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    國際高端酒店/5星級 | 500-999人
    發(fā)布于 12-20
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    職責目標: 1. 為客人提供及時、優(yōu)質(zhì)的服務(wù); 2. 以確定的次序和標準維護健身中心的設(shè)備; 3. 關(guān)心所有客人在健身中心里的使用體驗,并為客人提供及時的服務(wù)。 實習要求: 1. 實習時間:至少六個月; 2. 提供食宿,可以開實習證明。
  • 美容導師

    8千-1.5萬
    北京 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限

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    100-499人
    發(fā)布于 10-11
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    【職責內(nèi)容】 職責說明: 1、對公司加盟店進行產(chǎn)品知識、手法技能等相關(guān)知識培訓; 2、協(xié)助加盟店做好開業(yè)前的籌備、宣傳及駐店扶持工作; 3、對所管理的加盟店開展技術(shù)和銷售培訓,提升加盟店業(yè)績; 4、針對加盟店制定活動方案,維護所轄區(qū)域市場; 5、市場同類產(chǎn)品信息收集及反饋。 職位要求: 1、人品端正、皮膚好、氣質(zhì)佳,有美容師或者美容導師從業(yè)經(jīng)歷; 2、性格活潑開朗,善與溝通交流,語言表達能力強,具有良好的職業(yè)素質(zhì); 3、女性優(yōu)先,年齡在18—45歲之間。?能夠經(jīng)常出差;? 4、醫(yī)學、護理、美容、市場營銷等專業(yè)中專以上學歷; 5、有培訓及管理美容店相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先。
  • 救生員

    4千-5千
    北京 | 3年以上 | 學歷不限 | 提供吃

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    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 500-999人
    發(fā)布于 11-05
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    • 投遞簡歷
    崗位職責 1、具有高度的安全意識和責任感,對會員安全負責。 2、做好游泳者的安全管理。 3、密切注意池內(nèi)情況,對于各種異常情況,果斷迅速的采取有效求助措施。 4、定期進行業(yè)務(wù)技術(shù)學習,相互交流經(jīng)驗,不斷提高業(yè)務(wù)水平。 崗位要求 1、熟悉游泳池服務(wù)知識,掌握游泳和救生急救技術(shù),懂得游泳衛(wèi)生消毒知識; 2、有在水中進行急救和在陸地上進行人工救護的能力。 3、具有救生證。
  • 北京 | 3年以上 | 大專 | 食宿面議

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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 11-13
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    崗位職責 1.負責店內(nèi)制度的建立、修訂等行政工作。 2.敏銳的商業(yè)觸覺,和合作伙伴建立長期穩(wěn)定的合作關(guān)系。 3.負責SPA團隊的管理,建設(shè)團隊文化。 4.主要負責營運的服務(wù)和管理事務(wù),如企業(yè)文化,員工人事管理、客服、行政、培訓、銷售。 5.負責店內(nèi)各部門以及與外部的協(xié)調(diào)和管理。 6.達成部門經(jīng)營目標,制定行業(yè)拓展策略。 崗位要求 1.大專及以上學歷,3年以上SPA行業(yè)的經(jīng)營管理工作經(jīng)驗。 2.熟悉美容或相關(guān)產(chǎn)業(yè)業(yè)務(wù),運營流程。 3.有相關(guān)工作成功案例。 4.對市場及產(chǎn)品有著豐富的知識。 5.極強的團隊領(lǐng)導技巧和管理才能,良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神。
  • 北京 | 1年以上 | 學歷不限 | 提供食宿

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    國際高端酒店/5星級 | 500-999人
    發(fā)布于 12-09
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    持有人力資源和社會保障局辦法的“游泳救生員證” 有相關(guān)工作經(jīng)驗 具有一定的英語溝通能力 高檔、舒適的員工公寓 健康、營養(yǎng)的工作餐 完善的社會保險制度,繳納五險一金、補充醫(yī)療保險及雇主責任險 帶薪年假10天起 享受每年12間晚全球凱悅酒店免費入住政策 根據(jù)酒店業(yè)績表現(xiàn),發(fā)放年終獎金; 完善的培訓制度,鼓勵員工成長 國內(nèi)外姐妹酒店工作調(diào)轉(zhuǎn)機會
  • 北京 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限

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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 12-11
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    1.??? 對任何安全隱患保持關(guān)注和警惕性,杜絕一切安全隱患。 2.??? 確保所有的安全警示標志完好,積極配合工程部們發(fā)現(xiàn)和報告不符合安全標準的標識并及時更換。 3.??? 確保健身區(qū)的每一臺器材每個班次都進行清潔,并保證器材的運動良好。 4.??? 確保清潔用品和保養(yǎng)用品的完好和充足,并進行定期的維護保養(yǎng)以延長其使用壽命。 5.??? 確保更衣室的一次性用品數(shù)量充足,及時更新即將用完的物品,而不需要等到客人要求才進行。
  • 北京 | 2年以上 | 高中 | 提供食宿

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    其他 | 100-499人
    發(fā)布于 12-16
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    工作職責 1.用熱情、關(guān)心和真正的熱心去對待客人。 2.提供專業(yè)理療給任何客人(男或女)包括但不限于按摩、美容和身體治療。 3.推薦理療和儀式基于客人的需求和喜好。 工作要求 1.高中及以上學歷 2.有1到2年的理療師相關(guān)工作經(jīng)驗 3.有過理療技術(shù)教育者優(yōu)先,有國際美容師證書者優(yōu)先
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    其他 | 50-99人
    發(fā)布于 12-16
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    【職責內(nèi)容】 職責說明: 1、負責拓展、維護所轄區(qū)域內(nèi)的市場銷售網(wǎng)絡(luò),負責開發(fā)加盟商、區(qū)域代理, 貫徹與執(zhí)行公司銷售政策; 2、配合市場部門的品牌宣傳、廣告策劃以及市場銷售計劃,負責組織執(zhí)行所轄 區(qū)域內(nèi)的產(chǎn)品推廣、促銷活動,并及時匯總市場活動信息; 3、熟悉所轄區(qū)域市場情況,迅速掌握市場行情動態(tài),協(xié)助市場策劃部完成公司 調(diào)研工作; 4、負責維護區(qū)域內(nèi)客戶關(guān)系,積極開發(fā)合作商,并與之建立緊密合作關(guān)系。 職位要求: 1、有美業(yè)市場開拓及客戶銷售工作經(jīng)驗優(yōu)先; 2、熟悉全國范圍內(nèi)某區(qū)域的市場情況,具有獨立開拓市場能力。具備優(yōu)秀談判 技巧和交際溝通能力; 3、高度責任心和敬業(yè)精神,能承受較大工作壓力。
  • 私密美導

    1萬-1.5萬
    北京 | 2年以上 | 中專

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    專業(yè)線廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 12-12
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    【職責內(nèi)容】 崗位職責: 1、負責代理商/加盟店的日常管理與維護,做好代理商加盟店與公司的溝通與反饋工作;/一對一坐診銷售 2、負責向代理商/加盟店傳達公司各類促銷活動、方案政策,及做好店銷活動的籌備、宣傳及售后工作; 3、負責代理商、加盟店的產(chǎn)品知識、手法技術(shù)等專業(yè)知識的培訓與指導; 4、協(xié)助代理商做好招商會、省級培訓會、加盟店的啟動等市場工作。/終端沙龍會、為終端客戶/加盟店/代理商做健康養(yǎng)生引導教育. 任職要求: 1、隨和親切,溝通表達能力強; 2、從事過美容行業(yè)者優(yōu)先考慮,或喜歡銷售工作,敢于挑戰(zhàn)的優(yōu)秀人員,無行業(yè)經(jīng)驗亦可; 3、能吃苦耐勞,有韌勁,適應(yīng)出差。 公司福利: 1、薪資結(jié)構(gòu)=高額底薪+雙向補助+提成+獎勵,額外再設(shè)置月度/季度/年度的業(yè)績現(xiàn)金獎勵; 2、所有員工均有紅利基金,年終獎金,和豐厚的年終禮品; 3、擁有廣闊的薪酬機制和多渠道的發(fā)展機會,員工可根據(jù)自己的興趣和特質(zhì)而定; 4、公司擁有***機制、分紅機制、支持員工創(chuàng)業(yè),自己當老板; 5、每年擁有1-2次的國內(nèi)旅游機會,吃住行等旅游費用公司全額包含; 6、提供各種專業(yè)技能培訓班,考證班,幫助員工提升綜合職業(yè)素質(zhì); 7、享受國家法定節(jié)假日,可以累計兩個月的假期連休; 8、新春福利,中秋福利、生日福利、月度福利發(fā)放各種豐富禮品; 9、公司每年進行優(yōu)秀評級,提拔優(yōu)秀員工、頒發(fā)榮譽稱號及獎勵; 10、提供入職帶薪培訓; 11、提供住宿,拎包入住,就在公司附近; 12、公司組織安排年輕人喜愛的團隊活動、文娛活動等。
  • 北京 | 1年以上 | 學歷不限

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    • 提供交通費
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓
    專業(yè)線廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 12-13
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    • 投遞簡歷
    【職責內(nèi)容】 職位描述: - 專注私密醫(yī)美一個項目,高提成,全國出差,廣東周邊地區(qū)為主,已有大量合作門店,初期保底薪資,【靈活的工作時間和地點】 - 制定和【執(zhí)行公司私密美容產(chǎn)品和服務(wù)的市場推廣計劃和營銷方案】; - 開發(fā)和維護醫(yī)療美容院等有關(guān)垂直渠道的合作關(guān)系; - 提供銷售支持和銷售培訓,【制定銷售政策和措施】,協(xié)助銷售團隊提高銷售業(yè)績; - 監(jiān)測市場反應(yīng)和競爭情況,分析銷售數(shù)據(jù)和需求趨勢,制定相應(yīng)的市場推廣策略; - 拓展全國市場,【推行線上和線下的營銷戰(zhàn)略】,提高產(chǎn)品知名度和消費者參與度; - 與團隊分享經(jīng)驗,協(xié)調(diào)運營和銷售團隊的工作,并能夠幫助和促進公司的長期和可持續(xù)發(fā)展。 職位要求: - 具有1-3年的美容市場和產(chǎn)品營銷經(jīng)驗,具備一定的相關(guān)知識,熟悉美容行業(yè),了解市場發(fā)展趨勢和領(lǐng)導新技術(shù)應(yīng)用; - 具有較強的推廣策略制定和執(zhí)行能力,熟悉市場推廣各個環(huán)節(jié),【有成功的營銷經(jīng)驗】,能夠根據(jù)市場需求和趨勢靈活調(diào)整策略; - 【具有出色的溝通和表達能力】,與內(nèi)部部門和外部關(guān)注方良好溝通,并能夠維護良好的合作關(guān)系; - 【具備良好的個人形象和氣質(zhì)】,在公眾場合和客戶磋商時能夠給人留下良好的印象; 優(yōu)先項目: - 具有熟練的營銷分析工具和網(wǎng)絡(luò)營銷工具的操作技能,如SEO、SEM、社交媒體營銷等; - 學歷不限,有本科以上的市場營銷、商務(wù)管理、口腔學、醫(yī)學等相關(guān)專業(yè)學歷者優(yōu)先; - 能管理市場營銷預(yù)算,確保預(yù)算的正確投放和有效執(zhí)行; - 具有優(yōu)秀的管理和協(xié)調(diào)能力,善于領(lǐng)導團隊,根據(jù)公司戰(zhàn)略調(diào)整團隊目標和工作任務(wù),達到最大的營銷目的;
  • 北京 | 3年以上 | 學歷不限

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    專業(yè)線廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 12-13
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    【職責內(nèi)容】 崗位職責: 1、負責接待的顧客坐診,針對性地出具治療和美容抗衰方案; 2、對美容外科、美容皮膚科或相關(guān)科室比較擅長; 3、對生命健康、美容抗衰老等大健康理念比較擅長; 4、及時跟進和調(diào)整治療方案,滿足顧客的大健康需求; 5、針對代理商制定活動方案,維護所轄區(qū)域市場; 任職要求: 1、人品端正、氣質(zhì)佳,有面部賣手3年以上經(jīng)驗; 2、性格活潑開朗,善與溝通交流,語言表達能力強,具有良好的職業(yè)素質(zhì);喜歡銷售工作且有強烈賺錢欲望; 3、喜歡美容行業(yè),能夠接受全國性;
  • 北京 | 1年以上 | 學歷不限

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    專業(yè)線廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 12-14
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    【職責內(nèi)容】 全國市場都可選,主要城市:上海、杭州、廣州、北京、鄭州、重慶等地 1、主要負責公司在空白市場開拓事務(wù),面向整形美容醫(yī)院、皮膚管理中心、美容院等醫(yī)療美容機構(gòu)。 2、主要產(chǎn)品為械字號產(chǎn)品:人源化膠原蛋白系列面膜、敷料、噴霧、針劑、水光、玻尿酸等。 3、能接受出差。 4、對業(yè)績負責。 普通銷售底薪5K+績效1.5K+提成,高級銷售或銷售經(jīng)理薪資面談
  • 美導老師

    1萬-1.5萬
    北京 | 1年以上 | 學歷不限

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    藥品/醫(yī)療器械 | 1-49 人
    發(fā)布于 11-29
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    【職責內(nèi)容】 崗位職責: 1、對公司合作店家進行專業(yè)手法技能等相關(guān)知識培訓; 2、協(xié)助合作店做業(yè)績,扶持本公司品牌在加盟店穩(wěn)步健康發(fā)展; 3、市場同類產(chǎn)品信息收集及反饋。 任職要求: 1.22-42歲,形象氣質(zhì)佳,工作認真負責,能適應(yīng)經(jīng)常出差;; 2.熟悉美業(yè)基本知識及操作程序,有一定的面部手法,養(yǎng)生手法,私密工作經(jīng)驗優(yōu)先錄用。; 3.較強的溝通表達能力和客情維護關(guān)系能力,有較強的責任心和團隊協(xié)作力; 4.對高薪渴望度高,能承受一定的工作壓力和挑戰(zhàn),熱愛美容行業(yè)的培訓工作,愿與公司品牌戰(zhàn)略共同發(fā)展。   公司都是一群有活力的年輕人,上班氛圍好,下午茶,團建,我們的企業(yè)文化去繁從簡,讓你無包袱輕松上陣,我們有一群互助互愛的同事,你不是一個人,而是個大家庭,一群人一條心干好一件事,一起賺錢就對了,歡迎志同道合的您加入我們。
  • 北京 | 3年以上 | 大專

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    • 雙休
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    • 崗前培訓
    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 50-99人
    發(fā)布于 12-16
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    【職責內(nèi)容】  崗位職責:  1、負責公司的營銷計劃和銷售目標的制定與實施; 2、負責公司新美容加盟店業(yè)務(wù)開發(fā)和拓展、銷售業(yè)績提升; 3、負責公司招商加盟政策的執(zhí)行,協(xié)助公司做好市場推廣活動;; 4、協(xié)助公司做好美容院相關(guān)培訓輔導工作; 5、有較強的管理能力、有獨特管理運營能力; 6、準時提交工作總結(jié)報告(日報、周報、月報及下月計劃報表等)。 任職條件:  1 、有3年以上相關(guān)市場銷售經(jīng)驗,; 2、熟悉并認同公司企業(yè)文化核心價值觀; 3 、思維敏捷、善于溝通交流、責任心強、善學習、有團隊精;  4、有美容院專業(yè)線工作經(jīng)驗或美容院客戶資源者優(yōu)先考慮; 5、嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度,需要出差; 薪金待遇:4000-7000 1、底薪+提成+差補+五險, 2、月休4天,提供住宿、按照國家規(guī)定節(jié)假日休息
  • 美容講師

    1萬-1.5萬
    北京 | 3年以上 | 高中

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    代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 50-99人
    發(fā)布于 12-16
    • 收藏
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    【職責內(nèi)容】 職責說明: 1、與區(qū)域美導協(xié)同工作,負責與區(qū)域代表的協(xié)調(diào)溝通,協(xié)助區(qū)域代表進行目標店的銷售管理工作。 2、負責終端培訓會、招商會、訂貨會的組織、策劃及主持。 3、負責終端大型沙龍講座和戶外促銷策劃及主持工作。 4、負責所在區(qū)域內(nèi)產(chǎn)品形象的推廣,執(zhí)行并落實公司每項營銷政策。 職位要求: 1、形象良好,25-35歲之間,大專以上學歷。 2、一年以上化妝品行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗,熟悉化妝品市場操作及銷售模式。 3、性格開朗思維敏銳,能承受工作壓力并適應(yīng)長期出差。 4、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和市場策劃執(zhí)行能力。
  • 高級培訓師

    1萬-1.5萬
    北京 | 3年以上 | 大專

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    • 培訓
    代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 50-99人
    發(fā)布于 12-16
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    【職責內(nèi)容】 職責說明: 1、與區(qū)域美導協(xié)同工作,負責與區(qū)域代表的協(xié)調(diào)溝通,協(xié)助區(qū)域代表進行目標店的銷售管理工作。 2、負責終端培訓會、招商會、訂貨會的組織、策劃及主持。 3、負責終端大型沙龍講座和戶外促銷策劃及主持工作。 4、負責所在區(qū)域內(nèi)產(chǎn)品形象的推廣,執(zhí)行并落實公司每項營銷政策。 職位要求: 1、形象良好,25-35歲之間,大專以上學歷。 2、一年以上化妝品行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗,熟悉化妝品市場操作及銷售模式。 3、性格開朗思維敏銳,能承受工作壓力并適應(yīng)長期出差。 4、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和市場策劃執(zhí)行能力。
  • 北京 | 8年以上 | 學歷不限

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    專業(yè)線廠家 | 100-499人
    發(fā)布于 12-12
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    【職責內(nèi)容】 職責說明 1、在公司經(jīng)營戰(zhàn)略指導下,進行市場調(diào)查和反饋,確立和 調(diào)整公司定位與發(fā)展方向 2、與合作上建立良好的業(yè)務(wù)合作關(guān)系,發(fā)展與培養(yǎng)合作關(guān) 系,開展運營項目的推廣工作; 3、合理配置資源,進行有效的團隊績效管理,保證計劃的有效執(zhí)行; 4、能夠組織和支持各地市場主管按公司方案完成開發(fā)和扶持任務(wù)。 職位要求 1、年齡28-50歲,8年以上美容行業(yè)運營工作經(jīng)驗; 2、有企業(yè)管理及人事行政工作經(jīng)驗,具有出色的計劃、協(xié)調(diào)和實施能力,優(yōu)秀的溝通表達能力、決策能力以 及復雜問題處理能力; 3、精通營銷策劃,具有專業(yè)的美容養(yǎng)生知識 4、對工作有激情并富有創(chuàng)新意識,能承受較大的工作壓力 2,業(yè)務(wù)職責  (1)負責所轄區(qū)域?qū)Ξa(chǎn)品技術(shù)問題的解答,維護、宣傳公司品牌與形象,傳達公司的各類政策; (2)協(xié)助代理健全、完善品牌小組成員,更好地推廣公司品牌; (3)協(xié)助所轄區(qū)域代理商的終端會、沙龍會、招商會等會議實施; (4)收集代表性顧客案例、代理商、加盟店,并及時提報至上級領(lǐng)導; (5)協(xié)助代理商、加盟店做好開業(yè)前的籌備、宣傳及駐店扶持等工作; (6)負責所轄區(qū)域內(nèi)各種促銷活動的推廣和執(zhí)行,及時匯總市場動態(tài)信息,并提報至上級領(lǐng)導。 3,市場管理 (1)收集、整理市場對公司的建議和投訴,協(xié)助跟進、解決投訴事宜; (2)協(xié)助開展新代理商、加盟店的前期維護,及對重要代理商、加盟店長期緊密的客情關(guān)懷工作; (3)負責所轄區(qū)域的代理商、加盟店的管理工作,對客戶檔案進行總結(jié)分析、信用評級等工作; (4)負責將公司目標任務(wù)分解,向區(qū)域代理商、加盟店傳達公司的各項運營事件,承擔公司下達的所轄區(qū)域業(yè)績?nèi)蝿?wù)責任; (5)監(jiān)督所轄區(qū)域代理商、加盟店對我司品牌的推崇度及回款、出貨、竄貨等情況; (6)積極配合公司的會議活動安排,做好邀約通知等。 4,團隊管理  負責所轄區(qū)域銷售團隊美導工作的落實、管理和考核等工作,帶領(lǐng)團隊完成任務(wù)。 需有同等崗位經(jīng)驗。提成獎金另算哈 職位標簽 分紅,年終獎,公積金,旅游,購買商業(yè)險,節(jié)假日福利,社保,帶薪年假,公司產(chǎn)品福利,崗前培訓
  • 北京 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限

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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 100-499人
    發(fā)布于 12-12
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    【職責內(nèi)容】 崗位職責: 1.迎賓接待顧客或店家。 2.協(xié)助刷卡、懂簡單電腦操作。 3.領(lǐng)導安排的其他工作。 任職要求: 1.有服務(wù)意識懂基本的接待禮儀。
  • 北京 | 經(jīng)驗不限 | 大專

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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 500-999人
    發(fā)布于 12-16
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    【職責內(nèi)容】 崗位職責: 1、收集內(nèi)外部市場信息,提供數(shù)據(jù)分析、出具應(yīng)對方案; 2、負責公司研討會、體驗會、項目啟動等市場活動的策劃與執(zhí)行; 3、負責美博會等行業(yè)會議的參展及活動策劃; 4、負責公司微博、微信等公眾賬號的維護與內(nèi)容更新,實現(xiàn)品牌及產(chǎn)品宣傳推廣; 5、市場活動效果評估與總結(jié); 6、負責來訪客戶的接待、商務(wù)隨行(英語好、適應(yīng)短期出差); 7、協(xié)助總經(jīng)理外聯(lián)事務(wù)的統(tǒng)籌安排。 任職要求: 1、市場營銷、工商管理相關(guān)專業(yè)本科及以上學歷,優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可考慮; 2、1年以上市場策劃經(jīng)驗,有知名化妝品、大型美容會所、大型促銷活動等營銷經(jīng)驗者優(yōu)先考慮; 3、熟知商務(wù)禮儀,具有良好的文案功底,英語口語流利,有留學經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
  • 美容導師

    1萬-1.5萬
    北京 | 2年以上 | 學歷不限

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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 1-49 人
    發(fā)布于 12-15
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    【職責內(nèi)容】 職責說明: 1、協(xié)助加盟店做好開業(yè)前的籌備、宣傳及駐店扶持工作; 2、對所管理的加盟店開展技術(shù)和銷售培訓,提升加盟店業(yè)績; 3、針對加盟店制定活動方案,維護所轄區(qū)域市場; 4、市場同類產(chǎn)品信息收集及反饋。 職位要求: 1、人品端正、皮膚好、氣質(zhì)佳,有美容師或者美容導師從業(yè)經(jīng)歷; 2、性格活潑開朗,善與溝通交流,語言表達能力強,具有良好的職業(yè)素質(zhì); 3、女士優(yōu)先,年齡在18—35歲之間。?能夠經(jīng)常出差;? 4、醫(yī)學、護理、美容、市場營銷等專業(yè)中專以上學歷; 5、有培訓及管理美容店相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先。
  • 北京 | 1年以上 | 學歷不限

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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 50-99人
    發(fā)布于 12-07
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    【職責內(nèi)容】 崗位職責: 1.在美容養(yǎng)生行業(yè)公司平面設(shè)計工作1—2年以上; 2.熟練使用Photoshop、coreldRAW、Flash、fireworks、Dreamweaver等常用設(shè)計制作軟件; 3.具備一定的印刷常識; 4.對行業(yè)設(shè)計的構(gòu)圖、色調(diào)等有一定見解,有創(chuàng)新思維和突破性思維; 5.完成網(wǎng)站信息的策劃和日常更新與維護; 6.具備一定的理解能力,能配合團隊合作; 7.作風踏實、嚴謹、能吃苦耐勞,有上進心; 一經(jīng)錄用,待遇從優(yōu),具有良好的晉升空間(待遇面議)
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