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    發(fā)布于 01-14
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)描述: 1、與加盟商共同開展店鋪經(jīng)營分析,尋找經(jīng)營改善點(diǎn)和業(yè)績提升機(jī)會(huì)點(diǎn) 2、以提升單店業(yè)績?yōu)槟繕?biāo),協(xié)助加盟商擬定銷售業(yè)績達(dá)成的措施并推動(dòng)執(zhí)行,達(dá)成終端銷售目標(biāo)。 3、準(zhǔn)確、及時(shí)、全面?zhèn)鬟_(dá)公司各類營銷活動(dòng)要求,幫助加盟商利用各類資源提升單店業(yè)績 4、根據(jù)加盟商人力現(xiàn)狀及培訓(xùn)需求,協(xié)助加盟商組織開展各項(xiàng)培訓(xùn)活動(dòng) 5、傳達(dá)公司各項(xiàng)銷售政策和管理制度,落實(shí)區(qū)域市場管理規(guī)范相關(guān)要求 6、加盟店鋪每日業(yè)績數(shù)據(jù)收集整理與定期分析反饋 7、開展店鋪周邊競品調(diào)研、區(qū)域市場綜合調(diào)研,與加盟商探討競爭策略和發(fā)展策略,提供可行性建議 8、公司上司的其他工作安排。 任職資格: 1.3~5年化妝品督導(dǎo)經(jīng)驗(yàn); 2.培訓(xùn)能力強(qiáng),參加過大型培訓(xùn)會(huì);
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1、與加盟商共同開展店鋪經(jīng)營分析,尋找經(jīng)營改善點(diǎn)和業(yè)績提升機(jī)會(huì)點(diǎn) 2、以提升單店業(yè)績?yōu)槟繕?biāo),協(xié)助加盟商擬定銷售業(yè)績達(dá)成的措施并推動(dòng)執(zhí)行,達(dá)成終端銷售目標(biāo)。 3、準(zhǔn)確、及時(shí)、全面?zhèn)鬟_(dá)公司各類營銷活動(dòng)要求,幫助加盟商利用各類資源提升單店業(yè)績 4、根據(jù)加盟商人力現(xiàn)狀及培訓(xùn)需求,協(xié)助加盟商組織開展各項(xiàng)培訓(xùn)活動(dòng) 5、傳達(dá)公司各項(xiàng)銷售政策和管理制度,落實(shí)區(qū)域市場管理規(guī)范相關(guān)要求 6、加盟店鋪每日業(yè)績數(shù)據(jù)收集整理與定期分析反饋 7、開展店鋪周邊競品調(diào)研、區(qū)域市場綜合調(diào)研,與加盟商探討競爭策略和發(fā)展策略,提供可行性建議 8、公司上司的其他工作安排。 任職資格: 1.1-3年化妝品督導(dǎo)經(jīng)驗(yàn); 2.培訓(xùn)能力強(qiáng),參加過大型培訓(xùn)會(huì); 3. 能到店獨(dú)立進(jìn)行培訓(xùn),門店運(yùn)營問題溝通解決; 4. 有責(zé)任心,善于接受挑戰(zhàn);
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  • 佛山 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
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    崗位職責(zé) 協(xié)助康體中心經(jīng)理維持康體中心的正常運(yùn)營。 要求:必須持有救生員證。
  • 佛山 | 5年以上 | 中專

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    全服務(wù)中檔酒店/4星級 | 100-499人
    發(fā)布于 2024-12-09
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    • 投遞簡歷
    1、具有4年以上的相關(guān)工作崗位經(jīng)驗(yàn); 2、熟識并能主導(dǎo)性開展相關(guān)工作崗位職能工作; 3、具有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)與溝通協(xié)調(diào)能力,善于帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì);
  • 佛山 | 5年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

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    發(fā)布于 01-14
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    • 投遞簡歷
    崗位職責(zé): 1、具有KTV 運(yùn)營工作經(jīng)營,能制定并執(zhí)行經(jīng)營策略和計(jì)劃; 2、熟悉夜總會(huì)各部門服務(wù)及管理流程; 3、對于銷售團(tuán)隊(duì)的銷售能力培訓(xùn)工作。 4、跟蹤部門經(jīng)營目標(biāo)以及重大事項(xiàng)達(dá)成情況,提供分析意見及改進(jìn)建議。 5、不斷對于部門產(chǎn)品推出打造及營銷活動(dòng)的策劃進(jìn)行吸引客戶。 6、對于部門產(chǎn)品推出打造及營銷活動(dòng)的策劃進(jìn)行吸引客戶。 崗位要求: 1.?具有很強(qiáng)計(jì)劃和執(zhí)行能力; 2.?有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通、領(lǐng)導(dǎo)能力及出色的人際交往和社會(huì)活動(dòng)能力以及敏銳的洞察力; 3.?具備高度的責(zé)任心和敬業(yè)精神,對工作充滿熱情。 4.?具備出色的溝通、協(xié)調(diào)和領(lǐng)導(dǎo)能力。 6.有較強(qiáng)的組織能力和時(shí)間管理能力,能夠應(yīng)對多任務(wù)和高壓力的工作環(huán)境。
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