揮和培養(yǎng)員工的積極性,創(chuàng)造性。 2.8 針對(duì)球場(chǎng)的實(shí)際運(yùn)作情況,制定相應(yīng)的規(guī)章制度及各種管理體系。 2.9 加強(qiáng)對(duì)員工的技術(shù)、知識(shí)培訓(xùn)的監(jiān)督,如:(公司制度、禮儀禮貌常識(shí)、草坪養(yǎng)護(hù)、機(jī)器操作、保養(yǎng)等)。 2.10 對(duì)每份申購(gòu)單,物品領(lǐng)用單進(jìn)行嚴(yán)格把關(guān);嚴(yán)格控制部門(mén)各項(xiàng)費(fèi)用,降低成本。 2.11 負(fù)責(zé)編制年、季、月度草坪、園林維修、養(yǎng)護(hù)計(jì)劃和費(fèi)用預(yù)算。 2.12 落實(shí)安全工作,將安全事故率控制在最低點(diǎn)。 2.13 認(rèn)真審核試用期員工,嚴(yán)格要求相應(yīng)崗位主管領(lǐng)班對(duì)新員工進(jìn)行考核。 2.14 每月、每周做好本部門(mén)工作總結(jié)及計(jì)劃。 2.15 收集各下屬的工作報(bào)告,定期召開(kāi)部門(mén)會(huì)議,針對(duì)部門(mén)中所出現(xiàn)的問(wèn)題制定分部門(mén)的工作重點(diǎn)。 2.16 組織安排好公司園林、球場(chǎng)維修、養(yǎng)護(hù)工作,確保球場(chǎng)的正常營(yíng)業(yè)使用。 2.17?根據(jù)技術(shù)改造計(jì)劃要求,搞好球道的技術(shù)改造工作,保證球場(chǎng)的建設(shè)標(biāo)準(zhǔn),噴灌系統(tǒng)、排水系統(tǒng)、交通道路系統(tǒng)符合規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)。 三、基本要求 3.1?大專以及以上學(xué)歷(農(nóng)業(yè)學(xué)或草種、草學(xué)等相關(guān)專業(yè)) 3.2 園林綠化施工證、園林設(shè)計(jì)師資格證 3.3 草坪園藝師職業(yè)資格證、高爾夫草坪建植施工證 注意事項(xiàng): 此崗位外派地點(diǎn)長(zhǎng)沙(星河灣高爾夫)。
  • 廣州 | 1年以上 | 學(xué)歷不限

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    工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)游樂(lè)園日常運(yùn)營(yíng)管理、流程及業(yè)務(wù)操作標(biāo)準(zhǔn)和質(zhì)檢標(biāo)準(zhǔn)的實(shí)施與修訂以及其他經(jīng)營(yíng)管理指標(biāo)。 2、制定工作計(jì)劃和各項(xiàng)規(guī)章制度,并組織實(shí)施。 3、制定改良部門(mén)內(nèi)各班組及各崗位的工作流程及標(biāo)準(zhǔn)。 4、巡查、監(jiān)督各崗位人員的工作情況,及時(shí)做出糾正和工作指導(dǎo)。 5、負(fù)責(zé)掌握客情、客流動(dòng)態(tài),并根據(jù)具體情況做好工作計(jì)劃準(zhǔn)備及相關(guān)工作。 6、落實(shí)衛(wèi)生計(jì)劃,堅(jiān)持做好衛(wèi)生工作。 7、每月計(jì)劃組織分部資產(chǎn)盤(pán)點(diǎn),做到資產(chǎn)無(wú)差異。 8、做好安全檢查工作,及時(shí)和工程部溝通,確保設(shè)備設(shè)施安全正常運(yùn)行及保養(yǎng)工作。 任職要求: 1.學(xué)歷教育:中?;蛞陨蠈W(xué)歷,酒店管理、旅游管理類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2.知識(shí)要求:能管控樂(lè)園日常運(yùn)營(yíng)工作,能培養(yǎng)樂(lè)園領(lǐng)班人才梯隊(duì)。 3.資質(zhì)證書(shū):大專證書(shū)。 4.專業(yè)技能:能不斷完善樂(lè)園相關(guān)產(chǎn)品開(kāi)發(fā)和創(chuàng)新,開(kāi)展好工作。 5.相關(guān)經(jīng)驗(yàn):1年以上樂(lè)園管理工作經(jīng)驗(yàn);熟悉樂(lè)園各項(xiàng)業(yè)務(wù)。
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    崗位職責(zé) 1、根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo)及要求,跟進(jìn)景區(qū)項(xiàng)目的規(guī)劃、開(kāi)發(fā)、運(yùn)營(yíng)等工作,全程策劃、實(shí)施、管理及控制,以完成經(jīng)營(yíng)目標(biāo)。 2、制定并完善景區(qū)商業(yè)運(yùn)營(yíng)組織架構(gòu),理順業(yè)務(wù)流程,制定并主導(dǎo)實(shí)施業(yè)務(wù)鏈各崗位作業(yè)流程和監(jiān)督管理流程。 3、監(jiān)督執(zhí)行景區(qū)品牌戰(zhàn)略、營(yíng)銷推廣、大型活動(dòng)策劃與實(shí)施,提升景區(qū)知名度。 4、負(fù)責(zé)管理外部商業(yè)合作伙伴,建立客戶檔案,做好客戶關(guān)系管理;定期調(diào)研國(guó)內(nèi)旅游市場(chǎng)、分析景區(qū)經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù),不斷完善運(yùn)營(yíng)方案。 5、負(fù)責(zé)景區(qū)商業(yè)運(yùn)營(yíng)管理,協(xié)調(diào)相關(guān)部門(mén)工作,做好客戶服務(wù)。 6、負(fù)責(zé)景區(qū)團(tuán)隊(duì)日常管理與發(fā)展建設(shè)。 崗位要求 1.中專以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷/旅游管理/工商管理/景區(qū)類相關(guān)專業(yè)。 2.1年以上自然景區(qū)服務(wù)運(yùn)營(yíng)管理工作經(jīng)驗(yàn); 3.熟悉景區(qū)項(xiàng)目開(kāi)發(fā)相關(guān)政策和要求,熟悉景區(qū)項(xiàng)目管理、運(yùn)營(yíng)過(guò)程; 4.具有豐富的商務(wù)談判技巧,出色的溝通、應(yīng)變能力,有敏銳的洞察分析能力,項(xiàng)目篩選能力和開(kāi)發(fā)統(tǒng)籌組織能力,擁有廣泛的旅游行業(yè)資源; 5.具備大型活動(dòng)的現(xiàn)場(chǎng)管理能力,出色的人際溝通、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、組織開(kāi)拓能力; 6.具有強(qiáng)烈的責(zé)任心,優(yōu)秀的職業(yè)素養(yǎng),能承受壓力和接受挑戰(zhàn)。
  • 溫泉主管

    5千-5.5千
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    招聘【溫泉露天主管】1名 崗位職責(zé) 1.根據(jù)經(jīng)理制定的工作計(jì)劃,負(fù)責(zé)監(jiān)督、協(xié)調(diào)分配部門(mén)內(nèi)各崗位人員的工作順利實(shí)施; 2.善于協(xié)調(diào)部門(mén)之間和部門(mén)內(nèi)部人際關(guān)系,提高工作效率; 3.負(fù)責(zé)處理客人投訴,并將處理結(jié)果上報(bào)上級(jí); 4.協(xié)助部門(mén)對(duì)每日客流量進(jìn)行綜合分析,制定接客方案、部署工作,保證每日的營(yíng)運(yùn)正常; 5.完成經(jīng)理交辦的其他事項(xiàng)。 崗位要求 1.中以上學(xué)歷,旅游管理、酒店管理或經(jīng)濟(jì)管理類專業(yè)優(yōu)先; 2.具備良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,工作認(rèn)真負(fù)責(zé); 3.具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力以及社交能力; 4.熟悉溫泉行業(yè),有無(wú)動(dòng)力樂(lè)園運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),取得相關(guān)專業(yè)資格證書(shū)優(yōu)先; 5.熟悉電腦操作。
  • 美容店長(zhǎng)

    1.5萬(wàn)-2萬(wàn)
    廣州 | 5年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

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    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
    發(fā)布于 01-17
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    崗位職責(zé) 1、解釋本美容院的服務(wù)意識(shí),培育店員的敬業(yè)精神,合理使用人才。 2、制定工作計(jì)劃,分工明確,協(xié)助店員達(dá)成目標(biāo)以及提升店員的技術(shù)和銷售能力。 3、分析顧客的意見(jiàn),解釋服務(wù)目標(biāo)及標(biāo)準(zhǔn),與其他員工共同制定改善服務(wù)的方法,以身作則,執(zhí)行服務(wù)承諾。 4、定期了解客源拓展情況和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)動(dòng)態(tài),并分析形勢(shì),制定對(duì)策。 5、訂立公正、合理、有效的獎(jiǎng)罰制度,協(xié)調(diào)店員之間的關(guān)系,維護(hù)良好的紀(jì)律。 6、督導(dǎo)日常工作,保證美容院各環(huán)節(jié)的正常營(yíng)運(yùn)。 7、選擇優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品為顧客服務(wù),確保產(chǎn)品效果良好,質(zhì)量穩(wěn)定,物有所值。 8、定期培訓(xùn)員工,以提高服務(wù)素質(zhì)。 崗位要求 1、年齡XX-XX歲優(yōu)先,五官端正,形象大方,氣質(zhì)良好,具有管理魄力及親和力。 2、具備美容師高級(jí)勞動(dòng)資格認(rèn)證或相當(dāng)于高級(jí)美容師資格。 3、認(rèn)真負(fù)責(zé)、誠(chéng)心敬業(yè)、踏實(shí)肯干。 4、具有一定的職業(yè)技能,熟悉美容業(yè)的經(jīng)營(yíng)與運(yùn)作模式。 5、具有良好的業(yè)務(wù)能力、營(yíng)銷能力、指導(dǎo)能力及協(xié)調(diào)能力。 6、有美容院管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
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