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    日化廠家 | 100-499人
    發(fā)布于 12-10
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 職位描述： 工作內容：1、通過在貨場與消費者交流向消費者宣傳貨品和專賣店形象，提高品牌知名度； 2、做好貨場、貨品的陳列以及安全維護工作，保持貨品與助銷用品的擺放整齊、清潔、有序； 職位要求：1、形象良好、身體健康，普通話標準； 2、品行端正，積極向上，有較強的學習能力和團隊協(xié)作精神，具親和力，善于溝通，喜愛銷售工作
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    中醫(yī)/養(yǎng)生/保健 | 1-49 人
    發(fā)布于 12-12
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    【職責內容】 美容師/養(yǎng)生理療師/15名——5000-******元/月 崗位職責： 1.針對客人的身體狀況為客人提供服務;? 2.通過溝通，與客人建立良好關系，提高客人滿意度;? 3.不斷學習，提高職業(yè)素養(yǎng)和專業(yè)技能。 崗位要求： 1.形象好，氣質佳，有兩年以上相關經驗; 2.有2年以上的美容養(yǎng)生實操經驗（無經驗可帶薪培訓）； 3.需要有責任心、愛心和服務意識。
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    專業(yè)線廠家 | 1-49 人
    發(fā)布于 12-12
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    【職責內容】 職責說明： 1、負責拓展、維護所轄區(qū)域內的市場銷售網絡，負責開發(fā)加盟商、區(qū)域代理，貫徹與執(zhí)行公司銷售政策。+ 2、配合市場部門的品牌宣傳、廣告策劃以及市場銷售計劃，負責組織執(zhí)行所轄區(qū)域內的產品推廣、促銷活動，并及時匯總市場活動信息。 3、熟悉所轄區(qū)域市場情況，迅速掌握市場行情動態(tài)，協(xié)助市場策劃部完成公司調研工作。 4、負責維護區(qū)域內客戶關系，積極開發(fā)加盟連鎖商，并與之建立緊密合作關系。 職位要求： 1、有3年以上化妝品市場開拓及客戶銷售工作經驗，有網絡資源者優(yōu)先。 2、熟悉全國范圍內某區(qū)域的市場情況，具有獨立開拓市場能力。具備優(yōu)秀談判技巧和交際溝通能力。 3、高度責任心和敬業(yè)精神，能承受較大工作壓力。
  • 安徽 | 經驗不限 | 學歷不限

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    代理商/貿易/批發(fā) | 50-99人
    發(fā)布于 12-12
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 職責說明： 1、對公司加盟店進行產品知識、手法技能等相關知識培訓； 2、協(xié)助加盟店做好開業(yè)前的籌備、宣傳及駐店扶持工作； 3、對所管理的加盟店開展技術和銷售培訓，提升加盟店業(yè)績； 4、針對加盟店制定活動方案，維護所轄區(qū)域市場； 5、市場同類產品信息收集及反饋。 職位要求： 1、人品端正、皮膚好、氣質佳，有美容師或者美容導師從業(yè)經歷； 2、性格活潑開朗，善與溝通交流，語言表達能力強，具有良好的職業(yè)素質； 3、性，年齡在18—35歲之間。 能夠經常出差； 4、醫(yī)學、護理、美容、市場營銷等專業(yè)中專以上學歷； 5、有培訓及管理美容店相關經驗優(yōu)先。
  • 馬鞍山 | 1年以上 | 學歷不限

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    專業(yè)線廠家 | 1-49 人
    發(fā)布于 12-12
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    【職責內容】 職責說明： 1、負責拓展、維護所轄區(qū)域內的市場銷售網絡，負責開發(fā)加盟商、區(qū)域代理，貫徹與執(zhí)行公司銷售政策。+ 2、配合市場部門的品牌宣傳、廣告策劃以及市場銷售計劃，負責組織執(zhí)行所轄區(qū)域內的產品推廣、促銷活動，并及時匯總市場活動信息。 3、熟悉所轄區(qū)域市場情況，迅速掌握市場行情動態(tài)，協(xié)助市場策劃部完成公司調研工作。 4、負責維護區(qū)域內客戶關系，積極開發(fā)加盟連鎖商，并與之建立緊密合作關系。 職位要求： 1、有3年以上化妝品市場開拓及客戶銷售工作經驗，有網絡資源者優(yōu)先。 2、熟悉全國范圍內某區(qū)域的市場情況，具有獨立開拓市場能力。具備優(yōu)秀談判技巧和交際溝通能力。 3、高度責任心和敬業(yè)精神，能承受較大工作壓力。
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    專業(yè)線廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 12-12
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    【職責內容】 正式上崗5000元至15000元，包吃住 你負責走心 我們負責高薪！ 崗位要求： 年齡18-35歲，男女均可，美麗天使，身體素質好，形象氣質佳，皮膚姣好，具備良好的語言表達能力、溝通能力和應變能力；熱愛美容行業(yè)，誠實敬業(yè)，勤奮好學，具團隊合作精神；負責加盟店的培訓與促銷活動策劃執(zhí)行，，客戶管理 市場維護等。能安徽省內出差。 可以適應短期的出差，工作責任心強，能吃苦 每月休息4天，可倒休
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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 100-499人
    發(fā)布于 12-12
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    【職責內容】 崗位職責： 熟悉并能熟練操作麻醉各項操作（局麻、全麻） 任職資格： 1、具備麻醉科醫(yī)師資格證（副高級）、醫(yī)師資格證、醫(yī)師執(zhí)業(yè)證
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    專業(yè)線廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 12-09
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    【職責內容】 職責說明： 1、對公司合作店家進行產品知識、手法技能等相關知識培訓； 2、幫助店家做好顧客管理和公司營銷活動的執(zhí)行； 3、對售后服務的店進行積極跟蹤與活動鋪墊 職位要求： 1、人品端正、形象氣質好，有美容師或者美容導師從業(yè)經歷，有培訓和銷售經驗； 2、善與溝通交流，語言表達能力強，具有良好的職業(yè)素質，品行端正； 3、性，年齡在20—48歲之間。+能夠經常出差；只要你想掙錢，熱愛美容行業(yè)！ 4、有醫(yī)學、美容、市場營銷，化妝品相關工作經驗者都可以接受等； 薪酬制度： 實習美導，試用期(1～3月)，綜合保底薪資5000～6000元，享受公司統(tǒng)一美導福利制度 成熟美導:(底薪5000—6000元)+綜合提成+出差補助，綜合薪資8000起步；++勤奮的美導，月薪9000～15000元；+經驗豐富的美導，月薪10000～23000元；   公司普遍美導年薪10萬～30萬      你想掙錢，想踏踏實實干美業(yè)就來，公司只是平臺，掙錢的多少在于我們自己的努力和踏實執(zhí)行！ 公司每月至少休息4天，法定節(jié)假日有法定假期，公司每年免費5日游旅行1—2次，年底有年終獎，有興趣咨詢
  • 合肥 | 經驗不限 | 高中

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    發(fā)布于 12-09
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    【職責內容】 職責說明： 1、幫助合作店帶領著美容師全面執(zhí)行好公司下達的活動； 2、負責市場信息的收集、分析、報告、處理以及匯總工作，以方便提供公司業(yè)務創(chuàng)新的依據(jù)； 職位要求： 1、具有美容行業(yè)市場拓展、營銷策劃以及拓展新客方面的經驗優(yōu)先選擇； 2、良好的職業(yè)道德，工作態(tài)度嚴謹，有責任感，與客戶溝通能力強。 3，男性，年齡20～40之間，有相關戶外拓展經驗，帶領團隊 銷售經驗，電銷經驗者都可以接受 薪酬制度： 實習老師，試用期(1～3月)，綜合保底薪資5000～6000元，享受公司統(tǒng)一福利制度 成熟活動執(zhí)行:(底薪5000—6000元)+綜合提成+出差補助，綜合薪資8000起步；++勤奮的老師，月薪9000～15000元；+經驗豐富的老師，月薪10000～23000元；在一起不是老板與員工關系，我們是一個大家庭的合伙人，公司提供平臺，勤奮者多收入，你想掙多少錢就努力多少分 公司每月至少休息4天，法定節(jié)假日有法定假期，公司每年免費5日游旅行1—2次，年底有年終獎，有興趣咨詢

  • 高級美導
    8千-9.9千
    安徽 | 2年以上 | 學歷不限

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    專業(yè)線廠家 | 1-49 人
    發(fā)布于 12-09
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    【職責內容】 1、形象氣質佳，吃苦耐勞，語言表達能力強，善于溝通，服務意識強。  2、有一定的銷售能力，團隊凝聚力，培訓能力，工作認真踏實。 3、負責指導培訓合作店家美容師，提升合作店家業(yè)績，維護合作店家客情工作。 4、協(xié)助合作店家做好活動前的籌備，宣傳及駐店扶持工作。
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    專業(yè)線廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 12-11
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    【職責內容】 職責說明： 1、大型海報、宣傳板、POP、邀請函、產品折頁、說明書、地貼、吊旗等物料平面設計內容； 2、負責公司公眾號運營維護工作； 3、負責協(xié)助公司及客戶的促銷方案及會議物料等設計工作。 職位要求： 1、大專以上學歷，美術或相關專業(yè)畢業(yè)，具有一年以上工作經驗，愛崗敬業(yè)，悟性好，溝通能力強，精通Photoshop、Coreldraw等設計軟件； 2、美術功底扎實，創(chuàng)意能力強，具備一定的文案功底，能獨立完成設計項目，熟悉產品包裝、宣傳資料、品牌形象設計； 3、有較強藝術審美觀，具備良好的視覺表現(xiàn)手段以及制作執(zhí)行經驗，懂得視頻剪輯者更佳； 4、具備敏捷的創(chuàng)意思考力及優(yōu)異的視覺表達力。工作認真細致，積極高效。

  • 中級美導
    6千-7.9千
    安徽 | 1年以上 | 學歷不限

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    專業(yè)線廠家 | 1-49 人
    發(fā)布于 12-09
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    【職責內容】 負責指導培訓合作店家美容師，提升合作店家業(yè)績，維護合作店家客情工作。 協(xié)助合作店家做好活動前的籌備，宣傳及駐店扶持工作。

  • 內勤/文員
    3千-4.4千
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    專業(yè)線廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 12-09
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    【職責內容】 職責說明： 1、負責前臺服務熱線的接聽和電話轉接，做好來電咨詢工作，重要事項認真記錄并傳達給相關人員，不遺漏、延誤； 2、記錄公司考勤，進出貨的流水賬目，打印快遞單，倉庫訂貨登記   活不多，工作內容少 職位要求： 1、熟悉辦公室日常工作流程，熟悉考勤管理制度。熟練運用office辦公軟件。具備良好的形象氣質、性格溫和、有親和力。 2、男女不限，年齡20～50之間，要求務實，講究衛(wèi)生，形象干凈利索！ 3，薪資是3000～5000，根據(jù)工作事議，會有薪資增加，享受公司統(tǒng)一福利制度，  朝九晚五上班時間，每月至少休息四天，法定節(jié)假日放假，年底有年終獎政策 每年公司免費旅行5日游1～2次組織游玩
  • 合肥 | 1年以上 | 學歷不限

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    專業(yè)線廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 12-10
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    【職責內容】 職責說明： 1、對公司加盟店進行產品知識、手法技能等相關知識培訓； 2、協(xié)助加盟店做好開業(yè)前的籌備、宣傳及駐店扶持工作； 3、對所管理的加盟店開展技術和銷售培訓，提升加盟店業(yè)績； 4、針對加盟店制定活動方案，維護所轄區(qū)域市場； 5、市場同類產品信息收集及反饋。 職位要求： 1、人品端正、皮膚好、氣質佳，有美容師或者美容導師從業(yè)經歷； 2、性格活潑開朗，善與溝通交流，語言表達能力強，具有良好的職業(yè)素質； 3、性，年齡在18—35歲之間。 能夠經常出差；  4、醫(yī)學、護理、美容、市場營銷等專業(yè)中專以上學歷； 5、有培訓及管理美容店相關經驗優(yōu)先。
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    【職責內容】 1、負責企業(yè)社會化媒體（官網、微博、微信）運營推廣 ，日常內容編輯、發(fā)布、維護、管理、互動，提高影響力和關注度。 2、負責官網、微博、微信活動話題 的制度及執(zhí)行，合理安排調整運營策略；帶動粉絲數(shù)量增長，維護企業(yè)社會化品牌形象 。 3、跟蹤微博、微信推廣效果，分析數(shù)據(jù)并及時反饋，提升企業(yè)官方公眾平臺的影響力與活躍度；與微博、微信、社區(qū)粉絲做好互動。 4、深入了解互聯(lián)網，掌握微博、微信、網頁設計產品新功能開發(fā)及新媒體領域的開發(fā)與研究，尤其是微信特點及資源的有效運用。 5、分析同行業(yè)微博，微信內容結構及話題熱點，調研目標用戶群體了，在此基礎上定位客戶需求及喜好，增長粉絲量。
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    發(fā)布于 12-10
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    【職責內容】 職責說明： 1、幫助合作店帶領著美容師全面執(zhí)行好公司下達的活動； 2、負責市場信息的收集、分析、報告、處理以及匯總工作，以方便提供公司業(yè)務創(chuàng)新的依據(jù)； 職位要求： 1、具有美容行業(yè)市場拓展、營銷策劃以及拓展新客方面的經驗優(yōu)先選擇； 2、良好的職業(yè)道德，工作態(tài)度嚴謹，有責任感，與客戶溝通能力強。 3，男性，年齡20～40之間，有相關戶外拓展經驗，帶領團隊 銷售經驗，電銷經驗者都可以接受 薪酬制度： 實習老師，試用期(1～3月)，綜合保底薪資5000～6000元，享受公司統(tǒng)一福利制度 成熟活動執(zhí)行:(底薪5000—6000元)+綜合提成+出差補助，綜合薪資8000起步；++勤奮的老師，月薪9000～15000元；+經驗豐富的老師，月薪10000～23000元；在一起不是老板與員工關系，我們是一個大家庭的合伙人，公司提供平臺，勤奮者多收入，你想多掙錢就努力多少分 公司每月至少休息4天，法定節(jié)假日有法定假期，公司每年免費5日游旅行1—2次，年底有年終獎，有興趣咨詢
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    【職責內容】 職位要求 職責說明： 1、對公司合作店家進行產品知識、手法技能等相關知識培訓； 2、幫助店家做好顧客管理和公司營銷活動的執(zhí)行； 3、對售后服務的店進行積極跟蹤與活動鋪墊 職位要求： 1、人品端正、形象氣質好，有美容師或者美容導師從業(yè)經歷，有培訓和銷售經驗； 2、善與溝通交流，語言表達能力強，具有良好的職業(yè)素質，品行端正； 3、性，年齡在20—48歲之間。+能夠經常出差；只要你想掙錢，熱愛美容行業(yè)！ 4、有醫(yī)學、美容、市場營銷，化妝品相關工作經驗者都可以接受等； 薪酬制度： 實習美導，試用期(1～3月)，綜合保底薪資5000～6000元，享受公司統(tǒng)一美導福利制度 成熟美導:(底薪5000—6000元)+綜合提成+出差補助，綜合薪資8000起步；++勤奮的美導，月薪9000～15000元；+經驗豐富的美導，月薪10000～23000元；   公司普遍美導年薪10萬～30萬      你想掙錢，想踏踏實實干美業(yè)就來，公司只是平臺，掙錢的多少在于我們自己的努力和踏實執(zhí)行！ 公司每月至少休息4天，法定節(jié)假日有法定假期，公司每年免費5日游旅行1—2次，年底有年終獎，有興趣咨詢
  • 合肥 | 1年以上 | 大專

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    【職責內容】 皮膚管理規(guī)劃師（培訓師、美容導師）崗位職責： 1．學習專業(yè)護膚技術，調理自己及服務客戶皮膚，達到科學美、健康美、年輕態(tài)！ 2．為加盟美容會所提供專業(yè)美容相關培訓及管理，輸入正確的護膚理念以及美容觀。 3．幫助加盟美容會所顧客做皮膚管理規(guī)劃。 4．負責加盟美容會所持續(xù)性技術與培訓工作。 5．提升合作加盟美容會所人員專業(yè)技能。
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    【職責內容】 職責說明： 協(xié)助行政經理完成公司行政事務性工作及部門內部日常事務工作。 1、協(xié)助上級制定行政、總務及安全管理工作發(fā)展規(guī)劃和計劃； 2、協(xié)助審核、修訂行政管理規(guī)章制度，進行日常行政工作的組織與管理； 3、協(xié)助高級管理人員進行財產、內務、安全管理，為其他部門提供及時有效的行政服務； 4、協(xié)助承辦公司相關法律事務； 5、參與公司績效管理、考勤、采購事務等工作； 6、公司經營事務的管理和執(zhí)行工作； 7、會務安排。 職位要求： 1、行政管理、人力資源管理、公共關系等相關專業(yè)，大專及以上學歷畢業(yè)； 2、有良好的組織、溝通、協(xié)調能力，協(xié)助行政經理完成公司行政事務工作及部門內部日常事務工作； 3、有良好的團隊合作精神和服務意識。
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    【職責內容】 負責指導培訓合作店家美容師，提升合作店家業(yè)績，維護合作店家客情工作。 協(xié)助合作店家做好活動前的籌備，宣傳及駐店扶持工作。
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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
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    護發(fā) 免費培訓 洗發(fā) 頭皮護理 連鎖店 接受無經驗 高級養(yǎng)發(fā)頭療師，高底薪，地鐵口 招聘頭皮護理師。 銷售經驗： 免費培訓 洗發(fā)、頭療 連鎖店 接受無經驗 招聘要求/職位要求： 年齡45周歲以下 性格開朗，有良好的溝通能力、親和力、上進心，具備團隊協(xié)助能力 從事過頭皮頭發(fā)養(yǎng)護或相關工作經驗者優(yōu)先 工作職責： 負責接待到店顧客，為顧客提供頭皮護理、頭發(fā)護理服務 負責產品與項目的銷售和推廣 負責會員顧客管理及客勤維護

  • 排毒美導
    2萬-3萬
    安徽 | 3年以上 | 學歷不限

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    可隨時隨地查看職位

    • 年終獎
    • 旅游
    • 節(jié)假日福利
    • 帶薪年假
    • 提供飯餐
    • 公司產品福利
    • 崗前培訓
    專業(yè)線廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 10-11
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    【職責內容】 排毒美導 專家賣手 公司提供業(yè)內頂級資源
  • 安徽 | 1年以上 | 高中

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    • 分紅
    • 年終獎
    • 公積金
    • 旅游
    • 健康體檢
    • 購買商業(yè)險
    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 帶薪年假
    • 提供交通費
    • 公司產品福利
    • 崗前培訓
    • 星期日休息提供住宿
    專業(yè)線廠家 | 100-499人
    發(fā)布于 10-09
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    【職責內容】 崗位職位： 1、負責完成克萊氏集團旗下克萊氏品牌美容導師的相關工作； 2、負責完成公司下達的銷售任務； 3、負責加盟店的日常維護及管理； 4、負責對加盟店的走訪或駐店培訓； 5、負責加盟店美容師對本公司產品推銷意識的培養(yǎng)與督促； 6、了解代理商需求以及意見和建議，及時向公司反饋市場 任職資格： 1、高中或以上學歷 醫(yī)學或相關專業(yè)； 2、一年以上相關行業(yè)職位工作經驗（優(yōu)秀應屆畢業(yè)生亦可） 3、形象好，個性開朗、健談，熱愛或對銷售工作感興趣； 4、可適應長期出差 公司將提供富有競爭力的薪酬福利及良好的職業(yè)發(fā)展機會，包括： 薪酬福利體系： 1、基本工資+通訊補助+餐費補貼+出差補助+工齡工資+銷售提成獎+績效獎+年終獎及成熟的調薪機制。  2、按國家規(guī)定繳交社保，享國家法定節(jié)假日及各類法定福利。  3、各類帶薪假期，女員工帶薪產假最長可達180天。  4、定期組織各類員工活動及旅游。  5、設立員工期權計劃；子女教育基金；創(chuàng)業(yè)支持等…… 培訓教育及員工晉升： 1、公司成立智美教育學院，定期為入職及在職人員進行崗位培訓； 2、豐富的企業(yè)文化活動及項目，在豐富員工業(yè)余生活的同時提升員工本職崗位以外的其它技能； 3、公司與各類優(yōu)秀培訓機構合作，員工可享各類外派培訓機會； 4、崗位架構清晰，員工晉升機制完善。
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